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参考资料，少熬夜！售楼处岗位职责【汇编4篇】【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“售楼处岗位职责【汇编4篇】”文档资料，供您学习参考，希望此文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们吧！售楼处岗位职责【第一篇】任职要求：1、大专以上学历。2、具有较强的。沟通协调能力和团队精神。3、有案场/酒店工作经验者优先。岗位职责：负责管辖区域内的秩序维护、保洁、绿化工作的管理，负责制定秩序维护员、保洁员绿化员工作制度，并组织实施对各岗位人员工作进行监管。确保物业服务中心秩序维护、保洁、绿化人员日常运作按公司服务标准执行并达到目标和要求。负责物业管理区域外环境管理，负责管理区域日常巡视督导工作。完成上级领导交办的其它工作。售楼处岗位职责【第二篇】工作职责：1、日常银行账户管理户管理（付款、收款、开立、变更、销户、备案及支票管理）；2、资金计划管理（数据采集、编制、上报、下达、支付及统计分析）3、内外部审计询证配合4、其他财务事项售楼处岗位职责【第三篇】协助项目经理做好物业服务品质的提升和监督。售楼处主管主要负责保安、保洁、工程人员及兼管客服管家人员的日常管理。履行品质监督作用，严格按照售楼处物业服务标准工作内容对员工日常工作标准进行检查和督导。发生紧急事件时，组织足够保安警力赶到现场维护秩序，采取合理手段控制事态发展，避免造成较大影响。处理、解决紧急事件后，应将事情的经过及结果以事故报告的'形式提交给上级领导；每天按照各项工作标准至少对管家服务、工程进度、保安执勤、保洁卫生进行三次检查和多次的巡查。每周、月向项目经理汇报质检结果并召各专业负责人质检会议，针对内审不合格项目，制定纠正措施，并组织实施。本着对工作认真负责，实事求是的原则，对各专业月度服参考资料，少熬夜！务进行评估，出具评估结果。参加公司及部门开展的各项培训、学习、训练，不断提高自身的服务意识和素质，弘扬和落实公司管理理念和企业文化。严格遵守劳动纪律及各项规章制度，尊重上级、关爱同事、服从管理，积极完成上级交给的各项工作任务。落实周期工作计划制度：每日工作：协助项目经理对各专业执勤、服务、清洁、工作进行检查。组织召开各专业负责人每日质检会议。每周工作：对本周质检内容进行讲评并提出相关要求。对各种记录进行一次抽查和物品盘点。向项目经理汇报上周质检工作总结和本周质检工作计划。每月工作：向项目经理汇报月度工作总结及下月工作计划。召开分包单位月度总结例会。售楼处岗位职责【第四篇】职位描述：岗位职责1、全权负责售楼处的日常管理和服务工作；2、巡检售楼处、园区、道路、绿化的工作情况，并就相关的问题进行改善工作和汇报工作；3、完成开发商领导交予之任务；4、负责与发展商及客户保持密切的`联络，听取对于售楼处及管理和服务工作的建议及意见；5、不断提高服务水准及提出建议，建立完善的客户服务体系，努力提升客户服务品质；6、参与客户服务人员的日常工作为莅临售楼处的客户提供优质的迎送服务、饮料服务、问询服务、介绍服务等；7、监督下属完善本职岗位职责；8、为员工与物业管理处沟通桥梁，及时反映问题，共同创造和谐之工作环境；9、拟定客户服务人员工作流程及工作标准；10、拟订期人员培训计划、服务提升计划及指导工作；11、撰写月度工作报告及月度服务改善建议书；12、拟定月度采购计划并审核每日售楼处物品消耗控制表。任职资格1、专科以上学历，公共关系等相关专业优先；2、3年以上客户服务管理工作经验，精通客户服务体系的管理流程；3、高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心；4、较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力、应变能力；5、良好的协调及沟通能力，较强的团队合作意识。参考资料，少熬夜！