2023年上半年区城管委抓作风建设座谈会发言材料

2023年上半年区城管委抓作风建设座谈会发言材料通过开展党史学习教育实现机关党员、干部的政治素质和业务能力“双提升”，有力推进学思用贯通、知信行统一，广大干部在接受新理念、新思想和素质得到进一步提升。以下是小编分享的内容，欢迎参考借鉴与借鉴。一、机关作风建设工作开展情况1、主要做法：聚焦“三个表率”，建设政治过硬的模范机关。把党的政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。一是重在理论武装，在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率。坚持“三会一课”制度，深入开展党史学习教育等专题学习研讨，实现“中心组带头学、支部常态学、党员自觉学”，进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。领导干部严格执行双重组织生活制度。11名处级领导以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会，并深入联系点党支部参加指导各党支部的专题组织生活会，切实统一思想、改进作风，不断增强党组织活力。二是重在对党忠诚，在始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致上作表率。开展国家安全主题党日活动、净化政治生态主题党日活动、集中学习党章党规，推动自觉向领袖看齐、自觉对照党章党规、自觉对标先烈先进，着力锤炼忠诚干净担当的政治品格，增强做到“两个维护”的定力和能力。三是重在担当尽责，在坚持贯彻落实党中央各项决策部署上作表率。严格落实“三重一大”事项决策决策实施办法，坚持民主集中制原则，对重大事项决策、重要人事任免事项、重大项目安排事项以及大额资金使用事项在党委扩，对未完成项目逐项查找梳理原因，明确工作进度，坚持立查立改，长期坚持，确保专题民主生活会整改工作落到实处。四是以案为镜为鉴，开展警示教育。聚焦增强干部职工廉洁意识、规矩意识、大局意识，组织机关党员干部学习区纪委下发的典型案例通报，组织学习违反中央八项规定精神及不作为不担当典型案例通报。紧盯春节、清明、五一、端午等节假日强化廉政提醒。2、工作成效：一是机关党员干部素质“强”起来。通过开展党史学习教育实现机关党员、干部的政治素质和业务能力“双提升”，有力推进学思用贯通、知信行统一，广大干部在接受新理念、新思想和素质得到进一步提升。二是让机关党旗“扬”起来。新冠疫情发生以来，第一时间组建防疫突击队，处级领导班子全体成员深入社区协助落实管控措施。城管委70余名干部每天24小时坚守分布在xx街域58个小区，实现了全天候无缝衔接。1个基层党支部和2名共产党员在全区范围获得通报表扬。建立担当作为先进典型季推机制，在全委形成干事创业浓厚氛围。通过“双进双认筑梦直沽”、社区值守、疫苗宣传等，基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用得到充分发挥，广大党员持续奋战在第一线，让党旗在抗疫一线、社区一线高高飘扬。3、下一步工作安排：在完善制度的基础上建立机关作风建设长效机制，不断改进我委机关的作风，把作风建设成果转化为求真务实的工作作风；转化为与时俱进的精神状态，进一步提高我委机关依法行政、办事高效、作风廉洁、服务优质的良好形象。一是进一步提高思想认识，推动不作为不担当问题专项整治活动向纵深发展。二是进一步改进工作作风。严格贯彻落实“一岗双责”，领导干部带头严格执行，带头改进工作作风，带头执行单位各种规章制度，力戒形式主义，将实际工作与开展不作为不担当专项治理行动充分结合起来，纳入工作整体部署，有机结合，整体推进。三是进一步强化督导检查。加强组织领导，落实责任，及时按照上级要求，充分结合工作实际，解决实际问题，有条不紊、扎扎实实做好各个环节的工作，扎实抓好整改落实。二、开展“四比一创”和“四亮四提四比四评”活动情况为提高党组织建设功能，充分发挥党员积极性和自觉性，促进服务型党组织建设和政风行风建设，引领党员积极投身争当“三个表率”建设“模范机关”活动，机关党总支组织党员中开展“四比一创”和“四亮四提四比四评”活动，现将开展活动进程汇报如下。1、坚持思想引领树牢思想根基。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大及二十届历次全会精神，坚持政治统领，全面贯彻落实新时代党的建设总要求，落实《机关基层组织工作条例》，发挥党员骨干带头作用，推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进，把机关党建、为民服务、科学发展融为一体，激励激发广大党员勇于担当、干事创业的积极性和主动性，在岗位上发挥党员先锋模范作用。2、结合工作实际狠抓落实。根据我单位实际情况，担负的任务和职责，在全委上下有序展开，通过努力在三个方面取得明显变化。一是服务意识明显增强。我们时刻坚持党的根本宗旨，牢固树立群众观点，做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，工作上依靠群众，进一步增强为民服务意识，使服务群众成为党员干部的自觉行动，广大党员的面貌也发生了改变。二是服务作风明显改进。广大党员改进政风行风，切实纠正“庸懒散拖”现象，切实解决突出问题，警惕和防止形式主义、官僚主义新表现，风气也改变很多，工作态度很受群众喜欢。三是服务效率明显提高。我们时刻坚持便捷、高效、优质、廉洁的原则，依法行政、依规办事，优化工作流程，规范服务标准，着力提高办事效率，努力提高群众满意度。3、强科室抓服务质量一是党员在活动中扎实做好亮程序、亮身份、亮职责、亮承诺工作。环境卫生管理科上下一心，同心协力，积极投身至环境卫生事业中。在突如其来的新型冠状病毒疫情严峻的形势下，环境卫生给管理科冲在一线，以实际行动展现了x区环境卫生保障战线初衷不改、无私奉献、勇挑重担、忘我工作的精神风貌，践行了共产党员的政治担当和责任担当。二是积极协助供热供暖公司在工作中发挥特长，把关心群众的事办好解决好，在环卫服务和绿化管理服务上发挥资源优势提升便民服务方式，全面提升服务能力、提升服务效率、提升服务水平、提升服务环境，加大政策法规、业务知识和岗位技能培训力度，提高党员综合素质和履职尽责的能力。坚持惠民、利民、便民的要求，健全完善为民服务的各项规章制度，坚决杜绝不作为、慢作为和乱作为的现象，树立服务窗口的良好形象。三是党员定期开展比服务、比创新、比担当、比贡献，争创党员先锋岗活动。牢记为人民服务的宗旨，自觉增强责任意识和服务意识，积极为群众解难题、办实事，自觉维护人民群众正当权益，坚持依法行政，完善工作机制，讲党性、重品行、做表率，争当岗位模范。结合岗位职责，力促党员干部在岗位上创先争优，增强责任心和使命感，埋头苦干，开拓进取，无私奉献，提升队伍形象。四是党员在结合岗位职责和承诺事项，以党史专题组织生活会、工作评议会等形式开展互评，查找问题与不足。通过集中点评、个别点评、现场点评等方式，进一步提高党员干部优质服务水平，打造为民优质服务品牌。