2023年税收组织收入工作措施范例3篇【参考指引】此文档资料“2023年税收组织收入工作措施范例3篇”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!2022年税收组织收入工作措施1一、认真组织后三个月收入,确保完成和超额完成国税收入任务今年以来全市国税收入保持稳步增长态势。1-9月份累计完成国税收入亿元,比上年增长%。但是组织收入工作中也出现了一些新情况、新问题,为确保完成和超额完成国税收入任务,切实做到以下几点:1、坚持组织收入原则不动摇。要认真贯彻落实“依法征收、应收尽收,坚决不收过头税”的组织收入原则,要切实按照经济税源和税法规定做好组织收入工作,及时准确落实好各项税收政策,决不允许预收税款或进项税额推迟抵扣,该兑现的税收优惠政策及时兑现到位,不得把税收优惠政策执行作为调节收入的“蓄水池”。2、进一步加强和改进税收分析预测工作。四季度要逐月加强税收收入完成情况和税源情况分析,把脉当前经济形势,客观分析征收质量,切实搞好税源调查,找准影响全年国税收入的突出因素,科学估算税收能力,准确预测全年税源,算好全年收入大帐。要认真抓好经济税源分析管理办法的落实,建立收入质量评估体系,完善分级分类管理,全面推广应用省局税源分析监控管理软件,加大重点税源行业、重点企业的税负分析工作,找准税收异常变动的深层次原因,及时发现征管的漏洞和薄弱环节,有针对性地采取加强征管的措施,确保国税收入与经济的协调发展。3、抓好欠税核算。各级国税机关要高度重视欠税核查工作,认真负责,反复核对,分类分析,如实上报,确保质量。核查过程中要加强与地税机关的配合,做好向社会各界尤其是欠税企业的宣传解释工作,争取理解支持。要以欠税核查为契机,全面加强欠税管理,实行欠税公告,坚持依法控管,以票控欠,以欠抵退,应收尽收,坚决杜绝新欠,逐步清理陈欠。要进一步健全欠税档案管理制度,实施动态管理,严密监控欠税人的生产经营和财务变动情况,使欠税监控工作严密、规范、有数、有效。二、咬紧全年目标,推进各项重点工作的落实1、抓好责任区精细化管理。全面深化责任区管理软件的应用,不断提高工作任务单处理的质量,运用人机结合的方法,不断提高责任区精细化管理水平。四季度要全面开展责任区星级评定工作,在各单位星级评定的基础上市局评定“十佳责任区”。2、抓好纳税信誉等级评定工作。十月份国地税将召开联席会议,会议的议题之一将联合布署企业纳税信誉等级评定工作,明确a、b、c、d四级纳税信誉等级评定具体要求,加强与地税部门配合协作,确保评定的质量,11月底以前完成纳税信誉等级评定工作。2022年税收组织收入工作措施2(一)重点工作1、全面服务组织收入中心工作,着力提高税收收入占比。科学分解落实收入计划,及时监控全县税收收入开票与入库进度,加强税收预测,强化税源摸排,及时与财政、国土等部门联系,加强对税源的掌控并有计划组织入库。2、大力推行优质高效智能税费服务,提高纳税人满意度。逐步完善基层分局微税厅建设,打造点多面广的就近办事服务模式。落实办税服务5Q质效指标考评,严控办税效率,实行量化管控,科学配置服务资源,智能采集“好差评”、满意度等数据,精准响应诉求,对一线人员常态化开展学习培训。3、全面推进税收征管数字化升级。持续深化“以数治税”,基本实现法人税费信息“一户式”、自然人税费信息“一人式”智能归集。稳步实施发票电子化改革,着力降低制度性交易成本。深化税收大数据共享应用,建立健全与相关部门常态化、制度化数据共享协调机制。4、不断完善税务执法制度和机制。坚持依法依规征税收费,做到应收尽收,同时,坚决防止落实税费优惠政策不到位、征收“过头税费”等行为。坚持包容审慎原则,落实“首违不罚”清单制度,有效运用说服教育、约谈警示等非强制性执法方式,让执法既有力度又有温度。5、精准有效实施税务监管。健全纳税缴费信用评价制度,落实纳税信用修复制度,优化分类服务管理措施,对纳税缴费信用高的市场主体给予更多便利。持续完善增值税后续管理措施,定期开展本地增值税快反任务应对,对相应的企业所得税扣除项目跟踪进行纳税调整。(二)基础工作1、全面加强党的领导,持续巩固作风建设。持续坚持党对税收工作的全面领导,坚持党建工作和税收工作同部署、同落实,将重点工作作为推动党建与业务融合的关键内容抓好抓实。推动作风建设常态化、长效化,持续巩固作风集中整治提升成果。2、不断夯实征管基础,持续优化日常管理。落实分级分类税收征管体系,优化岗责配置,进一步加强基层建设,提升征管质效。落实税收征管规范,明晰征纳权责要求,进一步简化涉税事项办理流程,精简涉税资料报送。3、强化发票日常管理,提升风险防控能力。落实发票管理办法,坚持依法治票、以票促管、以管促收,同时不断提高服务质量,方便用票对象和广大纳税人。重点关注发票异常风险指标,及时开展风险分析与应对工作。4、持续推行人才强税,激发干部队伍活力。依托“学习强国”“学习兴税”APP,深入开展岗位练兵,营造“比学赶超”浓厚氛围,加快年轻干部培养,力争实现干部队伍老中青梯次配备、专业知识和能力经验相济互补。建立担当激励机制,细化不同职务、不同岗位干部考核考评标准,激励干部担当作为、奋发有为。(三)难点工作1、税收收入质量方面。由于缺乏新兴技术的支撑和劳动力的短缺,部分传统行业(如精制茶制造业)规模普遍较小发展缓慢,对我县税收拉动能力不强,再加之我县工业基础薄弱,新增税源有限,而且风险企业税收占比较高,整体税收收入质量不高。2、税收风险防控方面。在防范税收风险工作中,如何强化风险意识、推进前后台工作无缝衔接、抓好重点领域的风险管控,完善税务监管体系还需持续发力。3、优惠政策享受方面。税务总局出台了一系列的优惠政策。从整体上来看,纳税人和缴费人对于优惠政策存在掌握不全、不牢的现象,影响税收优惠的及时享受。(四)特色工作1、党建志愿服务工作方面。持续打造“税安宁”志愿服务品牌,开展进社区、进学校、进广场等各类活动,并将志愿服务活动贯穿全年工作始终。2、税企直联互通平台建设。采取信息化手段,通过税企直连互动平台,线上精准推送税费政策信息。截至目前,直联互动平台推广率已达到%,下一步持续推进税企直连互通平台建设,力争注册率达85%以上。3、非接触式办税。深化“非接触式”办税缴费服务,目前省办税指南总事项共计797个,基本实现企业办税缴费事项网上办理,个人办税缴费事项可掌上办理。秉持“非必要、不窗口”原则,持续宣传辅导纳税人通过电子税务局、自助终端、掌上设备等渠道办税,着力构建“网上办税为主,自助办税为辅,实体大厅兜底”的办税新格局。4、积极推进新办纳税人增值税专用发票电子化。推广应用全国统一的电子发票服务平台,截至目前,我县已有152户新办纳税人首次选择使用增值税电子专用发票。5、进一步深化“银税互动”助力民营企业便利融资。联合金融局与有关商业银行签订“税融通”协议,进一步深入开展“银税互动”活动,并由“线下”向“线上”拓展,截至11月底,通过“税融通”为63户次纳税人发放助信贷款万元,较好地缓解了民营企业融资难问题,明年持续推进。2022年税收组织收入工作措施3(一)重点工作1、全面服务组织收入中心工作,着力提高税收收入占比。科学分解落实收入计划,及时监控全县税收收入开票与入库进度,加强税收预测,强化税源摸排,及时与财政、国土等部门联系,加强对税源的掌控并有计划组织入库。2、大力推行优质高效智能税费服务,提高纳税人满意度。逐步完善基层分局微税厅建设,打造点多面广的就近办事服务模式。落实办税服务xQ质效指标考评,严控办税效率,实行量化管控,科学配置服务资源,智能采集“好差评”、满意度等数据,精准响应诉求,对一线人员常态化开展学习培训。3、全面推进税收征管数字化升级。持续深化“以数治税”,基本实现法人税费信息“一户式”、自然人税费信息“一人式”智能归集。稳步实施发票电子化改革,着力降低制度性交易成本。深化税收大数据共享应用,建立健全与相关部门常态化、制度化数据共享协调机制。4、不断完善税务执法制度和机制。坚持依法依规征税收费,做到应收尽收,同时,坚决防止落实税费优惠政策不到位、征收“过头税费”等行为。坚持包容审慎原则,落实“首违不罚”清单制度,有效运用说服教育、约谈警示等非强制性执法方式,让执法既有力度又有温度。5、精准有效实施税务监管。健全纳税缴费信用评价制度,落实纳税信用修复制度,优化分类服务管理措施,对纳税缴费信用高的市场主体给予更多便利。持续完善增值税后续管理措施,定期开展本地增值税快反任务应对,对相应的企业所得税扣除项目跟踪进行纳税调整。(二)基础工作1、全面加强党的领导,持续巩固作风建设。持续坚持党对税收工作的全面领导,坚持党建工作和税收工作同部署、同落实,将重点工作作为推动党建与业务融合的关键内容抓好抓实。推动作风建设常态化、长效化,持续巩固作风集中整治提升成果。2、不断夯实征管基础,持续优化日常管理。落实分级分类税收征管体系,优化岗责配置,进一步加强基层建设,提升征管质效。落实税收征管规范,明晰征纳权责要求,进一步简化涉税事项办理流程,精简涉税资料报送。3、强化发票日常管理,提升风险防控能力。落实发票管理办法,坚持依法治票、以票促管、以管促收,同时不断提高服务质量,方便用票对象和广大纳税人。重点关注发票异常风险指标,及时开展风险分析与应对工作。4、持续推行人才强税,激发干部队伍活力。依托“学习强国”“学习兴税”APP,深入开展岗位练兵,营造“比学赶超”浓厚氛围,加快年轻干部培养,力争实现干部队伍老中青梯次配备、专业知识和能力经验相济互补。建立担当激励机制,细化不同职务、不同岗位干部考核考评标准,激励干部担当作为、奋发有为。(三)难点工作1、税收收入质量方面。由于缺乏新兴技术的支撑和劳动力的短缺,部分传统行业(如精制茶制造业)规模普遍较小发展缓慢,对我县税收拉动能力不强,再加之我县工业基础薄弱,新增税源有限,而且风险企业税收占比较高,整体税收收入质量不高。2、税收风险防控方面。在防范税收风险工作中,如何强化风险意识、推进前后台工作无缝衔接、抓好重点领域的风险管控,完善税务监管体系还需持续发力。3、优惠政策享受方面。税务总局出台了一系列的优惠政策。从整体上来看,纳税人和缴费人对于优惠政策存在掌握不全、不牢的现象,影响税收优惠的及时享受。(四)特色工作1、党建志愿服务工作方面。持续打造“税安宁”志愿服务品牌,开展进社区、进学校、进广场等各类活动,并将志愿服务活动贯穿全年工作始终。2、税企直联互通平台建设。采取信息化手段,通过税企直连互动平台,线上精准推送税费政策信息。截至目前,直联互动平台推广率已达到%,下一步持续推进税企直连互通平台建设,力争注册率达xx%以上。3、非接触式办税。深化“非接触式”办税缴费服务,目前省办税指南总事项共计xxx个,基本实现企业办税缴费事项网上办理,个人办税缴费事项可掌上办理。秉持“非必要、不窗口”原则,持续宣传辅导纳税人通过电子税务局、自助终端、掌上设备等渠道办税,着力构建“网上办税为主,自助办税为辅,实体大厅兜底”的办税新格局。4、积极推进新办纳税人增值税专用发票电子化。推广应用全国统一的电子发票服务平台,截至目前,我县已有xxx户新办纳税人首次选择使用增值税电子专用发票。5、进一步深化“银税互动”助力民营企业便利融资。联合金融局与有关商业银行签订“税融通”协议,进一步深入开展“银税互动”活动,并由“线下”向“线上”拓展,截至xx月底,通过“税融通”为xx户次纳税人发放助信贷款万元,较好地缓解了民营企业融资难问题,明年持续推进。