聘用协议书【精选5篇】

聘用协议书【精选5篇】时间像河流一般匆匆而过，新一阶段的工作正在不远处等着我们。这时候就要去做一份上阶段工作的总结。总结是对某个阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种材料，如何写好一份值得称赞的工作总结呢？为此，网友从网络上精心分享的“聘用协议书【精选5篇】”，不妨参考一下。希望您喜欢！聘用协议书篇【第一篇】甲方(项目组长)乙方(被聘用者)根据《大学短期劳动(劳务)用工管理规定》(西石大人〔______〕48号)的有关规定，甲乙双方在自愿平等的基础上签订本协议。一，本协议自年月日起至年月日止。二，甲方安排乙方在项目中承担的任务。三，甲方每月从项目经费中为乙方支付报酬元。四，聘用期内，乙方应服从甲方的管理，遵守学校规章制度，认真履行甲方为其安排的工作任务。对含易燃，易爆，高温，高压，强电流，化学腐蚀，放射性等危险性内容，可能造成损害的科研项目，甲乙双方约定通过购买社会保险方式维护受聘人的利益，具体险种等内容在本协议双方需约定的事项中注明，乙方享受社会保险后，排除甲方的劳动保险责任;非因工作原因导致的乙方疾病或其它人身伤害，后果由乙方自己或第三方承担。五，本协议期满或甲乙双方约定的终止条件出现时，随即终止。双方在征得对方同意的条件下，可以续订协议。续订须重新签订协议书，一方不同意续订的，另一方不得强迫。六，本协议在下列条件下可以解除。1，甲乙双方协商一致。2，乙方有下列情况之一的甲方可以解除本协议。(1)被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反甲方的规章制度的;(3)严重失职，徇私舞弊，对甲方造成重大损失的;(4)被依法追究刑事责任的;(5)应当解除聘用协议的其他情形。4，乙方如有正当理由可以解除本协议，但应提前三十日以书面形式通知甲方。在下列情况下，乙方可以随时通知甲方解除本协议。(1)甲方以暴力，威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的;(2)甲方未按照本协议约定支付报酬或提供劳动条件的。七，双方需约定的事项。1，劳动安全约定：2，保密约定：3，其它：八，甲乙双方应严格遵守本协议。任何一方违反本协议规定，应承担违约责任，付给对方违约金元。给对方造成经济损失的，应根据后果和责任大小予以赔偿。九，甲乙双方因执行本协议发生争议，应本着友好协商的原则解决，协商未果的可申请调解，调解不成的可向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁，也可直接申请仲裁，对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十一，本协议自签订之日起生效，一式五份，甲方四份，乙方一份。甲方(签字)乙方(签字)_______年_______月_______日聘用协议书篇【第二篇】甲方：乙方：为按时按质按量完成我镇烤烟育苗工作，加强专业化育苗服务管理，规范作业程序和设施管护，决定临时聘用小棚管理员。经甲乙双方共同协商，按照公平、自愿的原则达成以下协议。1、甲方职责和义务1提供给乙方漂浮育苗相关物资；2提供给乙方漂浮育苗相关技术指导；3对乙方的工作进行指导、监督、管理和考核；4负责支付乙方棚群管理费。2、乙方职责和义务（一）身体健康、热爱漂浮育苗工作，自愿参加小棚管理工作，服从甲方的管理；（二）必须认真学习漂浮育苗的有关知识，掌握小棚管理的技术规程；（三）原则上须吃住在棚群，24小时坚守岗位，如有事情必须提前向管理人员请假；（四）搞好棚群的清洁卫生，严格控制非工作人员进入棚群；（五）须做好育苗管理记录，做好记录真实、细致，并随时把棚群的变化情况向管理工作技术员汇报；（六）必须严格按照《**市综合标准烤烟漂浮育苗技术规程》的要求规范操作，加强棚群温度管理和各个环节的消毒工作，并自觉接受烟站工作人员的指导、监督及考核；（七）必须管理使用好甲方提供的所有物资，在使用过程中注意保护，不得随意改变用途，因人为因素造成损坏的由乙方负责。3、约定事项（一）管理时间及报酬：播种至发苗结束；每棚25-30元；经甲方考核后兑现报酬；（二）育苗质量：确保成苗率达到98%以上，壮苗率达到95%以上，壮苗标准为茎高12cm-15cm,茎直径≥4、其他事项（一）乙方不按技术操作或不听从相关技术人员的指导造成损失由乙方负责（技术操作严格按细则中育苗技术要点实施）；（二）乙方在管理棚群期间发生任何事故由乙方自行负责；（三）未尽事宜由甲乙双方共同协商解决。五、此协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起到结束生效。甲方：乙方：年月日聘用协议书篇【第三篇】甲方：乙方姓名：性别：身份证号：联系方式：户籍所在地实际居住地：乙方声明已办理退休（退休证复印件附后）鉴于乙方不具备劳动法律关系的主体资格，相关待遇根据《民法通则》、《合同法》等有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，并承诺共同遵守。第一条本协议期限自年月日起至年月日止。第二条甲方因（用工单位）的工作需要，聘用乙方并派遣到该单位从事相应劳务，具体内容为：，乙方无异议。第三条工作时间和休息事宜与用工单位当面商定，不能达成一致的，乙方应在七日内与甲方办理终止本协议，若乙方已上班，视为同意，否则，因工作时间引起的纠纷，责任由乙方承担。第四条按用工单位要求完成工作任务的向乙方支付的报酬标准为元/月，如有月薪以外的劳动报酬由用工单位按乙方的出勤、业绩等情况考核支付，并于每月号以货币形式足额向乙方支付。乙方病假、事假，甲方不支付劳务费。解除、终止本协议，工资按出勤天数计算，乙方在聘用期间，除用工单位自愿给付的福利外，不得要求与用工单位其他员工享受同等福利待遇。第五条甲、乙双方有权提前一周通知另一方单方面解除本协议。发生下列情形之一，本协议终止。一、本协议期满的；二、双方就解除本协议协商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。第六条本协议解除、终止，无需为此支付任何违约金或赔偿金。乙方应在解除终止后二日内将有关工作向甲方移交完毕，如给甲方或用工单位造成损失的，应予赔偿。第七条乙方的退休费（包含各项补贴）、医药费、非因工死亡丧葬费和救济费以及其他保险福利待遇，均由其原单位或者社会保障机构负责发放，与甲方无关。第八条乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。有权拒绝用工单位管理人员违章指挥，强令冒险作业。第九条本协议首部乙方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址为法定地址。若乙方通讯地址发生变化，应立即书面通知甲方，否则，造成双方联系障碍，由乙方负责。第十条单位合法制定的企业规章制度、上岗协议、员工守则、奖惩条例可作为本合同有效附件，乙方应遵照执行。本协议未尽事宜，双方可另行协商解决，签订补充条款，补充条款与本协议具有同等法律效力。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。甲方（公章）乙方（签章）日期：年月日日期：年月日聘用协议书篇【第四篇】为了进一步规范技术专家队伍建设与管理，加强公司与技术专家之间的合作，双方协商一致，签订合作协议，共同遵守协议所列条款。XX（以下简称甲方）聘用XX先生（以下简称乙方）作为甲方技术专家。乙方的工作时间为弹性工作时间，但需保持通讯畅通。一、甲方承诺：1．根据工作需要邀请技术专家开展XXXX等服务，并按公司有关规定发给报酬，甲方支付乙方的报酬总金额为XX元，支付方式为XX。2、鉴于乙方是兼职工作的原因，甲方不为乙方办理任何社会保险和商业保险，不承担乙方出现的任何意外赔偿责任。二、乙方承诺：1、遵守甲方相关管理程序的规定。2、本人同意在聘用期间发生意外时，按协议第二项中的第2条执行。3、乙方在兼职期间，必须遵守甲方规定的成文或不成文的保密规章、制度、履行其与工作岗位相应的保密职责；不得刺探与本职工作和本职业务无关的商业秘密；对甲方的经营、管理及信息等技术秘密或其他商业秘密均属甲方机密，未经甲方书面许可，不得向第三方泄露；乙方离职后仍承担兼职期间的保密义务和不擅自使用秘密信息的义务。三、协议的终止：有下列情形之一的，本协议终止：1、协议期满；2、乙方在聘用间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。四、工作交接；本协议自甲方压覆的三个探矿权评估和赔偿工作结束后终止。五、其他事项；本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。甲方（盖章）：XX技术专家（签字）：XX法定代表人（签字）：XXXXXX年XX月XX日签订地点：XXXXXX聘用协议书篇【第五篇】甲方：地址：电话：邮箱：乙方：地址：电话：邮箱：根据《中华人民共和国教师法》)《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，就甲方聘任乙方为___________________________教师事项，经甲、乙双方平等协商，签订本合同。一、工作岗位1、乙方同意根据甲方工作需要，被聘任在___________________________职位工作。如果院系发生变化，双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后，乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。2、聘期内甲方保证乙方全职在___________________________特聘岗位上工作，但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况，聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于___________________________个月。二、聘期本岗位首次聘期为___________________________年，即自___________________________年___________________________月___________________________日至___________________________年___________________________月___________________________日。其中，试用期为___________________________个月。聘任期满后，根据甲方工作需要，聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。三、工作目标1、乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。2、乙方在聘期内应完成的工作目标：___________________________________________________________________________________________________________________________。四、岗位任务乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面：1、教学任务：(1)乙方必须按照甲方的教学安排，每学年完成研究生或本科生教学任务，总学时数达到___________________________学时以上。(2)乙方必须按质按量地完成教学任务，认真完成学院及教研室分配的教学工作，认真进行课程建设(如教材编写，教学内容和教学方式改革，实验方法变革等)。2、争取和主持科研项目，科技创新研究任务及目标：(1)乙方在考核期内，必须至少主持过1项省部级以上科研项目;或至少主持1项省部级以上重大项目的子课题;或主持1项横向科研项目(科研经费在___________________________元以上)。(2)乙方对主持的科研项目，应该认真负责，必须按照项目计划书的内容以及学院科研项目中后期管理的相关规定保质保量地完成。3、学科建设任务：(1)乙方应该积极参加学院以及所在教研室的学科建设工作，协助完成相关的学科建设目标。(2)乙方在考核期内平均每学年必须有1篇在国内核心期刊或国外杂志上公开发表的学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为___________________________大学);或考核期内有1篇公开发表在SCI收录杂志学术论著(第1作者或通讯作者，作者单位为___________________________大学)。4、人才培养任务：_________________________________________________________________________________________________________