幼儿园暑假期间线上线下招生计划【精选4篇】

幼儿园暑假期间线上线下招生计划【精选4篇】古人云：合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。为了明确下一阶段的工作目标，那么我们需要准备写民办幼儿园招生计划工作计划了。制定工作计划的时候我们一定要注意阶段性目标的实施，哪些好的民办幼儿园招生计划工作计划值得借鉴呢？三一刀客网友特地为大家精心收集和分享的“幼儿园暑假期间线上线下招生计划【精选4篇】”，仅供参考，希望能够帮助到大家。幼儿园暑假期间线上线下招生计划篇【第一篇】幼儿园简介某某幼儿园是黄骅市首屈一指的全日托化管理的幼儿园，管理科学，环境优美，师资力量雄厚。提高幼儿保教质量为中心，注重幼儿素质培养及潜能开发，办园以来获得过大大小小的荣誉证书及称号若干，我们的幼儿园坐落在芳泽小区与东湖小区之间，具有良好的人文环境和独特的教育模式。幼儿园外墙主题颜色为三原色，红、黄、蓝。让幼儿生活在色彩的世界。幼儿园根据总体规划，现面向校内外公开招收20xx年9月1日入园新生办园宗旨让每一个幼儿都能享受到优质教育！一、招生要求托班：年龄为2周半(20__年9月1日—20__年2月29日出生)小班：年龄为3周岁(20__年9月1日—20__年8月31日出生)中班：年龄为4周岁(20__年9月1日—20__年8月31日出生)大班：年龄为5周岁(20__年9月1日—20__年8月31日出生)二、报名时间：20__年4月17日—4月18日上午8：30—11：00下午14：40—17：00三、报名程序：①带幼儿到包河区保健站进行“幼儿入园体检”→②携带预防接种卡到接种医院查验盖章(未完成的疫苗接种需开补种单)→③报名登记→④获取缴费账号和密码→⑤网上缴费(具体操作方法和费用见园内公告)①②报名前准备完成；③4月17-18日当天完成；④⑤等通知四、温馨提示由于招生数量有限，望各位家长务必准备好材料，在规定时间内来园报名，缴费。幼儿园暑假期间线上线下招生计划篇【第二篇】新学期，我园以《幼儿园教育工作规程》为指南，进一步落实《规程》、《纲要》精神，围绕幼儿园工作计划，强化服务意识，规范各项管理，加强理论学习与实践研究，遵循幼儿身心发展规律，树立牢固的以人为本的管理理念，把最新的、最科学的思想渗透到幼儿教育管理的各个环节，坚持求真务实，求精创新的工作作风，创设良好的环境，优化一日活动，促进幼儿健康成长，推进教学改革。基本情况：我园是新成立的公办半托制幼儿园，开园招生情况比预计要好很多，在我县迈出了引人注目的第一步。而我园的实际情况是主干教师多为年轻教师，教学经验不够丰富，还存在一部分中师，特岗等转岗教师。我园成立了专门的幼儿食堂，这为我们的工作又带来一些挑战。工作思路：以管理求生存，以质量求发展。以抓实教育教学活动研讨为核心，着实提高教师的教育教学水平，优化教学活动的组织，合理安排一日常规，加强特色教学，优化区域游戏活动开展，继续尝试新课程改革。提升幼儿园的整体教育实力。工作目标：1、深入学习《幼儿园教育指导纲要》，紧密围绕课程目标的结构与落实，强化幼儿一日生活管理，提高幼儿活动质量。2、加强师资队伍，引导全体教师要爱岗敬业，切身投入幼教工作。提高教师职业道德水平，树立我园教师的良好形象。3、加强教师专业理论的培训，促使教师的专业水平快速成长，大力开展理论学习，观摩示范优质课堂，以及经常进行教学反思，使教师养成随时学习，随时总结的习惯。并广泛聆听家长的建议，努力办好家园联系。4、树立正确的健康观念，加强幼儿的健康教育，保证幼儿的健康安全。5、加大制度建设的力度，建立并完善各种规章制度。本学期工作计划：(一)、安全教育工作：新学期，新开始。我园将进行一周的安全常规教育，与教师，家长签订安全协议书，明确责任，将幼儿的安全尽量做到零失误。进一步加强校园卫生管理，保障幼儿的校园安全，教师要做好晨午间检查工作，对幼儿的日用品进行严格的清洗和消毒。明确《教师职责》、《保育员职责》、《餐厅职工职责》等安全制度，强化教师的责任心，保证幼儿的安全。(二)、活动计划：在学期开始前，以年段组为单位制订出本学期各主题活动内容，根据季节变换以及幼儿的成长发展要求，现制定以下活动计划：1、九月份活动安排：热情接待幼儿，稳定幼儿情绪，帮助幼儿尽快适应幼儿园生活，要求教师严格执行一日活动作息时间安排，强化常规训练，逐步养成幼儿良好的学习习惯，行为习惯，卫生习惯。①、召开幼儿家长会，引导家长密切配合学校管理，共同促进幼儿的茁壮成长，并与家长签订安全协议书。②、举办开园庆典仪式，邀请领导及家长朋友参加。2、十月份活动安排：①、针对十月国庆节，我园组织开展“我爱祖国”一系列爱国教育活动。②、召开幼儿智趣运动会。3、十一月份活动安排：①、教师基本功单项竞赛。②、开展“家长开放日”活动，促进并加强幼儿园的管理。4、十二月份活动安排：①、优化一日活动，并组织教师观摩交流。②、全园组织教学公开课竞赛。5、一月份活动安排：①、举办“庆元旦———幼儿画展”活动。②、做好期末各项工作的量化考核。(三)、加强理论学习，进一步增强教师队伍的教科研意识。本学期要充分发挥理论学习上的推动作用，结合学习材料和幼儿园教科研工作实际，及时组织学习先进的教育思想和理论，使广大教师明确“教科研必须服务于教育教学，落实于教育教学实践中”的思想，逐步形成“以科研促质量，以质量求生存，以科研促改革，以改革求发展”的教科研氛围，进一步增强教师教科研能力，形成融教学型、学习型、研究型为一体的教师素质结构。幼儿园暑假期间线上线下招生计划篇【第三篇】生源是学校生存发展的命脉，为了激发和调动全校员工参与招生工作的热情，扩大生源规模，提高生源质量，促进幼儿园的发展，特制定招生工作奖励办法，落实奖励政策，鼓励全员积极参加招生工作，对招生工作表现突出贡献较大的人员予以更丰厚的奖励。具体方案如下：一：户外招生活动的时间：上午或下午，一般是小时左右/次活动(视天气和现场情况而定)二：户外招生活动内容：发简章、发气球（吸引孩子注意力）、发小礼物（吸引孩子注意力）、组织大型活动———发体验卡（针对即将入园的宝宝）—————咨询讲解————登记资料说明：简章发放每人30张（视情况而定）。三：奖励政策落实：完成户外招生活动工作人员予以以下奖励1）活动补助：20元/次/人（下班时间后）2）登记有效资料：5元/份说明：有效资料：电话可以接通，能联系到孩子的父母．无效资料：a：索取的联系方式是座机，电话可以接通，但是经过招生老师回访三次未联系到孩子的父母等情况，被视为无效资料。b：索取的联系方式，经过招生老师回访三次，出现无人接、空号、挂断、无法接通、错号等情况被视为无效资料。3）报名学生：200元/个，通过户外招生活动索取信息资料，经过招生老师回访跟踪后报名的学生，提成奖励（获得分成的包含小组团队每位成员、招生老师）4）如果该幼儿入园不满一学期即退托，该老师的招生奖励要如数追回。5）该奖励由招生办主任于次月3日前公示在园务展板上。附加总体说明：每次户外招生活动结束后，需要在前台填写（户外招生活动明细表），并报告给招生办主任确认；同时如果未按照园长、招生办主任提出的要求完成户外招生活动的工作人员，不予享受招生活动奖励政策。幼儿园暑假期间线上线下招生计划篇【第四篇】一、招生对象本园小班新生，招收3周岁（即2018年9月1日及之后，2019年8月31日及之前出生）的适龄幼儿。二、招生人数本园招收2个小班，合计招收50人。三、招生工作安排（一）公布招生方案。4月8日在本园公众号及园门口公告栏对外公布招生方案。（二）报名。1、5月9日9：00-5月13日17：00，凡符合我区教育部门办园报名条件的幼儿监护人在规定时间内登录“XXX区教育部门办幼儿园电脑派位招生服务平台”，在该平台上填写基本信息和电脑派位志愿，进行实名制注册后完成网上报名。不具备网上报名条件的家庭，其父母或者其他法定监护人向拟报名的幼儿园提出申请，由幼儿园提供网上报名服务。