国企党委书记述职述责述廉报告

国企党委书记述职述责述廉报告国企党委书记述职述责述廉报告本人于×年×月至今担任×公司党委书记、副总经理，负责公司×工作，管理×等工作。一、个人履职尽责情况（一）主要工作成绩一是党的建设持续加强。实施“×”工程，实施“×”工程，持续提升党建精益管理水平。高质量完成党委换届选举工作，全面消除无党员空白班组。第一时间开展十九届×中全会精神学习，依托“×”深化党史学习教育，在红色教育基地开展实景课堂现场学习。落实“我为群众办实事”要求，×、×、×。二是队伍建设不断强化。组织实施“逢进必考”的公开竞聘选拔机制，持续优化干部队伍结构。推动“全员学习”活动，依托应知应会达标测评，分层分类实施×选拔培养计划。开展×，积极鼓励员工提出差异化发展需求。借助帮扶力量，加强干部双向学习交流。采取以×、×、×、×，辞职人员同比下降×％，留人育人成效明显。三是主要指标稳步提升。分管×公司营销工作时，反窃查违成效×万元，完成全年任务的×％；×达标率提升×个百分点，×个×营销“零投诉”，客户满意率稳居全省第一。在×公司按月召开指标提升推进会，挖掘分析指标落后成因，针对性制定提升措施。修订完善指标考核与薪酬激励约束分配联动机制，建立×、×、×三级指标评价体系。×年×月及半年指标达到×段位、第×名，为历史最优，部分指标实现突破。县公司层面，×公司整体排名基本稳定在全省前×名，其中×月份位列全省第×，×公司基本稳定在全省×段位；×层面，×段位×数量由×家增长至×家，×段位×数量由×家降至×家。（二）主要问题不足和改进措施一是在基层党支部结合自身实际实施“×”工程、践行“×”建设方面直接安排的多，引导思考开展工作的少。下一步通过加强党建理论和实践课题研究，采取合作交流、整合资源等方式，形成高质量成果。二是年轻干部缺少多岗位、多专业工作经历，眼界不够开阔，应对复杂局面、创造性推动重点工作的办法不多。下一步通过向外输送锻炼、内部交流、挂职（岗）等方式，注重多渠道培养锻炼。三是对分管的党建、干部等工作规划考虑的较多，对公司×、×等其他专业工作考虑的相对少。下一步充分发挥个人专业优势，结合“×”工程实施，推动基层党支部和党员深入实施“×”。二、履行党建工作责任情况一是党委领导作用充分发挥，贯彻落实“两个一以贯之”，把党建工作有效嵌入公司运营管理，使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化，企业治理效能显著提升。二是认真履行“第一责任人”及“直接责任人”职责，扎实完成国企党建工作会议精神贯彻落实情况“回头看”，突出政治统领，全面筑牢党建工作基础。三是认真落实“第一议题”制度，常态化学习习近平总书记重要论述和重要指示批示精神，组织×名优秀党员开展“×”活动。四是落实“×”，紧跟企业改革发展，优化基层党组织设置。常态化开展“三支队伍”培训，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥。三、落实党风廉政建设“一岗双责”情况认真按照公司党委对党风廉政建设工作的要求，把落实主体责任始终作为履行监督责任的前置，通盘考虑、协调推进党风廉政建设和反腐败工作。坚决按照“管业务必须管廉政”的要求，在分管专业开展了一系列教育预防措施。一是认真履行党委从严治党主体责任，落实“四个亲自”要求，专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作。监督班子成员履行“一岗双责”，把党风廉政建设要求融入到分管业务工作中。二是采取约谈措施，拧紧责任弓弦。开展以“以上率下，传导压力”为主题的“全覆盖”式廉政约谈进行深入的剖析和提醒，要求谈话对象要牢固树立起“以廉为荣，以贪为耻”的良好风尚，算好政治账、经济账、事业账、名誉账、亲情账，时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑。三是加强分管领域协同监督工作。杜绝严重违纪违法违规行为隐瞒不报等情况。截至目前，未发生人员违纪违法问题和影响公司形象的重大责任事件等情况。四、加强和改进自身作风建设情况始终坚持牢固树立宗旨意识，积极改进工作态度和服务方式，努力提高办事效率和服务质量。一是加强理论学习，坚定理想信念。认真学习贯彻党的十九届×中全会和中纪委五次全会精神，落实公司2021年党风廉政建设和反腐败工作会议要求，认真学习中央下发的《廉洁自律准则》、《党内监督条例》以及上级各项廉政制度文件，积极参加公司各种廉政教育警示教育和廉政党课，提高廉洁自律修养，主动从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，不断提高廉政监督的业务能力。深入落实基层党组织标准化建设及党支部对标管理，严格党支部“三会一课”，坚持个人自学与参加中心组学习、党支部集中教育相结合，带头讲授党课并开展基层调研。二是积极转变作风，坚决杜绝“四风”。主动自觉接受各方面监督，从工作、生活细节上约束自己，保持勤俭朴素的作风。调研轻车简从，减少陪同。改进文风会风，提倡开短会、讲短话。无违规公款吃喝、公车私用、公款旅游、违规操办婚丧喜庆事宜、参与高消费娱乐活动、奢侈浪费等情况。严格执行领导干部履职待遇、业务支出等制度规定，办公用房、公务用车均按标准执行。五、本人廉洁自律情况本人对以下情况作出廉洁自律承诺：遵守廉洁制度方面：未发生违规经商办企业等从事营利性活动，未发生违规收受礼品礼金，违反规定插手干预工程项目、物资采购、干部人事等情况。未发生违反“三重一大”决策程序造成重大损失或严重影响，或者用人失察、失误造成恶劣影响等情况；未发生违反规定干预下级单位干部选拔任用工作。未发生放任、包庇、纵容下属工作人员违反财政、金融、税务、审计、统计等法律法规，弄虚作假等情况。遵守履职待遇方面：办公用房面积、公务用车配置、周转房使用等均无超标和违规使用情况，年度公务接待、公务用车、通信、差旅、培训、国（境）外考察等费用支出均无超标情况。加强作风建设方面：未发生违反中央八项规定及其实施细则精神情况，始终严格执行公司《贯彻落实中央八项规定实施细则的实施办法》、厉行节约反对浪费等规章制度。未发生违规公款吃喝、公车私用、公款旅游、违规操办婚丧喜庆事宜、参与高消费娱乐活动、奢侈浪费等情况。如实报告个人有关事项。如实上报个人、子女及其配偶经商办企业情况。不存在化公为私、影子股东等情况。管好亲属和身边工作人员方面：未发生利用职权为亲属和身边工作人员、特定关系人等谋取利益的情况，亲属和身边工作人员无从事与本行业相关的经商等行为，无违反廉洁自律规定的行为等情况。