2023就业协议书样例5篇现如今人们对于法律的了解日渐加深,合同已经是我们保护自身利益的一种合理手段。合同对合作的履行有积极的作用。您知道规范的合同的主要内容是什么吗?以下是栏目网友为大家分享的“2023就业协议书样例5篇”,希望对您有帮助。2023就业协议书模板篇1甲方:_________乙方:_________甲方到乙方进行_________职业技能培训,合格后由乙方负责安置在_________就业,为了共同督促,双方达成如下协议:1.学员不得有犯罪记录和传染病史,若经发现,乙方有权停止对其培训,所交费用一概不退。2.学员必须遵守国家、_________市各项法律法规和乙方各项规章制度。3.在培训期内,乙方给学员提供必要的生活条件和良好的学习环境,并统一安排食宿。4.在培训期内,学员屡犯培训制度、不认真培训、学习成绩不合格者不予延期培训、不予安置,一切损失由学员自负。5.学员在培训期内,应注意人身安全。学员在教室培训上课时间,安全由乙方负责,其它时间及地点的安全由学员自负。6.培训合格后,乙方根据学员的自身情况和成绩将其安置在_________的_________、_________及相关单位工作。服务期为_________年。如在_________年内出现工作变动,除本人违反单位劳动纪律或国家法规而被用人单位开除辞退外,乙方仍负责重新安置。若乙方_________年之内未能给其提供就业机会,学员有权申请退还相应学费。7.学员如在培训期结束后,在认真学习的情况下成绩仍不合格者,可延期免费培训,延期就业安置。8.本协议自双方签字之日起生效,有效期_________年,协议之中未尽事宜,须经双方共同协商并作出补充规定,补充规定与本协议具有同等效力,但不得与本协议相抵触。甲方:_________乙方:_________经办人:_________经办人:_________联系电话:_________联系电话:__________________年____月____日_________年____月____日怎么写劳动合同?一般的合同书的书写可以参照以下内容:一是双方当事人的身份信息说明;二是合同双方就标的物、事项等双方所需要达成事宜的一致约定;三是劳动合同双方的相关权利与义务等等。写好劳动合同,敬请参考合同范本网()为您推荐2023年优质劳动合同范本《2023就业协议书模板汇总》,供参考。2023就业协议书模板篇2甲方:_________________________________乙方:_________________________________甲乙双方本着平等、自愿、诚信、有偿服务的原则,就甲方与乙方推荐、介绍工作(职业)等事宜,经充分协商,达成如下协议,以资共同遵守。甲方将乙方推荐、介绍至_________________________________工作(以下简称“用人企业”)。一、甲方的责任和义务1.甲方及时为乙方介绍用人企业的基本情况,包括:工作环境、招聘要求、薪金待遇及相关福利待遇方面等情况。2.甲方将用人企业的聘用需求、要求告知乙方。3.甲方将乙方推荐、介绍至用人企业。4.甲方积极促成用人企业聘用乙方。二、乙方的责任和义务1.如实向甲方提供学历证书和个人身份证复印件,资格证书复印件,真实的家庭资料、个人资料、体检信息等资料。2.乙方遵守甲方的职业推荐服务所制定的规则,积极配合甲方完成相关应聘工作。3.遵守用人企业招聘流程,按甲方或者用人企业要求、通知,准时参加相关考试、面试、体检、报到等招聘工作。4.按本协议有关付款的规定,按时向甲方足额支付职业推荐服务费。三、费用及付款方式1.乙方需向甲方支付总计________元的职业推荐服务费。2.乙方在签订本协议书之日,支付职业推荐服务费首付款________。3.乙方在获得用人企业聘用(录用)通知之日,支付职业推荐服务费余款________。四、职业推荐服务费在以下条件下不退(协议的解除和终止):1.甲方将乙方资料推荐、介绍至用人企业,则已支付的职业推荐服务费(包括实际支付的首付款、尾款,下同),不予退还。2.因乙方个人原因,如资料造假、中途自己放弃、不按要求参加相关应聘流程等原因,导致乙方未被用人企业聘用,则已支付的职业推荐服务费不予退还。3.用人企业聘用之前,乙方因个人原因,需提前解除本协议的,应当经过甲方的同意,同时,已支付的职业推荐服务费不予退还。4.乙方如果获得用人企业聘用(录用)通知,无论何种原因,乙方放弃该工作岗位的,已支付的职业推荐服务费不予退还,同时,乙方应当按约定支付职业推荐服务费余款。五、特别约定1.乙方明白并同意乙方并非甲方的职工,乙方仅享有通过甲方平台获取用人企业资料以及获得甲方服务的权利,不享有涉及甲方的任何劳动关系福利、保险等权益。2.双方签约前,已经阅读并完全了解本协议及本协议所提到的交易规则和相关守则,且同意并愿意遵守。2/3六、争议解决甲乙双方因本协议而发生的争议,应友好协商解决。经友好协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。七、违约责任1、如果乙方违反本合同的任何条款,则应当承担违约责任。2、违约方因违反本协议的约定应当向守约方承担的违约责任包括但不限于依履行本协议产生的直接/间接经济损失、预期利益、违约金、赔偿金、诉讼费用、公证费、鉴定费、律师费、差旅费等。八、附则1、如有未尽事宜双方经过友好协商,可订立补充协议,补充协议经双方签字或盖章后,与本合同具有同等法律效力。2、本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份,经双方签字或盖章后生效。甲方(签章):乙方(签章):日期:________年____月____日2023就业协议书模板篇3培训就业协议书甲方:乙方:甲方:己方:甲方吉大星脉计算机培训学校(以下简称甲方)推出的国际软件工程师培训项目是由NITE、CSIP、微软、吉大计算机教育联合实施。该学校拥有有知名度的教育品牌、先进的计算机教材、科学的教育方法和考试认证制度以及服务体系,具有向国内外IT企业培养、输送人才的优势。乙方在了解甲方的教育培训及服务体系的基础上,经甲方培训,考试合格或实训结业后,根据工作需求享受甲方提供的就业服务。双方根据《中和人民共和国合同法》、《民办教育促进法》、等法律、法规的规定,经过平等的协商,双方达成一致:一、期限此协议于乙方考试合格毕业后开始生效,至正式入职后终止。二、双方的权利与义务:(一)甲方的权利与义务:1.负责对学生进行管理和教育,并提供相应的学习条件:2.负责教授教学计划内规定的课程,为考试成绩和操行鉴定合格的学生颁发国家信息技术紧缺人才职业技能证书;3.甲方百分之百保证乙方就业,否则退还全部学费。4.乙方结业后,甲方负责向乙方提供面试及评估后的企事业用人单位名单,确保其资料完整、真实;5.根据乙方的需求,甲方无偿为乙方提供上述就业服务;6.安排乙方与甲方鉴定就业协议的企事业用人单位进行面试;7.协助乙方在甲方现有的就业协议的企事业用人单位中顺利上岗;8.自甲方为乙方推荐工作后,满足以下条件者,甲方可为乙方免费提供再次就业推荐:1乙方没有任何触犯国家法律、法规的行为:2乙方没有任何有损于甲方声誉及形象的行为:3乙方由于用人单位的原因:(如单位破产、转业、解体等)4乙方应遵守用人单位的各项规章制度,非个人原因不能继续工作;9.由于乙方原因导致不能推荐工作或推荐工作后,因其个人原因不能继续工作的(经甲方调查核实后如身体健康状况、伤亡、触犯法律及个人对此无条件放弃甲方给予推荐的工作等)情况,甲方不再负责就业推荐,且不退换任何费用;10.用人单位因个人原因个人技术原因辞退乙方,甲方负责再次推荐乙方就业,并免费再次培训;11.甲方必须按计划保质保量完成培训工作;甲方确保教学质量,使乙方能够顺利结业,并能灵活运用所学知识。(二)乙方的权利与义务:1.学生在校期间必须刻苦学习,努力争取获得各种职业资格证书,大专以下学历的学员必须取得相关学历证书;2.严格遵守国家的法律法规和学校的规章制度,积极参加学校各项活动,努力提高自身综合素质;3.成绩优秀的学员可申请奖学金。4.应甲方的要求,乙方必须在甲方修满全部课程,考试合格并在实训中心实训合格后可享受甲方提供的全部就业服务;5.拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,具有良好的职业道德和敬业精神,积极为我国经济建设和社会发展服务;6.要与同学和睦相处,不得与同学发生打架斗殴的现象,否则不负责推荐就业;7.不得有任何有损于甲方声誉形象的言行;8.学员故旷课10课时以上或者不按时完成作业达10%以上者,不享受甲方的就业服务;9.更具甲方教育培训要求,完成相应的课程培训,并通过甲方教育培训相应的各项认证考试和毕业设计,成为合格的毕业生;10.乙方需要及时向甲方提供个人的相关资料(包括个人简历、照片、身份证、学历证书、档案所在地证明等等资料的复印件);11.乙方保证所提供给甲方的信息(学历证明、身份证明、技术证明等)的真实性,若乙方提供的信息不真实或侵犯了第三方的权利,一切责任由乙方承担;三、协议终止1.操行鉴定不合格者或在学习期间因违纪受处分毕业时仍未解除者,协议终止;2.安置工作后,无正当理由不就业者,终止协议;3.自行就业的学生或自动放弃就业机会的学生,协议终止;4.在待安置期间因个人原因长期内无法正常从业者,协议终止;5.由于学生自身健康原因,无法就业者,协议终止;6.本协议如遇国家政策性调整或因不可抗力因素无法履行时自动终止;7.乙方在未通知中心就业部相关工作人员的情况下,不参加事先确定的面协议终止;四、已毕业学员在校方的安排下可享受免费的技术更新。五、此协议一式两份,甲乙双方各持一份。六、本协议甲乙双方应共同遵守,出现争议协商解决,若协商不成,通过诉讼方式解决。协议双方签字盖章:甲方(全称)就业部代表人签字:乙方签字盖章:盖章:2023就业协议书模板篇4关于就业协议书的说明就业协议书是毕业生与企事业单位之间签订的就业意向书,是学校统计就业率,在网上(福建省毕业生公共网)进行就业登记的依据,同时也是省人事厅开具报到证的.凭证。因此,毕业生与企事业单位签订就业协议书有十分重要的意义。一、关于就业协议书的填写1、甲方(用人单位):由企业填写,其中档案接收单位及地址由档案接收方(一般为人才市场)填写,户口迁移地址不用填。如果档案放福建建筑人才的,单位地址先不填。2、乙方(毕业生):由毕业生本人填写3、盖章处:凡是要盖章的地方只需盖章,其余的可不填。4、学校名称、地址、联系方式等:请毕业生自己如实填写。联系方式:2660077联系人:金浩5、协议条款:可不填6、协议书需用水笔填写,如果填错可涂改,但不能太严重。二、关于就业协议书的盖章1、协议书(一式4份)都必须盖章,同时凡是要盖章的地方(共5处)都必须盖章,不能遗漏。2、的章。如果打算档案放到福建建筑人才市场,且盖不到公司公章,只能盖到项目部章,那要将项目部成立批文或《施工许可证》复印件(加盖公司章或项目部章)一一起交到福建建筑人才。3、用人单位主管部门或人事代理机构意见(第二处):详情见三。4、学校院(系)意见(第三处)、学校就业工作部门意见(第四处):都已盖完。5、甲方(公章)(第五处):盖公章。三、关于用人单位主管部门或人事代理机构意见的说明用人单位主管部门或人事代理机构为毕业生档案存放机构,所以要求大家在盖此章之前务必先考虑好自己的档案要放到哪。1、就业单位性质情况说明1政府机构、事业单位:找就业单位的上级主管部门盖章;2国有企业:盖公司的公章(第一处与第二处章相同);且第二处的章一定要盖公司公章。3私企:找人才市场盖章,切记不要将企业的章盖进去。如果已经盖了企业的章,只有到人才市场加盖章在旁边。2、就业区域情况说明1厦门就业(非厦门生源和非省外生源在厦门就业):找福建建筑人才市场2福建省其他城市就业(非厦门生源和非省外生源在福建其他城市就业):找福建建筑人才市场、各地市人才交流市场、海峡人才市场3省外就业:①福建生源在福建省外就业:最好在福建找一家企业在第一处盖章,