生产工作借调合同书

生产工作借调合同书随着广大人民群众法律意识的普遍提高，合同对我们的帮助越来越大，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。合同有不同的类型，当然也有不同的目的，以下是网友为大家分享的“生产工作借调合同书”，欢迎学习下载与收藏。生产工作借调合同书1甲方：___________身份证号码：___________乙方：___________根据《中华人民共和国劳动法》、《民法典》等法律、法规，本着公平合理、平等自愿和协商一致的原则，经甲、乙双方协商一致，特订立本合同。一、合同期限：合同期为___________年，本合同自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日。其中试用期自___________年___________月___________日至___________年___________月___________日，合同期满后，若甲、乙双方无其它异议，合同自动续约。若存在异议，甲、乙双方须以书面形式提出，否则视为无异议。二、对乙方工作内容及要求：根据甲方工作需要，乙方同意在本矿工作，担任___________职务。乙方在工作期间，须向甲方提供自己的有效证件，并严格履行本岗位的安全生产责任制。工作兢兢业业，与其它职能部门协调配合良好，确保本矿井安全有效地运行。三、工作时间及工资待遇：1、乙方试用期间工资待遇按___________元/月执行。2、乙方试用期满后，工资待遇由基本工资加其它工资组成。工资结构为：基本工资___________元+安全奖___________元+质量奖___________元+产量奖___________元组成。3、正常工作期间，须24小时在矿，非公务离矿，须以书面形式请假。四、合同解除：1、经甲、乙双方协商一致后，本合同可以解除。2、乙方具有下列情形之一的，甲方可随时解除本合同：①、在工作中被证明不能胜任本职工作的;②、严重违章指挥或违反甲方规章制度的;③、严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损失的。④、被矿外事由依法追究刑事责任的。3、具有下列情形的，甲方可以解除本合同，但应提前30天以书面形式通知乙方。①、乙方患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事本职工作的。②、乙方不能胜任本职工作，经甲方调整工作后仍不能胜任工作的。4、乙方要求解除本合同时应提前30天以书面形式通知甲方。五、违约责任：由于一方单方面违约给对方造成的损失，由对方赔偿损失。六、未尽事宜，甲、乙双方协商解决，也可依法由劳动部门调解仲裁或向人民法院诉讼解决。七、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签字后生效执行。甲方：___________乙方：___________时间：___________生产工作借调合同书2因生产，工作需要，________单位(以下简称乙方)，借调甲方________(以下简称丙方)去乙方帮助工作，经甲乙丙三方协商同意，签订本借调合同。一、借调期限本合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。二、生产(工作)任务1.丙方应服从乙方分配的____工作。2.丙方必须按照乙方规定的岗位职责，完成工作任务。三、乙方应为丙方提供的生产、工作条件1.乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。2.乙方根据国家规定，按工种要求发给丙方劳保用品配置生产(工作)必须的劳动工具，并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。3.其它必要的生产工作条件。四、劳动报酬及保险福利待遇1.丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等，均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。2.丙方在借调期间的医疗保险费用，由乙方按国家规定的标准支付。3.借调期间甲方保留丙方的职工身份，并连续计算工龄。4.借调期间，如遇工资调整，甲方按工资调整政策对丙方予以评定，符合条件，甲方应予升级，待借调合同期满后，丙方回甲方工作时，按调整后的工资级别执行。5.借调期间，由甲方为丙方提供住房条件。6.借调期间，乙方应按月(按年度)和甲方支付借调职工管理费，作为丙方的保险基金。五、政治待遇和劳动纪律奖惩八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。甲方：___________(签章)乙方：___________(签章)丙方：___________(签章)______年____月____日生产工作借调合同书3甲方：___________乙方：___________经由甲乙双方协商一致，在平等自愿、互利互惠的基础上，就甲方委托乙方寻找勤工助学工作岗位事宜，达成如下协议：第一条：本协议为甲、乙双方共同商定之条文，自协议签订起，所有操作程序及将来可能涉及之争端，都必须严格按照本协议遵照执行。第二条：受甲方委托，乙方介绍甲方到___________公司做工作，日(月)薪___________元，工作时间共天。乙方收取甲方支付委托费元，并由乙方开具收据给甲方。第三条：乙方定于___________年___________月___________日___________时___________分甲方到___________集合进行面试，如面试未通过或甲方发现公司介绍的情况与乙方介绍的情况有不可接受的出入而拒签，则乙方必须在___________年___________月___________日___________时___________分—___________时___________分期间持乙方开具的收据及本人有效证件并必须由本人到公司退返所缴纳委托费的全额，乙方不可用任何其它理由拒付或截留部分费用，必须全额退还给甲方。如甲方本人不能提供有效证件或到公司的时间超过约定时间，则乙方有权拒付任何费用。第四条：面试通过后，在甲方与录用单位商定的'工作期限内，如由于甲方个人原因没能完成该工作周期，则乙方收取甲方的委托费不与退还;如因录用单位原因产生工作周期的变更致使该工作周期未满，则乙方应在工作周期中断的第二日到公司说明情况，经公司调查情况属实后，将所缴纳的委托费按未完周期天数占整个周期总天数的比例退还给甲方，如甲方弄虚作假，则乙方拒付任何费用并取消其会员资格，不再为其提供任何的工作信息。第五条：经乙方推荐甲方被录用后，甲方应严格遵守录用单位的各项规章制度。能够完成整个工作周期且业绩出色者，将优先在乙方处获得其它信息;如甲方不能完成工作周期或经录用单位反映较差或违犯录用单位相关规定从而给乙方声誉造成不良影响者，乙方将减少对甲方的信息提供量直至取消其会员资格。第六条：甲乙双方应本着负责和诚信的态度完成此次合作，未尽事宜，双方应本着友好协商的原则进行处理。甲方本人签字：___________联系电话：___________证件名称：___________证件号码：___________乙方：___________经办人签名：___________公司盖章：__________日期：___________