纪律作风检查通报通用4篇【前言导读】由网友为您整理收编的“纪律作风检查通报通用4篇”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!纪律作风检查通报篇【第一篇】各乡、镇(场)党委、政府,县委各部门,县直各单位,省市驻县单位:为切实抓好我县机关作风及效能建设,进一步改进工作作风和规范办事制度,强化各级各部门的服务意识和工作效能,切实增强贯彻县委、县政府重大决策部署的执行力,提高公信力。按照县委、政府的安排部署,201x年7月6日至7日,县效能办与县委办、政府办组成2个督查组,对全县各乡镇(场)、县直各单位及省市驻县有关单位干部职工上班时间工作纪律、工作作风等方面的情况进行了暗访督查,旨在通过加强机关作风和效能建设进一步强化全县党员干部队伍建设,激发广大干部职工的工作热情,增强责任心和紧迫感。现将有关情况通报如下:一、督查情况从督查的情况来看,总体情况较好,绝大多数干部职工能认真履行工作职责、遵守工作纪律,较往年有很大改进。但在单位管理和人员管理方面还有一定的欠缺,如我县的一些乡、镇和部分单位到目前为止都未设置工作人员去向牌,即便有的单位有去向牌,但工作人员去向也未标识清楚、形同虚设。在对全县14个乡镇(场)督查值夜班总体情况较好(由于本次督查只安排两天,时间紧、任务重,所有乡镇、场的督查工作均安排到晚上进行)。通过督查反映各乡镇(场)都能严格履行值夜班制度,其中琴亭、高洲、神泉三个乡镇党委书记在岗带领值班,并利用晚上时间安排布置换届选举工作;但也有少数干部职工的工作纪律意识不强,有的干部虽然在岗,但聚集闲聊、上网玩游戏和看电影现象依然存在,如:县就业、社保、医保服务大厅迟到现象严重;县广电网络公司市场营销股1名职工上网玩游戏、2名职工吃早餐;县公路站办公室1名干部上网看电影;县粮食局财务股1名干部上网玩游戏。同时,督查中发现有少数单位对科室电脑管理不严的问题,存在社会闲杂人员在科室上网现象。为切实推进机关效能建设、改进工作作风、提升办事效率,被通报单位要对违反工作纪律的干部严格按照干部作风建设有关规定进行处理,单位主要负责人要向县机关效能建领导小组说明情况,并从中吸取教训,认真整改,将处理结果和整改情况于7月16日前报县机关效能办。凡通报的单位将在年终绩效考核时给予扣分。二、督查建议各部门一定要引起高度重视并引以为戒,特别是领导干部要自觉带头抵制不正之风,在今年的“发展创新提升年”活动中做好表率作用,要求各单位迅速行动起来,及时制作和规范工作人员去向牌在7月18日全部到位(各二级机构由主管部门负责,抓好落实),严格考勤制度,县效能督查组将在下次督查中作为重点督办内容之一。各单位要紧紧围绕提高机关工作效能,树立良好的机关形象,切实加强机关作风建设,要通过建立健全机关作风效能建设长效机制,不断强化机关效能建设,促进机关作风转变,提高效率,努力营造在全县上下共谋发展的良好氛围。纪律作风检查通报篇【第二篇】机关党委各党支部:为进一步严肃机关工作纪律,规范机关工作行为,6月2日,机关党委分别对西校区、东校区机关各部门单位工作纪律情况进行了督查,现将有关情况通报如下。一、基本情况按照《山东理工大学机关工作纪律监督检查暂行办法》(鲁理工大学党办〔2023〕13号)要求,经机关党委会研究,成立由机关党委、纪委机关、党委组织部、人力资源处等部门工作人员组成5个纪律督查小组,分别对在西校区鸿远楼、大学生事务中心、1号实验楼、信息楼、2号教学楼等办公的部门和东校区淄博发展研究院、经济与管理学部、MBA教育中心等共计36个单位进行了集中监督检查。本次督查主要内容为机关各部门单位工作人员上、下班情况及工作状态。二、督查结果从本次督查情况看,绝大部分工作人员能够按时上下班,严格落实请销假、外出报备制度。各单位办公环境整洁,工作人员状态良好,精神饱满,抓实抓细常态化疫情防控的同时,各项工作紧张有序开展。许多部门单位紧盯目标任务,加班加点,呈现出了凝心聚力、克难奋进、持续用力、推动发展的良好工作氛围。机关广大党员干部能够高标准、严要求、做表率,遵守工作纪律的自觉性明显提高。督查发现,个别部门、研究学术机构执行坐班制度不够严格;个别工作人员存在上班迟到现象;有的单位办公室门口没有设置去向牌,或人员调整后去向牌未做及时更新,不方便教职工和学生办事。以上情况已向有关部门单位反馈,需进一步严格要求,加强管理,尽快整改。三、相关要求机关工作纪律是一项常抓不懈的工作,严肃工作纪律是作风建设的重要内容,各部门、各单位要进一步深化对机关作风建设重要性的认识,持续巩固作风建设成果,驰而不息,久久为功,严格落实机关工作人员首接负责制、按时办结制、“三牌”工作制等规章制度,内强素质、外树形象,增强服务意识,提高工作效能,扎实推进学校各项事业高质量发展。各部门单位主要负责人要高度重视,切实承担起第一责任人的职责,加强对本部门工作作风和工作纪律的督促检查,管好自己的人,尽好自己的责,干好自己的事。进一步增强干部员工纪律意识、责任意识和大局意识,着力营造担当作为干事创业的良好氛围。纪律作风检查通报篇【第三篇】根据机关作风建设活动要求,近期,对乡机关作风进行了督查,机关干部仍存在一些与作风建设相违背的问题。现通报如下:一、主要问题一是上下班情况。上午9点以后,个别干部还在食堂吃早餐。有的干部外出未向办公室报告。少数干部不按规定履行请假手续。8月16日下午,有3名干部未严格按请销假制度办事,1人早退,1人迟到。二是值班情况。少数值班干部未在岗,个别换班干部不具备书面手续。三是“四学”情况。个别干部态度不够端正。在写读书笔记时,内容不全面,或文不对题,或临时拼凑,或下载打印,个别干部甚至至今不交。二、整改要求一是严明纪律。全体机关干部要严格遵守机关管理制度,按规定请销假,执行外出报告制度,不迟到,不早退,上班时间不做与工作无关的事。责成纪委书记王黎明对所有年轻干部进行工作谈话和交心谈心,对杨东梁进行诫勉谈话,申志伟在机关干部会上作公开检查。二是严格值班。带班领导、值班领导和值班干部必须在岗值班,值班期间原则上不得离开茨竹乡境内。值班干部换班要履行换班手续,换班干部双方、分管领导要在换班手续上签字认可后交党政办备案。值班领导和值班干部如遇特殊情况,经党委会研究,同意后可以不值班。三是开展“回头看”活动。坚持周一例会制度,开展集中学习,安排部署工作。乡领导、乡干部认真开展“四学”,学习中央省市县有关作风建设的规定,6月18日在全党群众路线教育实践活动工作会议上讲话,全省群众路线教育实践活动工作会议精神和全市作风建设推进会议精神。内容不全面、文不对题、临时拼凑、下载打印的同志要端正态度,该完善的要完善,该重写的要重写。特别是未交读书笔记的同志要尽快写好读书笔记。乡领导、乡干部认真开展“三查”,明确整改措施并公开承诺。四是加大监督检查。每月进行两次作风建设情况通报,月底对重点工作和中心工作进行通报。对不遵守机关管理制度、工作落实不力的干部进行公开批评并曝光。五是严肃查处。把作风建设活动纳入年终目标考核或绩效考核,在市县乡通报中被通报的同志,除扣除相应目标分外,一律不得选先评优。对顶风违纪的行为,要发现一起,查处一起,决不姑息迁就。纪律作风检查通报篇【第四篇】市委各部委、市直及驻漯各单位、各人民团体机关党组织:为贯彻落实中央八项规定精神、市委“深入‘纠四风’持续转作风”三年行动工作部署,市委市直机关纪检监察工委成立2个检查组,于2023年7月30日-31日对市直机关及其二级机构执行工作纪律情况进行了明查暗访。共检查51个单位,其中市直机关32个、二级机构19个,现场下发《漯河市直机关工作纪律检查立行立改通知书》32份,要求相关单位对相关问题立行立改,对相关人员进行批评教育并限时上报处理结果。现将检查情况通报如下:一、检查的总体情况检查发现,新组建的大部分单位工作氛围良好,人员工作干劲足,工作秩序井然有序,边工作边在《学习强国》《河南干部网络学院》等学习平台进行网上学习的现象普遍存在。但受新冠肺炎疫情影响,个别市直机关及其所属二级机构还存在工作纪律要求不够严格,工作人员作风散漫,工作环境脏、乱、差的现象,对之前多次检查发现的问题整改不够彻底,敷衍应付严重。二、存在的问题检查中发现的问题,主要表现在以下几个方面:(一)去向牌问题。15个单位普遍存在去向牌未按要求设置或设置不规范,人员调整后更新不够及时,人员实际去向与标识内容不相符的问题。(二)请销假问题。请销假制度执行的不够严格,请销假手续没有做到统一在一个部门存放,有的在办公室,有的在人事部门,有的在本科室,甚至有的未交组织保管,存在检查时多头查找的混乱现象。(三)工作时间从事与工作无关的活动问题。11个单位存在个别工作人员工作时间浏览与工作无关网页信息、听音乐、玩游戏、炒股、网购、刷抖音、刷朋友圈、缺岗等问题:市发改委财政金融贸易科工作人员张平元工作期间在电脑上浏览小说,614房间一台公用电脑存在与工作无关的网页浏览记录,该科室人员不提供该电脑使用人姓名,称其为公用电脑;市广播电视台1307房间工作人员赵迎祥工作期间浏览与工作无关网页;市行政服务中心(黄山路)2楼24号窗口住建局工作人员工作期间玩手机,群众咨询科办公室工作人员魏俊珂工作期间手机上淘宝网;市行政服务中心(智慧港)3楼訾小红工作期间刷朋友圈;市民政局109房间工作人员马陆遥工作期间看小说;市文广旅局1005房间无人在岗,1003房间工作人员吕广超工作期间刷抖音,1002房间工作人员徐宏工作期间浏览京东商城;市新华书店图书业务部周勇上班时间多次用自己手机和公务电脑浏览小说,综合派驻组办公室关晓鸣工作时间用个人电脑炒股、观看电视剧、购物;市工业和信息化局516室李琦网上有购物信息历史纪录;市金融工作局203室借调人员吕亚兵工作期间长期浏览与工作无关网页信息、7月30日早上上班迟到30分钟;市经济发展投资总公司基金信贷部吴问桓电脑中有证券相关记录;市农科院111室鲁进恒工作期间在手机上看球赛。(四)其他问题。市农科院102室张文斐对检查人员耍性子,拒不配合检查,严重影响检查组工作开展及所在单位正常工作秩序。三、下一步工作要求各单位党组织要积极按照立行立改通知要求,对检查中发现的问题认真进行整改,完善内部管理工作制度,加强机关及所属单位人员日常管理,坚持高标准、严要求、作表率,营造良好工作氛围,推动市直机关作风纪律持续好转。市委市直机关纪检监察工委将进一步加大检查力度,继续对市直机关及其二级机构工作纪律执行情况进行明察暗访,对检查出的问题不仅指名道姓曝光,还要监督处理结果落实,有力推动市直机关党员干部“走在前、作表率”,带头转作风、纠“四风”,全面推进机关作风建设、纪律建设,努力把市直机关建设成为政治过硬、担当作为、组织有力、风清气正的模范机关。