新任职纪委书记任前廉政谈话稿最新5篇

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新任职纪委书记任前廉政谈话稿最新5篇【前言导读】由网友为您整理收编的“新任职纪委书记任前廉政谈话稿最新5篇”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!新任职纪委书记任前廉政谈话稿【第一篇】一、要严格遵守党的政治纪律,在思想上、政治上同党中央保持高度一致当前,我县抓安民、保稳定、促发展的任务十分繁重,迫切需要党员领导干部严格遵守党的政治纪律,在思想上政治上和行动上同县委、政府保持高度一致。大家到新的工作岗位后,务必要继续保持较高的政治觉悟,身体力行,坚决维护党的集中统一,维护中央权威,确保政令畅通;务必要认真贯彻执行党的路线、方针、政策和决议以及县委、县政府的决议、决定及指示,自觉增强全局观念和大局意识、责任意识;务必要坚决贯彻执行民主集中制,坚持集体领导。凡是涉及到单位的重大问题特别是重大项目的安排和大额度资金的使用,都必须经过集体研究决定,不能个人说了算。重大问题要及时请示报告。二、要严格自律,自觉做贯彻执行《廉政准则》的表率和模范以身作则,遵纪守法,廉洁自律,是领导干部必须具备的基本品格,也是党和人民对领导干部的起码要求。在座的都是新提-1-拔的领导干部,有的还是部门一把手,务必要自觉用《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其他相关规定来规范自己的行为,起好表率和模范作用。提三点要求:一要自觉坚守思想道德防线。牢记宗旨观念,坚定理想信念,弘扬优良作风,树立正确的权力观和利益观,做到利益上淡泊而知足,生活上积极而健康。二要自觉坚守廉洁从政底线。严格遵守《廉政准则》52项廉洁从政行为规范,切实做到防微杜渐、警钟长鸣,绝不能习惯于小恩小惠,热衷于吃吃喝喝,甚至放纵于声色犬马。三要自觉坚守党纪国法红线。带头令行禁止,旗帜鲜明、态度坚决地维护党纪国法的严肃性。三、认真汲取深刻教训,增强拒腐防变的能力,始终做到廉洁从政近年来县纪委先后查处了一批有影响的违纪违法案件,从中不难看出,我们一些干部宗旨意识不强、纪律观念还淡薄、廉洁自律性较差,经受不住执政、改革开放和社会主义市场经济的考验,经受不住权力、金钱的诱惑,最终出了问题,受到了党纪政纪严肃处理。我们都是党培养多年的领导干部,一定要从中汲取深刻教训,引以为戒,牢固树立正确的人生观、价值观和权力观。一定要做好加、减、乘、除“四则运算”。加:就是加强学习,提高素养。减:就是减少应酬,履职尽责。乘:就是不骄不躁,乘势而上。除:就是除去私心杂念,廉洁自律。要不断增强拒腐防变的能力,经受住“五大考验”:一是“利益”的考验。树立正确的利益观,不把权力当作谋取私利的工具;二是“金钱”的考验。-2-对金钱,要取之有道、求之有度、得之有序,不干净的钱坚决不能要。三是“权力”的考验。正确看待权力,公开用权、公平待人、公正执法;四是“价值”的考验。把权和利看得淡一点,“人身一世,草木一春,来如风雨,去似微尘”,要正确估价自己,个人价值的实现要靠自身的努力,遇到矛盾和利益诱惑时,能正确对待和妥善处理;五是“交友圈”的考验。有道是,“有酒有肉多朋友,遇难何曾见一人”,交友一定要谨慎,“酒肉朋友”比例不要太高,尤其那些有求于我们的管理和服务对象。四、认真履职,严于律已,深入贯彻落实党风廉政建设责任制认真履行党风廉政建设职责,是各级党政领导的一项重要政治任务。大家一定要时刻牢记自己的领导责任,认真落实党风廉政建设责任制的各项要求,切实履行“一岗双责”,“重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办”。一要落实责任,严格落实党风廉政建设责任制,做好责任分解、责任考核、责任追究等工作。二要抓好结合。要把党风廉政建设与部门工作涉及的各个领域有机结合。三要加强管理。管好班子,带好队伍,对自己职责范围内的人和事,严格教育、严格要求、严格管理、严格监督,抓好各项制度规定的落实。同志们,“以铜为镜,可以正衣冠;以古为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失”。要自觉把廉洁自律作为一种人生追求、一种精神境界、一种行为习惯和一种实践能力,从清廉做人开始,走好人生每一步,真正做到无愧于组织的重托,无愧于人民的期-3-望,无愧于自己的奋斗,无愧于家人的付出,以良好务实的作风、实实在在的政绩,为圆满完成县委县政府的各项目标任务,在建设四川省城乡统筹和谐发展山区经济强县的过程中努力奋斗、大显身手,向全县人民交一份满意的答卷。谢谢大家!新任职纪委书记任前廉政谈话稿【第二篇】根据党委职责分工和计划安排,由我与局中层领导干部谈谈话,提提醒,敲个警钟、打个预防针,主要目的为了帮助大家认识形势,准确定位,担当有责、履职尽责、严格自律,更好地促进××局工作全面展开、协调推进、创新发展。我想与大家交流三点理性认识,或者是提三点要求。一、善学习,强能力,这是干事创新的基础艺高才能胆大。只有具备与实际岗位需求匹配,甚至更高更强的素质能力才能干好本职工作,这一点是勿庸置疑。在位的各位是局精英,是处于一线的指示落实者、工作推进者、关系协调者、审批把关者,责任重大,工作艰巨,必须具备较强素质能力才能适应工作、胜任工作。我们不妨自我评估下,作为科室负责人,能否把本科业务全部“拿”下来?送审计划方案在局领导那里有没有一次过关?科里业务工作有几项得到区领导肯定或都走在××市的前列的?有还是没有?究其原因,素质能力是一个关键,所以希望大家把工作学习化,学习工作化贯穿始终。一要真学。当前,一些同志存在为了考文凭、拿资质、装“门面”、图“形式”、走“过场”而学的“假学”问题。据反映,上次,××市组织执法资格考试,参加考试的一些同志临时抱佛脚,看一看法规,有的甚至看都没有看,成绩很不理想,这就是一个假学的典型。如何做到真学,古人已经给出了很好答案。就是要以“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之”进学之道,运用“博观而约取,厚积而薄发”学习之法,以“操千曲尔后晓声,观千剑尔后识器”韧性和“人一能之,已百之,人十能之,已千之”决心,坚持“自省才能自明”的原则,才能达到“会当凌绝顶,一览众山小”的境地。清代潘德舆《示儿长语》曰:谨慎自勤业,读书真读书。熟读复细思,无处肯模糊。将求古人心,立品与之俱。意思是说读书就要读真书,真读书。熟读深思子自知,不可轻易放过一处,有疑惑处一定要抓住不放,弄通悟透。读书不仅仅在于求真知,还需学做人。希望大家挤点时间,静下心、沉住气,看看法规,学习业务,反思感悟,做到学有所思,学有所得,学有所成。通过刻苦努力学习成为本职工作的佼佼者,份内之事的行家里手。二要真带。“一头狮子带领一群绵羊准能战胜一只绵羊带领的一群狮子。”这句名言蕴含的哲学道理是关键部分的功能有时对整体的功能起决定作用。这里关键部分的功能是指狮子。因为狮子能把勇敢、坚定作风教给绵羊,一只只绵羊具备狮子般的战斗意志、勇猛的战斗作风,所以才能战胜一头狮子带领一群绵羊。一个科室是一个集体,一个团队,科长就是关键作用,带好团队是重中之重。整体素质能力的强弱直接影响甚至决定科室工作质量与效益。作为科长,不仅要自己善于学习,提高素质能力,而且要把提高科室人员的素质能力作为重要职能抓好抓实。最重要的方法是搞好传帮带。传就是要把工作中体会心得、经验教训、感知感悟等倾囊相授给科室人员;帮就是及时解决科室同事的困惑疑点、问题困难;带就是面对面、手把手带着干工作。同时,统筹好科室,定期组织岗位轮位,让每名同事熟悉并“拿下”全科业务工作,整体素质能力强了,工作质量效益自然而然就上去了。三要真行。一位大妈误加入一个博士群里。有人提问:一滴水从很高很高的地方自由落体下来,砸到人会不会砸伤或砸死?群里一下就热闹起来,各种公式,各种假设,各种阻力,重力,加速度的计算,足足讨论了近一个小时。这时大妈默默问了一句:你们没有淋过雨吗?群里突然死一般的寂静……然后,然后大妈就被踢出群了。这启示:“学止于行而至矣”。行,就是做学问的最高点了。朱熹也讲过一句话,“学之之博,未若知之之要;知之之要,未若行之之实”。意思是说:学问再广博,如果不能把握知识的要领,那做这学问也是没用的。但是你能够把握它的精神要点,又不如你去实实在在地做。“知”必须要落实到“行”,落实到“行”才是最重要的。简单地说,就是通过在工作实践中运用所学知识,不断地反思总结、不停的凝炼提高,聚焦经验、汲取教训,把知识转化为素质,把素质转化为能力。纸上得来终觉浅,绝知此事靠躬行,讲的就是这个道理,相信大家也是深有同感。否则就会陷入“笔下虽有千言,胸中实无一策”的境地。二、敢担当,做实事,这是成长进步的前提“担当”一词语出《朱子语类》卷八七:“岂不可出来为他担当一家事”。意思是:敢于承担责任,有魄力。习近平同志高度重视担当精神,特别强调党员干部要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。在其位,谋其政,这是天经地义、理所当然。××区委书记指出,为官不为也是一种腐败,拿了工资不作为,不干活的问题必须加以纠治。一要立足本职干。广东省纪委书记黄先耀勾画出5副脸谱:不思进取当庸官、推诿扯皮当躲官、作风漂浮当看官、办事拖沓当懒官、装聋作哑当木官!勾勒了为官不为者的具体表现,给广东全省干部敲响警钟。组织上把你们放在一个岗位是对大家信任,对大家放心。你们要立足本职,结合本职,发扬“不忘初心、夙夜在公”的精神,以“事不过夜马上办,撸起袖子加油干”的劲头,用尽“洪荒之力”,团结带领本科室全体人员,把本职工作做好,把份内之事办实,把科室形象树好,以扎实的工作、一流的成绩让党委放心,让大家信任,靠素质竞争,凭实绩进步,改变“劣币驱逐良币”不正当局面。否则,为官不为,当庸官、躲官、看官,终会“蓝瘦香菇”。二要克服困难干。干工作肯定会遇到困难,可能很多,或者很大。怎么办?绝对不能“凉办”。学学这个人怎么办。《把信带给加西亚》中主人公罗文以“没有任何借口”的精神,承担着几乎不可能完成的任务,历经千难万险,胜利完成任务,成为全世界学习的典型。有人评价说:文明就是为了焦心寻找这种(罗文式)人才的一段长远过程,世界极需这种人才,这种把信带给加西亚的人。这启示我们,当你把工作当事业干时,天大的困难都不会成为“拦路虎”;当你把工作当任务做时,再小的困难也会成为“绊脚石”。××局工作头绪多、任务重,当然困难也多,希望大家工作中遇到困难不能回避,也不能推诿,更不能上交;要迎难而上,克难而进,力争把困难问题解决的本科室范围之内;确实不能解决,要及时反映,争取领导支持,上下齐心协力,把事情办好,把工作做实。三要开拓创新干。哥伦布竖起鸡蛋的故事说明:创新从本质上是一种对新思想、新角度、新变化采取的欢迎态度,它也表现为看问题的新角度。很多时候,人们会说,“这也算是创新吗?原来我也知道啊!”创新看似高大上,不可触及;其实创新就这么简单,关键在于你敢不敢想,肯不肯做。你行,我行,在座的诸位都行,关键是你敢不敢尝试,愿不愿吃“螃蟹”。去年开始的国家级市场贸易方式采购试点,也是一种全新模式,前无经验可借,更无模式可搬。在区委区政府的领导下,相关科室特别是××科的同志敢为人先、善于创新、勇于赏试,硬是杀出一条“血路”,成功展开工作。自×月×日试点正式启动至今,市场采购贸易方式出口××票,货值约××亿美元,实现了开门红。××科科能做到,相信其它科也能做到,也能在工作中有所创新,开创全新的工作局面。三、严自律,树形象,这是党员干部的底线易中天说,当下中国缺什么?最缺底线。这很可怕:一个人没了底线,就什么都敢干。一个社会,没了底线,就什么都会发生。没有了底线,企业就会弄虚作假,学者就会指鹿为马,裁判就会大吹黑哨,官员就会贪赃枉法,警察就会刑讯逼供,法院就会草菅人命。这是非常可怕。“底线”是什么,就是不妨碍别人的生存,不侵犯别人的利益,不破坏社会的环境。对党员干部来讲,底线就是严自律,不违规。如何做到严自律,不违规?一是始于对当前形势的清醒认识。顺应和紧跟形势是明智的选择。凡形皆有势,势需有形载,形与势顺者吉,形与势逆者凶,形全势就者气之旺也。当前的反腐败形势是什么?从总体上看,最近几年反腐败工作的“形”就是“三不”的部署:不敢腐败、不能腐败、不想腐败,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