2023年高温送清凉活动方案(案例)

2023年高温送清凉活动方案(案例)高温送清凉活动方案(一)为切实维护夏季高温期间广大职工身体健康权益，推动改善职工生产生活条件，确保职工平安度夏，促进安全生产，决定近期在全系统集中开展一次夏季送清凉活动。现将有关事项通知如下:一、活动时间、内容活动时间:本次活动从7月15日开始，到8月15日结束。活动内容:一是深入基层，为冒高温战酷暑的生产一线职工，送去清凉和健康;二是安排一定的经费，为一线职工购买必要的防暑降温用品和设备;三是督促企业按照本行业有关要求，采取足够的防暑降温措施，保证高温作业条件下职工的身体健康和生命安全;四是加强对防暑降温工作的监督检查，推动企业安排好高温暑期的生产进度，确保安全生产。二、活动形式各基层工会要充分发挥自身优势，结合所从事的行业特点，因地制宜开展活动。主要采取以下形式:1、开展形式多样的走访、慰问一线职工活动。积极争取行政支持，筹措资金，购买防暑降温用品，到生产一线、重点建设项目、露天作业场所进行慰问，为一线职工送去风油精、清凉饮料以及绿豆汤、毛巾等防暑用品。2、积极开展劳动监督检查活动。充分发挥工会群众监督作用，配合相关部门，有针对性的开展一次专项监督检查，解决职工生产作业、生活环境中存在的突出问题。要督促做好饮食卫生和防暑、防疫等工作，在职工作业场所采取足够的'防暑降温措施。3、切实保障职工的身体健康。合理安排职工休息时间，安排好高温作业区的职工轮休，设立高温作业职工的休息室，在相关场所设置小型急救药品箱;个人防护用品、高温防暑补贴应按规定及时发放，真诚热情地为职工服务，把清凉和健康送入职工心坎。三、有关要求1、接到通知后，各基层工会要结合本单位实际，认真制定活动方案，并抓好落实。2、切实加强对活动的组织领导，主动与领导进行沟通，争取重视和支持，确保本次活动顺利进行。3、加强对活动的宣传，营造良好的氛围，活动开始后，及时上报相关信息。高温送清凉活动方案(二)为全面推动“关爱职工、夏送清凉”活动的深入开展，加强对在高温酷暑天气下坚守岗位职工和农民工情况的了解，进一步做好暑期安全生产、防暑降温工作，确保职工和农民工身心健康，及时把党和政府的关怀送到战斗在一线的广大建设者中，区总工会决定继续在全区各行各业中开展“关爱职工、夏送清凉”为主题的“送清凉”活动。现将活动安排如下:一、活动时间7月1日—7月30日二、活动地点各级工会根据本单位的实际情况，自行组织开展“送清凉”活动。区总工会将在区重点工程的一批单位开展“送清凉”活动。三、活动对象1、生产企业从事高温作业的一线职工、农民工;2、从事户外作业的一线职工、农民工;3、从事建筑施工的一线职工、农民工;4、从事井下作业的一线职工、农民工;四、活动内容及方式这次活动以六送为主要内容:即送物资、送文化、送政策、送健康、送安全、送培训等为内容，切实把关爱职工、夏送清凉做成工会促进职工体面劳动的一个抓手，保障职工生命安全的有效载体，把职工群众的生产生活关心好、维护好，帮助职工群众提高维权意识。届时区总工会将准备好防暑用品和相关法律法规资料等，亲自送到职工手中。各级工会可采取不同形式开展活动。五、活动要求1、做好调查摸底工作。各级工会要根据本单位的实际情况，组织开展“送清凉”活动，做好“送清凉”对象的摸底工作，确定重点走访对象。2、强化宣传，扩大影响。充分利用社会主流媒体和工会的宣传阵地，大力宣传送清凉活动的重要意义，扩大工会服务职工，关爱职工、凝聚职工的社会影响。3、请各乡镇、街道、系统工会及时报送活动信息，并于8月2日前将“关爱职工、夏送清凉”活动总结以电子版形式上报区总工会生活女工部。