进修协议书【热选4篇】

进修协议书【热选4篇】在当今这个经济高速发展的时候，不论是在生活还是工作中都会用到合同，合同标的、数量、质量、价格和包装方式应具体明确。关于合同的书写您知道怎么写吗？经过收集，合同范本网的编辑为您献上关于新劳动的合同，希望能帮助到您，请收藏。进修协议书篇【第一篇】甲方：乙方：身份证号：为了适应医院的快速发展，不断地提高员工的基本素质及职业技能，培养学科带头人，我院鼓励并支持优秀员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回医院工作，甲乙双方签订如下协议：一、甲方同意乙方赴学习专业，学习期限自年月日起至年月日。二，乙方在培训期间所有的职称证件原件统一由医院人事科进行保管。三、乙方应在甲方指定的医院及选定专业进修。如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则，以旷工论处。四、学习培训期间的工资按原工资支付。医院并为其在进修期间提供适当的生活补贴。社会保险按有关规定由甲方交纳。五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回医院，并依有关规定办理.六、乙方应自觉遵守培训院方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到院方处分的，甲方将追加惩处，视同在本院内的违章或者违纪。七、乙方在培训学习期间的学费、住宿费、按甲方规定由甲方报销支付。八、乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方交纳所负担的全部培训学习费用的5倍。九、培训学习结束后，乙方保证在一定时间内为甲方服务，不得单方解除劳动合同、辞职或者调出，双方约定最低限制年限如下：培训时间累计在一个月之内的，回甲方工作后必须满一年。培训时间累积在一个月以上，半年以下的(不含半年)，回甲方工作后必须满三年。培训时间累积在半年以上(含半年)，一年以下的，回甲方工作后必须满五年。培训时间累积到一年或者以上的，回甲方工作后必须满八年。以上所涉及的培训时间均累计到总培训时间(短期业务学习均计入总培训时间)，离职人员按总培训时间计算，工作时间按培训结束不再进行任何培训算起，如需再次进行培训学习，工作时间按培训学习结束后重新计算。乙方违反上述约定期限，未经甲方同意擅自解除劳动合同或提前离职、辞职的，乙方需赔偿甲方已经支付的培训费用及培训期间的工资待遇，及生活补贴。十、培训学习结束后，乙方应及时返回，并向医院报到，乙方有义务将培训所学无条件的带教给其他员工，真正起到学科带头人的作用。十一、外出学习，根据具体情况甲方有权要求乙方找保证人并在本协议上签名。保证人的职责是：在乙方逾期不归、未按照协议书约定辞职且拒绝缴纳应缴费用的，乙方保证人承担连带赔偿责任，支付乙方全部培训、学习费用和工资及生活补贴等费用。十二、乙方在协议规定内任何情况离职除上述规定外，将一年之内不予办理证件及保险的变更及转移手续。十三、乙方在学习期间成绩优异，有杰出表现，并能充分促进医院发展，医院将视情况给予奖励和升职机会。十四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起属于《劳动合同》的组成部分，具有同等的法律效力。十五、未按本协议进行正常离职手续办理者，甲方将向劳动仲裁部门提起劳动仲裁直至法院起诉乙方，以保证甲方的合法权利。甲方盖章：乙方签名：甲方：乙方：年龄：性别：出生年月：学历：专业：身份证号码：家庭住址：为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议：一、甲方同意乙方赴______学习______专业，学习期自______年______月______日起至______年______进修协议书篇【第二篇】甲方：_________乙方：_________丙方：_________为了贯彻执行国家教委《高等学校教师培训规程》，实施《_________》，加强教师进修的管理，经甲、乙、丙三方协商签订如下协议。一、在职进修形式：学历、学位进修()国内访问学者()单科进修()博士后研究()(注：在()中打√)二、乙方在职学习期间，享受甲方在职教师同等福利待遇，仍可聘任专业技术职务。校内工资、奖金_________.(学院、部门必须填写)三、为了保证乙方一定的学习时间，丙方可根据本单位实际情况，安排乙方的教学、科研等工作，工作量为_________.(学院、部门必须填写)四、乙方在进修期间，和进修完成之后的_________年(服务年限)中必须在甲方工作。服务期限长于聘用合同期限的，聘用合同到期时，甲方要求终止合同的，不得追索乙方服务期的赔偿责任;甲方要求乙方继续履行服务期的，甲、乙双方应当续订聘用合同。如乙方不续订，则视为违约，须退还甲方和丙方资助的费用，并赔偿违约金(计算方法见第七条)五、甲方可根据需要缩短乙方的服务年限。六、乙方在进修期间和聘用合同期限里不得受聘于其他企事业单位或辞职，不能申请自费出国(包括出国定居、留学、进修以及除探望配偶以外的探亲等)如违约，乙方须退还甲方和丙方资助的费用，并赔偿违约金(计算方法见第七条)七、违约金具体算法为：1.进修期间：退还费=甲方和丙方资助的费用;违约金=_________元/年(人民币)×服务年限2.进修完成之后：退还费=甲方和丙方资助的费用÷服务年限×(应服务年限-已服务年限);违约金=_________元/年(人民币)×(应服务年限-已服务年限)八、本协议须经甲、乙、丙三方签字后有效。甲方(盖章)_________乙方(签字)_________代表(签字)__________________年____月____日_________年____月____日丙方(盖章)_________代表(签字)__________________年____月____日进修协议书篇【第三篇】甲方：×××××医院乙方：身份证号：为进一步提高职工业务技术水平，现就外出进修学习事宜，经双方同意签订如下协议：一、甲方根据工作需要为乙方安排进修，承担进修费用、乙方进修期间的工资待遇和各项基金。二、乙方在进修期间内应认真学习，完成甲方规定的进修要求。乙方在进修期间的报酬、待遇按甲方的有关规定执行。三、乙方进修期满后必须立即回甲方单位工作。在本市范围内进修3-6个月以内的，3年内不得调离甲方单位；进修6个月以上至1年的，5年内不得调离甲方单位；到本市以外国内地区进修的，进修3个月及以上的，3年内不得调离甲方单位；进修6个月及以上的，5年内不得调离甲方单位；进修1年及以上的，8年内不得调离甲方单位；至国外进修3个月及以上的，5年内不得调离甲方单位；进修6个月及以上的，8年内不得调离甲方单位；进修1年及以上的，10年内不得调离甲方单位。新职工第一次与甲方签订的聘用合同中服务年限未到期的，剩余年限与该协议年限累加。四、在国内进修者，乙方进修后为甲方服务未满规定年限需调离工作应征得甲方同意，同时乙方须退回在进修期间所负担的一切费用，如工资待遇、进修费用、福利、各项上缴基金等，并支付甲方违约金二万元；至国外进修者同上述，支付甲方违约金为6万元。五、乙方在规定服务期内因违纪、违规或消极怠工等致被甲方处理、开除、下岗、解除聘用关系等原因离开甲方单位的，同样承担第四点规定之责任；如乙方在服务期内无重大违纪违规情况，因甲方不再续聘或解除聘用关系离开甲方单位的，乙方可不承担第四点之责任。六、协议一式二份，甲乙双方各一份。甲方：×××××医院（盖章）乙方（签字）：年月日进修协议书篇【第四篇】合同编号：协议方：甲方(接受进修单位)：乙方(丙方所在单位)：丙方(录取考生)：为满足中小学教育师资队伍和管理队伍建设对教育硕士专业学位研究生的培养要求，根据师范大学和师范大学联合培养教育硕士研究生的协商，南师大同意接受级部分专业教育硕士研究生进修课程。经考生所在单位及考生几方协商，现就有关事宜达成如下协议：一、丙方在甲方进修公共基础课和专业基础课，累积时间一年半到二年，该阶段的学习和管理按甲方的教育硕士相关专业培养计划的有关规定执行。二、丙方付给甲方进修学费总额为元整(￥),其中第一年进修费元(￥.00)，第二年进修费元(￥.00)，每学年开学报到时付清。如丙方不能在报到前付清进修费，甲方可拒绝丙方听课。付给师大的学费(含论文指导费和答辩费共计柒仟元￥.00)，由丙方赴师大报到时缴纳。三、丙方在甲方进修完规定的.课程，由甲方负责将丙方的成绩等学习档案及时转送师大。四、乙方应主动配合做好丙方的进修和管理工作。若丙方在学习期间因生病学习成绩不合格以及其它原因中途需停止进修的，由甲方根据有关规定与共同处理;丙方停止进修后，甲方不退还已收进修费，也不再收取下一学年的培养费。五、丙方的论文指导和答辩必须按的统一规定进行，丙方在甲方修完课程后必须到报到。六、本协议书未尽事宜可由三方协商解决。七、本协议一式三份，甲、乙、丙三方签字盖章后生效，三方均不得中止本协议，否则将依法追究违约责任。甲方：乙方：负责人：负责人：丙方(签字)：联系部门：联系部门：联系地址：联系电话：联系电话：工作单位：单位盖章：(研招办代章)单位盖章：联系电话：年月日年月日年月日