党组织领导下的校长负责制范例【范例5篇】【学习指导】这篇学习资料“党组织领导下的校长负责制范例【范例5篇】”由三一刀客漂亮的网友为您精心整理收集,供您学习参考,希望对您有所帮助!喜欢就分享下载吧。党组织领导下的校长负责制【第一篇】大家好!我是双语幼儿园的工作主持者。现在让全县各校校长及园长在一起畅所欲言,相互交流学习,共同探讨我县的教育。下面请让我简单介绍一下我们幼儿园的基本情况。双语幼儿园是在县委政府的关心下新建于2012年,共投资570多万元,占地面积约为2047平方米。园内设施设备基本齐全,全园共5个教学班,分别为婴儿班、小班、中班、大班两个共135人。全园教职工17人,正式教师8人(其中幼教专业2人)顶岗实习生6人、安保1人、炊事员2人。开园来,我园始终坚持以藏汉双语教学理念为指导,给孩子营造一个良好的教育环境,一个自由发展的空间为办园理念;以健康安全、优质服务为办园宗旨;以孩子快乐、家长放心、员工幸福、社会满意为办园目标;以幼儿发展为本,促使每个幼儿身心和谐、健康发展为培养目标。为幼儿提供一个安全、愉快的学习环境。接下来我为大家介绍我园的各项管理情况:一、对教师的管理为了使园务管理规范化、制度化,我们对各类规章制度进行了修订与完善,如园务会议制度、教工大会制度、全员岗位责任制、各岗位教职工考核制度、奖惩制度等等,这些制度的建立,都是在认真听取教职工的意见与建议后,通过教职工大会的讨论建立起来的,让教职工享有知情权和表决权,使依法治园落到实处。我们又通过对各项工作的检查和考核来落实制度。在制度执行过程中,又以人本化思想为指导,营造以人为本的和谐氛围,让教职工体会到建章立制是规范管理并非管、卡、压,强化的是教职工的自律性,有利于良好园风的形成。我们通过教职工会与园务公开等形式实施民主管理,坚持园务公开,在人事、财务、评优、福利等重大问题上,增强管理透明度和民主性,并将各项制度,结果在园务公开栏中加以公开。同时要求教师严格做到以下几点:1、要求教师要热爱,关爱幼儿,以正面教育,鼓励表扬为主,以正确的价值观引导幼儿,以自己的良好行为习惯潜易默化地影响幼儿。2、全体教职工必须严格遵守作息制度,不迟到、不早退、无大事不随便请假。3、全勤的教职工每月发给全勤奖50元,有迟到、早退、旷工等现象的,无全勤奖,另外迟到、早退者在当天缴纳10元,一般事假、病假为30、20元、旷工者140元/次。4、教师要把全部精力放在工作中,要全面照顾幼儿,避免发生意外事故。并与每位教师签订安全责任书确保幼儿的安全。(每天幼儿入园时,教师必须对幼儿进行晨检并做好记录。)5、班中物品需保管好,如有丢失或损坏,需及时报告,如隐瞒不报,造成不良后果,按失职处理。6、教师在校内、校外都应自觉维护教师形象和幼儿园声誉。上班期间要微笑面对家长,对家长和来宾态度友好。7、各班放学后,必须在离园前认真检查,关好门窗,切断电源,将物品放在指定地点,整洁卫生,保证安全。师生外出活动时,注意及时关灯、灭火等。8、同事之间应团结互助,不斤斤计较,严禁同事之间闹情绪,互相诋毁、有损教师形象的事件发生。二、对教育教学及环境创设的管理我园自办园以来,在全面贯彻《幼儿园教育指导纲要》和《3至6周岁儿童学习与发展指南》为教育载体,积极开展园本教研,促进了幼儿园和谐快乐的发展。(一)创设快乐和谐的校园环境1、园舍设施科学合理。我园园舍整体设计具有科学化、儿童化特点,宽阔平整的场地,即科学又安全,展示出了幼儿园宽广的胸怀和博大的理念。大型户外玩具、教师自制的玩具等丰富的设施,为幼儿的健康发展提供了条件。幼儿园自然环境生机盎然,让幼儿感受大自然的美好。激发着每一个幼儿科学探索的愿望。2、注重室内环境的创设幼儿的学习是在与环境的相互作用中进行的,教师正是通过对环境的利用与创设来引导并促进幼儿的主体性等多方面得以发展。教师们为了追求一种美化与装饰,把布置的任务都由自己包办了,教师们利用休息时间加班加点力图通过环境材料的丰富性、多样性和层次性,推动幼儿自主的活动。(你们现在所看到的环境创设及自制玩具都是老师们自己动手,用废旧材料制作的)3、班级环境寓教于乐。幼儿园每个班级都根据课程实施的主题、班级的文化及特色,进行班级环境创设。婴托班也叫妈咪宝贝班是我们的国宝班。这里的宝贝只有2-3周岁。老师们像妈妈一样的爱护着我们的宝贝。关心着他们的饮食起居,注重幼儿的养成教育及行为习惯。小班也叫蝴蝶精灵班,年龄段在3-4岁。有29个小精灵。他们活泼可爱能够积极的参加各种集体活动,现在他们正在尝试着什么事都自己做,学会如何独立、自理生活。(主题:我们是一只只可爱的蝴蝶小精灵,飞舞在这美丽的童话世界里)中班,也叫开智班,由39位4岁的宝贝组成。为了让幼儿有一个快乐的成长乐园。这个班特设立了玩具王国、小书吧等区角游戏为幼儿提供了游戏、学习的天地,促使了幼儿身心健康发展。让幼儿寓学于乐用金钥匙打开智慧的大宝库。大1班也叫雏鹰班,由28个5岁的宝贝组成。老师希望我们的宝贝学好本领后像雄鹰一样翱翔连天自由飞翔。带着老师的期望和家长的希望越飞越高。(主题:让孩子的翅膀可以自己挡风遮雨)大2班,叫阳光天使班。由26个宝贝组成,他们童真的笑脸在这里绚丽绽放。他们天真无邪、活泼可爱。他们能做到自己的事情自己做,充当老师的小助手。(主题:我是沐浴在阳光下的小天使。我们能自由的穿梭于那美好的童话世界,我们热爱自己的小小世界)4、重视幼儿多种能力的培养在一日活动中,教师们让孩子用藏汉双语表达多种想法与情感,激发幼儿的多种表达能力。还从孩子们幼嫩的作品和表达中扑捉教育契机,力图让孩子从情感、品德、能力等方面得到参透发展,从而培养幼儿的多种能力,为每个孩子的发展提供舞台,看到孩子发展的潜力。(二)实施快乐发展、科学有效的园本教研1、提供展示平台,提高教师实践能力。为了让不同教龄不同水平的教师有不同的展示和提高,我园通过开展藏汉双语教师示范课教师基本功展示、激情讲故事等多种形式的教研探讨,使得我园很好地提升了教师的专业水平。为了不断激励展示教师的教学成果,幼儿园便组织老师们将自己一个学期实施地最具特色,成果最丰富的主题进行展示,同时,将自己一学期制作的教玩具进行统一的展示,幼儿园组织展览、交流、经验介绍,这些途径很好地为教师互相学习,展示成果搭建了平台。(三)创新家园共育方式,营造和谐家园关系1、亲子携手,共同体验爱的教育。幼儿园每学期都会组织不同的亲子活动,来营造爱的氛围。通过开展宝贝一家亲亲子运动会、大手拉小手等多种特色活动,营造家园、亲子间浓浓地情,深深的爱。2、实现家园共育。为了更好地让家长了解孩子在园的生活、学习情况,幼儿园采取了家园联系、家访、短信、电话等多种形式。展示幼儿在园及在家的生活、学习情况。开展多元化家园共育工作。三、后勤安保工作管理后勤管理工作是幼儿园开展各项工作的基础,是做好教育教学工作的保障。我园的后勤管理工作从目前状况来看,各岗位能严格执行规章制度。1膳食管理膳食管理工作是保教工作的基础,也是家长最为关心的问题,我园要求厨师认真的计算幼儿营养所需量,制定每日配膳单,并严格执行食品24小时留样,定期对幼儿餐具进行消毒以确保幼儿的食品卫生安全。定期共同探讨膳食管理问题。在后勤会上,由保教主任向家长详细的介绍食谱制定的依据以及每天营养的搭配,并认真听取了家长的建议和意见。由值周教师填写每天的膳食反馈表,根据反馈意见及时更改食谱。并将每周食谱单发于家长手中。采购人员严格的按照配量进行购买,在采买中,从来不买腐烂变质等便宜货。2保育工作这一学年,制定了幼儿生活常规管理与教育常规管理,使之形成文字性材料;加强了幼儿常规的培养,如饭前便后洗手、饭后擦嘴等,并使其逐步形成了习惯;在开学初对全体教师进行了生活管理技能、安全工作技能、卫生消毒技能的培训,并在日常工作中教师之间进行了互相切磋。冬季带幼儿外出活动时,及时为幼儿穿好外套,以防由于室内外温差太大,幼儿患病。在卫生方面加大了检查力度,保育员卫生意识加强了,全园卫生有了大大的改善。3财务工作与财产管理、维修认真记录各种帐目,做到帐实相符、帐证相符;严把资金使用关,协助园长搞好经济结算。开学初,对全园各岗的物品进行了清查登记,对大型物品每周进行检查并了解其使用情况,出现问题随时解决;对班内物品的领取实行了登记,初步建立了物品领取登记手续。4卫生保健配合妇幼保健中心做好新幼儿入园体检工作及时建档并做了认真记录、分析和统计。针对冬季流行性感冒,及时对全园场所进行消毒、为幼儿服用板兰根水,认真作好晨检、午检工作,杜绝各种传染病及流行性感冒在我园发生;严格执行卫生消毒制度,加强了卫生管理的力度。5安全保卫工作根据我园的实际情况进行了开、关门制度。加强门卫值班制度,闲杂人等一律不准进入,生人找人一律问清原因并登记。并实行接送幼儿家长实名签到手续。每月检查大型玩具的使用情况,定期召开安全会议,增强教师安全意识,严防各类安全事故在我园发生。以上是我园在实施快乐教育中的一些做法,总之,快乐教育带给了我们许多可喜的变化:师幼得到了快乐的发展,家园校园关系更加和谐。今后,我们将更加努力。完善自身的不足之处,希望得到各位领导的帮助与指导。党组织领导下的校长负责制【第二篇】我园十分珍视成为xx市中小学校党组织领导下的校长负责制试点单位。以试点为契机,将党建工作作为办学治园的重要工作。具体体现在以下几点。(一)办园理念把方向。贯彻党中央对幼儿园教育教学工作的指导方针,遵循学前教育规律,牢牢把握学前教育正确发展方向,推动幼儿园教育回归本位、回归初心,推进幼儿园各项工作稳步发展。紧紧围绕;教育,就是培养习惯;这一办园理念,寻悦雅文化、助习惯养成、育完整儿童这一办园目标,培养全面发展的;完整儿童;。(二)全面领导管大局。最大限度发挥党组织的统率作用,确保党组织对幼儿园工作的全面领导,由党支部统一领导幼儿园工作,决定幼儿园重大问题。包括制定和修改幼儿园重大改革措施及规章制度、岗位设置和教职工聘任、师资队伍建设实施方案、教职工收入分配和考核奖励方案、年度经费预算、决算及大额经费支出安排、重大基建项目及其他重大问题等。并选举成立监督小组,行使监督之职权(三)交互任职护决策。明确党组织领导下的园长负责制是一个不可分割的有机整体,实行书记园长;双肩挑;。既保证园长依法行使职权,抓好班子建设;又建立健全党组织统一领导、党政分工合作、协调运行的工作机制,厘清党建和行政、党支部书记和园长的权责与关系。凡经党支部讨论决定的重大决策,由园长明确分工,负责实施。党支部监督实施,工会积极配合支持实施,保证园内各项工作顺利完成。(四)党员教师带队伍。班子成员之间经常交流思想、交换意见,从而落实谈心谈话制度,保证班子集体思想统一,认识到位,并落实到行动。激励教师积极投身试点工作,发挥全体党员的先锋模范作用,牢牢掌握党组织对教师队伍建设的领导权。进一步发挥党组织和党员的引领辐射作用,带动非党员教师爱岗敬业,同舟共济,精诚协作,积极动员优秀教师加入党组织。加强青年骨干教师的培养,不断壮大;言传身教;的正能量,全面营造清正教风的工作氛围。(五)清廉校园创试点。制定清廉教育绘本,开展;做文明小主人;为主题的教育活动,把;习惯培养;教育活动融入到幼儿学习、生活中,让文明净化幼小心灵,让规则看得见。每逢节日之际,向家长发送;廉洁从教;相关通知,呼吁家长共同维护清风正气。每年1月发放《家长问卷调查》,包括教师廉洁从教、师德师风等,主动接受家长监督,协助幼儿园管理。;廉洁从教;是每年新教师迈上工作岗位的第一课,清廉作风在教师群内口口相传、代代发扬。党员干部签定党风廉政建设目标责任书,呈现从学校一把手到分管行政,行政班子到教职员工,实现党风廉政层层抓、层层落实的局面。2019年成为xx市清廉学校示范点。(六)党建品牌出特色。幼儿园的旗红星亮,;红;在我园坚持实施;135党建;特色探索红心向党倾情幼教工程举措,提升幼儿园教育教学质量,建强支部班子、党员、教师三支队伍,深入开展五项活动,进一步发挥党支部的政治引领和党员的先锋模范作用。;亮;在