导师发言稿(样稿)5篇1篇全面的发言稿应该是什么样子的呢?用恰当的语言表达可以展现我们的思想和个性,发言演讲是激发社会活力和促进社会发展的重要途径之一。发言稿能够提高我们的演讲策略和战略思维,三一刀客为您提供了导师发言稿,但愿对您的学习工作带来帮助!导师发言稿1各位领导、老师、同学们:大家上午好,今天,我们在这里隆重举行2008级研究生开学典礼,迎接新入学的1135名硕士研究生,129名博士研究生。在此,我代表全校的研究生导师,对步入大连海事大学大家庭的同学们表示热烈的欢迎!欢迎你们乘着北京奥运圆满召开的东风,来到了百年海大!同学们,跨入研究生阶段,标志着你们已经投身科技事业,成为国家科技创新队伍的一分子。如果本科阶段注重的是专业基础教育,硕士阶段就是强调专业知识的掌握与能力的提高,而博士阶段突出的则是创新素质的培养。本科阶段主要是“句号教学”,即给学生传授正确无误的知识;硕士阶段主要是“逗号教学”,即提出问题,指明方法,把结论留给学生自己去完成;博士阶段则是“问号教学”,即通过问题引导学生独立发现与解决更多更难的新问题,把问号拉成惊叹号,得出前人没有或与众不同的新结论。借此机会我给同学们提3点希望:第一,抓住建设创新型国家带给你们的重大机遇,做科技创新的生力军西方发达国家的发展史,说到底是一部科学技术不断创新不断发展的历史,是科学技术推动了生产力的不断提升。与此相比我国生产力发展水平还比较低,科技创新不足。为此中央提出加强自主创新,建设创新型国家。自主创新,就是加强原始性创新、集成创新和在引进先进技术基础上的消化吸收与再创新。培养创新性人才是当前研究生教育最为重要的任务,国家需要一大批创新型人才也是同学们施展才华、服务社会的重大机遇,希望同学们肩负起时代的责任,做科技创新的弄潮儿。第二,踏踏实实走好每一步,认真学习和研究研究生是从事科学研究的学生,你们为了各自的理想共同走进了百年海大。在进一步明确奋斗目标之后,就要踏踏实实地走好每一步,将大部分的精力花在学习和研究上,不断提高自己的综合素质。中国健儿在奥运会上夺得了51枚金牌,每枚金牌都是汗水铸就的。对于你们来说只有真正付出了,才能获得研究生应该具有的发现问题、分析问题和解决问题的能力。科学研究一定要严谨,加倍努力收获才更大。就像打保龄球一样,如果每次都打9分,则10个9分是90分,但每次得10分,其记分还要加上下一次的得分。当然要打满分是非常难的,但高手常能打到270分,尽管每步只差1分,结果却相差3倍,这就是同样是研究生毕业,10年后,有人取得了巨大成就,有人却一事无成的原因所在。第三,尽快完成研究生的心理过渡对于研究生来说,如果不能实现从本科生到研究生的良好心理过渡,则会导致许多不良的症状,进而严重影响整个研究生阶段的学习生活效率,通常有以下2种不良症状:(1)内心茫然。主要原因是原有目标的失落和现有目标的不确定。考研的时候目标明确,这个目标引导自己不断地努力,内心充满着一股使不完的劲以及对理想的强烈期望。生活虽然艰辛,但却充实、富有成就感。而一旦进入了研究生生活,原有的压力和动力被突然释放,新的具体目标又暂时没有确定,往往在精神上出现真空状态。再加上研究生的课程安排一般都比较宽松,学习自主性要求更高,较为空闲的研究生学习显然就缺少了明确的学习动力,因而研究生新生也往往容易产生比较强烈的漂移感和空虚感。(2)学习倦怠。目标失落是产生学习厌倦感的一个原因,但问题的关键是因为内心茫然出现“理想真空”,导致对读研意义进行反思,甚至有人认为读研是错误的选择。在研究生阶段,你们每天的任务不是看书、编程序、做实验就是写论文,而做这些努力很难在短期内看见自己明显的进步,甚至很难衡量其具体的价值。博士生的一部分压力来自于写论文、发表论文,而论文要达到发表水平又非朝夕之事,因而容易导致研究生学习信心下降,觉得力不从心,进而对学习失去兴趣。解决方法:(1)调整角色定位。要把握来之不易继续深造的机会,保持继续发愤图强的心态。积极参与社会锻炼,从心理上、人格上真正成为一名成熟的研究生。(2)建立合理认知。杨振宁说过,现在的社会,信息量非常大,但不等于你的知识非常多,你必须通过学习将大量有用的信息转化为自己的知识,就像食品很多,关键是如何转化为你的肌肉,道理浅显易懂。很多人在意自己比别人穿得好、住得好等这些外在的东西,忽略了比别人懂得多这一内涵的东西,丰富了外表,大脑却空空如也。杨振宁教授一生只在意科学的研究,把科学研究看成呼吸一样,非常重要、每天不停、同时不觉得累,没有人会觉得呼吸累,这是多么高的境界啊!随着社会的快速发展,对人才的要求也在不断地提高,任何没有真才实学、好高骛远的人即使是手捧硕士或博士学历,最终还会被社会所淘汰。(3)转变学习习惯。首先要根据自己的兴趣找准钻研的方向。有了方向才会有目标、有动力,才能围绕一个重点看相关的书籍,进行深入系统的学习。其次要学会多发现问题、多思考问题。研究生的一个主要学习途径是写论文,而写论文的过程本身就是要不断地学习别人的文章和专著、不断地进行思考,提出创造性观点的过程。(4)改善交往方式。在学业上与别人讨论交流,可以促进思想的交锋,从别人的想法中得到启发,互补个人思维模式的局限性和片面性。在生活上的交流则可以加强情感的沟通,可以在很多问题面前豁然开朗,因为交流会让人发现许多所谓无法打开的“结”。此外与导师的主动交流也是必须的,导师的引导和鼓励对于研究生的心理过渡有着积极的作用。同学们,奥运会上中国健儿夺得了100枚奖牌,创造了历史,我希望你们在百年海大,学习成绩和研究水平也以100分为目标,在两至三年的时间里,夺取你人生中的一枚知识的奖牌!导师发言稿2尊敬的各位领导,所有参会同事:大家好!在这个向日葵盘大籽满的收获季节,我鸿基焦化举行“导师带徒”活动签字仪式。我,很荣幸被大家推举为本次公司“师带徒”传帮带活动的师傅代表。作为师傅代表,首先,我代表各部门、各岗位技术专家——本次师带徒活动的师傅们感谢各位领导的信任!感谢各位踌躇满志的青年朋友的信任!其次,我也想代表本次师带徒活动的师傅们谈谈我们的感悟与期望:古往今来,对于为师者有很高的要求。韩愈说“师者,传道、授业、解惑也。”这就是说,师傅必须把自己的经验毫无保留、倾其所有地传给徒弟。诚然,作为青年朋友们的师傅,我们有责任以高尚的人格引领徒弟,用渊博的学识、丰富的经验、严谨的作风感召徒弟,把精湛的技艺传给徒弟。因此,作为师傅的我们今后一定会虚怀若谷、谦虚谨慎、勤奋学习、做好徒弟们的表率,以严谨的态度对待企业技术管理,以科学的理念促进技术改进与创新,用真诚与宽容的胸怀,关心、爱护、帮助徒弟,使他们尽快建立技术管理的科学理念,尽快掌握企业生产的相关技术,尽快提高其判断和解决生产问题的能力。同时,作为师傅的我们深刻地认识到“三人行必有我师”,其实师徒之间是一个有机的共同体。师不必贤于弟子,弟子不必不如师。我们也清楚地意识到,对于各位在座的青年技术人员,比起已经历过一定磨练的我们,你们可能更富有朝气、充满活力、有创造力、思想活跃、反映敏捷、知识结构新,这是你们雄厚的资本和优势。在此,我们全体师傅真诚地希望你们充分利用这些资源,开发这些资源。俗话说:“师傅领进门,修行在自身。”希望你们勤学、多思、常悟、敢试。诸位师傅们,全体徒弟们,本次活动是公司全面提高员工素质、技术、技能水平所做出的高瞻远瞩的举措,本次活动充分说明了公司领导对职工成长和企业发展的高度重视,大家一定不要辜负领导的期望。作为师傅的我们在这一年里将把自己的一技之长毫无保留地传授给你们这些年轻有为的徒弟,并确保你们工作不断进步,为公司的发展贡献自己的力量;作为徒弟的你们一定要抓住机会勤思勤学勤练,掌握技能与方法,用蓬勃的朝气,青春的活力与创造力,为鸿基公司的宏伟发展蓝图添上浓墨重彩的一笔。再次感谢青年朋友们和各位领导的信任!谢谢大家!导师发言稿3尊敬的各位领导、同事们:大家上午好!能够作为“青蓝工程”活动中的徒弟代表发言,我深感荣幸,在此感谢院领导和同事们的信任。我院开展的“青蓝工程”不仅传承了中华民族的传统美德,更是我院落实培养优秀青年干警的重要举措。作为青年干警,我们有理想、有激情、有闯劲,但也深知自己缺乏经验。感谢院领导给我们年轻人提供了一个可以提高自己的平台,让师傅们为我们指路引航。今天作为徒弟代表,我在这里做表态发言:一、尊重导师,端正态度作为青年干警,我们要以一种“归零的心态”时时刻刻严格要求自己,谦虚谨慎,端正态度,不仅要虚心向师傅们学习丰富的业务经验,也要真心诚意地接受师傅们的指导和督促,在学习经验提高业务水平的同时,也要继承和发扬师傅们爱岗敬业、无私奉献的精神。二、虚心学习,勤学多问俗语说:“师傅领进门,修行在个人”,作为青年干警,我们一定勤勤恳恳,努力学习,坚持不懈,在充分掌握理论知识的同时,多向师傅学习丰富的办案经验,提升我们的业务水平和实践能力,在遇到问题时积极虚心向师傅请教,对于师傅的教诲一定时刻牢记在心。三、珍惜机遇,迅速成长我们在虚心学习师傅们宝贵经验的同时,也要注重与自身特点相结合,学以致用,多探索,多积累。通过师傅们的传帮带,不断提高自己的业务能力和自身修养,迅速成长,挑起大梁,争取早日能够成为独挡一面的栋梁。虚心、诚心、细心是我们学习的态度;勤学、勤问、勤听是我们学习的方法;成长、成熟、成才是我们学习的目的;感谢、感激、感恩是我们学习的心声。在此,请允许我代表徒弟们向在工作中、生活上对我们进行悉心指导、耐心帮助、关怀备至的师傅们致以最真诚的感谢!“骏马扬蹄嫌路短,雄鹰展翅恨天低”,相信通过师傅们的辛勤付出和我们不懈的努力,我院的青年干警终会成为检察事业的栋梁之才!导师发言稿4尊敬的各位领导、老师们:大家好!站在这里,颇多感慨,也忐忑不安。时光荏苒,转眼间,我来xx中学已是第18个年头,在那些逝去如飞的日子里,我是幸运的,更是幸福的,因为在我的教学生涯中,在我的成长道路上,我遇到了那么多的好老师,好同事,为此,我一直心怀感激,更加努力地工作。今天我又荣幸地以师傅身份站在这里发言,这是学校领导及各位同仁对我的信任和肯定。相信所有在场的师傅们都会有同感:能给充满活力的青年教师当师傅,是信任,是嘱托,是荣幸;更是责任,是压力,是义务。借此机会,请允许我代表全体师傅教师向大家表个态:结对子后,我们依然会努力鞭策自己,不断反思,集思广益,在业务上进一步提高自己,使自己无愧于”师傅“这一神圣的称呼。在工作中,我们会毫无保留地与徒弟们交流自己的工作经验及心得体会,在徒弟们遇到困难时,及时给予真诚的关心和帮助,师徒在合作之上携手前进,共同成长。我相信,师徒结对活动,它绝不只是一个简单的形式,也不仅仅是一纸协议,它构建的更是一个团队,一种文化,它让我们师徒在携手前行的路途中,一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相联的快乐。在这我还想和徒弟们说几句心里话:成为一名优秀的教师,是每一位教师的追求和理想。要实现这样的理想,我们要始终坚持做到以下几点:1、虚心学习,夯实基础。学如逆水行舟,不进则退。我们全体师傅愿与在座的徒弟们一起努力,做到勤学好问,做好教学反思,一步一个脚印,上好每一节课,讲评好每一份练习,组织好每一次活动,为自己不断的发展奠定坚实的基础。2、学会积累,苦练内功。教学活动,教学过程乃至教学生涯是一个动态的发展过程。里面有规定动作,更有不少自选动作;有学习借鉴,更有创新生成;有程式规范,更有个性张扬;有教学常规,更有情感领悟。因此,要想尽快成熟,就必须学会积累,下一些滴水穿石的功夫,苦练内功,显现个性,才能缩短成长周期,站稳讲台,并成为受学生欢迎的老师。3、教学相长,切磋提升。师傅们有的是经验,有的是阅历,有的是整合;而我们的徒弟们有的是青春,有的是朝气,有的是精力,有的是勇气。因此,在教学活动中,徒弟既要向师傅学习,更要大胆地提出自己的观点,加强研讨,增进交流,促进师徒共同提高。最后,我想说,感谢学校为我们搭建了这个真诚合作、共同促进的平台。我们将会和徒弟一起快乐地学习,快乐地工作。我们相信,今天的师徒结对活动