1/232023年组织生活会个人党性分析材料总结范例精编5篇【参考指引】此例优秀文档“2023年组织生活会个人党性分析材料总结范例精编5篇”由三一刀客网友为您整理编辑,以供阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!2022年组织生活会个人党性分析材料总结1按照市委组织部的统一安排,我有幸参加了市委党校第54期青年干部进修班的学习。培训期间,通过积极参加市委党校组织的专题讲座、交流实践、外出培训等形式多样的学习活动,我的思想得到了触动,灵魂得到了洗涤,能力得到了提高,党性得到了锤炼,受益匪浅、收获颇多。现将个人党性锻炼分析情况报告如下:一、主要收获1、在学习上求“深”,提高了理论水平。市委党校作为党的先进理论研究传播的前沿阵地,一直秉承着“实事求是、与时俱进、艰苦奋斗、执政为民”的办学方针。培训期间,我始终把学习作为提高能力的重要途径,坚持原原本本学、联系实际学、带着问题学,系统全面地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想与十九大精神、中国特色社会主义理论、红色家书学习与党性教育等系列专题教育,理论储备更加充实,知识结构更加优化,工作中想不清、道不明、吃不透的问题在这2/23里得到了消化解决,切实感受到自己的视野更加开阔,理论水平更加丰富,实现了量变到质变的飞跃。2、在政治上求“强”,锤炼了党性修养。党性修养是每个党员干部终身的必修课,与党员的成长教育密不可分。围绕增强学员的党性修养,开学典礼上市委副书记刘烁为我们讲授了理想信念第一课,要求我们要在常学常新中加强理论修养,在真学真信中坚定理想信念,在学思践悟中牢记初心使命,在细照笃行中不断修炼自我,在知行合一中主动担当作为,使我对党性修养有了更深刻的认识。通过参加纪念“五四”运动100周年汇演、诵读红色家书系列活动,让我重温了革命历史,感受了信仰力量,增强了四个意识,学会了永葆共产党人的政治本色,不断传承红色基因,争当有信仰、有担当、有情怀的党员干部。3、在作风上求“实”,更新了工作观念。古人云:“三人行,必有我师焉”。我们这期培训的同学来自南昌的五湖四海,可谓是人才济济、群贤毕至。在与大家的生活学习中,我努力学习他们高尚的党性修养,优秀的个人素养,高超的领导艺术,良好的生活方式,不断取他人之长补自身之短,思维潜力和创新意识得到了改变。在组织的外出培训学习中,通过学习先进城市的发展管理经验,我们互相交流、互相探讨,使我充分明白了“唯改革者进,唯创新者强,唯改革创新者胜”的道理,激发了干好本职工作,练就过硬本领,服务创新发展的工作热情,工作方法得到了创新,工作理念得到了更新,可谓3/23收获满满。4、在纪律上求“严”,增强了自律意识。作为一名党员干部,讲政治守规矩至关重要,部分党员干部犯了错误,栽了跟头,根本原因就是缺乏党性锻炼,廉洁自律意识差。在党校学习期间,我始终严格要求规范自己的言行举止,自觉从原单位的工作角色中脱离出来,甘当求学问道者,认真遵守校纪校规,自觉遵守考勤制度、请假制度、生活管理制度和廉政建设的有关规定,真正静下心来,全身投入到学习中,进一步明白了领导干部必须懂规矩,不能随心所欲,更不能明知故犯,思想和行动上廉洁自律的意识得到加强。二、存在问题1、理想信念有所松懈。多年来,虽然自己会自觉加强主观世界改造,坚定理想信念,但并没有把学习摆上突出的位置,片面认为抓学习不如抓工作具体、抓修养不如抓行动直接,只要做好本职工作就行,学多学少差不多、无所谓,导致对理论学习缺乏“兴奋点”,对先进理论学习不透彻,掌握不具体,没有真正触及思想碰撞灵魂,导致精神“篱笆”扎得不牢。2、宗旨意识有所淡化。通过近期的党性锻炼,发展自己作为一名党员干部,为民服务意识还不够,有时片面地认为需要腾出更多的精力抓大事,在全心全意为人民服务上做得还不够。有时总认为群众反映的热点、难点问题是带有共性的,没有很好地针对问题沉下去,深入群众中调研少,面对面交流少,有时面对群众还存在急躁抱怨情绪,与群众产生了距离,宗旨4/23意识有所淡化。3、党性修养有所放松。通过党校的深入学习,对标对表“两学一做”学习教育,深刻认识到自身还是存在以推动工作替代党性锻炼的问题,没有时刻对照党章党规检查言行、改进工作。虽然能够在思想和行动上与党中央保持高度一致,但有时认为自己经受了不少考验,党性修养“问题不大”,导致对狠抓工作出彩的热情有所减弱,开拓创新精气神有所衰退。4、转变作风有所差距。面对当前经济高质量发展新形势,有时自然不自然的产生多一事不如少一事的观念,对工作安排只考虑怎么做,不求做得好,持之以恒的劲头少了点,高标准高质量的要求低了点,导致一些工作貌似轰轰烈烈,实则效果不佳,工作抓细、抓实、抓具体、抓出彩的实干精神还有待加强。三、努力方向通过党校的深入学习,我深刻认识到了自身存在的问题和差距,在今后工作上,我将把在党校养成的良好作风、学到的先进理论知识运用到实际中去,努力做好以下几个方面:一是保持“虚心”,不断提高自身素质。始终把学习作为一名党员干部的基本素养、精神追求抓牢抓实,不断加强学习的自觉性和主动性,坚持学习常态化、日常化,向书本学、向实践学、向群众学、向同志学,做到真学、真信、真懂、真用,真正用所学所获武装头脑、指导实践、推动工作,不断提高自身思想文化素质,提升自身工作能力,补足精神之“钙”,用扎实的理论基础为工作和生活指引方向。5/23二是淬炼“忠心”,不断增强党性修养。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。始终将加强党性锻炼作为人生的必修课,不断增强大局意识、服务意识,牢记全心全意为人民服务的宗旨,继续在“务实、扎实、落实”上狠下功夫,带头深入一线,聆听群众呼声,解决群众困难,真正以为民务实的形象取信于民,在党员干部中立好标杆、作好表率。三是在秉持“公心”,不断转变扎实作风。时刻坚持以共产党员和领导干部的标准严格要求自己,大力发扬实事求是、求真务实的作风,经常开展自我反省和自我批评,扭紧世界观、人生观、价值观总开关。始终保持昂扬向上的工作热情,在工作落实上主动谋事、扎实做事,多在守岗敬业、求真务实、开拓创新上下功夫,切实把抓落实作为履职尽责的本分、把求实效作为一切工作的目标,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处,最大限度调动广大党员干部的积极性,开创工作新局面。四是常存“戒心”,不断树立廉洁意识。坚持廉洁自律,严格执行《准则》《条例》,严格遵守中央八项规定精神和廉洁自律各项规定,做到慎独、慎微、慎情、慎友,主动接受组织和群众监督,自觉净化生活圈、交友圈,保持情趣健康的生活方式。坚持从实际出发,从群众中来到群众中去,做敢为人先的模范,做廉洁奉公的模范,清清白白为官、堂堂正正做事,6/23保持党员领导干部勤政廉洁的良好形象。2022年组织生活会个人党性分析材料总结2**,男,**岁,**年*月加入中国共产党,现任***办公室副主任。自开展党员先进性教育活动以来,我在注重搞好本职工作、不耽误时常工作的基础上,坚持参加办公室统一组织的学习和其他群众活动,坚持利用休息时间自学和作笔记,比较认真、系统和深入地分别学习了金钊主编和中共中央持续共产党员先进性教育领导小组办公室编印的两本《持续共产党员先进性教育读本》、县委保先办编印的《学习资料摘编》及其他相关文件资料。学习中,勤动笔、善动脑,先后作了三万余字的笔记,写了心得体会5篇。同时,对照党员先进性的具体要求,严格检查,深刻认识自我在思想和作风方面存在的差距,深刻剖析自我在日常生活、工作、学习中存在着的诸多亟待改善和解决的问题。透过查症结,找根源,注重在思想觉悟上有新的提高,在理论知识上有新的拓展,在指导工作上有新的突破,努力使自我在持续共产党员先进性教育活动中不走过场,不搞花架子,以取得实质性的成效。一、存在的主要问题及表现(一)进取心弱化。以前总以“学而补拙,勤而促进”来告诫自我,一向坚持读书笔记写日记,不论长短、质量高低、优7/23劣,每日总要有感而发或冷静反思。可是,到目标督查办任副主任后,总以为同自我的祖辈、文辈和周围同学相比,从一个农民的儿子走到这天这个地步,已是十分不容易了,也就应知足了,所以,思想上对自我要求不再严格,忘记了“活到老、学到老”的古训,忘记了“书是人类提高的阶梯”,以致业务知识贫乏,尤其经济工作方面的知识“书到用时方恨少”。主要表此刻:一是学习兴趣不浓,自觉性不强。个性是因工作忙,参加学习时间少,自学也没有很好坚持。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论学习不够、知晓不多、把握不准,更无从谈起。很好地掌握并利用它们来指导我们的工作和实践,从而客观上放松了主观思想上的自我改造,对建设有中国特色的社会主义认识不深刻。新知识、新技术学习不多,新经验、新观点了解不多,对现今日新月异的社会,迅猛发展的科技认识不多,反应迟钝,以致观念陈旧,思想意识跟不上新的要求。自参加省委党校函授后,平时里看书的时间和参加面授的时间也未能很好保证。尽管经常想到就应加强学习,提高工作水平和潜力,还订了不少计划,却往往难以付诸实际行动或者三天打鱼两天晒网而最终不了了之,即使学习,也只是对一些社会新闻更感兴趣。二是业务工作思考不够,倒是打扑克多了,上网多了,沉缅于家庭事务多了。忘记了今日事今日毕,明日还有明日事,不情愿加班、牺牲一点休息时间完成这天就应完成的工作,打8/23双扣、戴帽子却能够通宵达旦,乐此不疲。三是沿袭自小的日记习惯被丢弃,每一天晚上睡觉前不再回想当天是否有任务没有完成,是否有经验值得总结,是否有教训就应记取,也很少再对明天或近段时间工作重心、学习重点等作出大体安排,提前想一想,只是盲目地跟着感觉走,无所预见,无所主动,被动应付,造成工作、学习、生活上好的经验、成绩无法持续和继续发扬,教训却常常相似,使自我更加无法长进,难有提高。四是向领导和他人学习少。目标管理、督查和“评满”本是比较锻炼人的工作,经常接触领导,也经常接触社会最基层形形色色的人和事,能够知晓许多成功和失败的例子,学习机会很多。要处理不少的事,协调较多的关系,实际上也是学习提高的机会。但我白白浪费了好的时机。到目标办两年多,自我好像仍在原地踏步,没有一点长进,没有一点提高。(二)参谋作用发挥欠佳。作为一名副职,自认为只要事情来了就做,领导安排了就干,服务于领导,也服从于领导安排,“兵来将挡、水来土掩”,只要不出乱子、不捅漏子、不找岔子就是成绩,就是要求。不是经常去想就应怎样主动为领导服好务,主动为办公室群众和同志们服好务。工作仍然如故,明确要求的就做,未明确要求的也明白就应自我做的,缺乏热情,缺乏主动性。在发挥督查工作职能、促进县委政府决策、部署和领导安排事项的落实上不主动;在以目标促工作、以工作定目标等方9/23面没有好的推荐和方法。常常囿于以前的经验和办法,墨守陈规,生怕越雷池半步,谨小慎微,不敢有丝毫违背传统和遗训,缺乏创造性处理问题的潜力,以致一些本不复杂的小事也要惊动领导以致招来批评。作为目标管理和督查工作,我们还需要进一步的摸索和完善,工作制度还不很健全、工作方法还需改善,但一向无所创新,无甚建树,耽于领导指点我打点,领导安排我才动,缺少生气,缺失活力,缺乏创意。(三)工作中有畏难情绪。目标管理、督查和评满工作往往都涉及基层群众的切身利益问题,涉及干部及单位的好恶优劣评价问题,多数状况下,要么讲原则,要么讲人情,讲原则是领导要求的,也是得罪人的;讲人情能够不得罪人,但违背领导意愿也对推动工作不利。所以,在具体开展工作中,存在畏难情绪。主要表此刻:工作中逗硬力度不够,怕得罪人;在涉及群众切身利益问题时,在坚持原则还是讲人情两者之间有时举棋不定,没有找到一个最佳的结合点和着力点。二、主要原因及分析(一)理论修养不足。由于放松了政治理论学习,更忽视了马列主义、毛泽东思想个性是邓小平理论的系统学习,对中特理论、“三个代表”重要思想的深刻内涵理解不深、不透,缺乏用辨证唯物主义和历史唯物主义的观点、方法去分析问题、解决问题、促进工作。由于理论水平不高,