个人劳务合同最新8篇【参考指引】此文档资料“个人劳务合同最新8篇”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!个人劳务合同【第一篇】甲方:_________乙方:_________根据《中华人民共和国劳动法》、《山西省劳动合同条例》等有关法律、法规的规定,以及《吕梁市建设工程工人工资支付保证办法》的精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。一、合同期限合同自________年________月________日起至________年________月________日。或以完成项目(任务)为期限,该项目(任务)完成后,本合同即行终止。二、工作内容乙方从事_________工作(工种),并保质保量完成工作任务。三、劳动报酬(一)乙方工资约定为:每月________元。每工时________元。(二)工资支付形式:_________(三)工资支付时间:_________甲方必须按合同规定支付乙方工资:不得拖欠、克扣工资。甲方、乙方双方应当依法参加社会保险。四、劳动保护和劳动条件(一)甲方必须对乙方进行劳动纪律、劳动安全卫生及有关规章制度的教育。(二)乙方必须严格遵守安全操作规程,做到文明生产,安全生产。五、劳动纪律乙方应自觉遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法指定的各项规章制度,甲方有权依法给予乙方奖励或惩处。六、其他事项1、合同未尽事宜,按国家、省、市有关规定执行。因履行本合同发生争议,甲乙双方可协商解决,如协商不成,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2、本合同不得代签和涂改,经甲乙双方签字(盖章)后生效。本合同书一式两份,甲乙双方各执一份。甲方:(盖章)_________乙方:(签字或盖章)__________________年________月________日________年________月________日标准个人劳务合同范本2甲方(用人单位)_____________法定代表人:__________________________乙方(职工)_________________身份证号码:__________________________甲方与乙方为建立劳动关系、明确权利义务,依据《劳动法》等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。第一条:劳动合同期限本合同为有期限的劳动合同,自_____年____月____日起至_____年____月____日。第二条:工作岗位甲方根据需要,也可以调整乙方工作岗位。乙方上岗前须向甲方交_____元的风险保证金,解除合同时退还保证金,甲乙双方必须遵守劳动法自定的各项法律条款。第三条:劳动报酬甲方为乙方每月所付工资为_____元。第四条:劳动合同的解除1、经甲乙双方协商一致,可以解除。2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以随时解除合同。①严重违反劳动纪律或规章制度的。②被依法追究刑事责任的。3、乙方在特殊情况下,需要解除劳动合同的,应当提前____个月书面通知甲方,否则应承担给甲方造成的损失。第五条:未尽事宜,可签订补充合同,与本合同具有同等法律效力第六条:本合同一式____份,甲乙双方各执____份,自双方签字之日起生效。甲方(盖章):__一路范文网_乙方(签字):_____________联系电话:__________________联系电话:_________________________年______月______日________年______月______日个人劳务合同【第二篇】甲方(用人单位)名称:_____性质:______地址:______法定代表人(单位负责人):_____乙方(劳动者)姓名:____性别:____年龄:____民族:_____文化程度:_____籍贯:____省__市__县(区)__乡(镇)__村(街)现住址:______________属于:农业人口()非农业人口()居民身份证号码:_______________甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及_人民政府有关规定,经双方协商同意自愿订立本协议。第一条协议期限协议期限自_____年_____月_____日起至____年____月____日止。第二条生产(工作)任务乙方同意服从甲方的生产(工作)需要,在______岗位,承担______生产(工作)任务。第三条生产(工作)条件根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的安全防护设施:_______,并发给乙方劳动保护用品:______,保健食品费:___________________。第四条劳动纪律甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。具体内容:__________________________。乙方应严格遵守各项纪律,服从管理,积极做好工作。第五条劳动时间与劳动报酬劳动时间:甲方实行每周_____日工作制,每日____小时制,因生产(工作)需要加班时,应控制每日加班不超过3小时,每月加班不超过36小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定。劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际,根据乙方岗位和承担的任务定为每____日__元。加班工资:法定节日为____元,公休假和平日为____元:夜间工作的,每晚(班)发给乙方夜餐费____元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月____元至____元。如乙方从事的工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定,实行全额计件工资制的,月工资按计件单结算,具体办法双方约定为:在协议期间,如发生停工待料,甲方每天发给乙方______元,作为基本生活费用。第六条社会保险福利待遇1、在本协议期内,甲乙双方应按养老保险规定,缴纳养老保险费,每月甲方负担____元,乙方负担___元。乙方缴纳金额,由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动协议制工人,所缴纳的养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。2、乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与协议制工人相同,因工负伤医疗终结,由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的,与协议制工人同等对待,部分丧失劳动能力的,企业应当安排力所能及的工作,协议期满,根据其伤残程度,由甲方按照省、自治区、直辖市人民政府确定的具体办法办理。3、乙方患病或非因工负伤,医疗期最长不超过_____个月。医疗期内待遇应当与协议制工人同等对待,伤病假期间,由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动协议的,由企业发给一次性医疗补助费______元,乙方死亡的,甲方应发给丧葬补助费_____元,一次性发给供养直系亲属救济费______元。4、乙方在甲方工作一年以上,重新签订协议的,甲方应按国家规定安排乙方探亲,服务每满一年假期为____天;乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳,甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期,超出规定日期的,经批准按事假处理。第七条协议的变更、终止、解除1、甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更协议的相关内容。2、协议期满后即终止执行,并办理终止协议手续。如生产(工作)需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,并经劳动部门批准,双方重新签订协议。3、在协议期内,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除协议:(1)患病或非因工负伤,医疗期满不能复工的;(2)按照《国营企业辞退违纪职工暂行规定》属于应予辞退的;(3)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。4、在协议期内,甲方有下列情形之一的,乙方可以解除协议:(1)经国家有关部门确认,劳动安全卫生条件恶劣,无有效保护措施损害工人身体健康的;(2)甲方不按协议规定发放工资或连续两个月不支付工资的;(3)甲方不履行劳动协议,或违反国家劳动法规、政策、侵犯工人合法权益的;(4)经甲方同意,自费考入中等专业以上学校或参加社会招工考试已被录取的。5、在协议期内,乙方有下列情况,甲方不得解除协议:①协议期未满,又不符合本条第3款规定的';②患职业病因工负伤并经劳动鉴定委员会鉴定的;③患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;④女工孕期、产假和哺乳期间的。6、一方要求解除协议的,必须提前三十日通知对方。但因本条第3款第(2)项规定解除协议的除外。7、乙方被开除,劳动教养或判刑的,劳动协议自行解除。第八条双方认为需要约定的事项1、甲方为乙方提供住房,房租、水、电费由乙方自负。房租按商品房标准收取的,甲方应给乙方住房补贴每月为_______元;如乙方自行解决住房的,甲方应给乙方住房补贴,每月为__元。2、甲方自办食堂的,按饭菜成本收费,不办食堂,在外搭膳的,所需管理费由甲方支付。甲方给乙方膳食补贴每月______元。3、甲方按国家规定,每月应给乙方各类补贴共_____元。4、除国家规定以外,在_______情况下,甲方可解除协议。5、除国家规定以外,在_______情况下,乙方可解除协议。6、计件工资制的,月工资结算办法:________________。7、其他需约定事项:_________________________。第九条违约责任任何一方违反劳动协议,给对方造成经济损失的,对方有权根据责任和造成的后果,追究违约金__元,赔偿金______元。第十条因本劳动协议发生的争议,当事人应在争议发生十五日内向本企业劳动调解委员会申请调解(因开除,辞退违纪职工以及职工辞退,自动离职发生的争议可直接申请仲裁或向法院起诉)。调解无效,甲乙双方协商一致选择:1、按企业劳动争议处理有关规定,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。()2、向当地人民法院起诉。()第十一条本协议未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。第十二条本协议逢签订之日起生效,一式二份,甲乙双方各持一份,涂改或未经合法授权代签无效。甲方盖章:乙方签章:法定代表人(主要负责人、委托代理人)签章:协议签订日期:____年___月___日个人劳务合同【第三篇】甲方:乙方:姓名性别居民身份证号电话:家庭地址:根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。第一条本协议期限为年月日生效,至年月日终止。第二条乙方承担的劳务内容,要求为:第三条乙方提供劳务的方式为:第四条甲方认为,根据乙方目前的健康状况?能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。第八条发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。第九条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。第十一条乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。第十二条乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。第十三条:依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(公章)日期:乙方(签章)日期:个人劳务合同【第四篇】甲方:____________________________乙方:____________________________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,依照平等互利的原则,经双方协商:乙方根据甲方需要派遣劳务人员,提供劳务服务,甲方向乙方支付相应的费用。现就具体事项达成以下协议:一、合作事项(一)乙方根据甲方的需要和要求,向甲方派遣劳