公务员事迹材料【汇集4篇】

1/14公务员事迹材料【汇集4篇】【参考指引】此例优秀文档“公务员事迹材料【汇集4篇】”由三一刀客网友为您整理编辑，以供阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载分享吧!公务员事迹材料【第一篇】***，女，1962年11月出生，1981年7月参加工作，1990年10月入党，大学学历，高级工程师。曾任**市产品质量监督检验所副所长、**市信息研究所所长等职，XX年9月至今任**市质量技术监督局组织人事科科长。***同志自参加工作以后，经历多个工作岗位的锻炼。无论在什么样的岗位上，她对工作总是勤勤恳恳、任劳任怨；对同事处以公心、坦诚相待；对名利不计得失、甘为人梯。特别是担任组织人事科长以来，以强烈的事业心和责任感，组织带领全科人员为全面推进局机关事业单位改革、系统干部职工教育五年规划、技术机构整合等重点工作出谋划策、建章立制，并狠抓落实，表现出了较高的领导组织素养。***同志这种爱岗敬业的工作作风、与人为善的思想品德和处理复杂事务的果敢能力深得全局干部职工的好评。从1994年实施机关事业年度考核以来，该同志连续XX年被评为优秀等次，4次被评为市级优秀共产党员，2次荣获全省质监系统工作先进个人，1次被省局记二等功，5次荣立三等功。2/14开拓创新重点突破***同志开展工作善于动脑筋，解放思想，改革创新意识强，特别对事关全局的重点、难点工作，注重立足本职工作，选准突破口和切入点，牢牢把握组织人事工作与全局工作的结合点。近几年，**局先后开展了机构人员上收、机关机构改革、稽查充实选配、专业技术人员竞争上岗、事业单位整合等重点工作。对这些重点工作，***同志主动介入，特别是对人员培训和机构改革，深入调查研究，充分发挥参谋助手作用。在人员培训方面，积极向局领导建言献策，把提高全员业务素质作为系统人事工作的重中之重，起草了《**市质量技术监督局干部职工教育五年规划》，提出了到XX年全市系统职工学历大专以上文化程度达到100%的目标。这一规划的制定与实施，在全市质监系统职工中掀起了学知识、比才能、争一流的热潮。规划实施三年以来，全市系统职工文化层次结构文秘范文得到了优化提升，大专以上学历由原来的65%提高到89%。同时，注重对人才的引进，在两年的时间里引进硕士研究生4人。在机构改革方面，经多方调研论证，拿出了《全市质监系统事业单位整合实施方案》，将县级技术机构全部上收，划归市局统一管理，改变原来县级技术机构基础薄弱、力量分散、竞争力不强的劣势，在全市形成技术机构规模优势，增强了核心竞争力。XX年1月份，经省局同意，仅用不到一个月的时间，率先完成了事业单位整合工作，将原来16个技术机构整合成5个，变动之大、行动之快，在我市质监事业发展上史无前例，3/14同时也为全省事业单位改革积累了经验、探索了新路子。爱岗敬业事业为先***同志工作到位，成绩突出，这与她的敬业精神是分不开的。多年来，在不同的工作岗位上，她始终坚持工作第一、事业第一，在关键时刻舍小家、顾大家，有时工作起来简直就是拼命。在从临沂调到**局工作的20年，她没有休过一次探亲假。XX年在系统机构改革的日子里，她把正在考大学的女儿和年事已高的婆婆扔在一边，全身心扑工作上，协助党组进行人员分流和干部竞争上岗，完成了县局领导班子和市局中层干部的调整、备案工作，保证了改革的顺利推进。今年在去济南出发返回的路上，由于交通意外伤了手臂，回来后她一直带伤坚持工作。***同志的崇高敬业精神就是这样：宁愿耽误自己、耽误家庭，也不耽误工作。***同志工作认真负责、精益求精。对工作主动调高标尺，坚持干就干好，干就干漂亮，并且把这种精神贯穿到工作的各个环节、细节当中，大到对全局机构改革方案的出谋划策，小到对一个统计数的核实把关，都力求做到缜密、真实。***同志的敬业精神体现在多个方面，在她身上不仅有对工作认真、认真、再认真的作风，也有忘我、忘我、再忘我的习惯。XX年组织人事科刚刚成立，作为第一任科长，对尽快组建、理顺、运转、发展组织人事工作，***同志深感责任重大，工作不分白天晚上，不分节假日、星期天。正是凭着这种爱岗敬业、忘我的工作精神，组织人事科组建以来，年年被评为全局的先进4/14集体，并多次受到局领导和上级部门的表扬。顾全大局淡泊名利***同志胸怀坦荡，对人对事拿得起、放得下，工作中不为名所诱，不为利所惑。对待工作岗位的调整安排自觉服从全局工作的需要。今年局里配备中层干部，面对政工科长暂时缺乏合适人选的实际，按照局党组的要求，她不讲条件、不打折扣地担负起政工科长的职责，在政工宣传、机关党建、保持共产党员先进性教育中做了大量卓有成效的工作。***同志虽然工作成绩突出，深得领导、同志们的信任和好评，但她不骄不躁，始终保持了清醒的头脑，严于律己，宽以待人。特别是在事关自己和同事成长进步的关键步骤上，表现出了良好的心态。XX年，***就被列为全局后备干部之一，在近四年的工作历程中，与其同时期列为后备干部的同事都先后走上了局领导岗位。面对这种情况，她不仅没有丝毫怨言，而且主动从自身找差距，在每一次干部提任的民主推荐中，她总是高看别人一眼，主动把自己的一票投给别人。在这次推荐全省“十佳公务员”当中，虽然领导和同志们一致推荐她，但她还是百般推辞，对名利再次表现出了高风亮节。学干结合行家里手***同志善于学习，进入角色快，对不同的工作具有很强的适应能力。XX年由信息所调到组织人事科任科长，当时她对组织人事工作知之甚少，而尽快组建运转组织人事工作又事关全局机构调整的顺利开展。面对这种情况，她坚持在干中学、5/14学中干，甘当组织人事工作队伍的“小学生”。通过向身边的同事学、到当地组织人事部门学和向省、市局领导请教等多种方式，很快掌握了开展组织人事工作的知识和要领。严格政策；完善制度；建立人事档案台帐，对全市系统人员实行动态管理；制定《专业技术人员竞争上岗指导意见》，报省局批准，在我局首次进行竞争上岗聘用专业技术人员；为**市局组织人事工作制度化、规范化运作奠定了坚实的基础。经过近几年的磨练，***同志已成为组织人事工作的行家里手，对开展组织人事工作轻车熟路、游刃有余。心系社会爱心奉献***在加强学习过程中，不断升华自己的思想境界，不仅对工作热情有加，而且对社会富有爱心。在每次局里组织的捐助活动中，她总是带头捐款捐物，奉献爱心。前几年，局里一名职工身患重病，她闻讯不声不响送去300元钱。今年，局一名遗属的子女考上了大学，家庭有困难，反映到组织上，她又主动为孩子捐款，并在全局发出了倡议。老同志是革命和建设的一笔宝贵财富，尊重老同志就是尊重历史、尊重现实、尊重未来。由于铭记这一点，***为在职干部职工搞好服务的同时，一直把为老同志的服务挂在心上、抓在手上。平日里经常深入老同志家里问寒问暖。每逢节日，更是及时把全局干部职工的祝福送到老同志的心坎上。她这种爱心奉献的精神，赢得了质监系统和社会各界的普遍赞赏，为树立市局的良好形象争了光、添了彩。6/14加强修养克己奉公***同志作为一名普通的女性，身上却有着为人处事难得的立场、果敢和坚毅，不怕得罪人，特别是她立党为公、坚持原则、不谋私利更为全局上下所称道。政治上，不断加强党性修养，在这次保持共产党员先进性教育活动中，表现出了强烈的学习欲望，对照先进性教育的要求，深入剖析自己，写出了4万的读书笔记；注重处理好方方面面的关系，无论在系统内还是到系统外开展联系工作，对人尊重谦让为先，处事周到得体，努力做到以良好的品行亲和人心，凝聚力量，推动工作的开展；在组织人事工作安排上，从不利用职权之便谋私利，更不为别人开“后门”。对那些为了个人私利而有求于她的人和事坚决予以拒绝，用自己的无私、公道、正派保证了组织人事工作的公平、公正。总之，多年来***同志在不同的工作岗位上，坚持做到了数十年如一日，认认真真做事、坦坦荡荡做人，用自己的一言一行、一举一动，默默坚守着自己的人格操守，生动形象地诠释了一名“优秀共产党员”、“优秀公务员”的内涵。公务员事迹材料【第二篇】她在工作中处处以党员的标准严格要求自己，工作勤勤恳恳、任劳任怨，在党组织建设、作风建设、调查研究、组织活动、对外宣传、接待、财务等工作中发挥模范作用，受到全体干部职工一致好评，在干部职工中有较高威信。个人荣获国家7/14宗教局从事宗教工作二十年荣誉称号、全市民族团结进步模范个人、**之冬优秀组织者等多项荣誉称号。一、工作能力强，出色地统筹办公室各项工作。办公室位置比较特殊，担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁重工作，处于协调机关各部门、连接领导和基层的枢纽地位，是机关的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心。由于我局受人员编制限制，办公室仅有两人，肩负着综合材料起草、文件上传下达、日常接待、财务、人事工资、工资统计、法制、督办、综合协调等多项职能，工作任务繁重，为此建立一套科学合理的工作机制至关重要。通过实践经验，该同志出色地统筹办公室工作，建立了一套适合办公室工作开展的工作机制，通过合理的人员分配，避免出现业务垄断和工作意外断档，克服了人员少、工作任务重的弊端，较高质量地完成了日常各项工作，为此我局连续多年荣获全省民委系统信息先进集体、科普之冬先进集体等多项荣誉称号。二、以工作为己任，认真履行工作职责。该同志充分发挥了先锋模范作用，认真组织党员参与研究局各项工作，为宗教领域的稳定和少数民族地区经济、文化、社会事业的发展积极献技献策。同时在本职岗位上起到了骨干和带头作用，工作认真、作风严谨，出色地完成了全局人事、档案、信访、法制、财务管理和全局日常管理工作，为业务科室提供良好的后勤保障，是领导的好参谋和好助手。在扶贫工作上，**同志带头捐款，积极组织党员参加“城市一帮一”共建活动，该同志带领8/14党小组成员多次深入到定点包括的3名下岗职工家中对接、座谈，了解关心他们生活中的实际困难，并帮他们想办法，出主意，使他们了解市委市政府开展“城市一帮一”的重要意义，抓住机遇，发扬自主奋斗精神，尽早确定自己的努力方向，同时帮助他们找工作，切实解决他们的实际困难。协调做好穆斯林墓地迁移工作，实现迁移工作无上访，确保市政重点工作按时开工;认真组织筹备穆斯林“开斋节”，制定详细的“开斋节”方案和应急预案，实现“开斋节”活动的圆满成功，得到穆斯林群众的认可和好评。三、坚持党性原则，充分发挥党员模范带头作用。**同志注重加强自身人生观和价值观的不断改造。坚持党性原则，具有较强的责任感。不苛求个人名利得失，勤勉务实。公道正派，与人为善，具有良好的品行修养。以身作则，坚持批评与自我批评，注意用自己的行动影响和带动身边的同事。同时，该同志把以人为本作为开展各项工作的关键和核心，关心全局党员和职工工作和生活，经常与青年少数民族干部沟通，交流思想认识，在思想上帮助他们进步，工作中帮助他们成长，创造一种和谐、向上的氛围。在与干部职工接触过程中，特别注意尊重同志，以积极、昂扬的精神面貌激励人、引导人;在机关建设过程中，始终坚持正确的思想导向，与党的大政方针保持一致，不说无原则的话，始终讲求政治方向的正确性，政治立场的坚定性，政治观点的鲜明性，政治纪律的严肃性;在日常工作中，把自己的身份定位为干部职工的“知心人”，不仅在工9/14作上对群众循循善诱，而且在思想上、生活上关心全局干部群众。**同志，无论是在日常工作中，还是在重要活动中，均能以大局为重，坚守岗位，勤奋工作，时刻以党员的标准要求自己，个人利益服从集体利益，不计较个人得失，在群众中起到了一名共产党员的先锋模范作用。公务员事迹材料【第三篇】如果没有新冠肺炎疫情，胡银宽应该通过了注册和安全工程师考试，每周都能腾出时间在绿茵场上带球奔跑，趁着休年假完成陪伴父母旅游的承诺……然而，作为广州白云机场海关旅检二处卫生检疫科的一员，300天来，他一直奋战在广州白云国际机场抗疫一线。刚刚获得“最美公务员”称号的他，在疫情防控常态化下，仍将与团队继续坚持下去。说起如此光荣的荣誉，这名29岁的东北汉子却腼腆笑着说：“‘最美’的不是我，是所有并肩作战的战友们。”胡银宽，1991年出生于辽宁葫芦岛市，大学毕业于