[100字]舆情信息,舆情信息4篇【学习指导】这篇学习资料“[100字]舆情信息,舆情信息4篇”由三一刀客漂亮的网友为您精心整理收集,供您学习参考,希望对您有所帮助!喜欢就分享下载吧。舆情信息100字,舆情信息【第一篇】「舆情信息摘报」群众热议油价上涨国家发改委发布消息称:10月26日零时起将汽、柴油价格每吨分别提高230元和220元。汽油涨幅折合成升价约为0。17元/升,柴油上调幅度折合成升价约0。19元/升。涨幅分别为2。88%和3%。发改委表示此次上调油价后价格仍低于国际油价。此消息一处,立马引起全国亿万人民的热切关注和讨论。一些民众认为,此次油价上涨与近来国际石油成品油价格一路走高有直接关联。中国近几年来,在经济对外开放程度上日趋加深,中国与国际各经济体之间的贸往来易愈密集,对国际原油储备战略的借鉴更深入,就此导致中国石油价格与国际油价的接轨越来越密切。很多群众认为,十一五规划顺利完成,中国经济面貌日新月异,中国始终把握住发展这一时代脉搏,对石油的需求量日益增加,石油消费居高不下,油价也在曲折中一路攀升这一方面要归因于供求的市场竞争机制,另一方面则是由石油本身的特性决定的。石油作为重要战略资源,有其战略储备意义,因此,国家在石油储备和价格的控制上相对比较严格。「舆情信息摘报」一些民众担心,石油价格的上涨将直接带动出行成本和生产成本的增加,从而间接影响其他行业产品的价格,物价上涨,最终导致中国自身的经济膨胀,市场秩序混乱。针对这种担心,有些基层教育学者反驳,此次石油价格上涨的幅度不是很大,应该不会对近期居民CpI产生太大影响。一些基层干部认为,现今,中国石油价格的涨跌多是通过行政干预宏观调控来实现的,市场竞争机制发挥的作用相对较小,缺乏独立、固有的石油价格机制已经成为中国经济发展链条中的薄弱环节。国家发改委应该尽快动作,结合近几年来中国石油价格浮动经验,借鉴他国石油价格机制,建立有中国经济发展特色的石油价格机制体系,让石油价格浮动有理可依,有据可查。「舆情信息摘报」群众热议应届生应聘雷事近日来,新一轮的应聘大战逐渐拉开帷幕,众多2016届毕业生走上求职舞台。在大部分应聘者极力展示自己能力的同时,应聘人的回答雷倒众考官的情况也屡见不鲜。这些雷事一经报道,引来群众热议。「舆情信息摘报」雷事一:简历雷同度高,模板泛滥。肖婷是全国最大的电信运营公司的面试官,还没开始面试,两个名字就被她重重画了线。这俩人就像是动画片里的葫芦兄弟:遮上姓名后,一样的学校、一样的专业、一样的考试成绩,甚至是完全相同的擅长弹吉他、会打网球她说。一问才知,校园网上有一份简历模板,两个人只改了名字和专业,其他的直接就使用了。他们甚至连模板的内容都懒得背,回答得驴唇不对马嘴。群众普遍认为,这种雷同简历的出现,并不仅仅是大学生变懒的表现,这其中还包含着很大的不负责任在里面,作为跨出校园,步向社会的招牌,都不能引起他们足够的重视,这是一种心态的问题。一李姓群众指出:就业难的问题一直被国家广大人群关注,可是大学生自己不重视,永远都不可能走出毕业就失业的困境。「舆情信息摘报」雷事二:数学很差,对数字不敏感去报出纳王坤在招聘中遇到这样一位应届生:他应聘出纳岗位,简历标明的薪酬是每年6000元。王坤无可奈何道:现在这大学生自我砍价太狠,年薪6000的出纳不多见。待到面试的时候才知道,原来这位应聘者在填写简历时,漏写了一个0,而且从对方成绩单上来看,该同学的高等数学和财务专业的成绩很不好。王坤表示这样的学生:不是太自信,就是对岗位毫不认识。很多群众认为,在求职之前对岗位要求进行细致的了解是很有必要的。上面的这位应聘者也反映出有些大学生的现状:没有自己的职业规划,对自己走向社会后的道路没有具体明确的认识。这些大学生还没有走出大学的殿堂生活的准备,在将来的职场生活中,他们无疑会被打击的面怒全非。舆情信息100字,舆情信息【第二篇】群众认为复活端午节光放假还不够农历五月初五是端午节,作为第一个法定节日的端午节,如何让端午节焕发活力是个值得研究和切实解决的问题。广大群众认为,政府部门不能简单放假了事,应和相关的民俗组织一道,营造节日氛围,搭建吸引群众参与的平台。相关组织应围绕所在不同地区和城市特点,举行一些群体性娱乐活动,进行多种多样的纪念活动,让其成为端午节最突出的标志行为。只有这样才能让端午节成为一个别人“抢不走、夺不去”的民族节日。公众拥护省高中课程设置及教学指导意见仍担心学生成绩下降考学难近日,省教育厅再次出台素质教育新举措,高中课程设置及教学指导意见深得人心,对推进素质教育、促进学生全面发展、健康成长无疑具有重要意义。但同时十分担心,改革来得太快太急,配套措施跟不上,突出综合素质,倡导个性化发展容易分散学生精力,使老师、学生都想“松一口气”,放松约束要求,最终导致成绩下降,影响就学。再者,开发学生潜能需要一个长期的过程,注重于某几门感兴趣的课程短时间不一定有收获,又容易导致偏科,影响成绩。不公开考试成绩,学生无法进行比较,心中无数,容易产生错误判断。公众呼吁,教育部门应想方设法解决一下考生多和学校少的矛盾,切实改善教育大环境;同时,加大宣传力度,转变就学观念,引导到职业学校就读,学一技之长,不要都在“一本”、“重点”上扎堆。舆情信息100字,舆情信息【第三篇】党校作为党培养党员领导干部和理论干部的校园,历来高度重视意识形态工作,始终坚持“党校姓党”,牢固树立看齐意识,坚持一切教学活动、一切科研活动、一切办学活动都坚持党性原则、遵循党的政治路线,坚持以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命,严守政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上与党中央持续高度一致。现将我校上半年工作开展状况汇报如下:一、管好“三个阵地”,彰显“党校姓党”根本原则一是管好宣传阵地。坚持党校姓党根本原则,办好党校网站、《决策参考》和《中共马鞍山市委党校学报》。明确专门单位和人员,实时掌控党校网站主页资料意识形态动向,确保各类媒体弘扬主旋律,传播正能量。在党校网站后台,新增“不要发送涉密信息”警示功能,并加强对宣传员的保密意识培训。紧密结合“两学一做”学习教育,着力打造“党校教师讲党课,百场党课进基层”这一党建新品牌,以更好“服务中心、服务基层、服务党员”。制定实施《市委党校“送理论到基层”义务宣讲活动实施方案》,选拔骨干教师,开展宣讲活动。同事,将宣讲活动与访贫问苦送温暖相结合,既送去党的政策温暖,也送去党的感情温暖。二是管好课堂阵地。严把“一校三院”课堂教学资料关,坚持党校课堂讲纪律,无“杂音”。始终将马克思主义基本理论教育作为党校理论教育的主体,基础理论教育资料占到主体班总课时的50%以上。充分发挥党风廉政教育中心和法治宣传教育中心的阵地作用,强化对学员和教职工的党性教育,增强党性意识,牢固树立社会主义核心价值观。“送理论到基层”义务宣讲队深入基层宣讲社会主义核心价值观,宣讲党的理论方针政策,同时期望透过义务宣讲活动,引导党员教师牢记党员身份,发挥先锋模范作用,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。完善并印发了《中共马鞍山市委党校关于进一步加强对形势报告会和哲学社会科学报告会、研讨会、讲座管理的规定》。三是管好科研阵地。严格要求教研人员抓住“主业”,干好本行,加强马克思主义基础理论研究。不断充实我校马克思主义基本理论研究室教研人员力量,校委领导主动赴上级党校、行政学院对接,上半年共安排3名教研人员培训进修,同时安排5名教研人员到基层挂职锻炼、开展社会实践,促进党校理论教育更接地气。6月21日-24日,邀请省内外各级党校精品课教师、专家来我校举办的全市党校师资培训班授课,全市党校系统近百名教师参加了培训。选拔14名教师参加7月24日-31日由中国人民大学举办的马克思主义经典著作导读专题师资班。二、坚持“三个纳入”,压紧压实主体职责一是把意识形态工作纳入党建工作职责制。把意识形态工作作为首要任务,纳入党建工作计划并将具体任务分解到各党支部,由机关党委负责每月督查一次。校委中心组学习也将理论学习作为首要学习资料来统一安排,认真学习贯彻中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向。二是把意识形态工作纳入重要议事日程。校委会和校长办公会每月都召开专题会议,研究布置党建工作和理论教育工作。建立“三严三实”专题教育“周例会制”,“学习清单制”,“任务清单制”。三是把意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理。认真落实校委会主体职责,将意识形态工作作为校委会落实党建工作职责的重要工作资料和有效载体,校园主要领导亲自抓,率先垂范、一线指挥、严格把关。将意识形态工作列入各处室部年度目标管理考核。三、强化“三个机制”,巩固意识形态工作成果一是健全工作机制。构成了校委统一领导,机关党委组织协调,监察审计室监督检查,教研部门抓好落实的工作机制。牢牢抓住“党校姓党”这根主线,将意识形态工作贯穿于党校各项工作之中,常抓不懈。二是完善考核机制。建立意识形态工作职责制的检查考核制度。把意识形态工作列入领导班子和领导干部综合考核体系,纳入党建工作职责制考核,每年开展一次,采取专题督查、集中考核等方式进行。主要检查考核校委落实意识形态工作主体职责、贯彻中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署、加强意识形态阵地管理、维护网络意识形态安全等方面的状况。三是加强职责追究机制。在意识形态工作中,明确校委主要领导为第一职责人,分管领导负主要职责,各项工作职责人负直接职责。修改完善了《意识形态工作职责追究办法》,由校监察审计室会同机关党委负责抓落实。党校是党的校园,也是党的哲学社会科学研究机构。应对新的形势和任务,党校将始终努力走在我市意识形态工作的前列,在坚持马克思主义指导思想上毫不动摇,在培养马克思主义理论人才上有大的作为。舆情信息100字,舆情信息【第四篇】在xxxx站党支部的正确领导下,在xxxx工会的细心指导下,xxxx站工会始终以服务大局服务职工为切入点和着力点,把团结职工促发展助转型作为主题,为实现xxx“十二五规划”目标建功立业。现将xxx站工会一季度工作情况总结如下:一、认真总结经验,明确任务要求2012年1月份召开了xxxx站工会主席及相委员员的工会委员会会议。一是认真总结了2011年xxx站工会工作取得的成绩及存在的问题;二是对2011年度工会工作中涌现的先进班组和个人进行了推荐工作;三是安排部署了2012年站工会工作重点。二、继续加强基层工会组织建设牢记基层工会是联系职工和群众的桥头堡,是发挥工会作用的排头兵。明确加强工会基层组织建设,是加强党的群众工作的必然要求,也是一项政治任务,必须始终以强有力的态势抓紧抓好。加强工会基层组织建设,必须持之以恒地抓“组织起来,切实维权”,贯彻落实工会的“四项职能”作用。年初由xxxx站工会组织对3月份召开的进行意见和建议的征集工作,并进行汇总和梳理上报工作。三、基层工会规范化、增强基层活力按照xxx工作要求加强站工会建设,发挥承上启下作用,指导和推动基层工会开展好工作。切实改进了基层工会工作考核评价机制,把发挥作用做为关键点,以职工认可度为唯一标准。要通过典型引路抓班组。开展一系列活动,要培养、选树一些作用突出的典型职工进行宣传,引导站工会组织建设上水平,使工会真正活跃起来。四、做好党风廉政建设为了进一步建立反腐倡廉长效机制,达到标本兼治、重在治本的目标,我们大力探索新时期工会党风廉政建设的工作机制,努力使其成为是维护稳定,促进发展的根本保障之一。首先是确立了支部书记是党风廉政建设第一责任人的地位,全面负责xxx的党风廉政建设工作,当好表率,把好方向,管好事,用好人,领好路;其次是确立了全体党员领导干部的管理者地位,要求领导在党风廉政建设上要做到必须按党风廉政建设的要求严格要求自己,必须深入广泛听取职工意见,必须定期检查各班组的党风廉政情况,必须认真落实重大责任的追究,以此来确保xxxx站党风廉政建设责任制的落实,形成齐抓共管的良好局面。以创先争优,四群教育活动开展为契机,将党员干部和全体