专业名称国民经济学

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资源描述

【专业名称】国民经济学【专业代码】020201【内容简介】培养适应社会主义市场经济建设需要的高层次人口资源与环境经济学,国民经济学,区域经济学,产业经济学,劳动经济学专门人才。学生应在具备经济学、管理学和国际贸易科学基本理论及基本知识的前提下,适应社会主义市场经济需要,熟练运用现代经济学的原理和方法解释经济运行中问题,能够运用所学的知识和方法独立从事现实课题的研究。做到理论联系实际,养成在相关经济学领域提出问题、分析问题、解决问题的能力,具备在高等院校、政府部门、科研机构、企事业单位从事从事高层次经济研究和管理工作的能力和素质。研究所:产业经济研究所、区域经济开放与发展研究中心、劳动经济研究所、浙江大学劳动保障与公共政策研究中心研究项目:人口、资源与环境经济学:1、资源经济学2、环境经济学3、生态经济学4、人口经济学5、可持续发展经济学国民经济学:1、宏观经济管理2、融资与投资管理3、区域经济发展区域经济学:1、区域经济发展与规划2、空间经济学3、区域经济开放4、城市经济学5、区域产业结构与组织产业经济学:1、产业经济学:2、现代企业理论3、管制经济学4、农业经济管理劳动经济学:1、劳动经济理论2、人力资源开发理论与政策3、社会保障问题研究学科带头人:金祥荣、张小蒂、沈满洪、姚先国、曹正汉、汪斌、陈菲琼、李建琴、钱雪亚、郭继强【主干课程】中级宏观经济学,中级微观经济学,中级计量经济学,现代金融理论研究,区域与城市经济学,公共经济学研究,政府预算管理,财务管理,税收理论与制度,产业经济理论与政策,增长与发展经济学,比较经济学,投资学,国际经济学,区域产业经济论,应用统计分析软件,空间经济学,国际经济专题,博弈论,信息经济学专题,应用统计分析软件,区域经济规划与区域发展战略,区域经济学前沿专题,产业组织理论,激励理论,契约理论,资源与环境经济学,增长与发展经济学,资源与环境经济学,公共经济学研究,经济思想史,制度经济学,中级劳动经济学,劳动关系与劳动政策,人力资源开发与管理,社会保障学,中级保险学,管理学,劳动报酬学,劳动保护与劳动安全,劳动体制的国际比较,组织管理心理学【特色课程】【修业年限】【授予学位】【就业方向】高等院校、政府部门、科研机构、金融类等企事业单位。

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