退休劳务的合同【范例4篇】

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退休劳务的合同【范例4篇】合同范本网内容专辑推荐:“退休劳务的合同【范例4篇】”,敬请浏览。当我们工作要与对方进行协商时,在办公时我们经常会使用到合同。签订合同对于维护合法权益能起到很大的作用,如何写一份标准有效的合同?合同范本网的编辑为您分享的“退休劳务的合同【范例4篇】”,现在分享给您,仅供参考,欢迎大家参考下载本文!退休劳务的合同【第一篇】甲方(用人单位):法定代表人(主要负责人):通讯地址:联系电话:乙方(退休人员):姓名__________性别_________居民身份证号码___________________家庭住址_____________________________________邮政编码______________户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)通讯地址______________________________________邮政编码______________电话_____________乙方紧急联系人:姓名____________关系:____________电话_____________鉴于乙方已达到退休年龄,已经依法享受基本养老保险待遇,根据工作需要聘用到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议。一、协议期限本劳务协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。二、工作内容乙方的岗位及工作任务为-----------。乙方应当按照岗位职责的要求_______,按时按质完成工作任务。三、工作时间乙方每周工作_______天,每天工作_______小时。四、报酬甲方于每月_______日支付乙方报酬,乙方报酬为每月_______元。五、保密义务乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。六、医疗(一)如乙方在提供劳务期间患病或非因工负伤的,医疗费用的承担办法是:乙方自行承担或依法享受基本医疗保险待遇,甲方不承担任何费用。(二)如乙方在提供劳务期间因工负伤的,医疗费用的承担办法是__________,医疗期间甲方向乙方每月支付_______元。七、协议变更任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。八、协议解除(一)经双方协商一致,可以解除本协议。(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的赔偿责任:1、严重违反甲方的规章制度的;2、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;3、被依法追究刑事责任的。(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外若单方面解除本协议,仅需提前_______天书面通知对方。如甲方单方提前_______天通知乙方解除的,甲方无需支付任何补偿金或违约金。九、协议的终止有下列情形之一的,本协议终止:(一)协议期满;(二)乙方在提供劳务期间患病或非工作原因负伤,不能继续胜任工作的,协议自行终止。十、工作交接本协议终止、解除后,乙方应在_______天内.办理工作交接。十一、其他本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。1、履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,可依法向甲方注册地人民法院提起诉讼。2、本协议一式两份,经甲、乙双方签字或盖章生效,双方各执一份。甲方:(盖章)法定代表人:(或委托代理人)年月日乙方:(签名或盖章)年月日退休劳务的合同【第二篇】甲方(用人单位)用人单位名称:法定代表人或负责人:联系电话:注册地址:乙方(被聘人员)被聘人员姓名:性别:文化程度:联络电话:居民身份证号码:户口所在地:省(市)区(县)乡镇村邮政编码:现住址:甲方因工作需要,需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,现经协商一致,特签订本协议,以便共同遵守执行。1、乙方基本情况:原工作部门:退休年月:2、本协议期限为年。本协议于年月日生效,至年月日终止。3、乙方承担的劳务内容、要求4、乙方提供劳务的方式为:□全职□兼职5、乙方报酬:元/月。甲方在每月日(遇节假日则顺延至下一个工作日)支付上一个月的报酬。6、乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。7、发生下列情形之一,本协议终止:(1)本协议期满的;(2)双方就解除本协议协商一致的;(3)乙方由于健康等原因不能履行本协议义务的;(4)其他:8、甲、乙双方若单方面解除本协议,提前天书面通知另一方即可。9、本协议终止、解除后,乙方应在天内将有关事项向甲方移交完毕,并附书面说明;否则,甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成;如给甲方造成损失,应予赔偿。10、特别约定:(1)乙方同意医疗费用自理;(2)甲方不需为乙方缴纳社会保险。乙方同意甲方不需支付有关社会保险等的补贴;(3)双方解除、终止本协议,甲方无需支付乙方任何经济补偿金。(4)其他:11、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地法院处理。12、本协议首部乙方通讯地址发生变化,应立即书面通知甲方,否则,造成双方联系障碍,由乙方负责。13、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。14、本协议自甲乙双方签字、盖章之日起生效。法定代表人或负责人(签字):乙方(签字):甲方(签章):签订时间:年月日签订时间:年月日退休劳务的合同【第三篇】甲方(用人单位):法定代表人(主要负责人):通讯地址:联系电话:乙方(离退休人员):身份证号码:通讯地址:联系电话:乙方已达到退休年龄,或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇),根据工作需要返聘到甲方工作,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本协议所列条款:第一条本合同期限为年本协议的期限自年1月1起至年12月31日终止,但其中有声明的保密和约束条款截止日期到该条款声明的时间截止。第二条工作内容和工作要求1、甲方聘用乙方工作岗位:,从事工作内容为:2、乙方的工作地点为:3、乙方应服从工作需要,并服从甲方的正常工作调动。4、乙方应按岗位职责和规范要求,按甲方要求完成工作任务。第三条工作方式和时间√全职□兼职1、乙方提供劳务的方式为:□2、乙方的工作时间为:按企业制度执行。3、乙方在协议期内遵守甲方的作息时间制度,以及规章制度。第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。第五条工作报酬待遇1、甲方按照乙方提供工作完成情况,确定乙方月劳务费用。2、因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险等费用。3、乙方同意医疗费用自理,乙方在医疗期间甲方不支付乙方劳务报酬。第六条甲乙双方的义务:(一)甲方义务:(1)为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境,保证乙方的人身安全及人身不受工作环境伤害;(2)根据乙方工作性质的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品;(3)按时足额向乙方支付劳务报酬。(二)乙方义务:(1)遵守国家法律、法规、甲方劳动纪律及依法制定的各项规章制度、《员工手册》等;(2)乙方必须维护公司的良好形象,在经营活动中要严格遵守保密制度,否则追究其法律责任并赔偿经济损失。(3)乙方应按合同约定的劳务内容、要求和方式全面谨慎去为甲方提供服务,不得利用业余时间从事与单位业务性质相同的事情,更不得利用工作之便直接为其他同类单位提供服务。第七条商业秘密保护乙方负有保守甲方商业秘密的义务,乙方负有保护义务的商业秘密主要包括但不限于:1、执行甲方任务或利用甲方的物质设备、技术条件所取得的技术成果;2、技术发明创造的专利申请权和专利权、注册商标、字号及其他标记的专用权;3、专有技术及其他不为公众所熟悉的能为甲方带来经济效益并经甲方采取保密措施的技术;4、经营管理信息等商业秘密的专有权利;5、技术作品(包括但不限于工程设计、图纸、声像、文字等)第八条协议的解除(一)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(2)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任:(1)严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任或劳动教养的。(三)甲乙双方任何一方提前30天以书面形式通知对方,均可单方面解除本协议;第九条协议终止有下列情况之一的,本协议终止:1、本协议期满的;2、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;3、甲方被吊销营业执照,责令关闭,撤销或者公司决定解散的;4、其它导致本协议无法履行的情形。第十条工作交接乙方应在协议解除或终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,否则,甲方有权要求乙方赔偿实际损失,实际损失包括并不限于下述损失:1、公司为其支付的培训费和招收录用费;2、公司临时安排在职替代人员的加班费和额外管理费;3、对生产、经营和工作造成的经直接经济损失。第十一条经济补偿、违约金本协议解除或终止的,甲方无须支付乙方任何经济补偿。第十二条其他约定1、履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,签单后立即生效。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日退休劳务的合同【第四篇】(适用于返聘离退休人员)甲方(用工方)乙方(劳务方)名称:姓名:身份证号码:法定代表人(主要负责人):住址:住所(地址):通讯地址:联系电话:联系电话:根据《劳务合同法实施条例》第二十一条的规定,劳务者在用人单位达到法定退休年龄,其劳务合同终止。根据粤劳仲函(20xx)1号文规定,乙方同意终止双方劳务合同,乙方确认签订本合同前与甲方不存在任何劳动纠纷,同意返聘为甲方提供劳务,就双方劳务关系事宜订立本合同。一、劳务合同期限㈠合同期限本合同期限为□一年□二年□三年,从年月日起计算。如合同到期后如未续签,本劳务合同继续有效,但视为不定期劳务合同,甲乙双方可随时解除劳务关系。㈡试用期限□有□无双方同意试用期为个月,从年月日起至年月日止。二、工作内容和工作地点㈠乙方的职务为,从事的工作内容为。㈡乙方的工作地为。㈢乙方工作应达到甲方规定质量要求和甲方对该岗位特别规定,乙方要服从甲方工作指派。三、工作时间和休息休假甲方给乙方实行不定时工作制,乙方同意甲方劳务定额为每天八小时工作量,因乙方工作性质特殊,乙方在完成定额工作量的基础上自行安排休息时间,工作量不足八小时可以调整抵扣休息日工作时间。四、劳务报酬㈠甲乙双方确定,乙方每月正常工作时间工资为中山市最低工资。每月的月正常工作时间工资与加班费的总额为元。(月薪工资)㈡甲方工资支付周期为1个月,定每月30日前发放上月工资,如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。㈢甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2.乙方违反公司管理制度的;3.双方约定的其他情况。五、福利待遇㈠乙方在遵守甲方规章制度的情况下,享有甲方按规定的各项福利待遇。㈡保险待遇:乙方属于离退休人员,甲方无需为其购买社会保险及缴纳社保;㈢其它待遇:甲乙双方约定,甲方给乙方购买一份意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程发生意外的补偿;因乙方个人患病或非因工负伤由乙方自负,与甲方无关。㈣乙方上下班和途中安全由乙方自行承担与甲方无关。五、双方约定的其他内容㈠乙方有义务向甲方提供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