公司晚会流程策划方案（实例）5篇

1/12公司晚会流程策划方案（实例）5篇为有力保证事情或工作开展的水平质量，预先制定方案是必不可少的，方案是有很强可操作性的书面计划。写方案的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是网友为大家分享的“公司晚会流程策划方案（实例）5篇”，供您参考阅读参考下载。公司晚会流程策划方案1一、内容、时间、地点：1、年夜饭时间：20__年1月19日17：00(地址：__);年夜饭：(准备：就餐场地、播放歌曲、预算就餐费用__)2、文艺晚会时间：20__年1月19日19：00(地址：__);二、参加人员：公司全体员工三、活动具体实施1、拟定责任人：__每次活动都必须有相应的一个负责人，对于此次的活动来说，人员较多，必须要统筹好所有的事情，所以在各个方面都要先拟定好负责人，这样有利于活动的正常开展。2、宣传阶段：__给每位公司成员都发布这次活动的消息，并积极对此次活动进行宣传。组织大家都报名参加此次活动，为活动更加热闹2/12的展开，奠定一个人气基础。3、节目准备工作：a、节目的收集，大力督促同事们参加此次活动。每位员工都必须要参与其中。b、为了让晚会更加精彩，每个部门必须2个以上节目，其中一个节目必须团队全体人员参与;c、为了使晚会更加的丰富，在晚会的进行过程中会穿插入几个分段活动。d、各个成员的活动都必须进行登记、安排。并对每个节目都要跟踪、落实，以防现场出现演出事故。e、晚会举办的前一个星期，节目策划小组要定出晚会的节目单，包括互动环节的节目，并模拟出晚会的情景。主持稿，也要发给主持人，邀请嘉宾也要邀请好。f、总结彩排，修改细节，同时现场布置方案也要出来4、物品准备工作：a、道具、音箱和表演中的表演工具都要转备好;准备好舞台布置和其他一些效果装饰物(包括幕布奖品等)。b、会场布置：(气球、彩带、礼品、抽奖箱的堆放、游戏所需的道具的摆放、餐桌排列、摆放评委牌、节目单、评分卡、水笔、计算器、统计表、卫生清理)c、花生、水果、红酒四、活动流程(1)、开场舞(勇往直前)3/12(2)、主持人开场，主持人__介绍特邀嘉宾评委__;计分(财务会计、出纳)摄影：__节目奖金：一等奖1000元(1个)二等奖800元(1个)三等奖600元(1个)优胜奖300元(3个)参与奖(礼品)中途三轮游戏有礼品、嘉宾有礼品;(3)、总经理宣布晚会开始。(4)、按照节目的流程，正式现场演出及现场活动。(5)、表演结束后，评比团队前三名;优胜节目：3个;(6)、发放年终奖金、宣布晚会结束，并对到场的各位嘉宾及同仁表示最衷心的感谢和祝福。(7)、主持人安排负责清洁的人员留下，清理现场。(二)、晚会现场1)16：00所需服装及道具到位2)16：00场地布置，灯光音响开始调试4)19：00所有演职人员开始化妆5)19：20主持人到场6)：19：20各部门领取节目单通知参演人做好准备7)19：25邀请嘉宾入席并发送节目单8)19：30主持人宣布晚会正式开始(三)、晚会结束后费用处理与总结4/121)费用处理2)晚会总结五、活动要求1、各个策划人员需积极配合，将每个表演都落实到位。2、各个部门需提供与本部门人数成正比的节目，并不能有二个以上形式雷同的节目。3、支持人需在晚会开始前，务必将整个晚会的流程都整理清楚。4、各个有表演的人员，需在自己的节目即将开始前10分钟赶到现场做好节目准备。5、大家需保持会场和谐的环境，行为礼貌。活动结合公司形象充满积极向上，活而不6、乱，格调高雅，各个部门的负责人，都必须负责好自己的分内工作。7、晚会期间注意调动现场气氛，互动活动和奖品的发放尽量照顾到每位员工和嘉宾。公司晚会流程策划方案2一、活动概述1、活动目的：为鼓舞员工士气，部署战略，制定目标，奏响新一年度工作的序曲，作为公司的一个家庭盛会，达到团结员工、与员工亲近，亲密的目的。2、时间：待定3、地点：待定5/124、主题：梦想、超越、实现二、活动细则1、活动形式：才艺表演、抽奖、演艺节目、互动游戏……2、致词：主持人、领导、优秀业务代表等3、穿插2-3个表演节目、若干互动小游戏，需准备小份纪念礼品4、现场穿插砸金蛋环节，设立八个金蛋，现场贴号、现场悬挂5、礼品：参与奖品6、互动环节：1)星光大道：按照电影颁奖晚会前的星光大道形式入场，同时每位到场员工在背景喷绘墙上留下签名，让员工体验明星般的感觉，以此激励员工取得更高的业绩;2)主持人现场采访：采访优秀员工的工作、生活(不涉及隐私及敏感话题)以及最初的`梦想等等感人、感动的瞬间或事件，激励员工能够靠自己的努力实现自己的梦想(要求主持人灵活应变);3)化妆舞会：交谊舞、蹦迪互动环节(5-10分钟左右);4)超级模仿秀：放原音带模仿音乐、舞蹈、电影片段、动物叫声等(如后舍男生类);5)团队协作游戏：齐心协力，相互配合(如央视近期节目)6)共祝生日快乐三、费用预算：6/121、水果、瓜子预计：400元2、金蛋奖项预计：一等奖1名500元=500元二等奖2名300元=600元三等奖5名50元=250元;小计1350元3、礼品：50元70份=3500元4、会场氛围营造费用：500元5、游戏环节小礼品：500元6、蛋糕：300元四、需准备制作：1、确认主持人串词及流程、安排入场时间、开始时间、结束时间预计;2、背景喷绘、条幅设计;3、推荐相关背景音乐资料选择4、选择表演项目(如魔术……);公司员工节目邀请小贺(独唱)需定歌名5、投影仪和笔记本电脑自带(礼仪小姐2名)6、礼品放置处、奖品放置处公司晚会流程策划方案3一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。7/12这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。二、年会主题：团结合作，开拓未来三、年会时间：20__年1月12日下午14：00—18：00年终总结大会;18：00—21：30晚宴四、年会地点：某大酒店宴会厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员：集团精英以及销售人员20__年会主题活动分为4大部分1、欢迎宴会：员工之间的情感交流，营造氛围，为后期的年会活动热场2、店长会：总结公司今年市场上面的经验以及不足方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。3、表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速发展做贡献。4、酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完美落幕，给来宾留下美好回忆的`同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。七、20__年企业年会流程与安排8/1213：50全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开始;14：00—14：05年会正式开始，主持人致年会开场辞。14：05—14：20__做总结性发言。年会演出正式开始。14：20—14：40文艺节目(2—3个节目)14：40—14：50先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区每工区3人。由领导颁奖。14：50—__：10文艺节目(2—3个节目)15：10—__：25抽奖1，抽3等奖10名15：25—__：40游戏115：40—16：00文艺节目(2—3个节目)16：00—16：__欢送退休员工16：__—16：30抽奖2，抽2等奖5名16：30—16：50游戏216：50—__：10文艺节目(2—3个节目)17：10—__：25抽奖3，抽1等奖3名17：25—__：45文艺节目(2—3个节目)17：45—__：55抽奖4，特等奖1名17：55—18：00文艺节目(收尾节目)，主持人致年会结束辞18：00—18：__全体员工合影留念18：__—21：30晚宴21：30晚宴结束9/12年会准备及相关注意事项(一)年会的通知与宣传：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣传工作，达到全员知悉。(二)条幅的制作：红底白字字幅，具体文字内容：“20__年__年会”(三)物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。公司晚会流程策划方案4一、目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。二、活动主题__电子商务有限公司9月员工生日会三、活动时间每月度举办一期，每期约1个小时，本期时间：__年9月30日18:00。四、活动场地暂定公司，具体根据当期活动内容安排。五、活动对象10/121.9月份生日的寿星员工;2.邀请公司领导参加;3.有文艺特长者带节目提前报名参加。六、活动程序安排1.准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场1.1行政专员统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名;1.2邀请寿星员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加;1.3提前购买好活动所需物品;1.4做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。2.活动内容安排：2.1主持人开场;2.2领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福;2.2赠送有领导、同事签名的生日贺卡;2.3寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事;2.5联欢活动环节：活动形式可每期具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉ok比赛、节目表演、交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。每期设置一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工;11/122.5唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕;2.6合影留念;2.7生日会结束，清理场地。公司晚会流程策划方案5答谢员工一年辛苦工作，联络感情，鼓舞员工士气，希望在今后的工作中再接再厉。增强企业在员工及合作伙伴们的心中的品牌树立，保持亲密的关系，来年能更好的合作。二、活动诉求又是年终岁尾，又是员工团聚的.时刻，每个人心中洋溢着收获的喜悦和对来年目标的期盼。企业主都希望员工不断贡献生产力，员工更希望和企业共享成功进步的喜悦。庆功宴抒发情怀。一年到头，管理层对员工一年的表现表达感谢。奖励，表彰，并以目标激励未来每个人的绩效和工作的精神头。凝聚力能推动团队运作和发展，培养团队成员之间的亲和力，提高组织整体效能，使员工拧成一股绳，朝着一个目标努力。三、活动流程18：00—19：00迎宾环节(每个参与者贴姓名标签)19：00—19：15开场动画(企业发展历程反复播放)19：15—19：30公司高层致辞(祝酒仪式)19：30—19：4520__年公司发展总结及优秀员工表彰12/1219：45—20：00公司代表致祝酒词20：00—20：05互动环节一20：05—20：20第一轮抽奖20：20—20：30伴宴(音乐)20：30—20：40答谢员工20：40—21：00第二轮抽奖+颁奖21：00—21：15互动环节二21：15—21：30第三轮抽奖+颁奖21：30—举杯同饮—晚宴结束