党员个人在党的二十大学习心得感悟真理力量汲取实践伟力为中国式现代化贡献最大力量

党员个人在党的二十大学习心得：感悟真理力量汲取实践伟力为中国式现代化贡献最大力量2月27日—3月3日，本人在妥善处理工学矛盾的基础上，将全部心思精力投入到党的XX大精神学习中，做到心无旁骛、专心致志。现结合毕教授专题授课——《夺取新时代中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领》要义精髓，将个人学习心得、感悟收获、贯彻落实党的XX大精神作简要交流。不当之处，恳请各位领导、同事批评指正。一、感悟真理力量，深刻认识党的XX大重大历史意义党的XX大，是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。大会回顾总结了过去5年的工作和新时代10年的伟大变革，对全面建设社会主义现代化国家进行了战略谋划，选举产生了新一届中央委员会和中央纪律检查委员会。学习贯彻党的XX大精神，是我们当前和今后一个时期首要政治任务。作为一名国有企业领导干部，我认为，学习好掌握好党的XX大精神，首先要做到以下三个“深刻认识”：（一）深刻认识“两个确立”的决定性意义。万山磅礴，必有主峰；船重千钧，掌舵一人。党的十八大以来，党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，经受住了来自政治经济、意识形态、自然灾害等各方面风险挑战，新时代伟大成就的取得，根本在于习近平总书记作为党中央的核心、全党的核心掌舵领航，在于习近平新时代中国特色社会主义思想科学指引。我们要深刻认识“两个确立”的决定性意义，更加自觉做到“两个维护”，坚定政治立场、坚守政治规矩，在新征程上，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（二）深刻认识中国式现代化的中国特色和本质要求。以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴，是今后全党的中心任务。党的XX大报告系统阐释了中国式现代化的中国特色、本质要求和重大原则，准备把握了我国现阶段基本国情，充分体现了党的性质宗旨，反映了全国人民共同期待。我们要把这些内容铭记于心、内化于行，尤其要领悟好以人民为中心的发展思想和新发展理念的内涵精髓，作为今后推进各项改革发展工作的根本遵循和最高检验标准，做到一切从此出发、一切据此谋划，把中国式现代化的宏伟蓝图变为山东能源、西北矿业发展的生动实践。（三）深刻认识国有企业肩负的历史重任和伟大使命。深化新旧动能转换、建设绿色低碳高质量发展先行区，是新征程上党中央和习近平总书记交给山东的重大政治任务。面对复杂严峻国际形势和艰巨繁重发展任务，我们山东能源西北矿业作为省属骨干国有企业的中流砥柱，使命在肩、责任重大。必须发扬斗争精神，知难而进、迎难而上，立足主责主业和功能定位，加快高质量发展步伐，提升企业核心竞争力，以自身改革创新引领全省改革创新，以自身绿色发展带动全省绿色发展，为新时代现代化强省建设作出应有贡献。二、汲取实践伟力，全力以赴服务公司高质量发展学习贯彻党的XX大精神，关键在行动、看执行、见实效，重点是做好“结合”与”转化”文章。党的XX大报告明确指出，“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”，重申了“发展是党执政兴国的第一要务”，并发出了“以中国式现代化推进中华民族伟大复兴”的时代号召。公司党委聚焦抓实学习贯彻党的XX大精神这一首要任务，开展“党建创新创优年”这一主题活动，纵深推进“六抓六创”重点工作的“1166”党建工作思路，着力在“四个坚持”上找准贯彻落实的切入点和着力点，凝心聚力、苦拼实干、快马加鞭，全力为中国式现代化山能实践、西北实践作出亭煤贡献。（一）坚持强根铸魂抓党建。党的XX大报告指出：“坚持和加强党的全面领导。坚决维护党中央权威和集中统一领导，把党的领导落实到党和国家事业各领域各方面各环节，使党始终成为风雨来袭时全体人民最可靠的主心骨，确保我国社会主义现代化建设正确方向，确保拥有团结奋斗的强大政治凝聚力、发展自信心，集聚起万众一心、共克时艰的磅礴力量。”为此，我们要坚持把党的政治建设摆在首位，认真落实“第一议题”制度，发挥党委理论学习中心组学习领学促学作用，第一时间传达学习习近平总书记最新重要讲话精神，一体推进党委、基层党组的学习。打造政治能力建设体系，举办党支部书记能力提升专题培训班，以点带面、以面带全的提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。扎实推动党史学习教育常态化长效化，引导广大党员赓续红色血脉、传承红色基因。把强廉政、强合规、强德育放在思想政治工作的重要位置，坚持常抓不懈，从思想根子上铸牢各级管理人员政治安全的红线、反腐倡廉的防线。（二）坚持安全稳定重如山。牢固树立“两个至上”理念，增强“四个一切”安全观，强化依法依规生产的行动自觉，切实扛起安全政治责任，以“万无一失”的责任担当，严格落实好上级各项安全会议精神。严细落实好维稳安保工作方案，突出重大灾害防治、系统保安、重点人员管控等，全力以赴抓安全、保稳定、促和谐。围绕“查大系统、治大灾害、控大风险、除大隐患、防大事故”，以长远视角审视系统性问题，做到持续改进、优化提升。结合公司多灾害矿井实际，超前研究灾害、超前认知灾害、超前防范灾害，坚决将事故消灭于未发。以瓦斯治理实验室为依托，探索组建专业团队，做好综合治灾研究，推进灾害一体化防治。以建塑“一个治理体系、一套治理标准、一支能打硬仗的专业队伍、一批真正明白防冲机理工程技术人员”的“四个一”防冲治理体系为导向，探索构建卸压效果评价机制，真正做到以体系治灾害、以体系保安全。突出抓好重点区域防灭火措施落实，开展“三带”观测，掌握自然发火规律的同时，严格落实好密闭墙周边打孔、注浆和堵漏等措施，确保矿井安全回采。（三）坚持精准施策开新局。围绕公司2023年度重点工作，大力弘扬“严真细实快”的工作作风，在领导班子、机关部室两个层面持续开展“走进层·大调研”活动，深入现场一线，精准督查督导，确保各项重点工作落实落细、质效双提。特别是，针对智能化建设、洗选创效、灾害治理、降本创效等重点工作，积极主动谋划工作，亲自研究部署、亲自督促落实。同时，针对制约公司高质量发展的“瓶颈制约”以及当前存在的“历史遗留问题”，不回避矛盾、不惧怕挑战，多解“无解之解”“难解之解”，确保企业“轻装上阵”。聚焦“高质量发展”主题，立足“装备致胜”理念，加快引进大断面TBM、掘锚一体机一台等设备，以先进装备换取掘进效率的“加速度”。站在保长远、谋发展的高度，珍惜回采的每一吨资源，做到精采细采、颗粒归仓；加强设备管理，认真做好设备的点检维护，确保设备的安全高效运行；认真推行“两化融合”工作，以“精益的思维、精益的眼光”，不断优化岗位、流程、工艺等环节，努力消除浪费、提高效率；树牢“把材料当钱花”的思想，坚决杜绝“乱堆、乱丢、乱放”及浪费等现象，坚决做到能复用不领新；持续强化创新思维，把现场痛点作为创新主攻方向，扎实做好提案改善和创新创效工作。（四）坚持素质提升固根基。牢牢把握“试点即先进、落地即标杆”目标定位，坚持高起点谋划、高标准布局，详细制定好以建强四支师资队伍、建立四大培训基地、抓实四个培训提升、推动五级员工提升、打造学习实践培训一个品牌为主要内容的全员大培训、素质大提升”活动实施方案，扎实落实好挂职锻炼、名师带徒、专业培训、双岗备份等配套举措，持续优化干部职工队伍的年龄结构、知识结构、专业结构，推动全员履职能力及专业素质水平整体提升，更好地服务未来发展大局和工作目标实现。同时，整合业务学习、实践授课、专业培训、岗位练兵等机制，持续深化“学习时间”品牌创建及打造，确保双线发力，融合互促，全面打造学习型企业，逐步形成具有公司特色的学习实践培训品牌，树起员工素质提升的标杆示范，为兄弟单位提供可复制、可借鉴的实践方案。以上汇报，不当之处，请领导同志们批评指正！