参考资料,少熬夜!驻村第一书记(述职报告)实用4篇【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“驻村第一书记(述职报告)实用4篇”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!驻村书记述职报告1一年来在镇党委的直接领导下,在各级部门的亲切关怀下,在花桥村两委及广大党员群众的大力支持下,我严格履职尽责,以农村基层党建为抓手,以为民扶贫解困为目标,较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来的思想工作情况述职如下:一、工作开展情况及取得成效1、加强学习,增强农村工作的本领。__社区驻村工作组成员共5名,成员是机关工作人员和农村知识青年,总体来说对农村工作不够熟悉,农村工作经验欠缺。为了尽快熟悉农村工作,进入角色,驻村工作组注重加强自身学习,边干边学,把学习贯穿驻村工作始终。一是坚持学习党的基本理论,树立正确的世界观、人生观和价值观,强化驻村工作的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨意识;二是工作组成员结合自身职责任务,广泛地学习党的基层组织建设、社会救助、农村低保、新农合、新农村建设等业务知识,提高农村工作业务能力;三是虚心向基层干部群众请教,学习掌握农村工作的经验方法。2、摆正位置,正确处理好五个关系,形成驻村工作的整体合力。一是正确处理好与群众的关系。群众与干部的关系,是鱼和水的关系,是土壤和种子的关系,我们工作的一切出发处都要立足点都要考虑是否有益利于维护群众的根本利益,是否能得到群众的衷心拥护。在工作中,放下架子,不打机关腔,用群众听得懂、乐意听的语言与群众交流沟通。把群众当亲人,把群众的事当成自己的事来办,培养对人民群众的深厚感情,使驻村干部真正融入到农民群众中,成为群众的“贴心人”。二是正确处理好与村干部的关系。我们把村干部当成朋友、战友。饭在一个锅里吃,活在一块儿干。分工负责,协调配合,积极融入农村各项工作,与村组干部经常交流沟通,形成良好互动。我们珍惜这一份难能可贵的朋友情、战友情。三是正确处理工作组成员之间的关系。经常组织工作组成员学习党和政府的重要方针和政策,交流思想,沟通工作,化解分歧,增进共识,真正把驻村工作组成员拧成一股绳,形成一个拳头,做到心往一处想,劲往一处使。四是正确处理好与乡镇领导关系。我们把乡镇领导当成良师。虚心向乡镇领导求教,有什么好的想法或是遇到什么困难和问题,积极向乡镇领导汇报,听取他们的意见建议,争取他们理解和支持。五是正确处理好派驻单位的关系。派驻单位的我们的娘家,是我们的另一个坚强后盾。在驻村工作中,工作组成员按照县党建办的要求,适时向各自派驻单位汇报驻村工作开展情况,积极争取派驻单位的支持,形成县、镇联动共同抓好驻村工作的良好格局。参考资料,少熬夜!3、加强党员教育管理,完善各项规章制度。针对__社区党员老龄化情况,制定发展党员规划、计划,把发展年轻党员、创业带富型党员作为发展党员的重点。严格坚持“十六字方针”做好发展党员工作,今年计划发展党员7名。加强党员干部教育管理。完成远程教育站点设备更新工作。坚持“三会一课”制度,通过以会代训、利用远程教育资源定期组织党员干部集中学习等方式,加强党员干部理论教育、廉政教育、业务培训;加强制度建设,建立和完善村党支部、村民委员会报告工作制度、学习制度、例会制度、社区教育奖励扶助制度、修改完善《__社区村规民约》等,努力推进社区工作的制度化、规范化、透明化。4、走村入户理清发展思路。深入走访村组、农户、企业、学校,6个月来共走访农户1700余户,其中贫困户156户,低保户98户,军烈属36户,种养大户64户;走访贫困儿童56人,空巢老人72人,孤残人员67人,上访对象7人,掌握社情民意第一手资料,找准工作的切入点。通过走访,摸清__社区的情况,综合分析了发展的有利因素和不足之处。3月9日启动同步小康调查摸底工作,目前己完成小康台帐的登记、录入等工作,下一步我们将对小康台帐的统计结果进行综合分析≤≥和运用,按照同步小康的目标任务对社区群众进行分类,制定帮扶、巩固、提高的具体方案和措施,在此同时进一步深化“通过富民型党组织创建,推动同步小康工作”的思想共识,充实和完善《__社区“富民型”党组织创建方案》、《__社区同步小康建设规划》,明确工作方向。5、切切实实采取有力措施解决群众关心的问题。一是通过走访、召开村情民意恳谈会、发放征求意见表等方式广泛征求群众的意见和建议,找准影响__社区发展、稳定的矛看和问题。如5月4日,社区召开了有镇党委政府领导、镇包村工作组、驻村工作组、村组干部、各个村民组村民代表等50多人参加的村情民意恳谈会,共征求意见建议30余条,经梳理为12条,主要涉及水、电、路等基础设施建设、移民搬迁、林权改革遗留问题、规范村级事务等方面。所有的问题都得到镇、社区领导的明确答复,一些如移民搬迁点群众用电等问题得到现场解决。二是积极为__社区安全用水项目做好跟踪服务工作。__社区部分村寨地势较高等原因造成部分群众人畜饮水普遍困难,安全用水问题严重影响了村民生产生活,制约了全村经济社会发展。针对这一情况,驻村工作组与社区两委一道积极与县水务局对接,了解__社区安全用水项目进展。目前__社区两个安全用水项目己修好,解决了部分群众生活用水问题。三是积极争取派驻单位领导帮助,解决群众反映的问题。县离退局为留守儿童唐小露、李路霞等10名小学生提供帮助(每名200元,共计2000元);经驻村干部协调汇报,离退局从办公经费中挤出2000元解决了燃眉之急为社区购买相机,极大地方便了前来办事的群众;计生帮扶__社区30户及贫困学生帮扶10户(每户200元)。四是做好稳定工作。在驻村工作,工参考资料,少熬夜!作组始终把维护稳定、构建和谐作为一项中心工作来抓,走访了大量上访群众,积极站在政府、群众的角度做正面的解释说服工作,消除群众的误解。6、找路子促发展、千方百计富群众通过这次开展小康调查,我们发现,__社区65%的群众收入的绝大部份都是务工收入。__社区社区实现、巩固、提高小康目标的途径还是必须两条腿走路:一条腿是劳务输出,不光是输出到就近的企业,还要加强劳动力组织、培训,向发达地区输出劳务,要引进企业消化农村剩余劳动力;一条腿是结合自身优势发展现代特色种养殖业。__社区社区地势平坦,肥沃高产,连片集中,开发利用空间大,发展现代种养殖业具有得天独厚的优势。如街道村民组原来是远近闻名的“蔬菜队”,辣椒种得非常好。但近年来由于果蔬价格受市场影响起伏大,加之传统的耕作管理方式投入高收益低,很多群众把蔬菜地改种了洋芋、包谷等传统农作物,广种薄收,有的土地耕种后不管不问,几近丢荒。驻村工作组与社区党支部从发展辣椒种植入手,采取“公司合作社+基地+农户”方式,为积极引导群众发展特色种养殖业,积极与辣椒厂对接,为我村有意发展辣椒种植的蔬菜协会牵线做媒,促成双方达成协议,打开了辣椒定单种植的好路子。二、开展驻村工作的几点感受——做个“理想者”。有理想才会有目标,有目标才会有干劲,有干劲才会有实效。我们的理想就是要从思想上、行动上与县委县政府的决策部署高度统一起来,把到农村工作当成磨炼意志品质,提升自身能力的宝贵机会,努力在农村干出一定成绩。农村是个广大的舞台,也是个大熔炉,如果我们没有充分的思想准备,就会在纷繁的农村工作中失去方向,晕头晕脑,浑浑耗耗,难有成就。所以说,理想也是信仰,理想也是方向,希望大家在思想上做好充分准备。——当个“小学生”。农村工作涉及面广,事务繁杂。为了尽快熟悉农村工作,进入角色,要甘当“小学生”,加强自身学习,把学习贯穿农村工作始终。坚持学习党的基本理论,树立正确的世界观、人生观和价值观;要通过书本、网络、文件等各种渠道加强党和国家农村工作方针、政策的学习,提高政策理论水平;我还立足自己的岗位实际,学习《新编党支部工作手册》、《社会救助工作手册》、《村民委员会组织法》等书籍和农村最低生活保障、农村合作医疗、新农村建设等业务知识,提高农村业务工作水平。在工作中抓住各种机会,虚心请教,深入思考,进一步丰富农村工作经验和方法。驻村书记述职报告23月,_县按照省、州相关规定选派了802名驻村干部到168个重点村开展驻村工作,覆盖了全县100个贫困村和前两年同步小康驻点村,全县177个行政村都选派了“第一书记”,实现了贫困村和民族村全覆盖。驻村工作启动以来,各同步小参考资料,少熬夜!康驻村工作分队及各位“第一书记”紧紧围绕县委、县政府中心工作,坚持以“六项行动50项任务”为重点,深入推进新一轮扶贫开发和精准扶贫工作,协助乡镇党委扎实推进农村各项事业的发展,半年来,主要做了以下工作:主动作为,掌握民情。为尽快掌握村情,找准工作重心,驻村干部和“第一书记”到村后,通过开展走访调研工作,采取了发放问卷调查、发放征求意见表、召开座谈会和走访群众等方式,深入村组、田间地头、农户家中查清找准群众反映强烈的热点和难点问题。目前,共帮助所驻村理清发展思路、找准发展路子100余条,为168个村制定了村级发展规划和驻村工作帮扶计划,为各贫困村找准了存在的问题,明确了帮扶工作的方向。找准重点,真抓实干。一是抓防灾减灾。3-5月是我县干旱和火患集中爆发时期,6月又连续受到暴雨侵袭,森林防火、防汛抗旱形势严峻。期间,驻村干部深入田间地头助农春耕、帮助修建水窖、水渠、购买抽水机,协助开展森林防火、灭火,开展地质隐患排查等,为保护我县青山绿水,守住生态底线作出了积极贡献。半年来,全县驻村干部共开展森林灭火30余次,开展森林防火巡查和宣传3400余次,开展地质隐患排查700余次,投入抗旱资金40余万元。二是抓矛盾化解。近年来,我县城镇化进程加快,伴随而来的矛盾纠纷问题突出,驻村干部在基层广泛开展法律、法规宣传,教育引导群众学法、知法、守法、用法。积极参与排查化解征地拆迁、产权权属、邻里之间等各种纠纷矛盾,耐心细致地做好群众教育和疏导等工作,引导群众以理性合法形式表达利益诉求,对重点区域、重点行业、尤其是可能导致群众人身和财产损失的矛盾纠纷和安全隐患进行大排查。半年来,全县驻村干部共化解各种矛盾纠纷146起,有效维护了乡村社会和谐稳定。三是抓精准扶贫。6-7月,结合“遍访留守儿童、鳏寡老人”、“遍访贫困村贫困户”、“遍访农村党员”、“两带两增奔小康”(帮助党员带头致富,带领群众致富;增强基层党组织战斗力和凝聚力)等活动,我县“第一书记”和同步小康驻村干部深入农户家中与贫困户结对子搞帮扶、深入党员家中交心谈心解困难,分门别类,建立了留守儿童和鳏寡老人台账、贫困村贫困户台账、贫困党员台账和致富能手台账,通过信息登记录入、GPS定位、照片纪实等,进一步帮助完善了精准扶贫信息系统,为下一步扶贫攻坚,精准施策奠定了良好基础。全县“第一书记”和同步小康驻村干部开展遍访贫困户7360户,开展遍访农村党员6914名,其中困难党员2414名,有产业致富的党员684名。四是抓项目建设。针对群众反映强烈的“行路难”、“吃水难”、“住房难”等问题,驻村干部充分利用自身在信息、技术、资金等方面的优势,积极为帮扶村建言献策,通过向有关部门争取和个人帮助联系等形式,积极帮助帮扶村争取“小康水”、“小康电”、“小康路”、“小康寨”、“小康房”、“小康讯”、扶贫生态移民等方面的项目,切实改善农村生产参考资料,少熬夜!生活条件。同时,按照“一村一特”思路,积极为帮扶村培育种养殖、乡村旅游等产业,切实加大对农村特色产业发展的指导和扶持力度,为增强农村发展后劲添砖加瓦,切实加快了贫困村、贫困户增收脱贫步伐。半年来,驻村干部共争取了各种项目近百个,协调的各种资金物资目前到位的近300万元。夯实基础,建好队伍。“第一书记”和驻村干部着力在打基础、强基层上下功夫,协助乡镇党委对农村党组织班子配备不齐,班子整体凝聚力、战斗力和执行力不强、班子不团结以及工作不能正常开展的软弱涣散基层党组织进行整顿。帮助落实“三会一课”制度、推进“四议两公开”工作法、借助远程教育资源平台强化农村实用技术培训。今年以来,县级层面共组织“第一书记”、优秀村干部202人分别到瓮安、息烽、贵定、三都等地学习先进经验,着力帮助建