年会策划服务_年会策划方案（实例）流程表（最新4篇）

1/13年会策划服务_年会策划方案（实例）流程表（最新4篇）为了确保事情或工作有序有效开展，通常需要提前准备好一份方案，方案属于计划类文书的一种。方案能够帮助到我们很多，所以方案到底该怎么写才好呢？下面是网友为大家分享的“年会策划服务_年会策划方案（实例）流程表（最新4篇）”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。年会策划服务年会策划方案流程表【第一篇】一、年会主题：增加公司于员工之间的凝聚力二、年会目的：1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流;2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;3、通过年会的`举办，了解员工对公司未来发展的期望;三、年会时间安排：(1)年会策划及准备期(xx月xx日至xx月xx日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期(xx月xx日至xx月xx日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期(xx月xx日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。2/13(4)年会正式演出时间：xx年xx月xx日晚至四、年会节目报名方式：1、及时通报名、电话报名、现场报名2、联系人：3、联系方式：五、参会人员：六、年会节目要求：1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1、参会人员入场2、主持人宣布年会开始3/133、总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4、表彰各部门负责人做年度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5、联欢会节目表演6、互动小游戏7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司20xx年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布：xx公司20xx年年会胜利闭幕!谢谢大家!注意事项：1、明确年会的主题和目的;2、初步确定年会性质;3、提交预算;4、策划内容，分工执行;5、年会时间按排;6、年会地点选择;7、年会亮点;年会策划服务年会策划方案流程表【第二篇】1、增强公司员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，丰富企业文化工4/13作，提升公司的综合竞争优势。2、对20xx年公司的发展成绩进行总结，并制定20xx年公司的总体规划，明确20xx年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，争取新年度所有员工在工作中都能有出色表现。20xx年1月31日晚上19点公司全体员工、领导、供应商、重要客户。由公司行政部统一组织、执行。各人员统一按行政部负责各事项。1、进场摆放宣传短片(19点之前)2、主持人开场白，介绍到会领导、嘉宾及晚会流程。3、总经理致辞，20xx年公司总结结和20xx年公司发展目标。4、副总经理讲话，宣布20xx年晚会正式开始5、优秀员工表彰6、宴席开始(19点30分)7、节目表演、互动抽奖8、晚会结束。年会策划服务年会策划方案流程表【第三篇】1、增强各部门员工的内部凝聚力，提升安贝品牌在全国各地区的竞争力;5/132、对20xx年工作进行总结，对各部门业绩进行分析，新产品知识和销售技能培训，明确20xx年工作方向和目标;3、表彰业绩优秀的员工，充分发挥榜样的激励带动作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。同一梦想、共创辉煌主题解释：xx1999年成立至今，从xx品牌的诞生，到宠物食品特别是宠物保健品系列的不断丰富和壮大，所有的一切是我们济海人不断努力和拼搏的结果，是我们全体员工一点一滴用汗水和智慧栽培出来的胜利果实。03年的非典、08年的金融危机，济海在掌舵人的带领下，遏浪飞舟、同舟共济，迎来了绚丽的新章。今天，安贝保健品在中国本土品牌独占鳌头、犬猫粮系列也跻身高端品牌，尤其是独具特色的獒粮产品，更是锦上添花;今天，我们手拉手、肩并肩团结在一起，为了明天我们成为中国宠物界第一品牌这样一个共同的梦想而奋斗!济海有你、有我，在昔日的坚实基础上让我们再登高峰、共创辉煌!20xx年1月8日上午9点——1月9日下午6点由公司人力资源部，各部门分工执行通知外地业务员年会事宜：《年会须知》发所有与会人员，销售部业务员由各部经理通知;工厂由行政部通知(各部门已完成);公司附近预定旅馆：行政部负责(已完成);6/13外地业务员返程车票：由销售部经理上报订票信息，xx统一安排订票8号早上8：00在公司集合，8：10准时出发，座位安排见《车辆座位明细图》8：35到达水城会议中心，车辆集中停在湖弯酒店，个人行李交酒店大厅行李员工作人员：xxxx负责带领全体人员到会议中心二层no.28会议厅xx负责在酒店大厅办理行李托管填单8：40——9：00所有与会人员顺序入场，在进门展架上签名留念，按小组区域及姓名示意牌就坐，领年会纪念品工作人员：xx负责会前音乐播放;xx负责向进入的每一位人员提供白板笔：“请先在此签名留念”，xx负责给每人发放一份纪念品xx娟负责指引签名后的人员按区域及姓名就坐;各区域小组组长负责本区域内组员准确就坐(详见《会议及培训期间座位图》)9：00——9：10主持人做会议开场致辞，邀请xx致辞(音乐配合)9：10——9：13付总致辞主持人邀请各部门经理总结上年度工作情况9：15——9：30xx9：30——9：45xx9：45——9：55xx9：55——10：05xx10：05——10：15xx10：15——10：25工厂各部门发言人准备好ppt，提前导入会场工作电脑中，同时备份在u盘上，随身携带。10：25——11：00销售一、7/13二、三部各派2名代表发言，饲料部派1名代表发言，每人发言时间为5分钟11：00——11：10中场休息11：10——11：30x总发言11：30——12：10颁发证书和奖品(音乐配合)颁发程序：第一组：团队开拓奖、进步奖开的奖及颁奖嘉宾：xx获奖者:礼仪：xx(负责奖品)、xx(负责鲜花和证书，下同)获奖者现场感言第二组：团队协作奖、市场开拓奖开的奖及颁奖嘉宾：xx获奖者现场感言第三组：20xx年度饲料部和宠物部销售季军、亚军、冠军奖开的奖及颁奖嘉宾：xx获奖者现场感言12：10——12：15主持人总结，通知下午开始培训时间12：15——12：20集体合影12：20——13：40由各小组组长带领，到自助餐厅就餐，然后回寝室休息就餐期间把门卡发到负责住宿的小组组长(女生组xx，男生组xx)手中，由小组组长再发到组员手中8/13组长职责：确保门卡准确无误的在用餐期间发到各组员手中，准备各组书面的房间分配详细表，按表发放，逐一核对，着重叮嘱门卡的重要性，确保不会遗失。通知组员在入住前先到行李暂存处领个人的背包，并负责引路，引导组员找到自己的房间号1：40入场1：45——1：50主持人介绍下午培训整体安排1：50——3：20xx3：20——4：00x老师4：00——4：10主持人通知会场中间休息10分钟，放背景音乐4：10——4：50业务员提问(所有提问者有鼓励奖)工作人员：xx(话筒、奖品传递)4：50——5：10xx5：10——5：30xx5：30——5：40填写培训调查表工作人员：xx，负责发放、收取调查表5：40——5：50请付总做年会闭幕词5：50——6：00xx做年会总结，结束语6：00——8：00由各桌桌长带领，跟随工作人员到大厅聚餐(详见桌餐座位安排图)桌长职责：保证桌员吃的满意，相互介绍认识，桌与桌之间的联谊7：00——7：50联欢会场布置负责人：xx工作人员：办公室全体成员(除桌长、xx外)分工安排：9/138：00——10：00联欢会主持人：xx节目顺序及细则：详见《联欢会节目说明单》联欢结束后，住宿组长负责：组员入室就寝，确保组员夜间不得私自外出7：30——8：30早餐住宿组长负责：7：15带领组员到餐厅用早餐(7：30开始)8：40——9：30大厅处或室外门口员工自由合影(可自备相机)公司拍照人员：xxx组织协调人员：xxx9：30——9：40住宿组长负责通知组员取出个人游泳必备品，其它行李在酒店大厅寄存，然后带领组员在酒店大厅集合9：50——5：30水空间娱乐11：30——1：30水空间自助水空间组长负责(参见《水空间分组》)：确保组员安全;向组员介绍水上娱乐内容，最佳顺序是先进行水上游泳和水滑梯项目，到下午3点左右进行温泉，最后做桑拿，然后退场洗浴;11：20集合组员，顺序到二楼用餐;5：15结束娱乐，集合本组组员，顺序到浴室洗浴;5：45在水空间大集合本组组员，全体聚齐后回酒店取行李;6：00按来时座位出发回公司(不回公司员工提前申报)10/13会议、培训、联欢期间录象由(待定)负责;照相由冯晋军负责结账事宜由xxx负责(现金及支票等公司资金由张亚娟保管)6：30——8：30回龙观餐厅聚餐选址及定餐：x经理年会策划服务年会策划方案流程表【第四篇】：xxxxx公司xx年度年终总结会二、年会时间xx年1月*日下午14点00分至21点30分会议时间：14:00——17:30晚宴时间：18:00——21:30****酒店宴会厅公司全体员工(141人)本次年会的流程与安排包括以下两部分：(一)年终大会议程安排13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始。14:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。11/1315:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)18:00—19:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。19:00—21：00娱乐时段：文艺节目(2—3个节目)游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子;游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(2—3个节目)游戏2：抢凳子;用具：5把椅子，围成一圈;游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输;文艺节目(2—3个节目)游戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链;12/13游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。游戏4：呼啦圈传区别针;用具：呼啦圈3个、曲别针18个;游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出;游戏5：踩气球;用具：100个气球游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的