合同到期通知随着法律知识的普及,我们用到合同的地方越来越多,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?以下是网友收集分享的“合同到期通知”,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。合同到期通知【第一篇】______:我(方)与你(方)于__年___月___日签订的《____________合同》于20__年___月___日合同期满,合同期间,双方均按照合同约定履行了自己的义务,合同到期后,我方不再继续履行。关于合同期满后其他问题,希望能够通过协商解决。特此通知。____________年___月___日合同到期通知【第二篇】致:xxx先生您与公司于20xx年xx月xx日签订了《xxx租赁合同》,根据合同约定租赁期限即将届满。现通知如下:您承租的房屋将于20xx年xxx月xxxx日到期,请您于租赁期限到期后及时将您自有财物运离并与公司办理交接,公司将在房屋交接后按合同约定结清双方费用。特此通知。出租人:xxx20xx年xx月xx日合同到期通知【第三篇】服务到期通知函尊敬的金蝶用户():为保护金蝶用户权益,保障金蝶新老客户软件正常运行及升级换代等增值服务,根据金蝶软件售后服务条款相关规定,现正式通知:贵公司的软件服务合同(首次购买签约的一年期免费服务期)于--年--月--日到期。请贵公司相关负责人,在接到本函后,尽快联系我公司服务专员或服务经理,或直接致电13848137823联系我司,商洽新一年度服务合同签订。按照金蝶公司软件售后服务收费政策规定,金蝶软件服务年费按照标准CSP价格收取,详细的报价信息请详见附件《金蝶CSP服务价格单》。对贵司的理解与支持表示感谢!顺祝商祺!金蝶软件(中国)有限公司呼和浩特分公司年月日合同到期通知【第四篇】通知人:_________________所属部门:_____________________________通知事项:劳动合同到期内容:您与单位签订的劳动合同将于______年_____月_____日到期,经单位研究,决定按下列第________种方式进行处理:一、合同到期不再续签,劳动关系到期终止。请在_______年_____月_____日前按单位有关规章制度办理离职工作交接手续;____________________________________________________________________________二、单位有意与您续订劳动合同,续订条件是下列第__________种:壹、按原劳动合同的条件续订:月工资____________,岗位_________________,劳动合同期限_____________________;贰、其他条件:月工资______________,岗位_______________,劳动合同期限_________________,其他_______________________________。现征询您的续签意向:1.同意续签劳动合同;2.不同意续签劳动合同。补充意见:被通知人的意向为上述第__________种。签字:年月日_____________________________________________________________________________单位公章年月日注:本通知一式两份,单位与被通知人各留一份。合同到期终止不再续订应提前30天通知。合同到期通知【第五篇】尊敬的先生/女士:您的劳动合同期限为年月日至年月日,该劳动合同即将到期,为保证劳资关系的稳定,请您于收到本通知后30日内填写本通知的回复函后交回公司人力资源部,明确表明您是否愿意与公司续签劳动合同。请您慎重考虑,公司将根据您的.回复采取如下不同措施进行处理:1、若您同意与公司续签《劳动合同》,则公司将会于收到您的回复函后30日内与您协商《劳动合同》的具体条款;与您之间的《劳动合同》将会顺延签订时间。2、若您选择不再与公司续签《劳动合同》,则公司将启动员工离职工作程序。祝您工作顺利!员工签字:韶关市益家家粮油食品有限公司(公章)20年月日20年月日合同到期通知【第六篇】___________:我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满(终止条件已出现),单位(本人)决定不再续订劳动合同,现根据《劳动法》第_____条的规定,决定与你(单位)终止劳动合同,请你(单位)于________年_____月_____日前到__________________部门(给予)办理终止劳动合同手续。通知方(签名或盖章)年月日签收回执本人(单位)已收到单位(职工)于_______年_____月_____日发出的《终止劳动合同通知书》。被通知方(签名或盖章):年月日合同到期通知【第七篇】致:贵方与我司于年月日签订了《厂房租赁合同》(以下简称《合同》)编号为,由贵方承租我司栋号为栋厂房。《合同》租赁期限为年月日起至年月日止。根据《合同》约定“租赁期满,乙方如需续租,须在租期届满三个月前向甲方提出书面申请,甲乙双方另行签订租赁合同;乙方未在上述期限内向甲方提出书面续租申请,视为乙方放弃优先租赁权。”截止到年月日止,贵方一直未提交续租申请。现我司通知如下:《合同》将于年月日到期,如贵司继续租赁本厂房的,请在年月日前正式通知我司并与我司商谈续租事宜。逾期未告知,我司将按不续租处理。特此通知。出租人:年月日合同到期通知【第八篇】贾xx:x村民委员会与你于xx年10月12日,签订的《土地承包合同》,在合同履行期间,做为承包人你多年不按合同约定向村委会缴纳承包费;并未经村委会同意非法转让土地,并非法改变土地农业用途;违背合同条款及法律明确规定,土地承包合同全部无法履行,做为承包方你已丧失土地经营能力,无法完成承包合同规定的义务,现发包方村民委员会,依法书面通知你:村委会与你xx年10月12日签订的《土地承包合同》,依据合同第四条的明确规定,发包方有权收回承包土地予以解除。请你于接到本通知15日内,给予明确答复,无正当理由不予答复的,视同默认,本合同予以解除。发包方收回17、75亩土地,另行发包。特此通知。通知单位:送达人:20xx年5月22日