2023年区审计局机关党建工作要点3篇范文

2023年区审计局机关党建工作要点3篇范文2023年局机关党建工作总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和省市区党代会精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求和党的组织路线，全面对标“走在前、作表率”的目标定位，以高标准开展主题教育为主线，深化机关党建工作系统性重塑，加快实现动能变革，全力打造新时代党建高地，为高质量推进现代化滨海大都市健康美丽新城区，奋力打造中国式现代化区域模范努力交出新时代审计机关党建高分答卷。一、思想先行强根基，在学思践悟中坚定对党忠诚1.深入学习贯彻党的二十大精神。深化“六学六进六争先”学习实践活动，把党的二十大报告、新修订的《中国共产党章程》等作为必要内容，采取书记领学、支部研学、干部自学等形式，深入学习党的二十大精神。充分用好党组理论学习中心组、“周二夜学”2.0、机关党建“云课堂”等平台，领导干部积极参加区里组织的党的二十大精神专题轮训，坚持每月开展1次以上政治理论学习，积极开展“我学我讲二十大”主题宣讲活动，认真开展“党建好声音”“青年读报告“书记上党课”等活动，全方位推动党的创新理论入脑入心。2.深化对党忠诚教育。扎实开展主题教育，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。深化党史学习教育成果，积极淬炼党员干部党性修养。严肃党内政治生活，高质量落实基层党组织“第一议题”“三会一课”、民主评议党员等制度。丰富主题党日形式和内容，持续开展重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，不断增强坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”的政治自觉。3.加强意识形态工作和思想政治工作。认真落实意识形态工作责任制，积极关注涉审信息，加强对新闻稿、信息的审核把关，守牢意识形态主阵地。党支部要做好经常性思想工作，落实谈心谈话等制度。严格落实党员思想状况定期分析研判制度，每年至少2次分析研判机关党员思想状况。二、组织先行促提质，在优化管理中提升组织力4.推进党支部标准化建设。坚持一切工作到支部的鲜明导向，强化支部书记“一岗双责”；按照上级党组织的要求，深化星级评定，推进民主评议机关工作。严格落实党内政治生活，认真组织开展好主题党日活动，做到内容丰富，形式多样，成效明显。深化党建业务融合，以岗位建功、技能比拼等载体，进一步激发党员干部干事创业、克难攻坚的精气神，全面履行好审计监督和保障职能。巩固党支部活动室标准化建设成果，进一步推进办公区域党建氛围布置以及党员学习室（角）等党建阵地建设。5.抓好党建品牌创建工作。积极探索符合时代要求、特色鲜明、内涵丰富的机关党建工作新路子，促进党建与业务深度融合，充分发挥机关党建工作对审计工作的引领作用，达到党建工作与审计成果同频共振的目标，今年着力开展党建品牌创建活动。同时，继续做好“书记项目”，积极参加全区“十佳书记项目”和“十佳党建品牌”评选。6.严格党员日常管理。加强发展党员工作计划管理，优化党员队伍结构，注重吸收优秀青年干部和告知群体。严格落实政治审查制度，把好党员发展入口关。严格按照“四讲四有”的标准开展党员民主评议，深化“党性体检”。进一步规范党费收缴、使用和管理工作。7.加强党内激励关爱。健全激励关爱长效机制，着力在思想上解惑、心理上解压、生活上解难，不断激发党员干部干事创业的积极性、主动性、创造性。建立党员干部思想动态反应机制，及时掌握了解党员干部所思所想，做好老党员、生活困难党员和执行重大任务党员干部的关怀帮扶工作。激发党员干部潜力与活力，积极搭建学习交流平台，营造比学赶超的良好氛围。发挥支部管到人头的特点，机关党员干部考察鉴定、评先表彰、考核激励、提拔任用等要听取支部意见。三、作风先行提效能，在加强作风建设中彰显担当作为8.深入推进作风建设。根据局党组制订的《2023年度作风整治工作方案》扎实开展作风整治工作，持续深化“五问五破、五比五先”机关作风建设专项行动，着重围绕“干部效能专项比晒行动”，进一步强化作风建设，推进提能正风，打造忠诚干净担当的高素质专业化审计铁军。9.开展清廉建设行动。持续强化正风肃纪，持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯五一端午、中秋国庆、元旦春节等重要节点，认真组织节前教育，开展明察暗访，保持正风肃纪的高压态势。精准规范运用“四种形态”，在用好第一种形态上下更大功夫，对党员干部苗头性、倾向性问题及时咬耳扯袖，做到关口前移、抓早抓小、防微杜渐。常态化开展党章党规党纪、政德和警示教育，用身边事教育身边人，引导党员干部保持清廉本色，每年至少开展1次廉政专题学习和1次警示教育。涵养勤政廉洁机关文化，倡导清廉家风，切实营造风清气正政治生态。四、责任先行聚合力，在构建责任链条上形成齐抓共管格局10.构建执行有力工作闭环。深化落实党组织书记党建工作“双十二条”责任清单，细化量化党组、机关党总支、机关党支部三级责任清单内容，形成责任、任务、问题“三张报表”，对标责任要求自查自纠“找问题”，聚焦短板弱项细化量化“定任务”，年底结合党建督查考评“述绩效”，推动责任层层传递、压力层层传导、任务层层落实。11.压实机关党建主体责任。贯彻落实市委办《关于印发的通知》要求，党组切实履行机关党建主体责任，做到党建工作与业务工作同谋划、同部暑、同检查、同考核，通过采取听取汇报、定期研判、教育培训、对照检查、约谈通报等方式，推动机关党建资任落实。党组每年至少2次听取机关党建工作汇报，统等开展1次机关政治生态分析、2次机关干部思想状况分析和1次专题研究意识形态工作。2023年市统计局党的建设工作要点2023年市统计局党建工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神、新时代党的建设总要求，以“创模范机关、创特色亮点、创党建品牌”为工作目标，深化模范机关、清廉机关建设，大力实施“思想铸魂、旅发先锋、素质提升”三大工程，全面提高机关党建质量，力争在全市有贡献、在全省有位置、在全国有影响，为聚焦“四大定位”、创造“四敢”环境、打好“发展六仗”，以高质量统计服务推动XX高质量发展提供坚强政治保证。一、聚焦思想铸魂，不断强化党的政治建设1.推进政治机关建设。严格落实“第一议题”制度，坚决落实习近平总书记对xx、XX和对统计工作重要讲话重要指示批示精神，推动形成研究部署、狠抓落实、督促检查、及时报告、跟踪间效工作闭环。按照中央统一部署和省委、市委工作要求，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持把模范机关、清廉机关建设作为推进市统计局党的政治建设的重要抓手，争创模范机关、清廉机关建设先进单位。2.深化党的创新理论武装。坚持把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，依托局“每月一讲”、支部党课等平台，面向党员干部开展多形式、分层次、全覆盖党的二十大精神学习培训，积极参加市直机关工委组织的“学用新思想奋进新征程”党的二十大知识竞赛。严格落实党组理论学习中心组学习制度，落实领导干部带头讲党课、作形势报告机制。用好用活机关党建学习书屋，组织青年理论学习小组举办“习近平新时代中国特色社会主义思想读书会”。开展形式多样的理论研讨活动，形成1-2个优质党建课题研究成果。3.落实意识形态工作责任制。把握重大时间节点，科学分析研判机关意识形态领域情况，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。制定意识形态工作清单，落实主管主办责任，加强对市统计信息网站、统计微信公众号等意识形态阵地管理，持续做好数据发布、民生热点引导，积极稳妥做好突发事件、敏感事件舆论引导管控。4.做实做细思想政治工作。坚持开展党员之间经常性谈心谈话和思想动态调研分析，及时了解掌握干部职工思想动态。重点关注有困难的同志和年轻党员，加强正面引导，帮助解疑释惑。重点解读机构改革方面存在的思想认识问题，做好理顺情绪、化解矛盾的工作。定期向市直机关工委和局党组汇报思想政治工作情况。二、聚焦服务大局，充分发挥党建引领保障作用5.带头落实“四敢”要求。坚持党建向中心聚焦，统计服务为大局聚力，聚焦“四大定位”，创造“四敢”环境，打好“发展六仗”，持续为重点帮扶企业派送“两员”，向乡村派驻工作队，引导机关党员干部在产业发展、乡村振兴、民生保障、基层治理等中心工作中勇于担当、建功立业。认真贯彻落实护航“身在XX、办事无忧”一流营商环境“十严禁”和进一步激励干部敢为的“十条措施”，以干部敢为带动地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。积极向市委推报局“四敢”先进典型。6.全力服务旅发大会。把服务好第二届全省旅游发展大会作为重要政治任务抓紧抓实，组织机关支部开展“办会兴城”主题党日、岗位建功、结对共建等活动，深入开展“贯彻二十大服务旅发会”党建带群建六大活动，引导统计党员干部群众为办好旅发大会贡献智慧和力量，唱响党建引领助力旅发会主旋律。7.密切联系服务群众。落实机关党组织联基层和党员干部联群众“双联”制度，积极搭建党员干部联系服务群众平台。深化拓展“我为群众办实事”实践活动，向市直机关工委报送“我为群众办实事”优秀实践案例。大兴调查研究之风，深入基层、深入群众，体察实情、锤炼作风。8.深化党建带群建工作。坚持党建带群建团建，加强党对群团工作的全面领导，在组织建设、工作创新、机制保障上持续发力，推动形成党建引领、群团共建、资源互享工作格局。以干部职工需求为导向，组织开展参与广泛、有益身心、形式多样的文体活动，切实为干部职工纾压解困，激发干事创业内生动力。三、聚焦素质提升，切实增强党组织政治功能和组织功能9.牢牢牵住责任制“牛鼻子”。统等推进“三级五岗”责任清单的落实，发挥党建绩效考核“指挥棒”作用，继续开展党支部书记述职党建工作，同时将评议结果纳入考核。把党员干部从事党务工作情况作为年度考核和评先评优的重要参考，对党建工作推进不力的党组织负责人及时约谈提醒。把机关党建制度建设摆在更加突出位置，建立健全各项制度，确保机关党建工作更加规范、务实、高效。10.深化“四强”党支部建设。对标“四强”要求，持续推进党支部标准化规范化建设，增强党组织政治功能和组织功能。扎实做好发展党员、党费管理等基层组织工作并强化支部工作交叉检查等日常监督检查。做好培育示范党支部选树推介工作。深化“一月一课一片一实践”活动，推进有统计特色的“一支部一品牌”建设。11.配齐育强党务干部。探索小班化、专业化、精品化培训，加大对党务干部、党支部书记和支部委员的培训力度。加强青年党员教育培养，倡导青年理论学习小组跨部门开展主题联学。四、聚焦正风肃纪，深入推进全面从严治党12.驰而不息纠“四风”树新风。锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，一刻不松狠刹享乐奢靡歪风，重点纠治形式主义、官僚主义，深入整治群众身边不正之风和腐败问题。紧盯贯彻党中央重大决策部暑不上心、不用力、光喊口号不重落实等问题，健全风腐同查机制，加大党内监督力度。严格执行“十严禁”“七减”措施和“137”工作要求，持续推进干部作风建设专项行动。全面加强党的纪律建设，把铁的纪律转化为党员干部的日常习惯、自觉遵循。13.一体推进“三不腐”。坚持党性党风党纪一起抓，运用“全周期管理”方式推进“三不腐”贯通协同。常态化开展“身边事教育身边人”“纪法解读”警示教育活动，加强对新选拔干部和年轻干部教育管理监督。开展廉政风险排查工作。深入开展领导干部利用职权或影响力为亲友牟利、乡村振兴领域不正之风和腐败问题等专项整治工作。14.加强机关纪委建设。对标中省市有关要求，加强机关纪委建设，将作风考核纳入局干部职工绩效考核扣分内容，积极参与市直机关机关纪委书记述职评议、机关纪委考核管理等工作，不断提高局机关纪委干部工作能力，推动机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用强起来。2023年度党的建设工作要点2023年党建工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习宣传贯彻党的二十大精神，深入贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，落实省第十一次党代会和市第八次党代会、市委八届三次全会部署，