计量年度工作总结范文5篇

计量年度工作总结范文5篇为了避免岗位的年度总结随大流，可以从哪些方面来写呢？通过工作总结我们可以对过去工作进行复盘和反思。推荐您看看以下的计量年度工作总结，但愿对您的学习工作带来帮助。计量年度工作总结11、安全工作情况xx年以来，电力公司根据上级有关文件要求，在全体职工中深入开展安全生产教育，并根据实际工作需要进行了一系列安全生产教育宣传，取得了明显成效，全年未发生一齐电力安全事故。2、生产管理情况xx年初，根据公司下达的生产任务，结合电力公司实际，制定了电力公司电网建设规划及年度计划。3、安全培训工作情况为进一步做好我公司对安全生产管理工作的落实，根据电力公司的要求，我公司于年初制定了全年电力培训计划，并按计划及时组织了培训学习。4、安全管理情况为确保我公司安全生产工作能够顺利进行，我公司在年初就制定了年度培训计划和考核办法，每月至少进行两次安全培训，每季度至少进行一次“安康杯”检测、一次“三基”考试和一次“三项”竞赛活动。通过培训提高了职工的安全生产意识，也提高了安全员的安全生产技能，促进了安全生产。二、存在的主要问题5、由于我公司生产经营的特殊性及电力公司生产成本的高低，我公司电网安全工作经验尚存不足，在工程建设过程中存在较多不安全因素，我公司电力公司的安全监控人员和技术人员工作能力还有待进一步提高，安全监控机制有待进一步完善。6、对安全管理工作的监察力度还需进一步加大。7、电网的安全设施、安全管理工作还有待进一步加强。三、新年新设施、新工艺的建设情况电力公司于年初就制定了《电网公司电气设施、安全管理暂行规定》，并根据实际工作需要逐步进行了修订和完善。同时对电网公司电网设施、安全管理工作的监察力度也有待进一步加大。四、xx年工作安排8、继续抓好电网建设的管理工作，确保电网生产安全。9、加强电网设施的安全管理，确保全年安全生产无事故。10、加强对电网设施、安全设施的日常检查和维护工作。11、继续做好“四项”竞赛活动的组织工作。12、进一步抓好安全生产管理的日常督察工作。13、加大对电网设施、安全管理的管理和监察力度，严格执行“三同时”，确保电力公司的安全生产工作正常进行。计量年度工作总结2时光如梭！转眼间我来到xx化工厂工作已经一年的时间。在这一年的时间里，自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作，总结经验，扬长避短，提高自己的业务技能，现将工作情况总结如下：一、工作汇报每天检查各控制回路的运行状况，并作好记录，发现问题及时处理，不能及时处理的故障，报告技术员、班长熟悉了全厂电器、仪表的控制原理，操作规程和维修方法。执行工作订单，对生产系统中出现的常见电气设备故障及时进行处理。对各项检修任务能做到按时、保质和保量完成。二、工作感想踏入新的工作岗位后，经过一年的锻炼，使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业，每个人都有不同的认识和感受，我也一样。对我而言，我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。首先是心态，套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。具体而言，我对工作的态度就是选择自己喜爱的，然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担，应该是一种乐趣，是一种享受，而只有你对它产生兴趣，彻底的爱上它，你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣，也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期间来不得半点勉强。其次，是能力问题，又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明：以一只骆驼来讲，专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存，而基本能力，包括适应度、坚忍度、天性的警觉等，决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人，专业能力决定了你适合于某种工作，基本能力，包括自信力，协作能力，承担责任的能力，冒险精神，以及发展潜力等，将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人，必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。三、工作目标在今后的工作中，我会加倍的努力学习专业知识，掌握更多的业务技能，为将来的工作打好坚实的基础。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要努力完成领导交给的任务。今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中，努力学习，提高工作效率，熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施，遵守公司的规章制度，做好本职工作。计量年度工作总结320__年上半年，客服中心计量部认真贯彻落实宜昌公司及客服中心党委的各项决策部署，加快推进“两个转变”，持续加强“三个建设”，深入开展“创先争优”活动，有力推动了计量部改革发展、科学发展，工作呈现出安全生产局面稳定、主要指标完成情况良好、企业改革发展平稳推进、员工队伍精神风貌良好的协调、健康、持续发展态势。一、主要工作亮点1、每月开展质量考核优秀作业现场评比，有效促进现场作业安全、规范。2、制订了细致的全员技术培训方案，坚持岗位能力和职业素养提升并重，发放了教材，开展了《计量专业知识》全员培训，在计量部上下掀起了学技术、学业务、比能力、比实绩的热潮。3、计量部团支部被评为国网公司“五四红旗团组织”。二、上半年工作回顾（一）主要目标任务完成情况——安全生产目标：未发生重伤及以上人身伤亡事故；未发生人员责任的一般电网、设备、火灾的事故。——电网建设目标：顺利完成电网建设里程碑任务；全面完成计量关口检验任务。——市场营销目标：标准计量装置、在运行计量装置周期受检率与周检合格率达到100%。——生产技术目标：全面完成技术监督重点工作；全面完成信息化年度任务；全面完成科技创新重点工作。——经营目标：成本费用、可控费用、资本性支出控制在预算范围内；劳动工资及社保基金管理规范。——和谐稳定目标：未发生员工群众影响企业稳定的事件。——“三个建设”目标：实现党建责任制目标；规范开展干部选拔任用工作；未发生影响中心形象的负面宣传事件。（二）重点工作落实情况安全局面持续稳定。以“安全日”学习活动为载体，结合实际开展“强意识”安全活动，开展了月度“优秀作业现场评比”活动，实行了月度工作票互查考核制度，通过审核、考评、兑现，有效地促进了员工执行规章的规范意识。严格各级人员的安全履责评估工作，强化现场安全管理，加强现场安全稽查的执行力度，全面检查安全工器具及车辆，有计划地开展安全现场巡查活动，坚决控制和消除影响安全的各种不稳定因素。截止6月30日，计量部已执行各类工作票506张，开展现场稽查303次，未发现违章，未发生公司稽查扣分；连续安全运行2130天。工作质量有效提升。一是严格执行计量标准检定计划，计量标准的检定量值传递工作顺利进行，所有标准装置和标准器具均按计划送检，上半年共完成了标准电能表6只、电能表校验装置8台、三相电能表现场校验仪13台、电流互感器2台、互感器校验仪5台、pt压降测试仪5台的检定工作，所有标准装置和标准器具均在有效期。二是开展了电能计量装置安装工艺、工作质量竞赛等一系列活动，采取工作与实训相结合形式，每月评比，激励中心广大员工积极思考、用心做事，提升安装工艺质量，杜绝计量工作质量差错，保证电能计量装置安全、准确、可靠运行。三是加大计量装置巡检、现场校验力度，对巡检中发现交运集团、民安家园、共东村“沁园小区二期”等表计失压故障情况及时更换处理，避免了损失。四按照湖北省电力公司老旧电能表清仓利库工作方案，对公司资产范围的拆旧电能表和未装出老式电能表进行了清理，同时严格按照要求处理废旧物资，实行程序公开、纪委参与、档案备查。截止5月31日，前期库存清理工作基本结束，共清理拆旧电能表29421只，未装出老式电能表11533只。服务水平有效提升。一是报装工作高效优质，提速计量方案审核工作与新装工程的安装进度，及时快捷完成城区10kv客户和公司范围35kv及以上客户计量方案审核，科学合理安排施工，及时完成报装工程的安装、调试、竣工验收、送电等工作，优质完成了99户电能计量装置的新装工作，为公司积极开辟电力市场提供了保障。二是对客户电能计量装置开展定期校验，不定期安排对宜昌三新硅业等大客户电能计量装置进行检查，确保计量装置安全稳定运行。三是完成投诉表检定11只，各类故障抢修6起，用户满意度100%。四是进一步加大对智能电表性能和优点的宣传力度，组织人员走上街头，深入社区进行宣传，积极开展“”国际计量日宣传服务活动，开展了电能表免费“体检”和智能表应用宣传活动，以提升计量服务水平。“三个建设”深入推进。认真开展“九比九争”和“红领工程”活动，积极与点军分中心开展“红心结”共建活动，充分发挥党组织的政治核心作用，发扬典型示范作用。严格落实领导责任，抓住责任分解、责任考核、责任追究三个环节，细化工作责任和目标要求，严格执行“三重一大”决策制度，切实将党风廉政建设责任制落到了实处。每月开展“月度之星”评选，引导广大员工投身安全生产、经营管理、计量管理等工作中，用“理念”的渗透深化创先争优活动，真正实现了“组织创先进、党员争优秀、企业发展上水平”。积极举办“道德讲堂”，通过“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”的形式，大力弘扬社会主义先进文化、歌颂真善美，号召全体员工重新审视自己，用心做事，敢于担当，乐于奉献。三、面临形势、主要问题一是在安全生产的风险控制能力上依然存在压力。计量工作点多面广，现场安全风险控制难度较大，安全管理距全面、全员、全方位、全过程的要求还有差距；个别员工对本岗位安全责任不明确，安全意识仍然不强，安全素质仍然不高，存在安全风险。二是在推进改革工作中面临新的考验。深入推进“三集五大”体系建设，涉及到生产、基建、营销等业务的整合，对队伍稳定和安全生产管控能力提出了迫切要求；变电站数字化、电能表智能化等科技变革，对检测设备、科技水平、人员素质提出了更高要求，全数字电能表的采购、运维管理面临新的问题。计量年度工作总结4项目部监视和测量设备管理制度1管理职责项目部负责监视和测量设备的周期送检及使用维护工作。2工作内容和要求监视和测量设备的配备策划根据监视和测量产品的符合性、环境和职业健康安全的绩效的活动要求，在施工组织设计或专项方案中应明确所需的监视和测量设备配备计划。以使监视和测量设备具有和保持与测量要求相一致的测量能力（包括测量精度、量程等），确保监视和测量活动可行。监视和测量设备的建帐项目部负责识别本项目监视和测量质量、环境和职业健康安全的设备，建立本项目的《监视和测量设备清单》。监视和测量设备的购置A类设备：强制检定。按公司有关规定进行相应的审批。B类设备：周期检定。可自行购买，但必须向具有计量器具经营许可证和产品合格证的单位购买。产品合格证由分支机构、项目部并使用单位保管。C类设备：一般管理。监视和测量设备的验收项目部应对新购置的监视和测量设备进行验收，不合格的不予验收。监视和测量设备的检定或校准对能溯源到国际或国家标准的监视和测量设备，项目部按规定时间间隔（周期）或使用前实施检定或校准（定期送法定检定机构进行检定或校准），以保证和确认其使用精度，并获得检定或校准证书。对不能溯源到国际或国家标准的监视和测量设备或精度等级使用要求低的仪器，由项目部进行自校/自检，做好自校/自检记录。自校/自检时，应符合以下要求：a)比对基准必须是同类仪器，且精度要求不得低于拟校/检仪器（或可通过换算、传递的其它设备）；b)比对基准必须定期送国家认可的检定/校准机构进行检定/校准，并在有效期内；c)比对操作要求及标准按照国家有关规范规定或《监视和测量设备的内部校准规程》；检定或校准合格，由使用部门保管《内部校准记录》，并在仪器上贴检定/校准状态标识。监视和测量设备的使用使用者应熟悉技术说明书，测试原理及操作方法后方可操作。精密和贵重的仪器、仪表应由经过培