下一步工作思路和措施4篇

下一步工作思路和措施4篇【参考指引】此文档资料“下一步工作思路和措施4篇”由三一刀客网友为您精编整理，供您阅读参考，希望对您有所帮助，喜欢就分享下载吧!下一步工作思路和措施1今年以来，**市****认真贯彻落实中央领导班子建设《规划纲要》和**党委《若干准则》，针对年轻干部储备不足、能力不强等问题短板，通过;三个一批;优苗选育工程，加强年轻干部培育选拔，为推动全**绿色高质量发展提供有力人才支持。集中掌握一批。综合运用;年度实绩考核+日常干部考察;相结合方式，采取民主测评、个别谈话、实地走访、调研座谈，参加重要工作会议和重要活动等方式，全面考核考察优秀年轻干部表现，了解掌握年轻干部的经历特长、能力;短板;和培养需求。目前，已掌握51名潜力大、有培养前途、群众公认、廉洁自律的优秀年轻干部，为选拔使用年轻干部提供参考依据。一线锻炼一批。坚持强化基层锻炼，把基层一线、民生一线、发展一线、**一线作为培养锻炼优秀年轻干部的主阵地，有计划地通过点名调训、选派到市直单位、脱贫扶贫、重大项目定向挂职、顶岗锻炼等方式，积极为年轻干部成长成才搭建平台，进一步提升他们的综合素质与处理实际问题的能力。今年以来，选派9名年轻干部到市直单位挂职，选派2名年轻干部到**镇党委挂职，抽调13名科级及以下干部参与市**两级巡察。择优使用一批。树立正确选人用人导向，坚持好干部标准，以担当和实绩为重，注重在脱贫攻坚、重点项目建设、扫黑除恶、疫情防控等急难险重任务第一线选拔干部，充分激发年轻干部干事创业的精气神。今年以来，结合干部队伍建设实际，先后调整科级干部2批219人次，提拔重用48名脱贫攻坚一线干部，10名疫情防控一线表现突出的优秀干部。下一步工作思路和措施2********积极落实;五化协同，大抓基层;安排部署，着力选拔、培育农村实用人才，把乡土人才培养成为中共党员的;蓄水池;，**村两委的;后备军;，带领群众脱贫的;领头羊;，夯实党在农村牧区的执政根基。持续为推动脱贫攻坚、实施乡村振兴战略提供人才支撑和组织保证。挖掘培育精准定位;前哨兵;;今年乡土人才孵化中心招新，我们坚持把好严格条件、严格程序、严格培训三个关口，确保乡土人才进得好、留得住、用得巧。;俄体镇组织委员李娜说道。****俄体镇;三严格;引进模式、大石寨镇;12345;工作机制坚持培养一批后备力量，严把自荐推荐两大关口，实现充实;两委;队伍、发展党员、培育人才三个转化，落实好组织、制度、经费、阵地四项保障，抓好理想信念、党内生活、挂职锻炼、技能培训、提高水平五项培育的乡土人才选育理念，精准定位;前哨兵;取得积极成效。****通过个人自荐、组织推荐、技能考核等方式，对全**范围内各类乡土人才进行排查摸底，按照生产经营、技能带动、社会服务、电商兴农兴牧4个类别和领军型、中坚型、基础型3个层次进行分类定级，建库管理。围绕中心成员特点特长和乡村产业发展需求，开展;差异化;;订单式;培训，依托6个**级培训基地和45个;乡土人才孵化中心;技能培训基地，先后举办电子商务带头人、休闲农业管理、林果业产业化发展、杂粮杂豆种植等培训班，提升中心成员专业理论水平。截止目前全**共培育;乡土人才;680名，其中培养成为积极分子231人、发展对象78人、预备党员118人、**村;两委;干部119人、扶贫专干78人、网格员310人。开展培训班次160余期，培训4000多人次。广搭平台精心打造;主战场;;村里‘土秀才’老董给我们讲了药材选地整地的事儿，其中病虫害防治我受益很大，希望孵化中心多搞这种培训。;巴日嘎斯台乡乡土人才孵化中心成员在药材种植基地参观时说道。巴日嘎斯台乡;理论＋实践;教学模式、察尔森镇;技能带致富;系列培训，统筹整合农牧业、科技、扶贫、党校等部门的平台资源，健全孵化中心党支部、**村党组织;双向培养;机制，精心打造人才培养;主战场;。****结合;百名专家服务基层活动;，分类分片区全覆盖开展农业技术指导行动，推广新品种、新技术，解决产业基地、合作社、务农人员在;一村一品;产业化经营、生产一线中碰到的技术难题。建立;结对帮带;制度，在脱贫攻坚期间，组织带富能力较强的乡土人才作为;中心户;，与周边贫困群众结对帮扶，通过技术、信息等方面的帮扶，引导贫困群众加入富民产业链。截止目前，****组织专家168人次，开展服务活动64批次，领办创办合作社74个，结对帮扶贫困户1200多户，带动群众脱贫致富4000多人。激励保障精准壮大;主力军;;乡村振兴要靠一批有文化、懂技术、会经营的‘新农民’，‘****乡土人才孵化中心’智能孵化平台整合了此类人才，实现资源共享、互通有无，区域联动的生动格局。;****委组织部组织组组长崔国松说道。****推行优秀青年农牧民;四智孵化;培养模式，积极打造app线上平台，实现了管理智能化、教育智能化、提升智能化、合作智能化。****加强资金保障，明确经费使用范围、使用程序，从严落实《乡土人才孵化中心规范化建设初步标准》，加大对农村党员中的;乡土人才;、技能人才扶持力度。加强政治激励，对能力强、素质好、品质优的乡土人才优先提拔、大胆使用。让真正想干事、能干事的乡土人才真正有动力、有舞台、有奔头。加大宣传力度，选树优秀;乡土人才;典型，发挥示范带动效应，形成强大尊重;乡土人才;的浓厚氛围。下一步工作思路和措施3今年以来，我院党总支在市委市政府和卫生局党委的领导下，坚持以深入学习实践科学发展观活动为契机，以;两好一满意;活动为实践载体，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，围绕;以病人为中心，以质量为核心;的工作方针，进一步解放思想、更新观念，创新工作，使医院声誉不断提升，医院建设得到了健康快速发展。总结起来主要做了以下几个方面的工作。一、加强政治思想教育，党员干部的政治素质有了新的提高。针对党员干部职工的思想实际，党总支坚持以邓小平理论和;xxxx;重要思想为指导，以党性、党风、党纪教育为主线，深入开展各种教育活动，努力提高全体党员的思想觉悟。一是深入贯彻了党的xx届四中全会精神，组织全体党员认真学习了xx届四中全会公报、《决定》，《人民日报》系列评论员文章等，使广大党员干部全面把握和深刻理解四中全会精神，真正把思想、行动统一到四中全会精神上来，把力量凝聚到医院的建设和发展上来。二是深入开展学习实践科学发展观活动。学习实践科学发展观活动是今年医院的一项重要工作，因此，院总支从思想上高度重视，并按照学习的不同阶段及时召开专题会议，研究安排学习工作。在学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的学习工作中，我们以;两好一满意;活动作为实践载体，始终坚持把;边学边改;贯穿到整个活动过程中，针对调研工作收集到的意见和建议以及解放思想大讨论中形成的共识，在思想观念、业务学习、人才培养、急诊科建设、设备购进、工作作风以及;三走进、三服务;、;强基工程;等方面进行了及时整改和落实，并取得了明显成效。全体党员干部在工作中能够以身作则，模范带头，医院的各项工作有了新的起色，截止到目前，医院的门诊病人、住院病人以及床位使用率较去年同期均有不同程度的提高；服务态度、服务质量都有了明显改进，社区群众比较满意。二、加强党的组织建设，充分发挥党组织的核心作用。首先，在加强党组织建设中，总支一班人深知要保证医院健康快速的发展，必须做到以身作则，率先垂范，因此在工作中，一班人能始终本着正人先正已的原则，主动搞好团结，及时沟通交流，积极开展批评与自我批评，做到大事讲原则，小事讲风格，有问题都能摆在桌面上讨论解决，对待一些重大决策，能够严格坚持民主集中制原则，凡是医院人事调动、重大医疗设备的购置、职工福利待遇的发放等重大问题，都能通过集体讨论形成决议后才组织实施,从而保证了医院的健康发展方向。今年，党总支结合医院的实际，通过充分讨论论证提出了要进一步加强完善急诊科建设和icu病房两项决策，由于医院业务技术人员缺乏、仪器设备严重不足、资金紧张，但全院上下认识明确、思想统一，克服了种种困难，使急诊科建设和icu病房的组建达到了规范化要求，目前医院急救工作快速有效，对重症病人的抢救和监护技术有了明显提高，急诊科工作的加强和完善以及icu病房的组建，不仅提高了医院对急症危重病人的抢救能力，而且提升了医院的整体技术水平，扩大了服务范围，取得了良好的社会效益和经济效益。由于班子成员能够在工作中吃苦在前、率先垂范，目前医院的领导班子团结务实、廉洁进取，具有坚强的战斗力，在全院形成了空前的凝聚力和向心力，医院工作出现勃勃生机和活力，职工精神面貌从根本上发生了变化，有力地促进了医院的健康发展。其次，为了加强党员队伍建设，进一步强化党性观念，院总支认真落实了党的组织生活，严格坚持正常的;三会一课;制度，定期召开党员支部大会、党总支会议、党小组会议，并利用党课时间认真学习党的xx大会议精神，《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等内容，深入开展革命优良传统教育和警示教育等活动，使全体党员始终牢记党的宗旨，不断提高思想境界和理论政策水平，在此基础上，为了落实党建工作责任制，院总支定期和不定期对各支部的组织生活制度的落实情况进行检查，认真开展党员评议工作，对党建工作不重视、组织生活落实不严以及党性观念不强，严格实行责任追究，确保了党建工作目标落到实处。三是为了确保党员队伍的良好素质，在党员发展工作中，院总支认真执行;坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展;的方针，按照《党章》关于发展党员的有关规定，严格把好发展党员工作的质量关口，确保了在推荐发展对象时真正把思想品德好、业务能力强、工作作风好、政治上积极要求上进的先进分子发展到党员队伍上来。今年，医院发展了两名预备党员，工作积极肯干，作风过硬，较好地起到了党员的先锋模范带头作用。三、加强廉政建设，强化廉洁自律意识为了加强廉政建设，净化行业风气，在实际工作中院总支能根据医院的实际情况和干部职工队伍的特点，有针对性地去抓党风廉政建设，始终把党风廉政建设工作与医院的生存和发展紧密联系在一起，严格按照各级卫生行政部门的要求开展治理商业贿赂专项工作和反腐倡廉工作，经常教育党员干部牢固树立正确的世界观、人生观，正确对待权利、地位和利益，从思想上筑牢拒腐防变的防线。坚持从实际出发和以对人民群众高度负责的精神，积极主动采取有效措施，不断加大工作力度，扎扎实实开展工作，重点抓了当前群众反映强烈地在药品和医疗器械购销中收受的回扣，在医疗服务中;开单提成;、收受;红包;和乱收费等问题。为了明确责任，医院与各科室、科室与职工层层签订了廉政建设责任书，由于措施得力，全院党员干部能够自觉抵制不正之风，严格规范医疗行为，在全院树立了忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献、文明行医的卫生行业新风尚。四、存在问题今年在我院党建工作中，虽然我们做了大量工作，所取得的成绩是主要的，但也存在一些问题和不足，主要体现在一是学习党的路线、方针、政策在内容上不够丰富，对党建工作的探索和创新上有待加强；二是各支部在组织建设上发展不平衡，组织生活执行的不够规范；三是个别党员只注重业务知识的学习，对政治学习、思想教育重视程度不够。五、下一步加强和改进党建工作的思路和主要措施1、深入学习贯彻科学发展观，推动医院快速发展。组织广大党员深入学习贯彻科学发展观，深刻认识和领会科学发展观的重大意义、丰富内涵、精神实质和基本要求，不断增强全院党员干部深入学习和全面落实科学发展观的自觉性和坚定性。要着力提高运用科学发展观解决实际问题的能力，引导党员干部认清医疗卫生改革面临的机遇和挑战，牢固树立全心全意为人民服务的思想，真正把科学发展观的要求体现在;以病人为中心，以质量为核心;的各项工作中去，确保医院的可持续发展。2、继续推行党建目标管理责任制，切实加强党的组织建设。一是继续实施党建目标管理责任制。党总支及各支部要认真学习掌握党建目标管理责任制的每一项内容，逐条对照，狠抓落实。结合实际，积极探索和总结有利于加强党的领导，发挥党组织功能原则的新路子新办法，确保党建工作落到实处。二是完善党建工作制度，严格落实党的组织生活。进一步建立和完善党员日常