医院图书室管理制度_社区图书室管理制度精选4篇

1/26医院图书室管理制度_社区图书室管理制度精选4篇范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的范文。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。相信许多人会觉得范文很难写？接下来网友就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。医院图书室管理制度社区图书室管理制度【第一篇】一、图书室是为学校教育、教学和教学研究服务的教育机构，是学校工作的重要组成部分。必须为全面贯彻党的教育方针、培养学生的读书兴趣和阅读能力、提供教育教学情报资料认真做好服务工作。二、图书室在学校教育技术装备工作领导小组的领导下开展工作，确保经费的合理使用。三、图书室需建立科学的图书管理账目，做到帐物相符、帐帐相符。四、图书分类应使用国家标准《中国图书室图书分类法》；期刊分类应使用《中国图书室图书分类法期刊分类表》。图书著录应以国家标准《普通图书著录规则》为依据；期刊著录应以国家标准连续出版物著录规则》为依据。五、图书目录设置以卡片式目录为主。小学图书室设书名目录或分类目录。2/26六、认真制订书刊资料的选购标准，使之结构合、复本量适当，不断提高藏书质量。对于内容陈旧、过时不宜流通、借阅率不高、复本量过大和破损无法整修的图书要定期剔除，及时注销。七、新书到室后，要及时验收、登记，在两周内完成分类、编目、排架等工作，以加速书刊资料的流通。八、加强图书资料的流通工作，提高书刊资料的`利用率。工具书、大型成套书只供查阅，一般不予外借；教师教学用书实行限期限量的办法。九、采取多种形式对学生进行课外阅读辅导。积极搞好班级图书角、图书箱等活动。十、遗失书刊，原则上应赔偿原书，可加倍赔款；孤本、善本等贵重的书刊要按3—5倍赔款；成套书刊，如丢失一册，应按全套价加倍赔款，剩余书刊留室使用小学图书室规章制度小学图书室规章制度。对于轻微损坏书刊者，应予以适当批评教育及必要处罚，情节严重要给予赔偿。十一、认真做好藏书利用率、书刊流通率、藏书保障率、读者到室率、图书拒借率等项统计工作。十二、经常保持室内整洁，积极采取措施，做好防晒、防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀、防鼠咬等图书保护工作。十三、教工调离，学生休学、退学和毕业离校，均需主动还清全部书刊，并交回借书证，否则，不予办理离校手续。图书借阅管理制度：3/26书籍是人类进步的阶梯，知识就是力量，为了紧跟时代的步伐，实行资源共享，服务教学第一线，全面提高我校师生员工素质，特制定我校图书借阅管理制度，请各位教师及同学们共同遵守，以求把我校图书管理工作办得更好。一、教师借阅：1、教学参考类书籍：一次借阅不得超过三本，时间不得超过一个月，如需要延期，须经图书管理员批示方可延期借阅。2、大型珍版教学工具书，须经分管图书室教导主任批准。3、报刊文艺小说类，一般不得超过一周。二、学生借阅：1、学生借阅图书必须登记后方可借阅。2、每次一本，不得私自转借。3、每次时间不得超过一周。爱护公物是我校师生具备的美德，如对借出的图书有亏损者，按原价赔偿，并提出批评。图书管理员职责：1、全面负责图书馆的日常管理工作，认真履行岗位职责，遵守各项规章制度。2、负责制定图书馆发展规划和年度计划，积极主动为教育教学和学生成长提供服务，严格按照有关规定完成书刊资料的采集、分编、上架和借阅工作。3、努力学习和熟练掌握图书管理业务，按照《中国图书馆图书分类法》做好图书的分类、编目。新书要及时上架，投4/26入使用，努力提高图书的利用率和周转率，使图书馆业务工作规范化、精细化和现代化。4、做好馆藏书刊的验收、登记、造册工作，保管好各类报纸、期刊、杂志，定期装订成册并编目归档。保持资料完整无损，便于读者查找。5、做好破旧图书和有重要价值资料的修补、装裱工作，提出馆藏的注销、剔除意见。6、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚，做到书账相符。7、帮助和指导学生借阅图书和查找资料，严格借阅手续，教育学生爱护图书，归还时做到不污损，不丢失，不无故延期。8、做好图书馆、阅览室的清洁卫生与防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。9、保持室内外卫生整洁、设备整齐完好无损。医院图书室管理制度社区图书室管理制度【第二篇】图书馆作为学院文献信息中心，是为教学和科研服务的学术性机构，是传播政治、经济、科学文化知识的重要阵地，是学院三大支柱之一。图书文献信息中心建设的目标，就是要逐步实现数字化、网络化和计算机集成化管理，以崭新的服务方式，快捷的服务手段，为读者提供最具时效性的信息资源和全方位、高层次的优质服务，使图书馆在支持教学、科研等方面5/26发挥更大的作用。逐步把图书馆建成远程开放教育和职业教育的资源中心、信息中心和学习中心。主要工作职责是：1、负责图书馆中长期发展规划和年度工作计划的制定。负责图书馆的现代化建设及各项管理规章制度的制定。2、严格管理学校拨付的订购图书、报刊及教学资料专款，围绕教学、科研，征订、采购各类图书、报刊和电子出版物。进行图书、过刊合订本及其它资料的分类著录。负责书刊的管理及图书流通工作。负责固定资产管理及安全管理。3、建立数字化图书馆，建设较为丰富的电子文献资源，为师生提供网上阅览、网上咨询等服务。4、定期做好阅览流通的各项统计工作；做好到馆期刊的签到、验收、登记、分类和各项管理工作。5、结合教学科研开展阅览、读者辅导、参考咨询、查阅文献等服务工作。提高图书、报刊的使用率。6、合理安排馆内布局，提出图书馆设备购置计划，并进行科学管理、使用和维护，提高设备的利用率。7、负责图书、报刊信息情报的搜集整理，加强与区内外高校图书馆的交流与合作。8、加强图书馆管理人员队伍建设，提高业务能力、管理水平和服务质量。9、负责学院校刊的编辑发行。（二）图书馆工作人员岗位职责1加强政治业务学习，积极参加馆里组织的各项学习活动，6/26做好学习笔记；2认真贯彻执行国家的教育方针、法规和上级制定的实施办法及我馆的有关制度措施，无违法违纪行为；3认真做好图书管理工作，充分利用馆藏图书资源，为读者提供良好的服务。4坚守工作岗位，严格请假制度，无迟到、早退、旷工现象；5严肃院纪院风，遵守职业道德，坚持文明服务；6爱护公物，保护国家财产和集体财产的安全；7保持工作范围的卫生清洁，为读者创造良好的服务环境；8做好宣传报道和信息传播工作，结合读者及教学需要为师生提供教学科研服务保障。9积极参加学校组织的各项活动，努力完成上级领导交给的各项临时性工作。图书馆馆长岗位职责1、主持图书馆全面工作；2、负责图书馆建设中长期发展规划的制定，重大事项的民主决策。制订年度工作计划和工作总结。按程序向主管领导请示、汇报工作。3、负责学院行政决议、决定、规章制度的贯彻落实和图书馆各项规章制度的制定和执行。负责图书馆现代化建设，不断提高为教学科研提供支持服务的功能。4、负责制定各类文献采购计划及图书设备购置计划并组7/26织采购。5、负责图书馆固定资产管理，安全管理，做好防盗、防火、防水、防蛀“四防”工作。6、负责图书馆队伍建设，不断提高人员的政治思想素质和业务素质，提高服务质量和水平；负责日常考勤和年度考核工作。7、负责对外联络和馆际联合，做好与宁夏高校图书馆的“联合、共建、共知、共享”工作。8、配合党支部开展党建及思想政治工作，贯彻党和国家的路线、方针、政策，贯彻落实院党委各项指示；加强物质文明、精神文明、政治文明建设，逐步把图书馆建设成为现代文献信息中心和文明窗口。9、完成领导交办的其他工作。图书馆副馆长岗位职责1、协助馆长做好日常管理工作。2、负责图书馆业务工作，负责各部门之间的业务协调，强化业务工作的`过程控制与监督，不断提高图书馆全体馆员的业务工作能力和水平。3、负责图书馆人员的业务培训、读者培训及教学科研文献信息咨询服务工作。4、负责图书馆网络建设、维护与更新。协助做好图书馆数字化、网络化、现代化建设工作。5、协助做好资产管理、安全管理等工作。8/266、完成领导交办的其他工作。图书馆干事职责范围1、协助馆领导开展行政工作和日常管理工作2、负责图书馆工作计划、执行和总结等文件的行文、存档、发送，到馆各类文件的收取、传阅、归档和保管3、开展图书馆各岗位业务工作情况的调研和图书馆情报信息工作，及时向领导汇报反映馆内业务活动情况和员工的意见及建议4、负责馆际开展交流活动的联络和组织策划及实施5、负责与学院机关和各系、部间的工作联系与协作6、制定馆内业务学习、岗位培训计划，开展对外宣传，协助馆领导做好职工思想政治工作7、协助做好馆内安全、卫生、“三防”（放火、防水、防盗）制度的督促检查和落实，及时发现和汇报存在的问题，提出处理意见8、完成领导交办的其他工作图书馆采访人员岗位职责1、协助馆长做好各类文献、设备采购及维修计划的制定和实施。2、负责各类文献征订信息的发布，征集、汇总师生订阅意见和建议，提出订购目录，及时组织征订、采购各类书刊和电子文献。3、负责到馆文献和装订期刊的验收、盖章、打号、登录、9/26移交、报账。4、负责丢损文献的赔偿查价、注销及财产管理。定期汇总、上报新书数目及用款情况。5、及时汇总、整理并定期在网上公布到馆新书书目等信息，及时做好读者导读工作。6、整理赠阅和交换的书刊资料，处理各种书刊征订和交换信件。7、协助做好图书馆计算机集成管理系统、图书防盗系统的引进、维护和数字化、现代化图书馆的规划、建设工作。8、完成领导交办的其它工作。图书馆分编人员岗位职责1、负责书刊、电子出版物及过刊合订本和其它资料的分类、编目、著录，保证书刊资料的正确归类。负责分编数据的查询、咨询工作。2、负责图书馆数据库、机读目录和检索系统的建立和使用，承担图书管理软件系统地维护。3、定期做好各项数据报表的统计汇总、打印、复印工作。4、协助采购人员做好到馆书刊的验收、盖章、打号、登录、移交工作。5、完成领导交办的其它工作。图书馆流通部工作人员岗位职责1、负责馆藏图书及复印资料的管理和流通工作。2、负责借书证(卡)的办理、管理及清退工作。10/263、负责藏书的保管、修补和剔除工作，负责图书资料的上、下架，书库整理及卫生工作。4、按月统计、汇总、整理并在网上公布图书资料流通情况，发布到期图书催还信息，按规定收缴超过借期图书资料的罚款，承办丢失、损毁图书的赔偿、销账工作。破旧图书必须随时装订、粘贴、修补。5、做好读者培训和导读工作，负责征集读者意见和购书建议。6、负责书库的防火、防水、防霉、防蛀、防盗等安全工作。7、做好图书宣传、新书推荐工作。定期做好图书流通统计工作，按月报送馆长。8、负责图书馆印章的保管、使用。9、完成领导交办的其它工作。图书馆报刊阅览室工作人员岗位职责1、负责办理报刊资料的订阅和补漏工作。2、做好到馆期刊资料的签收、查验、登记、分类和各项管理工作。3、编制报刊存放架位和馆藏目录。4、按月统计、汇总、整理并在网上公布报刊资料阅览情况，发布到借期的报刊催还信息，按规定收缴超过借期报刊资料的罚款，承办丢失、损毁报刊的赔偿、销账工作。5、负责读者接待及咨询工作。11/266、负责报刊的装订、保管、修补、剔除工作。需要保存的报纸逐月装订，期刊逐年装订。7、定期做好阅览流通及各项统计工作，按月报送馆长。8、负责阅览室卫生及防火、防水、防盗等安全防范工作。9、完成领导交办的其它工作。电子阅览室工作人员岗位职责1、负责读者接待、登记和读者上机计时、计费工作。2、帮助指导读者上机阅览、学习；保持安静、整洁的室内环境。3、按月统计接待读者情况。4、办理vcd等音像资料的分类、登记造册和流通工作。5、负责催还到借期的电子文献；按规定收缴超过借期的电子文献的罚款；承办丢失、损毁电子文献、设备的赔偿、销账工作。6、负责计算机等设备的正常使用、维护工作。7、负责图书馆网页维护、更新和信息发布工作。8、负责数字图书、电子期刊、音像资料信息的收集整理工作，提出电子文献的征订意见和建议。及时于学院网管中心协调技术维护工作，保证网络资源正常使用。9、负责本室的防火、防水、防盗等安全管理工作。10、完成领导交办的其它工作。图书馆防火防水防盗安全管