纪检干部对照检查材料范例通用4篇

整理文档很辛苦,赏杯茶钱您下走!

免费阅读已结束,点击下载阅读编辑剩下 ...

阅读已结束,您可以下载文档离线阅读编辑

资源描述

纪检干部对照检查材料范例通用4篇【前言导读】由网友为您整理收编的“纪检干部对照检查材料范例通用4篇”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!纪检干部对照检查材料【第一篇】按照xx关于《召开201x年度市以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,围绕“强化创新理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委决策部署落到实处”主题,我进一步深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》等书籍,学习党章和《中国共产党员纪律处分条例》等有关党内法规,同时,紧密结合工作实际,与班子成员、分管单位负责同志、党支部党员代表深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议xx条,并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风等x个方面问题,深入查找问题,深刻剖析原因,明确今后努力方向和整改措施。现对照检查如下:一、存在的问题(一)思想政治方面。始终把坚定理想信念、站稳政治立场、把牢政治方向、提高政治觉悟作为理论学习的第一要务,自觉提高党性修养,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在思想深处树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,切实做到“两个维护”。存在的不足:一是理论学习不够系统深入,特别是学思践悟联系实际工作少,理论学习停留于学文件、看报纸,对精髓要义领悟不够深,笔记摘抄多,入脑入心学懂弄通做实方面还有需要“补课”的地方。二是学习的自觉性有所消退,对上级要求的一些学习内容,浮光掠影地看了一遍,没有熟记于心。(二)工作作风方面。能够按照班子分工,履职尽责、勤奋工作,发挥个人主观能动性,没有安于现状、不思进取的想法,无庸懒无为、消极应付、推诿扯皮等问题。存在的不足:一是作为公司xxx考核组组长,考核工作上有“老好人”思想,想着马上要退休了,遇事不必太过“较真”,对人对事太过“苛责”不好,差不多、过得去就行了,对部门的工作肯定优点多、指出缺点少,批评过于“温和”。二是从本人任职履历看,长期从事事务性工作,对企业经营工作只是间接参与决策,因此在谋划公司经营发展方面,新思路、新办法提的不多。三是作为班子成员,虽然说工作上分工不分家,但从内心讲多一事不如少一事,尽心做好自己分内的工作就行了,对分管部门以外的工作和事情关注不够、思考不多,很少发表意见。四是作为纪委书记和监事会主席,在聚焦主业主责抓落实方面,有些工作做的还不到位。比如,对库站的检查考核上,有时碍于个人情面,考核打分偏高、督查问责较少,还有一些工作不同程度存在以会议贯彻会议,以文件落实文件的问题。(三)精神状态方面。作为一名老同志,虽然时常要求自己以饱满的热情投入到工作中去,但有时也存在精神状态欠佳的问题,对如何发挥老同志作用、为单位排忧解难思谋不够、想得不远。还有,近年来随着办公生活条件的改善,艰苦奋斗的精神有所弱化。二、产生问题的原因分析一是理论学习有所放松。把学习当成了“软指标”,放松了对政治理论的深入学习,在一定程度上存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学的问题,有时满足于完成“规定动作”,没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚定理想信念、改造主观世界的有效途径,特别是深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义。二是工作标准有所降低。认为自己工作xx多年,经过了几个单位多岗位的磨练,具备了一定的政治素质,积累了一定的工作经验,一般性的事情也难不倒自己,自觉不自觉地放松了对工作的高标准和严要求。特别是今年又兼任了粮经学会的工作,有时工作两头跑,难免有顾此失彼的现象。三是进取精神有所懈怠。随着时间推移,同一个岗位呆得久了,求稳守成的心态变重了,为自己考虑的多了,工作上瞻前顾后的多了,有“船到码头车到站”的思想,主观上放松了对世界观的改造。三、下一步的努力方向一是强化理论武装,坚定理想信念。认真学习、深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。着力解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,补足精神之“钙”。二是加强党性锤炼,遵守政治纪律。切实履行好自己作为一名普通党员的职责,自觉置身于组织的严格管理和群众监督之下;严格执行个人重大事项报告制度,定期向织汇报思想、工作和生活情况,自觉接受织的监督;自觉维护班子的团结统一,只要在岗一天,就要尽心尽责做好手头的工作。三是严守六大纪律,守住廉洁底线。今后不论是在哪个岗位工作,都要倍加珍惜组织对自己的信任和培养,心存敬畏、手握戒尺、廉洁自律,任何时候都不忘政治纪律这条“生命线”,不触法律这条“高压线”,不碰党纪这条纪检干部对照检查材料【第二篇】按照《关于开好20xx年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,我认真学习了《习近平谈治国理政》第三卷、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等规定篇目以及党的十九届五中全会、全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会等重要会议精神,广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话,紧密联系思想工作实际,围绕“学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任”五方面,深入查找了自身存在的差距和不足,深刻剖析了问题根源,明确了今后的努力方向和改进措施。现对照检查如下:一、存在的主要问题及具体表现(一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力方面,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是政治理论学习不够深。政治理论学习方面存在学习表面化程式化,学习的时间较少,自觉性不强,有时候只满足于读过,不求读精,系统性深入性不够;学用结合不够紧密,对习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和重要讲话精神虽经常学习,但学习得不够全面、不够深入,有时候有选择的学。从事纪检监察工作后,对习总书记全面从严治党和反腐败方面重要讲话学的比较多,但从全面学习领会习近平总书记系列思想、系列讲话方面学习理解不够,存在大而化之现象。二是政治敏锐性不够强。对党面临的“四大考验”和“四大危险”的尖锐性和严峻性认识不深刻,对意识形态领域的复杂斗争缺乏敏锐性,对不良社会思潮和不当过激言论警惕性不高。三是政治站位不够高。在监督执纪问责中没有从政治的高度、大局的角度去找原因、定措施,没有用全面从严治党的思维去谋划和开展反腐倡廉工作,缺乏通过分析梳理访量大、案件多的深层次原因,从而在体制机制方面有针对性地采取措施,注重营造不敢腐的氛围,忽视了扎紧不能腐的笼子,农村干部规矩意识差,信访问题仍居高不下。对严守政治纪律政治规矩情况监督检查力度不够大,党员干部违反政治纪律政治规矩问题依然存在。今年以来,我系统查处违反政治纪律政治规矩问题xx起,其中开除党籍xx人,留党察看xx人,正在初核xx起。(二)在坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委市委县委工作要求方面。一是执行决策部署不够严。对党中央的决策部署和上级党委的决议决定虽能做到令行禁止,但与听令而行、闻令而动的要求还有差距,有时候还有等一等、看一看的情况,总想等着上级开完会、发完文后再安排部署工作。二是工作落实不够细。对本系统各单位落实主体责任问题线索查处的力度不够大,导致个别单位干部作风拖拉疲沓。如:今年以来核查环保攻坚问题线索xx起,履行主体责任问题约谈xx人。处置问题线索时对监督执纪“四种形态”的综合运用还不够精准,第一种形态运用还不够充分,仅占比%。三是工作压力传导还不够。乡镇纪委和监察员办公室由于人员少、中心工作多,造成案件线索积压量还比较大。特别是对一些初信初访问题重视不够,办理不及时,使个别群众越级信访,造成一定工作压力。(三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是担当意识不够强,工作推进不够有力。作为新到任的xx纪委监委工作负责人,对环境还不十分熟悉,思想上有顾虑,工作上有些放不开手脚,不敢大胆突破和创新,一些工作还是沿用之前的措施和方法。今年新谋划了一些工作但是推动力度还不够,个别工作成效还没有凸显。如今年新冠肺炎疫情防控监督执纪中,处置问题线索xx起,党纪政务处分xx人,诫勉谈话xx人,警示谈话xx人。虽然取得了一定成效,但对典型案例的查处力度不够,持续震慑不够,疫情防控属地责任压的不实、六稳”“六保”任务落实督的不严等问题还依然存在。二是工作重心还有所偏差。表现在重办案、轻监督,对一些领域多发性问题研究不够,提醒不够,运用第一种形态咬耳扯袖,让干部红脸出汗比较少。三是对班子成员的交流关心不够。自己作为xx纪委监委班子负责人,考虑整体工作多,对班子成员说任务多、讲方法少,缺少“拉一下”“点一下”的意识。有时因为工作忙,自己与班子成员不在一处办公,与班子成员见面和坐下来谈心谈话的机会少,往往是开会和有事了才见一面,对班子成员日常工作生活和思想方面关心不够。(四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委全会、市委全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是对上级党委的精神学习传达不够及时。十九届五中全会召开后,自己虽然有学习和了解,但对xx纪委班子成员的传达和学习交流时间却比较晚,在五中全会召开近一个月后才在xx纪委中心组学习会议上对会议精神进行学习研讨。二是对全会精神与工作结合不够紧密。对全会精神的贯彻落实不够,对精神仅仅停留在学习过了解过的层面,对如何将新思想与全县纪检监察工作更好得结合起来缺乏深入思考,没有充分运用十九届五中全会和省委xx届xx次全会、市委xx届xx次全会精神指导工作。(五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。一是到基层调研走访不够深。深入一线少,坐办公室谋划工作多,更多时候陷于事务性工作。有时候到基层去也是按照县委统一要求的周四扶贫日时间,自身积极主动性不够高。深入基层时有赶时间赶任务,“坐着车子转、隔着玻璃看”走马观花的情况,半天转几个乡镇。比如前段时间调研的关于村务监督方面,只是找了几个点听听看看,对分包镇村的村级监委会作用发挥情况心里没数,更谈不上针对问题从体制上和机制上研究措施。二是监督执纪力度不够大。到基层调研时听汇报多,与乡村干部座谈多,深入群众听意见少,对群众真正所思所想、所求所盼把握不到位。有些问题还没有及时得到有效整改,与群众期盼还有差距。如:开展的民生领域侵害群众利益问题治理,组织排查出问题xx项,已整改xx项,还有xx项没有整改到位。三是工作作风不够实。对中央在全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败斗争方面提出的一系列新理念、新思路、新举措认识不够到位,跟得不紧、做的不实,一些专项整治有安排有部署但成效不明显。如:今年我们开展了形式主义和官僚主义专项整治,文山会海现象得到了遏制但仍然存在,隐形“四风”问题禁而不绝。(六)其他需要说明的问题方面。本人牢固树立“四个意识”,坚持“两个维护”,带头遵守政治纪律和政治规矩,严格自我要求,始终遵守党纪法规和有关规定。不存在案件办理中跑风漏气,说情干预等情况,配偶和子女不存在经商办企业的情况;不存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利的情况。个人重大事项如实向组织报告,不存在隐瞒情况。接受过1次组织函询,但反映失实、已经了结,没有受到问责情况。二、原因分析(一)政治理论学习有所放松。没有把政治理论学习作为首要政治任务来完成,在主观认识上不重视,在工作安排上没有放在首位或突出位置,平时忙于日常工作,没有挤出时间学习。对党的十九届五中全会、全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军

1 / 22
下载文档,编辑使用

©2015-2020 m.777doc.com 三七文档.

备案号:鲁ICP备2024069028号-1 客服联系 QQ:2149211541

×
保存成功