暑期师德培训总结【精编5篇】

暑期师德培训总结【精编5篇】我们特别为您挑选分享的“暑期师德培训总结【精编5篇】”，也许您会苦恼于如何写好1篇范文？处理文件可以帮助我们优化时间利用率和工作效率，而汲取借鉴却并非抄袭行为。暑期师德培训总结【第一篇】根据市教育局《瑞教办[20xx］51号》文件要求，为全面贯彻党的教育方针，推进教育改革、实施素质教育，进一步增强广大教师的光荣感、责任感和使命感，激发广大教师爱教乐教、教书育人的热情，经研究决定，我校认真组织了20xx年暑期师德专题培训工作，深入开展各方面内容的学习。现将本次学习培训活动总结如下：一、制定切实可行的学习计划和实施方案1．领导重视。本次学习由校长娄国盛负责，党支部书记和德育分管校长具体组织实施。2．内容落实。根据《瑞教办[20xx]51号》文件要求，我校将此次师德专题培训的具体内容落实为：1结合学习实践科学发展观活动，大力弘扬“敬业、爱生、奉献”精神，不断增强教书育人、以身立教的社会责任感。2结合国庆六十周年活动，大力弘扬“爱国、爱乡、爱校”精神，以高昂的热情投入工作3结合学习落实温州市教育局《关于学习贯彻〈中小学教师职业道德规范（20xx年修订）〉》（瑞教政[20xx]104号）的通知精神，从身边的人、身边的事中挖掘事迹，身体力行，不断提高职业道德水平3．制度落实。为使本次培训落到实处，我校还制定了师德学习制度，向教师布置了明确的学习要求和学习任务，对学习时间、会场纪律、会议笔记、请假签到制度等做了具体规定，尤其对教师的出勤作了严格的规定，使这次培训真正做到保质保量。二、培训过程突出了针对性和实效性1．突出主题教育。今年暑期师德专题培训工作根据教育部《关于加强中小学教师职1．业道德建设的若干意见》的精神，坚持以精神和科学发展观为指针，以“落实师德内容，规范师德行为”为主题，以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点，强化师德教育，力行师德规范，弘扬高尚师德，造就一支让人民满意的教师队伍。2．注重职业道德教育。关爱和尊重学生，以学生为本，是现代教育的根本要求，是师德建设的核心内涵。每个教师应在教书育人、完成崇高使命的愉悦中升华道德，积极做高尚师德的实践者。学校组织广大教师认真学习领会国家、省、市有关加强中小学教师职业道德建设的文件精神，以爱为主题，大力倡导“敬业、爱生、奉献”精神，努力提高教师道德水准，使广大教师都能成为热爱教育、热爱学生的表率。3．关注心理健康教育。学校教育的根本任务是培养高素质人才，教师是这一根本任务的主要承担者。教师只有具备良好的心理健康水平，才能培养塑造出心理健康、素质良好的优秀学生。我们要充分认识开展中小学教师心理健康教育的重要性，关心、关注、关爱老师心理健康。三、落实培训要求，严格考勤制度本次学习为集中学习和自主学习相结合的形式，集中学习时严格把握考勤签到关，杜绝代签现象；培训要求认真听讲座，专心观看典型事迹光盘，并做好笔记。指定《深入学习实践科学发展观》读本为自学内容，自学时间要保证，学习笔记要详细。四、认真总结，不断反思1、通过培训，教师根据学习内容，联系思想实际和工作实际进行认真的总结和反思，切实强化了广大教师的心理健康意识，提高了广大教师的职业道德水平。2、召开暑期师德培训工作总结会议，要求所有教师上交学习摘记和心得体会，推选优秀教师翁丽洁在会议上交流心得，提高培训效果。3、组织全体教师进行师德专题培训考试，要求所有教师在单位时间内独立完成，合格率为100%。4、要求所有教师对照《中小学教师职业道德规范》，抓差距，促整改。通过20xx年暑期师德专题培训，一方面提高了教师的师德修养、职业道德水平和执教能力，增强了教师依法从教意识、廉洁从教意识，提高了为人民服务意识与服务质量，树立了社会主义荣辱观，加强和改进了青少年学生思想道德建设和思想政治教育，落实了科学发展观和科教兴国、人才兴国战略。另一方面提升了学校的办学形象，通过教师与家长的沟通，社会、家长对我校的办学行为更为了解，消除了许多误解，使我校本学期的开学工作得以平稳进行。从总体来看，此次师德学习具有针对性和实效性，内容充实，效果显著。瑞安市瑞祥职业中专二○xx年九月一日暑期师德培训总结【第二篇】1、成立了师德领导小组。学校坚持把政治学习放在首位，重视师德师风建设。为了提高我校教师队伍的整体素质，切实加强对师德建设工作的领导，我校成立了以李淑贤校长为组长，由副校长室、教导处、工会等相关人员为组员的师德教育领导小组。并多次召开培训工作会议，制定计划，研究方案，从而切实把教师职业道德建设纳入重要议事日程，同时将职业道德建设与加强教师队伍建设统一规划、统一部署，做到制度落实、组织落实、内容落实，从而确保此次培训顺利开展，各项活动落到实处。2、制订培训计划。领导小组成员学习了有关师德培训的具体文件精神，经过反复研究与修改，并紧密结合本校教师实际需要，精心策划，认真组织，突出培训的实效性，制定了教师暑期师德专题培训工作的计划。在计划中，对培训目标、培训方式及考核评价进行了明确的规定，在组织管理中明确各级职责，在培训过程中做到分工明确、责任到位，使整个培训过程做到可操作性强，以确保培训质量。1、学习文件，明确目的。首先由李校长作了动员宣传，随后李校长为全体老师作了《修心养性，促进自身专业化发展》的报告。李校长结合二十几年的学校工作实践和近年来的学习、思考，畅谈了师德方面的三个问题：教师应当振奋职业精神、教师应该具备哪些职业精神、教师需要提高师德修养师德风范。在讲座中，从教师职业的特点和社会公众对于教师的`期待入手，联系学校实际，引证教育案例，生动形象地阐述了什么是职业精神、怎样培养职业精神等师德师风建设问题，并对我校教师今后的教育教学提出了明确的要求和希望。2、组织听取领导报告，引领教师提升思想意识。我校全体教师学习了《教师要牢固树立十种意识》报告，在报告中强调，教师要牢固树立十种意识――教师要有强烈的学习意识、敬业意识、大局意识、创新意识、文明意识、诚信意识、团结意识、安全意识、健康意识和榜样意识。报告说：“为人师表是师德的核心，爱岗敬业是当好教师的基础，我们选择了教师，就要热爱这个工作岗位，热爱我们的工作对象。要做到――我选择我喜欢，我喜欢我热爱，我热爱我钻研，我钻研我奉献，我奉献我快乐……”希望全体教师要保持积极向上的阳光心态，要以健康为本，快乐为先，事业为重。树立理想，言行一致，清正廉洁，当一名人民满意的教师。3、学习优秀教师先进事迹。优秀教师以师德论坛的形式，结合自身教育教学工作事迹，为全体教师现身说法，做了一场朴实、深刻的师德教育课。4、学习教育法规，服务教育教学。组织全体教师听取了安全教育讲座和教育法律法规的学习，通过政策法规的学习，具体生动案例的描述，让全体教师接受了一次全面、形象的法制教育，不断提高教师的依法执教意识，从而为平安校园、和谐校园的建设创造条件。在培训的实施过程中，学校采取了过程评价与终端评价相结合。学校天天进行严格的考勤制度，并把这次培训列入教师的继续教育和年度考核中。确实，在本次师德培训活动中，老师们认真学习，认真笔记，认真总结经验，查找自身不足，不断改进工作措施，创新工作方法，使这次师德培训取得了良好的效果。通过学习活动，进一步提升了教师们的教学思想和理念，为老师们以更饱满的热情投入到新学期的工作上来奠定了良好的基础。面对学校发展的契机，学校将在上级部门的带领下，扎扎实实开展教育教学活动，继续创建人民满意的学校，共铸洛舍中心学校的美好明天！暑期师德培训总结【第三篇】一学期来，我校少先队紧紧围绕工作目标，摆正少先队位置，加强少先队工作，带动少先队员们全面加强思想道德建设，深入开展丰富多彩的主题教育活动，继续加强养成教育、诚信教育及行为习惯等的培养，同时也加强基础教育的阵地建设，使少先队工作有了进一步的提高，也使少先队员在这个大家庭里健康成长。现将工作情况总结如下：一、抓基础，夯实少先队组织建设1、计划扎实、工作规范。大队部工作千头万绪，日常事务极其繁琐，因此，学期一开始就制定好工作计划，完善各项制度，明确辅导员职责，统筹安排好各项日常的规范工作。2、弘扬和培育民族精神规范每周升旗仪式，使国旗、国歌的神圣感、庄严感深入到学生心灵中去，培养学生对国旗、国徽的崇敬感，增强学生的爱国情感。为了弘扬和培育民族精神，通过开展科技节、读书节、体育节、“小手拉大手”、“做美德少年”、“学雷锋，与爱同行”演讲比赛等系列活动，引导同学们将“热爱祖国、崇尚科学、团结互助”的高尚情操和道德风尚内化为自己的实际行动。3、加强队阵地建设，铺设发展平台。加强校园文化建设，提高校园文化品位，鼓励少年儿童积极参与与动手制作布置环境，建设文化廊中队角，参与墙壁文化的设计与制作，让校园的每一面墙来说话，为孩子们提供了良好的展示和受教育的平台。组建新鼓号乐队，为少先队员们提供了一个良好的平台。我校原有一支队伍壮大的鼓号队，因面临队员毕业，所以本学期认真挑选了新鼓号队员，认真组织训练，目前，新鼓号队员已初成气候，还受邀参加了瓯北学区第十九届中小学生田径运动会。4、加强组织建设，培养优秀队员。重视队集体建设，尊重与保障每个队员参与班队集体建设的权益，引导队员在集体活动中与集体一起成长。开好“尊师重教”“爱国、爱家、爱校”、“学法、懂法、守法”等主题队会，让队员在活动中当家作主，使他们尊重和热爱自己的组织，增强荣誉感和责任感。坚持实施大队委员、中队长每月一次例会制度，定期对大中队干部进行培训，培养少先队干部的工作能力。二、抓养成，进行日常行为规范教育1、突出一个中心，即突出“学生安全”这个中心。我校始终围绕“学生安全”这个中心，把“学生安全”放在工作的首位，开展安全教育。安全教育常抓不懈，定期开展校舍安全排查、交通安全教育、毒品预防教育，法制教育，进行消防疏散演练等活动，还邀请了永嘉县未成年人思想道德教育建设义务宣传团成员陈九彰同志到我校作“弟子规”的解读，参观“法制、安全、禁毒”的图片展览，开展了“反对家庭暴力，共享和谐社会”、“遵守交通，确保平安”、“食品安全百日大整治”等宣传教育活动，提高了学生的安全自护意识。同时我们还加强课内外安全保护，加强值周值日管理，加强学生排队离校制度和清校制度管理。本学期，我校努力创建“平安校园”，并被评为县“毒品预防教育四星级”学校。2、抓住一条主线，即“抓学生的行为规范教育”这条主线。我们学校德育工作重点是抓学生的日常行为规范的养成教育，坚持开展“每周有重点，每日有提高”的行为规范训练，不断循环反复地进行“明理、导行、评议、养成”。只有通过制度化的训练教育，才能养成良好的行为习惯。通过评议手册评议卡、三项竞赛等载体，促使行为规范的养成。同时我校还实行并推广德育导师制活动、心理健康教育、学生离校排队制度等，进一步促进行为规范教育的科学化和制度化，使学生形成良好的行为习惯，学校的校风校貌大有好转。3、带好二支队伍。即“班主任队伍”和“扶助员队伍”班主任是学校德育工作的直接执行者。直接影响着学校的德育工作的落实。力抓班主任的聘任工作和班级考核工作。开学前进行班主任师德培训，期中举行班主任工作论坛，各班主任们根据本班实际，写出经验文章与其他老师交流。扶助员是学生管理学校的重要力量，也是老师的得力助手，我们非常重视扶助员管理，加强扶助员的培训管理，每天早上扶助员来上岗之前，值周老师组织扶助员站岗。下午放学由值周老师带领扶助员做好督查工作。三、抓活动，促进校园书香文化建设1、主题教育活动的开展。每月根据计划，开展有针对性的主题教育活动。第一周，进行以校纪校规为主的行规教育。九月，结合“教师节”和“中秋节”，开展了“我爱我师”、“我爱我家”活动；为配合江北街道创建省文明街道工作，9月21日上午，我校还组织红领巾宣传队到渡江路、浦西街、双塔路进行“小手拉大手”环境卫生宣传活动。十月结合国庆节开展以我眼中的祖国为主题的队会活动，尽管少先队员的年龄还小，可是他们很关心国家大事，并有自己独特的见解。少先队建队日以了解昨天、感受今天、展望明天为主题，展示当代少年儿童的精神风貌。十一月，结合科技节开展以