2023年党风廉政工作报告汇报精编5篇【导读指引】由三一刀客网美丽的网友为您整理分享的这篇“2023年党风廉政工作报告汇报精编5篇”文档资料,供您参阅,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享给更多的朋友吧!2023年党风廉政工作报告120xx年以来,城区街道党风廉政建设工作在县委、县政府的正确领导下,围绕服务经济社会大局,以营建“清风、民主、清廉、便民”街道为目标,不断强化廉洁自律,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,加强惩防体系建设,坚持常抓不懈,狠抓各项落实,努力为街道各项改革发展提供组织纪律保障,扎实增进业务工作和党风廉政建设相互并进,并获得了初步成效。一、上半年党风廉政建设工作展开情况(一)围绕组织保障,强化机构领导。街道根据实际需要,及时调整了党风廉政建设领导小组,成立了由工委书记担负组长负总责,由街道纪委书记任副组长负责具体抓,各科室负责人为成员负责抓落实。切实把党风廉政建设摆上工委重要议事日程,定期或不定期研究和部署工作,坚持做到与业务工作同安排、同落实、同检查。(二)围绕目标任务,狠抓责任落实。为全面贯彻落实好党风廉政建设的职责和任务,认真履行一岗双责,街道工委与各社区党支部签订的党风廉政建设目标责任制进行了进一步细化和分解,签订了党风廉政目标责任书,并纳进年终考核的重要内容,形成了层层抓落实和常抓不懈的工作机制。上半年,开展了第二届‘廉政文化月’、廉政文化进社区、会员卡专项清退等活动,取得了良好的社会效果。(三)围绕思想防线,强化理论武装。为切实筑牢全体干部职工廉洁自律、拒腐防变的思想道德防线。街道利用工委理论学习、全体干部职工集中学习、支部大会、民主生活会等形式,加强对《廉政准则》、党的政治理论、党纪党规和正反案例警示教育的学习宣传教育。通过加强理论武装,使大家进一步认清情势,廉洁自律意识不断增强,坚持始终高度重视,坚持始终摆在突出位置,始终保持畏敬之心,坚持做到清正清廉清明。今年以来,共组织党员学习3次,举行专题辅导课2期,举行全体干部职工集中学习6期,召开专题民主生活会1次。(四)围绕内部管理,狠抓制度规范。为建立科学规范的内部管理制度和运动机制,推动议事决策的科学化、民主化,切实做到用制度管人办事,扎实筑牢拒腐防变的制度防火墙。一是围绕管权、管人、管财、管物、管事等重要岗位和事项,重新修订和完善了单位各项内部管理制度。今年以来,制定了《党风廉政建设责任制实施方案》、《城区街道公务用车管理制度》、《城区街道公务接待管理办法》等规章制度。同时在全体干部职工集中学习会上学习。二是围绕廉政风险防控工作,组织各科室、各社区居委会仔细研究和斟酌并广泛征求意见,对职权进行全面梳理,进一步规范权利运行流程,明确廉政风险点、廉政风险等级和防控责任,并制定了相应的防控措施。2014年,共梳理权利数5个,绘制完善权利运行流程图5个;梳理内部机构组织图1个,查找内部风险点20个,制定内部防控措施18条;梳理个人岗位24个,查找个人风险点89个,制定个人防控措施76条。三是专门成立了纪律监督检查领导小组,进一步加大对执行单位各项规章制度的监督检查,对违反规定的实行严厉查处。(五)围绕班子队伍,狠抓作风建设城区街道高度重视干部作风建设,以深入开展谈心提醒和关爱教育等活动为载体,贯彻落实中心“八项规定”机遇,狠抓党政班子和干部队伍建设,切实转变作风、密切联系群众,扎实树立基层政府良好形象。并召开了专题民主生活会,党政领导认真总结,对比“八项规定”等党纪党规查找个人和班子存在的问题,深入分析缘由,认真展开批评与自我批评,使干部深受影响,端正思想、规范行为、切实改进作风、廉洁行政。(六)围绕社区管理,狠抓内外并治。城区街道认真履行职能职责,坚持内外并举,切实把党风廉政建设和反腐倡廉建设工作落到实处,出实招、求实效。一是强化制度管理。果断执行“八项规定”,坚持厉行勤俭;二是加大监督力度。对内加强贯彻落实廉洁自律的检查催促,认真落实相干规定和制度,扎实展开自查自纠;三是认真抓好党风廉政建设和三公经费情况统计上报工作,深入贯彻落实厉行勤俭,加强惩防体系建设;四是完善了龙亭路社区便民服务中心建设,逐步建立健全各项规章制度,完善相关办事程序,提升为民服务水平。城区街道上半年的党风廉政建设工作,通过全体干部职工的共同努力,取得了一定的成效,一是干部队伍综合素质进一步提高,业务工作和贯彻执行方针政策的能力不断提升,廉洁自律意识不断增强;二是全体干部职工思想道德和机关内部管理制度两道防火墙进一步巩固,机关内部管理更加科学规范;三是党风廉政建设和业务工作实现了相互推动。上半年,全单位未出现违纪违规现象,为经济发展提供了坚强政治纪律保障。二、下半年打算一是继续落实好目标责任制,坚持常抓不懈,严格考核,纵深推进党风廉政建设工作。二是进一步加强思想教育,提升整体素质。继续加强党纪政纪和法律法规教育,用先进典型进行示范教育,用反面案例进行警示教育,使广大党员干部不断进步思想政治素质,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。三是进一步建立完善规章制度,规范干部行为。将制度建设贯串于思想建设、组织建设和作风建设中,把党风廉政建设工作融进平常业务工作和干部职工平常生活中,进一步规范完善各项制度,加大制度执行落实的监督检查,把党风廉政建设制度化、法制化,抓好各项反腐倡廉工作的落实,确保党员干部做到尊规守纪,廉洁从政。三是加大查处力度,通过查处警示人。坚持纠建并举的方针和谁主管谁负责的原则,及时搜集各种苗头性、偏向性信息,密切留意动向,把问题解决在萌芽状态,对反映属实的问题,严厉查处。2023年党风廉政工作报告2今年以来,我局在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记关于加强党风廉政建设系列讲话精神,按照县纪委关于党风廉政建设工作要求,结合我局的实际情况,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针,认真贯彻落实党风廉政建设主体责任,进一步改进了工作作风,提高了机关效能,增强了服务意识,为促进我局老干部工作的开展提供了强有力的政治和纪律保障。现将我局党风廉政建设主体责任落实情况总结报告如下:一、加强组织领导我局党总支部高度重视党风廉政建设工作,始终把党风廉政建设工作摆上重要议事日程。成立了以总支部书记、局长为组长,分管领导为副组长的党风廉政建设领导小组,通过党总支部会、全体党员干部会,专题研究部署党风廉政建设工作,形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。二、明确主体责任为进一步落实党风廉政建设主体责任,我局明确了党总支部书记、局长是党风廉政建设工作第一责任人,对局的党风廉政建设负总责,把党风廉政建设工作与日常离退休老干部服务工作一起部署,一起落实,认真落实领导干部“一岗双责”,将反腐倡廉工作任务逐项分解,做到每项工作有责任领导、有具体责任人,充分发挥党总支部的作用。三、强化作风建设认真贯彻落实中央八项规定,将八项规定内容贯穿于日常管理和干部考核的全过程。一是改进工作作风。领导带头深入对离退休干部服务一线,听取离退休老干部的意见和建议,及时掌握离退休老干部的服务工作情况,推进工作落实。二是精简会议活动。坚决杜绝以会议落实会议,坚持开短会、开小会、开并会,力求讲短话,注重会议实效。三是规范公务接待。严格执行公务接待规定,上级部门或县局科室来我局检查、调研需要接待的,一律按照财政下发接待制度执行四是厉行勤俭节约。倡导全局干部养成勤俭节约的良好风气,从节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水做起,不搞铺张浪费,不讲排场、比阔气。五是严肃工作纪律。在严格执行中央八项规定的基础上认真落实上下班签到、请销假等制度,做到自我约束、自我规范、自我管理。四、规范权力运行认真贯彻落实民主集中制原则,围绕权力运行是否制衡、防控措施是否有力、制度机制是否健全等方面,进一步确权清权,明确重点环节,逐人评估岗位风险,强化防范措施,规范权力运行。同时,通过在检查组设立廉政监督员,对重点岗位人员进行不定期轮岗交流,加强对工作人员的监督约束,促使工作人员廉洁自律。五、落实责任追究加强对党风廉政责任制落实情况的督查,坚持经常性检查与重点督查相结合的原则,从源头上推进反腐倡廉各项工作的落实。我们的主要做法是:一是定期召开支部会议,听取责任落实情况汇报,解决责任落实中的困难和问题;二是加强监督检查,对检查出的问题,责令相关人员限期改正,对涉及制度不落实、损害群众利益、工作失职等相关责任人进行诫勉谈话;三是将贯彻落实党风廉政建设责任制情况作为工作人员年度考核的重要内容,并将考核结果作为年度评先、评优的重要依据之一。总之,20xx年我局党总支部在党风廉政建设方面取得了一定成绩,但与上级要求仍有一定差距。20xx年,我们将按照党风廉政建设的工作目标,深入开展反腐倡廉宣传教育,加强制度建设,纠正不正之风,严肃党的纪律,履职尽责,扎实开展各项工作,努力实现干部清正、为离退休老干部服务好为宗旨做好各项工作,不断开创老干部工作的新局面。2023年党风廉政工作报告3中共诸暨市纪律检查委员会:现将过去一年王家井镇党委履行党风廉政建设主体责任的情况报告如下:20xx年,在市委市政府和市纪委的正确领导下,王家井镇党委认真贯彻落实党的十八大、十九大精神和上级关于党风廉政建设和反腐败工作的总体部署,坚持全面从严治党,全面落实“两个责任”,坚定不移正风肃纪,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线,为全镇经济社会发展营造了良好的政治生态环境。一、党委履行党风廉政建设责任制主体责任情况(一)坚持政治导向,落实两个“严”字1.严肃党内政治生活。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习党的十九大报告和中纪委全会精神,认真学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》。对党的十九大报告学习贯彻情况和党章党纪执行情况进行监督检查。全年共开展《中国共产党党务公开条例》、中国共产党十九届中央委员会第三次全体会议公报、中国共产党第十九届纪律检查委员会第二次全体会议公报、关于违反八项规定精神的典型案例通报等集中教育活动15次。2.严格执行民主集中制原则。严格执行民主集中制和党委议事决策规则,凡涉及重大决策、干部人事任免、重要项目安排和大额资金使用,坚持由党政班子集体讨论决定,坚决做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。今年以来,共召开党政班子会议24次,党委会议7次,即时上报31次会议352个重大事项,发放会议纪要31次。坚持民主生活会议制度,严格按照要求,扎实开展批评与自我批评,自觉接受监督,消除误会,增进了解,做到党员干部之间以诚相待,互相信任,互相补台,维护班子的整体形象。(二)坚持以上率下,压实主体责任1.强化组织领导。在年初召开党风廉政工作分析会,及时调整镇党风廉政建设和反腐败工作领导小组;每季度召开一次党风廉政建设专题分析会,对全镇的党风廉政建设及时进行分析研究,对存在问题进行整改落实。2.明确职责任务。健全完善《王家井镇20xx年党风廉政建设和反腐败工作责任制分工》、《党委领导班子及其成员党风廉政建设主体责任清单》等制度,将工作任务分解细化,分别落实到镇党委政府班子成员,促进党政班子成员知责、负责、尽责。3.落实“两个责任”。党委主要负责人切实担负全面从严治党管党“第一责任人”职责,其余班子成员认真落实“一岗双责”。全体班子成员认真开展党风廉政建设履责谈话与督查、自评、总结、年中(终)检查等,并及时在电脑上记录,镇纪委实行定时提醒、实时监督,下发提示函11期、督查通报4期,真正实现制度化、常态化、平台化推进“两个责任”。4.向村压实“两个责任”。建立《农村党风廉政建设“一单一卡一手册”工作机制》,健全完善《王家井镇村级党组织党风廉政建设主体责任清单》,推进主体责任向村级延伸。自6月下旬以来,下发提示卡3期,下发通报2期;全体班子成员对所包村的“一单一卡一手册”落实情况进行专门督查,“两两结合”压实村级党组织党风廉政建设主体责任。(三)坚持廉政教育,厚植清廉文化1.开展廉政履责谈话。班子成员与各自分管线干部、所包村主职经常性开展廉政