纪检、党建、党风廉政工作个工作总结范文（两篇）

纪检、党建、党风廉政工作个工作总结范文（两篇）纪检、党建、党风廉政工作个工作总结篇一今年，我局党风廉政建设和反腐败工作在区委、区政府的正确领导下，按照《xx市xx区20xx年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》(温委办[20xx]32号)文件精神和要求，结合统计工作特点，始终坚持常抓不懈、狠抓落实，党风廉政建设和反腐败工作取得必须成效。现将全年工作总结如下：一、加强理论学习，提高个素质一年来，按照国家局、总队和市队党组的学习要求，积极参加单位组织的各项学习活动，通过在线学习、云岭先锋app以及学习强国自觉加强政治理论学习，提高党性修养。认真学习党的十九大精神、“不忘初心牢记使命”相关知识内容。通过认真学习《党章》党规，强化了廉洁自律的自觉性，牢固树立全心全意为民服务的宗旨和正确的世界观、生观和价值观，始终以一名纪检员的标准严格要求自己。在业务学习方面，接触了新的业务很多知识还需要去学习了解掌握，我通过多看、多听、多问、多想和多做，虚心向身边的同志请教，努力使自己在短时间内熟悉工作环境和内容。身为一名纪检员，我通过在网上看纪检相关资料和总队的纪检员培训资料，学习一些法律法律知识，进一步强化自己的法律意识、责任意识、服务意识，达到了开阔视野、吸收理念、增长知识的目的，切实提高了自身的业务水平。参加了20xx年9月全国统计监督执法证的考试，虽然未通过，但是在将来的日子里我将继续努力学习统计法律法规知识，不断丰富自己的知识水平。二、踏实肯干，努力完成好各项业务工作本主要承担纪检、党建、党风廉政和城住户三个点的工作，分管法治、种植业和畜禽检测工作。(一)在纪检工作方面，本严格遵守廉洁从政的各项规定，认真履职、严于律己、廉洁从政，每个季度按照总队要求按时向市队报送《执纪审查情况统计表》、《查处违反中央八项规定精神问题及扶贫领域腐败和作风问题情况统计表》、《党内问责情况统计表》，年终和年底按时报送纪检监察工作总结，半年报和年报认真报送《线索处置和案件查办情况报告表》、《问题线索排查表》、《“一案两报告”表》和《云南调查队系统落实党风廉政建设“两个责任”情况统计表》。(二)在党建工作方面，一方面本协助队长做好台账整理管理工作，经过中共xx县直机关工委20xx年11月实地考核验收，xx调查队党支部被命名授牌为“xx县委县直机关工委规范化建设达标党支部”;第二方面认真抓好党建活动的开展，确保每月的“支部主题党日”活动按时、按质完成，并完成台账资料的整理。加强本队干部党员云岭先锋APP的操作使用能力，确保按照市队和县直机关工委的要求完成规定动作;第三方面按照总队、市队和县直机关工委要求报送相关的材料;第四方面积极撰写党建工作信息，全年共撰写党建信息23篇。(三)在党风廉政工作方面。加强监督检查，落实监督责任，加强对落实国家局、总队全面深化改革的重大决策部署，对工作不深入、措施不到位、责任不落实以及有令不行、有禁不止各自为政的，严格追究相关员的责任。加强队内党风廉政建设，修订完善《xx调查队考勤制度》，进一步加强上下班纪律，加强作风建设，严格执行干部廉洁履行职责若干规定，加大队内党务、财务、事务公开力度。(四)在住户调查工作方面。我通过多学多问多想多做，每月能够按时按质的完成平台上的账页复核以及未实现电子记账的记账户纸质账本的录入工作，对电子记账户记账时遇到的问题能够耐心的给予指导。当业务工作和纪检党建队务工作应接不暇时，能够合理的安排时间和工作内容，有条不紊的完成领导交办的任务和业务工作，在这个过程中，自己的工作能力得到了提升。(五)认真开展“不忘初心牢记使命”主题教育，贯彻落实“守初心担使命找差距抓落实”总体要求。共参加了队内组织的5次集中学习研讨。通过读原著悟原理，包括学习了《关于“不忘初心牢记使命”论述摘编》以及《优秀共产党员先进事迹选编》，提高自身政治理论水平，做到向先进模范看齐;深入调查研究撰写调研报告，本结合本次主题教育安排到密切地村委会开展了种植业调查，并撰写了一篇调研报告;检视问题清单制定整改措施并逐一落实。通过整个主题教育的开展，提高自己的担当和作为，是自己更加成为一名合格的共产党员。三、本廉洁自律情况作为一名纪检员，我清醒地认识到自己肩上的担子和责任。在日常工作生活中，注重学习党的有关纪律和廉政规定，自觉加强思想道德修养，常常用“自重、自省、自警、自励”去勉励自己，用“慎初、慎微、慎独、慎友”去警醒自己。严格执行廉洁自律的有关规定，注重党性修养，在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致;严格要求自己，不用公款大吃大喝和高消费，没有收受现金、有价证券和支付凭证的行为;自觉遵守规章制度，经常和班子成员、其他同志进行谈心交流，按时参加组织生活会和民主评议党员会议，开展批评与自我批评，自觉接受组织和群众的监督。在这一年的时间里虽然有了一定的进步但还存在不足之处，表现在以下几个方面：一是工作作风有时急躁，工作方法有待改进;二是工作思路不对，对工作的最优流程认识不够，逻辑能力欠缺，结构性思维缺乏;三是处理一些工作关系时还不能得心应手;四是学习不够。平时忙于调查业务的时间多，对新形式下党风廉政建设和纪检监察工作的学习研究不够;五是重制度建设，轻贯彻落实。还有部分制度贯彻执行不到位，本单位的纪律作风存在拖沓散漫的现象。在20xx年里，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的精神，脚踏实地，尽职尽责的做好各项工作。一是进一步强化学习意识，在提高素质能力上下功夫;二是进一步强化责任意识。认真履行好“一岗双责”;三是进一步强化服务意思，转变工作作风，努力提供优质服务。纪检、党建、党风廉政工作个工作总结篇二XXXX党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻十九届中央纪委六次全会精神，以学习教育为基础、以落实制度为保障，坚持挺纪在前、坚持抓早抓小，持之以恒落实中央八项规定精神，严格执行党风廉政建设责任。现将有关情况报告如下：一、工作开展情况(一)坚持理论提升，开展集中学习一是领导班子带头学。充分利用“第一议题”对习近平总书记重要讲话和全面从严治党重要论述、党内法规条例的学习;二是利用支委会、班子集中研讨等形式，及时跟进对党中央公布的反腐案例、理论文章的传达学习，组织观看警示教育片《零容忍》;三是充分利用好中央纪委、国家监委网站，各类学习平台及时开展学习。通过学习，筑牢思想防线，在警示视频中以案为鉴，为党风廉政建设和反腐败工作的开展打牢思想基础。(二)强化日常工作，抓实抓早抓小一是落实纪检理论学习，按照XX集团纪委下发学习要求，一季度共组织纪检工作人员集中学习2次;二是做好警示教育，组织全体党员、巡察有关人员观看警示教育片，传达中央纪委、国家监委通报警示案例和上级警示教育文件;三是2月22日召开党风廉政和反腐败工作会，会上通报了20xx年度党风廉政建设和反腐败工作报告，党支部书记与班子成员、各职能部门签订《党分廉政建设责任书》，全体职工签订了廉洁从业承诺书，会议部署了2022年度党分廉政建设工作;明确了2022年党风廉政建设相关责任，加强对党风廉政建设工作的组织领导，形成了“一把手”负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管的良好局面。(三)坚持不懈纠“四风”，营造良好氛围紧紧围绕节假日，持续不断纠治“四风”，1月27日组织节前廉洁警示教育会。一是坚持勤俭文明过节，倡导良好社会风尚。教育引导广大党员干部特别是领导干部带头转作风树新风，自觉反对特权思想、特权现象，自觉反对餐饮浪费、铺张奢侈，严格家教家风。二是持续推进正风肃纪，严防“节日腐败”。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，按照要求，做好重点场所排查，抓好重点场所管理，严格执行专人值班和领导干部在岗带班、外出报备等制度，做好公车封存、廉洁海报张贴等，持续释放从严信号。(四)常态化疫情防控，做好职工引导毫不放松做好疫情防控工作，坚决防止疫情反弹蔓延。按照上级单位和属地政府疫情防控工作要求，外出景洪做好报备以及核酸检测，引导职工群众增强自身健康意识，坚持少聚集、勤洗手、戴口罩、用公筷等卫生习惯，做好个人防护。截止上报，公司共有职工X人，全部接种新冠疫苗，其中接种第三针疫苗X人，其余X人因间隔时间不足半年未接种。(五)坚持率先垂范，过好组织生活一季度，按照要求，XXXX党支部先后召开了党史学习教育暨巡察整改民主生活会、20xx年度组织生活会，分别对照检视问题方面进行了深刻的问题剖析，紧密结合公司实际和工作职责，主动把自己摆进去，从思想层面和日常工作进行反思，认真查找在思想、作风、纪律、制度和工作等方面存在的问题和不足，同时认领了20xx年XX集团党委巡察反馈问题，逐项做好问题整改工作。二、存在问题和不足(一)思想认识还不够到位。有的普通党员身份意识不强，认为党风廉政建设主要管干部，无职党员无权也无责，没有把自己摆进从严治党大局中去，有的非党员中层认为自己不是党员，党风廉政与自己无关，还存在从严治党就是抓贪官，就是纪委的事的片面思想，经常性的教育还要再加强。(二)“一岗双责”履行还不够到位。有的班子成员不同程度的存在重业务轻党风廉政建设的情况，对分管联系部门党风廉政建设工作的安排部署、监督管理较少。(三)敢管敢严力度有待加大。缺乏敢抓的底气。存在怕执行规定过严，会束缚干部手脚，影响干部积极性和阻碍公司发展。缺乏常抓的韧劲。对党建工作上级重视基层就重视，开展活动就紧一阵，不开展活动就松一阵，时紧时松，缺乏持之以恒的韧劲。(四)开展廉洁风险防控工作的专业性需进一步加强。在一定程度上对具体实践工作经验还有所欠缺，而有部分职工在思想认识上还有一定的偏差，认为廉洁风险防控工作与一般工作人员无关，自己不管人不管财、不管物，不存在风险点，没必要查找，对廉洁风险防控工作敷衍应付。有部分同志则在风险查找方面不准、不实、不严，措施制定也不够完善。三、下一步工作思路(一)突出廉洁教育，促进干部职工廉洁自律把反腐倡廉教育纳入思想政治教育的总体部署，深入习近平新时代中国特色社会主义思想，以《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《党章》、中央八项规定等为重点，把反腐倡廉教育同职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德教育结合起来，把自学和集中学习、主题教育和常规教育结合起来，创新工作载体，丰富活动方式，提高教育的针对性和有效性，让广大党员干部做到警钟长鸣，时刻保持清醒的头脑，自觉增强拒腐防变能力。(二)多种渠道监督，强化对权力运行的制约一是不断完善廉洁风险防控长效机制。进一步提高各部门对廉洁风险防控工作的思想认识，找准工作着力方向，持续开展以岗位为点、以程序为线、以制度为面，环环相扣的廉洁风险防控工作，突出对重点领域、重点岗位和关键环节的风险排查，切实发挥廉洁风险防控在生产经营中的推动作用，做到教育提醒在前、建章立制在前、规范约束在前，建立长效的运行体系。二是坚持关口前移，加强日常监督。进一步加强对选人用人制度落实情况的监督，严格把好干部选拔廉洁关口，及时开展日常廉洁谈话，对发现的问题早提醒、早纠正、早防范。继续推进述责述廉、廉洁承诺等制度的落实，并加强监督管理，从源头上增强干部的廉洁意识。(三)强化队伍建设，着力提升业务素质一是聚焦主责主业，结合公司实际，不断加强自身组织建设，合理配备纪检工作人员。二是强化纪检工作人员思想政治教育。坚持学习党的方针政策，不断提高理论水平和政治素养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉遵纪守法，遵守职业道德规范，严防“灯下黑”。三是加强学习培训，提高履职能力。通过参加各级各类培训、自学、等形式，提升纪检监察人员业务能力及创新工作的能力。