意识形态工作会议的发言稿样稿范例4篇【参考指引】此例优秀文档“意识形态工作会议的发言稿样稿范例4篇”由三一刀客网友为您整理编辑,以供阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!意识形态工作会议的发言稿【第一篇】同志们:刚才,会议组织大家学习了习近平总书记及州委杨书记在相关会议上的讲话精神,各部门负责人汇报了今年以来意识形态工作开展情况,各单位也以书面形式进行了汇报。总体来看,今年以来,全州系统上下以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九精神为指导,充分认识新时代意识形态工作的地位作用,全面加强对意识形态工作的领导和管控力度,各单位(部门)做了大量工作,确保了全州系统意识形态领域安全可控,总体态势平稳向好。但是,总体态势平稳向好不代表我们就可以放松警惕,淡化甚至忽视全州系统意识形态领域面临和存在的问题,从中央、行业及地方对意识形态工作的要求以及省局巡视巡察“回头看”检查情况来看,全州系统意识形态领域工作还存在责任落实不到位,工作力度不大,被动应付等抓的不够实的问题。希望大家会后进一步加深对意识形态工作重大意义的认识和把握,明确意识形态领域是政治安全的前沿阵地这一认识,注重从意识形态工作存在的差距及面临的问题来思考具体工作,不断增强政治意识和政治警觉,自我加压,积极作为,进一步巩固全州系统意识形态领域向上向好的发展态势。下面,就抓实抓好全州系统意识形态领域工作,讲四点意见。一要强化“极端重要”的定位思维。意识形态工作是党的一项极端重要的工作,有着凝聚人心、推动发展的强大作用,做好意识形态工作对凝聚全州系统上下推动企业高质量发展的思想共识和核心动力具有非常重要的意义。各单位(部门)以及党员干部一定要强化“极端重要”的思想认识,切实做好当前和今后的意识形态工作,一刻也不能放松警惕,进一步将意识形态工作与深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神结合起来,与破除当前卷烟营销、打假破网、企业管理等工作存在的问题和面临的困难结合起来,紧紧围绕州局党组“144”工作部署和确定的各项重点工作任务,坚持稳中求进工作总基调,客观研判、妥善应对,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权,凝心聚力,奋发图强,确保圆满完成今年的各项工作目标任务,努力开创临夏烟草稳中向好新局面。二要坚持“坚守阵地”的底线思维。意识形态工作对于企业来说是一项极其重要的前端性和基础性工作,各单位(部门)负责人作为职工群众与企业的关键纽带,肩负开展宣传思想工作的重大政治责任,一定要率先增强“四个意识”,提高政治站位,切实把思想行动统一到中央、行业、地方特别是省州局党组的决策部署上来,要时常研究思考本单位(部门)意识形态工作,综合分析研判,排查风险漏洞、弄清薄弱环节,提高防范风险能力,确保单位(部门)各类意识形态阵地可管可控,特别要把网络阵地作为重中之重,规范管理单位(部门)内部微信、QQ工作群等自媒体,切实加强对党员职工网络行为的教育、引导和管理,确保不发生任何网络意识形态问题。同时,作为身处少数民族自治州的国有企业,面对“三化”(“沙化”“阿化”“清真”概念泛指)及“两热”(“朝觐热”“建寺热”)等现象,党员干部一定要守住和建强共产党人的初心阵地,始终坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,做坚定的马克思主义无神论者,不信仰宗教,不传播和发展宗教,不进宗教活动场所参加宗教活动,不在办公场所、执行公务和参加重要政治性活动时穿戴有宗教色彩的服饰,时刻保持党员干部的良好形象。会后,机关党委将组织全州系统全体党员签订《党员不信仰宗教承诺书》,进一步强化对党员的教育监督,督促党员把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。三要树立“全员行动”的协同思维。意识形态工作是一项协同性整体性极强的工作。特别是在企业面临全州经济社会发展处于全省落后水平等外部影响和内部问题的情况下,各单位(部门)一定要坚决摒弃意识形态工作是一个人或一个部门的事情的错误思想,始终坚持大局意识和协同意识,树牢责任意识,随时做好与不良言论和行为做斗争的准备,做好应对处理舆情事件的准备,确保任何时候都能够以最快的速度形成合力,协同行动,坚决避免小问题演变为大问题,避免工作矛盾问题向意识形态领域问题传导转化,确保企业始终拥有推动高质量发展的强大动力和良好舆论环境。各级党组织要逐步树立“双责协同”意识,即统筹落实党建工作和意识形态工作责任,将意识形态工作分解落实到推进“转变作风改善发展环境建设年”、“五个过硬”实践活动等一件件具体的党建工作当中,引导党员进一步增强对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同,增强对企业的归属感和责任感,真正将意识形态工作责任落在实处,将意识形态工作抓在日常,抓在经常,解决意识形态工作不会抓、抓不好的问题,逐步在全州系统形成上下一心,全员共进的良好局面。四要巩固“敢于亮剑”的担当思维。落实意识形态工作责任,要自上而下,全员落实。党组成员要按照“一岗双责”要求,切实抓好分管领域的意识形态工作,带好头,把好关。各单位(部门)要坚决遵守不推、不拖、不等、不躲的“四不”态度,把应尽的政治责任和应有的政治担当及时落到实处,从防范、排险、监控、封堵、处置等各环节强化工作,躬身种好“责任田”,面对舆情问题,在原则问题上敢于发声,在思想交锋中敢于亮剑,针对所属职工,对困难的要及时帮助,对不了解情况的要及时宣介,对模糊认识要及时廓清,对怨气怨言要及时化解,对错误看法要及时引导和纠正。各级党组织要以党的政治建设为统领,全面加强意识形态工作,定期向州局党组和机关党委汇报意识形态工作,组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和关于意识形态工作的重要论述,改变以往灌输和说教式教育,结合企业特征特点进行有效教育,不断强化党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,确保在思想上、政治上、行动上与党中央和州局党组始终保持高度一致,不断强化和巩固全州系统上下团结奋斗的共同思想基础。州局相关责任部门要严格执行省州局党组关于意识形态工作的相关文件要求,健全对各单位(部门)意识形态工作的考核“监督网”,统筹运用好日常了解和监督检查两种方式,对于发现的意识形态工作不落实,责任不到位的单位(部门)或个人严肃问责,以问责倒逼责任落实。意识形态工作会议的发言稿【第二篇】尊敬的各位领导:大家好!首先,感谢***,给我们提供的这次学习交流的机会。下面按照会议要求,结合***(单位/区市)意识形态工作实际,就主要做法和措施,汇报如下:意识形态工作是*的一项极端重要的工作,关系到举什么旗、走什么路等重大政治问题。**书记指出:“要加快培养造就一支政治坚定、业务精湛、作风优良、*和人民放心的新闻舆论工作队伍。”近年来,***(单位/区市)在把牢意识形态主导权,唱响“主旋律”,讲好***故事,传播***声音,坚持加强关键人员、关键领域的教育管理,做到责任落实、组织落实、人员落实,通过一系列措施充实意识形态工作队伍力量。一是抓牢“第一责任人”。召开***会、意识形态工作领导小组会、意识形态工作会等会议**次,分析研判、部署**意识形态工作。强化**班子、第一责任人、分管领导、班子成员的责任,按照谁主管谁负责原则,与**部门***签订意识形态工作责任状,传导压力,压实责任;出台《***意识形态工作责任制实施细则》,明确了***责任。建立健全意识形态重点部门,落实编制、配齐人员。二是牢抓“领导班子”队伍。坚持深化思想政治建设和作风建设,选优配强宣传思想文化部门和**领导班子。配齐配强了**宣传委员,对***等意识形态重点部门、重点岗位的人员进行调整,将一批敢抓敢管、善于做意识形态工作的优秀干部,充实到意识形态工作队伍。三是严抓“重点阵地”及方式。在宣传工作方面,配齐理论宣讲骨干、新闻通讯员、网评员、网宣员等重点人员,并积极组织举办**期培训班,提高宣传思想文化工作队伍的整体水平。深入开展新时代**思想、***核心价值观等重大思想、重要理论的学习宣传。不断丰富载体、活跃形式,通过**微信公众号、微博、微信学习群等新媒体,结合主流报纸杂志等传统媒体,加强活动室、教育室等阵地建设,全力构建立体综合宣传教育格局,切实努力提高意识形态工作的实效性。在意识形态工作队伍建设中,我们还存在一定困难和问题。例如,个别党员领导干部对意识形态的认识有待加强;意识形态工作队伍的工作水平有待提高;新闻发言人制度有待完善和落实等等。因此,在下一步中,我们将重点做好“三个聚力”,切实抓好意识形态各项工作:一、聚力提升意识形态工作“主力军”政治素质11、坚持强化“一把手”思想认识。在理论培训中,重点安排***理论、***系列重要讲话精神、意识形态工作形势研判等内容。在日常教育培训中,侧重理想信念、*史*章*规*纪教育、革命传统教育、*风*政教育。把理论学习和*性教育纳入干部职工主体培训班,不断强化理论教育和*性教育。2、坚持理论工作常态化。坚持**理论中心组每季度1次集中学习。坚持宣讲辅导沉入基层,持续开展宣讲活动,深入机关、基层宣讲*的路线方针政策,宣讲**和**重大决策部署,拉长宣讲链条,扩大宣讲面。3、坚持“品读好书、感悟心灵”。通过在干部中职工开展“领导每年至少读一本好书”和“***好书推荐”活动,陶冶情操、修身养性,特别读好《担当读本》《家风十章》等书籍。二、聚力提升意识形态工作队伍工作水平1、坚持谈心谈话。强化思想教育管理,坚持逐级开展谈心谈话,***定期与***重点部负责人谈心谈话,***分别与干部职工谈心,确保队伍不出问题。2、强化能力培训。多渠道多形式培训提升意识形态工作队伍能力,特别是加强一把手和重点岗位干部的教育培训,提高应对媒体、网络媒体和网络舆情应对能力。3、强化督查检查。对照意识形态工作“追责清单”,每年开展全面督查,及时发现存在问题,及时通报并整改。三、聚力强化网络意识形态工作1、严格执行《***发言人制度》《信息报送制度》《***网络舆情工作规程》等规章制度,利用好**门户网、“***”微信公众号等媒体资源,强化网络舆情监管作用。2、继续强化网格管理。加强网评员、网宣员队伍建设,要择优配备政治素质高、责任心强、业务能力突出的干部和人员,集中力量做好网格管理各项工作。3、落实舆情报告制度。强化联动,落实日常监测机制,网评员、网宣员每天登陆相关网站,监测相关舆情。坚持一般舆情周报、重大舆情定期报告,确保网络意识形态阵地监测、管控到位。以上是***关于意识形态工作的主要措施和做法,不当之处,恳请各位领导批评指正。谢谢大家!意识形态工作会议的发言稿【第三篇】习近平同志在全国宣传思想工作会议上的重要讲话,站在党和国家全局高度,深刻阐述了事关宣传思想工作长远发展的一系列重大理论和现实问题,进一步明确了今后工作的方向目标、重点任务和基本遵循。讲话强调,经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端重要的工作。学习贯彻讲话精神,要求我们在集中精力进行经济建设的同时,一刻也不能放松和削弱意识形态工作。意识形态工作是一项极端重要的工作经济基础决定上层建筑,上层建筑反作用于经济基础,这是马克思主义的基本原理。意识形态属于观念上层建筑,意识形态工作关系举什么旗、走什么路、立什么制等重大政治方向问题。在我国,居于主导地位的意识形态就是马克思列宁主义、毛泽东思想和包括邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观在内的中国特色社会主义理论体系,就是以马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、爱国主义为核心的民族精神和改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观为基本内容的社会主义核心价值体系。这些系统化的社会主义意识形态,规定着我们的国家性质、政权性质,指引着我国社会的发展方向,必须毫不动摇地加以坚持。党的十一届三中全会以来,我们党始终坚持以经济建设为中心。这是由人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾这一社会主要矛盾决定的。改革开放30多年来,我国生产力和综合国力得到极大增强,但我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情没有变,人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾这一社