退休人员劳务合同【实用4篇】

参考资料，少熬夜！退休人员劳务合同【实用4篇】在人们的法律意识不断增强的社会，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是网友为大家分享的退休人员劳务合同【实用4篇】，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。退休人员劳务合同【第一篇】甲方（用人单位）乙方（退休人员）名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿姓名：＿＿＿＿＿法定代表人（主要负责人）：身份证号码：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿乙方退休已经依法享受基本养老保险待遇和法定医疗保险，根据工作需要聘请到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款。一、协议期限本协议于XXXX年XX月XX日生效，至XXXX年XX月XX日终止。协议期满未续签则视为转协议自动终止。二、工作内容乙方被聘期间的岗位及工作任务为＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。三、工作报酬、有关保障1、甲方按月支付乙方工资报酬为＿＿＿＿元。2、甲方为乙方提供必要的岗位工作条件。3、甲方不再为乙方缴纳基本社会保险和医疗保险。协议期间，发生工作伤害和非工伤疾病，不在甲方享受国家法定工伤待遇或不在甲方享受国家法定的医疗期。但协议期内，甲方为乙方购买意外伤害商业险一份，受益人为乙方。四、劳动保护和劳动纪律1、甲方应建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规定的标准。2、乙方除应遵守国家的`有关法律、法规外，还应严格遵守甲方的有关工作制度和工作纪律，如有违反，甲方可视情况及程度给予乙方批评教育、处分、直至解除本协议。五、保密义务乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。六、协议的变更任何一方要求变更本协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一致，可以变更本协议，并办理书面变更手续。甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况，本参考资料，少熬夜！协议继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。七、协议的解除（一）经双方协商一致，可以解除本协议。（二）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：1、严重违反甲方的规章制度的；2、严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；3、被依法追究刑事责任的。（三）除本条第（一）、（二）项规定情形外，应提前一个月向所在单位提出辞聘申请，经单位批准后办理工作交接手续。若因此影响工作，甲方可扣除乙方一个月的工资。八、协议的终止有下列情形之一的，本协议终止：（一）协议期满；（二）乙方在聘用期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。九、双方约定的其他内容：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。十、争议处理履行本协议过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不一致的，依法申请仲裁或提起诉讼。十一、其他事项本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。甲方：（盖章）乙方：（签名或盖章）法定代表人：（或委托代理人）20xx年x月x日20xx年x月x日退休人员劳务合同【第二篇】甲方(用人单位)：法定代表人(主要负责人)：通讯地址：联系电话：乙方(退休人员)：姓名__________性别_________居民身份证号码___________________家庭住址_____________________________________邮政编码______________户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)通讯地址______________________________________邮政编码______________电话_____________乙方紧急联系人：姓名____________关系：____________电话参考资料，少熬夜！_____________鉴于乙方已达到退休年龄，已经依法享受基本养老保险待遇，根据工作需要聘用到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议。一、协议期限本劳务协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。二、工作内容乙方的岗位及工作任务为-----------。乙方应当按照岗位职责的要求_______，按时按质完成工作任务。三、工作时间乙方每周工作_______天，每天工作_______小时。四、报酬甲方于每月_______日支付乙方报酬，乙方报酬为每月_______元。五、保密义务乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。六、医疗(一)如乙方在提供劳务期间患病或非因工负伤的，医疗费用的承担办法是：乙方自行承担或依法享受基本医疗保险待遇，甲方不承担任何费用。(二)如乙方在提供劳务期间因工负伤的，医疗费用的承担办法是__________，医疗期间甲方向乙方每月支付_______元。七、协议变更任何一方要求变更本协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一致，可以变更本协议，并办理书面变更手续。八、协议解除(一)经双方协商一致，可以解除本协议。(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的赔偿责任：1、严重违反甲方的规章制度的;2、严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的.;3、被依法追究刑事责任的。(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外若单方面解除本协议，仅需提前_______天书面通知对方。如甲方单方提前_______天通知乙方解除的，甲方无需支付任何补偿金或违约金。九、协议的终止有下列情形之一的，本协议终止：(一)协议期满;(二)乙方在提供劳务期间患病或非工作原因负伤，不能继参考资料，少熬夜！续胜任工作的，协议自行终止。十、工作交接本协议终止、解除后，乙方应在_______天内.办理工作交接。十一、其他本协议未尽事宜，双方应友好协商确定，并订立书面补充协议。1、履行本协议过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不一致的，可依法向甲方注册地人民法院提起诉讼。2、本协议一式两份，经甲、乙双方签字或盖章生效，双方各执一份。甲方：(盖章)法定代表人：(或委托代理人)年月日乙方：(签名或盖章)年月日退休人员劳务合同【第三篇】甲方：____________乙方：____________签订日期：______年______月______日根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本协议,共同遵守本协议所列条款。本协议所称离退休人员是指已达到国家规定退休年龄并依法办理离退休手续人员，或虽未达到规定退休年龄但依法享受养老保险金、退休金的人员。一、协议双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人_______________注册地址_____________________第二条乙方性别______居民身份证号码_______________家庭住址邮政编码____________________________________在京居住地址邮政编码___________________________户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)二、协议期限第三条本协议有效期自______年______月______日起至______年______月______日止。三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为甲方经营地址或甲方所属经营生产单位、子公司参考资料，少熬夜！等的经营地址四、工作时间和休假第七条甲方安排乙方执行标准工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。第八条由于乙方为离退休人员，故不享受甲方劳动合同制度规定的带薪年休假、探亲假、婚假、丧假，但可享受国家规定的法定节假日。五、劳动报酬第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元。甲乙双方对工资的其他约定六、社会保险及其他第十条因乙方属于退休人员，甲方将不承担其社会保险费用及住房公积金。第十一条乙方患病或因非工伤需要脱产治疗的，需向甲方书面提出脱产治疗申请，自申请之日起甲方停发乙方约定待遇，直至乙方康复。超过一个月乙方仍无法回原岗位正常工作的，甲方有权解除本协议。乙方所有医疗费用自理。第十二条乙方在工作时间在甲方工作场所内从事工作任务，或在工作时间在甲方工作场所外从事工作任务的，受第三方伤害的，其待遇按国家民事规定向第三方主张损害赔偿。第十三条乙方患职业病的待遇按国家和北京市的有关规定执行。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。第十五条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。第十六条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、协议的重签、解除和终止第十七条有下列情形之一的，甲乙双方应重新签订协议：(一)甲乙双方协商一致对协议内容有改动的;(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的;(三)订立本协议所依据的法律、法规、规章发生变化的。第十八条经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。第十九条发生协议第二十条或第二十一条中的情形之一的，甲、乙双方可单方面解除本协议，需提前7天书面通知另一方。第二十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本协议：(一)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;参考资料，少熬夜！(二)严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的;(三)被依法追究刑事责任的。第二十一条有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本协议：(一)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(二)甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的';第二十二条有下列情形之一的，本协议终止：(一)本协议期满的;(二)乙方死亡或被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(三)甲方被依法宣告破产的;(四)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;(五)法律、行政法规规定的其他情形。第二十三条在解除或终止本协议时，甲方应向乙方出具解除或终止聘用协议的证明，乙方不得向甲方索取因履行本协议的经济补偿。第二十四条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。九、争议处理及其它第二十六条双方因履行本协议而发生争议，当事人可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，发生诉讼的由甲方所在地人民法院管辖。第二十七条甲方所订立的规章制度做为本协议附件。第二十八条本协议未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。第二十九条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方(公章)乙方(签字或盖章)法定代表人(主要负责人)或委托代理人(签字或盖章)签订日期：______年______月______日退休人员劳务合同【第四篇】甲方：法定代表人：乙方：身份证号：甲方因工作需要，需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《民法典》和有关规定，现经协商一致，特签订本协议，以便共同遵守执行。1、乙方基本情况：原工作部门：退休年月：_______年______月。2、本协议期限为_____月（年）。本协议于_____年____月____日生效，至_____年____月____日终止。参考资料，少熬夜！3、乙方承担的劳务内容、要求为_________________。4、乙方提供劳务的方式为：□全职□兼职。5、乙方报酬_________元/月，甲方在每_____月____