渠道经理工作总结范文个人(最新5篇)有很多人都不知道个人工作总结该怎么去写,如果有几篇可以激发灵感的范文,就可以抓住想法了,那么,个人工作总结优秀范文有哪些可以参考,有哪些地方需要我们更多的关注呢?网友收集并分享的“渠道经理工作总结范文个人(最新5篇)”,仅供参考,欢迎大家参考下载。渠道经理工作总结个人篇【第一篇】回顾年工作的种种经历,让我百感交集。在过去的一年中,我的成长和成绩是建立在与广大同仁的团结、努力、奋斗的基础上的,因此年是与大家一起团结、努力、奋斗的一年!自总发表《共建诚信,共铸和谐》的讲话以后,分公司全体同仁发扬总讲话精神,积极贯彻落实讲话内容,公司全体上下一心,齐力共进,决心在大干四个月,争创销售佳绩的最后冲刺中取得优异成绩。与此同时,涌现出不少的能手标兵,他们兢兢业业奋战在公司经营的最前沿,走在诚信经营的最前列,堪称共建诚信,共创和谐的典范。在这大好气氛的感染下,我深感自己肩上的重担和压力,我知道我要更高地要求自己。自年8月加入公司,已有整整4个年头了。在这四年中,我深爱这个集体,深爱这个岗位,与广大同仁共事的每一天都是我学习的时刻,在此感谢在座各位。在这四年中,从未满足,我不断努力,我知道我不是秀的,但是我强烈愿望我是秀的,在公司领导的指点下,我发现了自己的不足,不断向前辈请教,这才有我今天微薄的成绩。我的工作是渠道经营,我的工作目标是巩固既有客户,发展新客户。因此,常常我得去走访合作经营者,与他们协商,发展成为联通的新客户。我深知,我这个工作虽然是公司业务的一部分,但是关系到公司的源头,因此我决不能懈怠,失败了继续努力,成功了继续发展。渠道外勤工作,的确不是一件轻松的工作,虽然不敢说艰苦,但是在拜访的阶段还是会遇到预想不到的挫败感。对于自己本职的工作,即使再累再苦,当然都应该义无反顾前进,不能有半点抱怨。我负责的区域,很多是市区的大卖场、合作厅、骨干专营店,这些重要的代理商时常给工作带来很大的压力,我知道只有代理商完全理解我们的政策,我们的工作才能顺利进行,因此我十分注重和代理商及时沟通公司政策,公司许多新政策,新规定,我都尽量时间传达到每一个代理商,如果哪个代理商对政策不明确,我可以上门进行讲解。我这个工作,沟通非常重要,尤其和代理商的沟通更要耐心和细心。当然,和代理商沟通,光有耐心和细心是不够的,我们还得坚守自己的原则。有一次,我发现一家代理商在经营联通业务的同时还兼营其他通信运营商的产品。这种情况,公司规定是坚决不允许的。我知道这个问题不能马虎,在与代理商交涉时,他的态度非常不配合,咄咄逼人,百般刁难,还说:我也不是光明正大的卖,你就假装没看见不就行了么?不都是为了多赚点钱么,都是好兄弟咱以后来日方长,多多关照嘛!。我知道讲道理他肯定是听不进去的,对于他们来说,目标就是为了盈利,只要让他们感觉到利益所在,工作才能更好的做下去。因此向代理商讲解公司规定的同时,保证把他的合作厅纳入自己的重点维护用户中,在不违反公司规定得前提下尽可能多的为其提供便利条件。经过一下午的说服工作,最后这位代理商终于保证今后不再经营联通以外的业务了。在以后的走访中,我为其服务解决了一些问题,逐渐的建立起了良好的关系。在年中,在各位的同仁支持下,我发展了6家卖场,3家合作厅和12家专营店,其中移动密集的重点区域有手机卖场、合作厅、合作厅、专营店。我希望在年通过我的努力,取得更大的成绩。如果说我的种种努力得到了肯定,那肯定离不开公司的这个大家庭氛围,更离不开领导耐心的指导,以及广大同仁朋友的无私支持和帮助,如果没有这些,我将一事无成,我取得的成绩也是空中楼阁。因此,我觉得我拚搏努力的年,也是公司不断腾飞的一年,我们深信,通过大家互助协作,新的一年,我们会取得更辉煌的成绩。愿烟台联通公司更加兴旺!谢谢!渠道经理工作总结个人篇【第二篇】自2020年初开始,我一直担任负责在证券渠道中管理团队。在过去的一年里,我的工作重心主要是围绕着以下几个方面展开的:第一,团队管理。作为证券渠道经理,我需要管理和领导一个由不同经验和能力的经纪人组成的团队。因此,我需要确保每个团队成员都能够充分地发挥自己的能力,并确保每个人都能够拥有充足的工作资源和支持。我通过不断提供培训课程和活动,来帮助我的团队成员扩展他们的技能,提高他们的士气和信心。我定期与团队成员谈话,以更好地了解他们的需要和问题,并尽可能为他们寻求解决方案。第二,客户服务。作为证券渠道经理,我需要保持与客户的联系以了解他们的需求,同时确保为他们提供优质和高效的服务。因此,我花费大量的时间与客户进行沟通,并和团队成员一起制定最佳的客户服务计划。为了提高客户满意度,我经常向客户提供最新的市场分析和研究,以及基于客户个体资产风险和收益需求的投资建议。同时,我与团队一起经常开展培训和交流活动,以持续提高团队成员的服务和行业知识。第三,业绩考核与分析。无论是个人还是团队的绩效,对我来说都至关重要。因此,我经常对团队的绩效进行分析和讨论,以及售前、售中和售后环节的流程控制与管理。我会定期与团队成员交流和反馈,确保他们知道他们的表现和业绩结果。为了推动团队的整体业绩,我会与公司其他团队合作,寻求最佳的市场策略和商业模式。总结,作为证券渠道经理,我需要保证每个团队成员都能够达到其最大的潜力,并提供最优质、高效的服务。我将会继续通过提高团队成员的技能和知识,以及与客户和其他团队的紧密合作,来推动整个团队的成长和成功。这将是一个极具挑战性但也令人充满激情的工作!渠道经理工作总结个人篇【第三篇】至于浙江广厦学院管理工程学院就读物流管理2年,,主要包括一下:库存管理,运输管理,仓存与配送管理,采购管理等几门主要课程,其中,运输管理、库存管理几门课程都很感兴趣,送一成绩较为突出点。助理物流师也参加了。在这期间,不断参加一些关于物流管理的实训课。印象较为深刻的是仓储配送,这个实训我们是亲身感受的,熟练掌握物流管理的理论知识,能够使用物流设备进行操作流程。物流接触的区域很广,因此,这就需要良好的英语水平。本人具备良好的听说读写能力。能够用英语和人进行交往。本人具有较强的人际交往能力,也是这种能力,让我结识到了很多朋友。还具备良好的语言组织能力和动手能力,能够较清楚的讲述物流的理论概念,能够在团队下独自完成自己要完成的工作。本人拥有一个良好的身体素质。每天要求自己锻炼。此外还具备承受环境挑战的意识,不断适应,吃苦耐劳。在物流操作期间具备强烈的作业风险防范意识。所以在这里。希望自己能够很好的胜任贵公司的工作职位,在此,希望贵公司能够给我一次机会尝试,就算失败了,我也会当做是一次考试,失败了去改正,发现缺点,然后再不断完善自己。渠道/分销经理,船务/空运陆运操作,渠道/分销经理,物流和营销。,渠道经理工作总结个人篇【第四篇】回顾20xx工作的种种经历,让我百感交集。在过去的一年中,我的成长和成绩是建立在与广大同仁的团结、努力、奋斗的基础上的,因此20xx年是与大家一起团结、努力、奋斗的一年!现就我20xx年的工作进行总结汇报:一:渠道现状支局共有合作营业厅x家,合作代理商x家,便利性空充代理点x家。二:渠道存在的问题。1、整个市场环境氛围较差,市场缺乏活力。2、代理商普遍缺乏积极性,思想陈旧。3、渠道服务能力较弱,主要体现在营业员服务不到位,导致客户流失。4、营销政策落实不理想,前三个季度代理商各自包装了销售政策,导致市场混乱。对于上述问题公司提出了“逐步整改重点检查”的思路,对代理商包装的政策进行统一清除,实行集约化经营,让代理商思想与公司上下统一,行动上统一,实现整个公司一个步调,宣传政策一个口号!三:现有渠道积极性的调动业务发展量的下降,佣金的下降一度让代理商对市场缺乏信心,消极心态在代理商之间相互蔓延,如何让代理商有钱赚成为了公司急需解决的问题。对此问题公司积极应对,推出了适合农村市场的xx卡和xxx智能机礼包,促进了移动业务的增长和智能手机的销量,有效的提升了代理商的积极性!四:加强业务培训,提升服务质量。1、严格要求自己,积极及时的学习公司现行政策。2、及时对代理商进行传达政策,并每周对代理商进行现场现行政策的培训,尤其是主推政策的培训。3、要求代理商进行你好服务,微笑服务,对购买智能手机用户给予免费贴膜、免费下载软件等实用性服务。渠道经理工作总结个人篇【第五篇】20xx年悄然已逝,在过去的一年里,国家出台了新“国五条”政策,中国房地产行业经历了发展关键时期。我**房地产开发有限公司本着“董事会领导下的总经理负责制”原则,致全力开发《****》一期工程。全体同仁不断转变观念,认真分析形势,以“超前、务实、拼搏、团结、敬业”的企业精神,齐心协力,扎实工作,基本完成了年初工作目标计划并取得初步成效,现将公司一年来的工作总结如下:一、工程进展状况:在县委、政府领导的关心和各职能部门的支持下,我公司的《****》开发项目经过近三年的筹划、设计、审批、基建等程序,终于在20xx年初进行市场推广营销阶段,随着市场的变化和成长初步达到:工程上规模、管理上水平、企业上台阶、经济出效益的年初计划。全年完成一期工程竣工的有*****号楼。首批业主已逐步入住。目前正在起动的基础和在建的有****号楼,其中*#、*#小高层电梯房。全年完成项目投资约***万元,完成工程建筑面积****m2,其中验收合格***m2,合格率达到100%,在建工程***m2。二、销售及推广:自20xx年3月首期开盘至今,在取得《商品房预售许可证》等各种证件齐备的条件下,共预售各种房型的住宅商品房合计***套,实现销售***万元,销售面积***平方米,销售率达90%。企业不但在销售上取得骄人的业绩,还上缴土地过户税、土地使用税、房屋销售税、工程施工税,合计**万元,各部门行政规费约***万元,共计***万元。为了进一步扩展销售渠道、传播品牌,我公司在传统广告投入基础上特在《****》网站上投入广告,致力在注重品质,加大推广品牌的同时融入当地文化。以“规模最大,配套最全,环境最美,品质最优”的开发理念,将《***》打造成***“第一城——城中之城”。三、公司管理为了认真执行房地产开发的相关法律、法规,多次参加州、县级的房地产法规学习、技术培训,认真落实房地产市场的规范操作。在公司内部进行技术培训和制度管理。在售楼全过程中,始终执行州、县关于商品房预售中的规定,未发生违规操作的行为。所有销售款项均按要求进入资金监管帐户并按相关规定,认真履行法人单位上缴各种税、规费。在项目工程管理上,认真做好“七分安全、三分生产”的工程规范管理,全年无大、小事故发生。四、存在问题:对照年初工作计划,一期工程虽有条不紊的逐步进展,但未全面达到年初计划。究其原因,1,华星路的拆建因素影响到***号楼的滞后施工,以至影响到全年的工作计划完成;2,需加强员工队伍的技术、管理培训,用企业文化塑造品牌意识;3,加大对售后服务的督查,使物业管理水平不断提升、规范,力创把《***》打造成**县“文明小区示范单位”。为此公司本着实事求是的工作状态,积极向县委、县政府汇报工程进展协调争取各职能部门的支持,力争今冬明春的有限时间内,加快工程进度,为社会、企业的效益作出应有的努力。今年以来,公司在董事会的领导下,经过全体员工的努力,各项工作全面铺开,品牌得到了社会的广泛认同,总体上说,成绩喜人。公司秉承“专业化、规范化、制度化、集成化”的发展理念,创新房地产开发公司运营方式,重点以项目为中心,有效运作资金链,协调理顺各专业公司施工节点,有效提高团队工作效率。在不断完善各项规章制度和工作流程的过程中,打造一流开发建设团队,用人才培养、完善制度、规范管理支撑公司快速发展。项目是重点工程。区委、区政府对其寄予殷切的期望。项目蕴含着巨大的社会效益和潜在的经济效益。一年来多次接待区政府和市政府领导的参观检查,以及新闻媒体的采访报道。(一)仅用180余天圆满完成一期建设任务。1、项目完成情况:x项目一期工程占地面积为62亩,计划投资约8000万元,建筑面积42061平方米。建筑物为多层住宅、村委会、商业底