乡镇政法委员述责述廉报告集合【通用4篇】

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乡镇政法委员述责述廉报告集合【通用4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“乡镇政法委员述责述廉报告集合【通用4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!乡镇政法委员述责述廉报告【第一篇】按照县委分工,本人重点分管政法、组织、人事、编制、老干、党校、教育和信访等工作,现将一年来工作情况报告如下:一、强化理论学习和实践活动,不断提高理论素养和领导水平一年来,通过参加县委中心组学习、集中培训和组织调训等形式,深入学习党的__届六中全会、自治区第八次党代会和李学军书记在州党委第八次常委(扩大)会议上的讲话精神,进一步深刻领会理解县委王奕文书记在察布查尔锡伯自治县第十二次党代会上的报告精神,不断解放思想,提升理论素养。本人注重把政策理论学习落实到实践中,积极投身于创先争优、“三个百日活动”、“四同结穷亲”和大回访等主题实践活动中,以群众满意为标准,主动密切联系群众,拉近群众感情,增强服务理念,提高处理和解决复杂问题的能力。二、认真履行岗位职责,推进党建和组织工作科学发展(一)始终把换届工作作为组织工作的中心,圆满完成县乡换届工作任务。一是统筹换届人事安排。作为换届领导小组办公室主任,多次召开换届工作协调会议,研究部署,从代表名额的分配、人员培训到选举大会的组织实施,都亲自安排部署、亲自组织实施、亲自抓好落实,确保对换届选举全过程进行指导。二是建立领导干部分片包点联系制度。主动到问题多、情况复杂的乡镇,发现问题,解决难题,县乡换届组织提名的候选人全部高票和全票当选。三是建立换届工作查核专办制度,营造风清气正的换届氛围。通过问卷调查、发放测评表,无一起拉票等违反换届纪律问题,无一带病提拔、群众举报,县乡换届干部调整满意度达%,干部调整得到了社会各界的广泛认可。(二)全面加强领导班子和干部队伍建设。一是注重干部考察考核。探索推行初始提名“双推互印”工作法,注重选拔年轻干部、少数民族干部、妇女干部,注重老中青相结合,选拔政治坚定、业绩突出、群众威望高,有发展潜力的村党支部书记、大学生“村官”和大学生选调生进乡镇党政班子,为县委研究干部提供重要依据,一批高素质干部得到提拔重用。注重后备干部的培养锻炼,创新实施后备干部“年审准入制”,采取“轮岗锻炼、内部教育培训、下派科技副职、选派挂职锻炼”等方式,动态跟踪管理,调整155名干部进入副科级后备干部库。二是干部教育培训实现新进展。开展新一*规模干部教育培训工作,采取互动式教学、“走出去”、“请进来”、素质拓展等培训方式,创新实践“领导干部周末大课堂”、“青年人才论坛”活动,提升干部队伍素质。四是干部监督职能进一步强化。召开干部监督联席成员单位会议1次,建立干部监督纵横联动机制。畅通党员服务专线、举报电话和信访接待等渠道,通过部长信箱、“民生110”和信访阅办等方式,办结406件。四是人才援疆工作实现新突破。多次召开人才工作座谈会,专题研讨紧缺人才引进办法。重视并着力推进新一轮对口援疆工作,促成援疆对口地培训干部166人,精心安排好援疆干部工作和生活,亲自督办基层阵地建设、三中分校区等援建项目,亲自抓好援疆干部公寓楼建设。(三)全面推进基层组织建设工作。一是农村、社区党建工作实现新发展。深化拓展“民情直通车”工作机制,开展“三访”活动,组织千名党员干部下基层、大走访、进万家、解民忧。实施“双语”测试、奖罚和评优措施,县乡干部均通过c级以上水平。制定落实县级、县直部门主要领导任帮扶联系点和村队、社区党组织第一书记和第一主任。通过“两推一选”、组织下派和邻村交流的方式,调优配强16名村党支部书记。略。召开发展壮大村集体经济推进会,创新壮大村集体经济发展思路,村集体经济达万元,增长%。启动8个村队(社区)办公阵地建设,高标准建设农村、社区阵地,打造“一居一特”品牌。二是机关、学校党建工作实现新提高。建立兴趣小组、读书交友会,扎实开展“学习型党组织”活动,开展党组织和党员公开承诺、领导点评工作,扎实推进机关党建。组建“红色教育”宣讲团,开展“唱读讲传”活动,学校党建成效明显。三是非公有制企业党建工作实现新突破。组建非公有制企业党(工)委和2个非公有制经济党支部,实现党组织在非公有制经济的全覆盖。(四)重视加强信息调研工作。制定落实《信息调研考核管理办法》,全面提升信息工作,目前组工信息名列全区第一,州直第二,3篇组工信息被中组部采用,13篇稿件被《全国远程教育》《新疆党员之友》等杂志采用,极大的调动了干部参与信息工作的积极性。三、统筹兼顾齐头并进,全力抓好各项分管工作一是高质量维护社会稳定工作。略。二是加强人事编制管理。做好专业技术人员职称评审工作,完成招聘录用公务员、县直单位空岗补员和“三支一扶”大学生签订服务协议。严把空编集中管理,科学制定政府机构编制改革方案。三是落实离退休老干部政治待遇。充分发挥老干部参政议政作用,向老干部通报换届选举工作和领导干部调整情况3次。四是狠抓教育工作。圆满完成州人民政府两年一次“两基”复检。全面实施“三中分校区”样板工程,着力抓好幼儿园教育项目工程建设,加大“双语”普及教育推进力度,提升高中教育普及率。四、严以律己以身作则,严格落实党风廉政建设责任制一是坚持民主集中制。注重发扬民主和团结,凡涉及重大决策、重要事项,均经部务会研究决定。在县委班子中能够正确履行岗位职责。带头讲政治、维护班子团结,顾全大局,积极谏言纳策,发挥参谋助手作用,以县委“六个坚定不移”为目标,坚定不移、不折不扣地创新推进县委交给的工作任务。二是坚持敢于担当。始终保持良好的精神状态,敢于承担责任,一抓到底,牢固树立忧患意识,善于分析解决问题,坚持走群众路线,主动深入乡镇、村队、学校和联系点等基层单位指导工作,带着感情做好群众来信来访,化解历史疑难信访案件。三是坚持廉洁从政。认真履行职责,抓好分管部门党风廉政建设。坚持党性原则,落实干部选拔任用的各项规定和干部考察考核程序,坚持为事业选人、选好干部。时刻自省自励,严以律己,宽以待人。工作亲力亲为、严谨细致,慎言慎行,秉公办事。一年来,虽然取得了一定成绩,但清醒地认识到与县委、上级党委和各族干部群众的期望仍有一定差距。今后,我将进一步改进不足,敢于担当,为建设民生、宜居、人文、幸福察布查尔做出自己的积极贡献。乡镇政法委员述责述廉报告【第二篇】20xx年以来,我以贯彻落实《政法工作条例》为契机,以深化平安过风楼建设和决胜扫黑除恶专项斗争为抓手,统筹推进全镇政法各项工作,社会治理呈现新亮点,治安防控有了新举措,急难险重展示新作为,公共服务取得新成效,政法工作再掀新热潮。现将个人一年来的学习、思想、工作和党风廉政责任落实情况汇报如下:一、政治理论学习情况持续加强理论学习,坚持以习近平总书记关于政法工作重要论述为指导,坚定政治信念,把学习贯彻习近平法治思想、习近平总书记对平安中国建设的重要指示、平安中国建设工作会议精神紧密结合起来,通过认真学习领会切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话重要指示精神上来。深入学习领会《中华人民共和国民法典》和《中国共产党政法工作条例》精神实质,多次组织全镇各级党组织、广大党员干部以学习会的形式学深、学透、学懂民法典,进一步巩固法治思维和法治意识。统筹协调派出所、司法所、村和社区群防群治队伍,发挥职能优势,凝聚政法合力,坚决守好政治安全底线,努力把智慧和力量凝聚到建设更高水平平安过风楼上来,以实际行动履行政法委员责任,维护政治安全、社会安定、人民安宁。二、职责履行情况(一)全面抓好疫情防控,捍卫百姓生命安全自新冠疫情发生以来,深入贯彻落实党中央及习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神,按照上级的工作部署,全力以赴做好疫情防控工作。严格落实镇、村管控措施,全镇范围内设置路卡,组织党员干部、志愿者近300人全天候严防死守,严格控制人员流动。以村为基本单位,实行网格化管理,组织民警、医务人员以及党员干部组成摸排小组,组织人员逐户摸排并建立台帐。村“两委班子听令而行,迅速到岗到位,冲在一线,靠前指挥,坚决防控疫情,守护全镇人民生命安全和身体健康,至今无一例新冠疫情感染者。(二)强力推进扫黑除恶,打击社会黑恶势力坚持“高点站位、主动进攻、抓早打小、综合施策、除恶务尽”工作原则,凝心聚力,强化举措,真抓实干,取得阶段性成效。提高政治站位,多次召开会议专题研究部署扫黑除恶专项斗争工作,制定扫黑除恶工作方案,成立扫黑除恶专项斗争领导小组,签订扫黑除恶承诺书30余份,明确了工作职责,夯实了工作责任。加大宣传力度,采用发放宣传册、出动宣传车、刷写宣传标语等多种形式,广泛宣传动员。累计张贴、发放《通告》1000余张,制作标语10个,精美展板6个,悬挂横幅40条,出动宣传车辆280车次,发放手提袋150余个,张贴宣传画报200余张,组织干部职工参加扫黑除恶应知应会考试,营造了家家知晓、人人参与的浓厚舆论氛围。畅通举报渠道,设置了16个举报信箱,公开涉黑涉恶线索举报电话,畅通群众举报渠道,激励引导干部群众参与到检举揭发。坚持部门联动,联合派出所、市场办、农综站等站办,围绕10个领域29种表现形式,派出所、包村干部多次通过实地走访群众,对接到5件涉黑涉恶线索和举报案件,经国土、纪委等多个部门联合调查取证,已全部办理完毕。(三)学习借鉴“枫桥经验”,多元化解矛盾纠纷加强基层基础工作,建立以村组、部门和治保、调解组织为依托的国家安全人民防线;健全以司法所为主,派出所为辅的化解疏导防线;巩固以镇维稳办为中心,各职能部门配合的控制处置防线。按照“发现得早、化解得了、控制得住、处置得好”的目标要求,把矛盾纠纷化解在源头、化解在基层、化解在萌芽状态,做到小事不出村、大事不出镇。坚持月排查制度,每个季度召开一次信访维稳工作例会,通过科级干部下访和现场办公等形式排查和化解基层发生的各类矛盾纠纷,坚持镇党政领导包村、驻村干部包片,村干部包小组制度,并将工作开展情况纳入了单位及个人实绩考核内容。镇直属各单位、各村都有专人负责并定期将矛盾纠纷排查情况及有价值的信息和纠纷隐患向镇维稳办报送,以便及时采取防控措施。坚持发挥排查调处机构的作用,定期组织拉网式集中排查调处活动,建立矛盾纠纷排查台帐,做到底数清、情况明。全年到镇信访21例,到县信访22例,网上信访33例,接待来人来访121人次,目前尚有4例正在调处当中,结案率达%。(四)持续加大普法宣传,强化居民法律意识加大普法力度,充分发挥广大党员、干部、妇联组织、青年团员的先锋模范作用,认真开展普法各项工作,积极带动群众学法用法,切实提高群众的法制观念。组织开展了法律进乡村主题普法宣传活动,主要宣传了《宪法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国社区矫正法》、《中华人民共和国农村土地承包法》、《中国共产党政法工作条例》、《中华人民共和国民法典》等法律。参与普法工作人员累计100余人,宣传范围包括集市、中小学校、各村人员密集场所,悬挂宣传条幅及标语82条,发放宣传单2000份,宣传袋220个,出动法律宣传车6台,解答法律咨询1000余人次,受教育人数10000余人次。(五)打击防范邪教组织,维护社会和谐稳定为加快对邪教人员的教育转化,巩固已教育转化成果,确保弘扬正气、抵制邪气,净化社会环境,维护社会稳定,开展邪教分子活动的摸排工作,做到保护合法信教、打击非法传教。各村各单位对辖区内的宗教活动场所,信教人员活动规模进行详细的调查摸底、分类登记,并建立一套完整的档案。今年1-12月份,全镇共有帮教刑满释放人员51人,重点管理人员13名帮教对象,指导镇司法所组织帮教对象集体学习,了解其思想动态,稳定其不良情绪,使他们感受到社会大家庭的关怀,并投身于社会主义经济建设中来。(六)耐心细致服务到位,做好社区矫正工作一是衔接到位。今年我镇共有社区矫正人17人,已全部建立矫正人员电子档案和纸质档案,详细掌握矫正人员基本信息,与每个矫正对象的监护人和帮教人签订监督和帮教协议,保证矫正工作落到实处。二是监督到位。严格按照制度规定,矫正对象每月书面汇报一次,不定期电话联系,确保社区服刑人员不脱管、不失控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