单位总经理聘任合同怎么签8篇

1/31单位总经理聘任合同怎么签8篇随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，越来越多的人通过合同来调和民事关系，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是我给大家分享的“单位总经理聘任合同怎么签8篇”，欢迎大家参考下载分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。单位总经理聘任合同怎么签【第一篇】甲方：___________________________________乙方（受聘人员）：__________________________经甲乙双方协商一致，甲方将位于________________项目工程施工技术承包给乙方，聘用期限自__________年________月________日至__________年________月________日，经共同协商达成以下条款：单包人工工资。图纸所设计的工程容。1、甲方为乙方提供一套完整的施工图纸及相应的办公设备。2、甲方对乙方的工作应予以协助和配合并有权对乙方的工作质量和进度进行监督检查。1、乙方应服从甲方的统一管理并接受甲方的考核，乙方在施工中应严格按照国家规范，施工图纸和有关部门的施工规2/31范进行施工和工作验收，对工作质量进行科学管理，规范操作并及时和项目其它组成人员紧密联系，认真对本项目部出现的有关质量方面的意见和问题及时提出纠正，防止返工式质量问题的发生。2、乙方必须服从甲方管理，按施工进度及时完成并接受上级主管部门对施工现场的检查及提出的要求。1、乙方工资总额定为________元整（________元整）2、甲方必须按月支付乙方人工工资，即每月底按时支付____________元整（_____元整）或每月全额的______%支付，剩余部分工资完工后付清。本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应支付对方违约金_______元整。①双方协商解决。②法院诉讼解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（签章）：_________________乙方（签章）：___________________________年________月________日__________年________月________日单位总经理聘任合同怎么签【第二篇】聘请方（以下简称甲方）：_______________应聘方（以下简称乙方）：_______________3/31甲方经理事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理。为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本合同，以资双方共同遵守。甲方聘请乙方担任甲方公司总经理。自___年_月_日起至___年_月_日止。1、____年末固定资产原值_________万元，承包期间固定资产增值总额为_________万元，其中____年_________万元；____年_________万元。2、固定资产的维护_________；设备完好率达到____%；固定资产净值率____%。闲臵资产处理办法_________。3、生产产品3项，主要新产品是_灵芝、茶树菇、香菇。4、承包期间生产投资方式：自给自足，独自筹款，独立经营，可以拉人入伙，组织团体加盟投资，也可向相关部门申请；5、产品销售方式、登记和查询：产品营销方式：以市场为主，超市为付；登记和查询：所有收入及支出，要以正规发票为准，并加以详细的记录，不得无辜作假；6、基础建设、生产资料等购买方式、登记和查询：基础建设：前期的基础建设已经完成，要保证设备和实施在使用的过程中的完善度；后期可以根据具体的经营方向，予以申请建设，并提供详细的施工方案和成本预算；建设过程中要设监理一名，做好详细记录和质检工作；4/317、安全生产和双保指标责任承担：乙方负责生产的全部安全，情节严重的还要承担相应的法律责任；9、预期产值指标以及产生计划书（附）：预期产值指标；生产计划书；1、贷款归还，承包前的债权债务处理：贷款由乙方自理，并负责偿还；承保前的债权由乙方签订连带责任；2、承包债务及贷款的具体约定具体事宜以债务和贷款协议所规定的权利和义务为准；3、关于公司在运营过程中项目款的具体约定关于项目款的约定：去除其他一切杂费之后，取其中的百分之二十作为公司滞纳金，其余的款项，以保证公司的正常经营为主；保证经营的前提下，不得私自处理，当以偿还债务为准；（一）甲方由理事会行使下列职权1、公司的总经营方针和投资计划的决定权；2、制订公司的年度财务预算方案、决算方案；3、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；4、决定公司内部管理机构的设臵，决定公司的基本管理制度；5、监督乙方的工作，并有权对乙方的过失予以惩罚权；（二）乙方：5/31首先，必须承认和遵守甲方理事会以及其指示，如有私自做主并给给公司带来的任何损失（包括法律所禁止的事由和行为）均有乙方个人承担，公司不直接负责任，情节严重的，还要追究乙方的法律责任。1、对甲方的生产经营管理负全面责任，行使一切生产经营管理职权，并接受甲方理事会的监督。保证甲方安全生产，长效管理，保值增值。2、遵守法律法规和财务会计制度，拟订公司内部管理机构设臵方案，拟订公司的基本管理制度；3、不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围，如确实需要改动，应经理事会同意；4、对甲方的财产无处分权，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等；5、聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方理事会同意；6、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保；7、应于每月10日前据实向甲方理事会报送甲方的财务报表；8、聘任或者解聘除应由理事会聘任或者解聘以外的负责管理人员；9、公司章程和董事会所授予的其他职权。乙方个人每月可列支经营管理等费用人民币____万元；如超出，则从乙方个人的月收入中扣除。经营管理等费用具体支6/31出项目为：聘用期间每年基本报酬为人民币____万元（含社会保险、福利等），按月平均预支，年终结算。乙方按本合同履行义务，同时还可按公司年销售额的5%分取报酬，年终结算。乙方违反本合同约定，经甲方指出后十日内不纠正的，或者甲方理事会认为乙方不能胜任工作而决议不再聘用乙方的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。任何一方均不得单方终止本合同。如一方单到期限方终止合同，应向对方偿付违约金人民币__万元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方应向甲方偿付违约金__万元。乙方违反本合同给甲方造成损失的，还应当赔偿甲方全部损失。本合同凡有和法律法规相抵触的地方，以法律法规为准，经双方协商的合同附件，同本合同一样具有法律效应。甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：__________________年____月____日单位总经理聘任合同怎么签【第三篇】聘用方(公司及董事会)：注册地址：邮政编码：法定代表人：7/31(以下简称“甲方”)受聘方：家庭住址：邮政编码：籍贯：居民身份证号码：(以下简称“乙方”或“总经理”)甲方经董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理。根据国家的法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。第一条合同期限本合同期限自年月日起，至年月日止，聘用期为三年，为固定期限合同。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条权利与义务乙方受聘为公司的总经理后，对公司董事会负责，享有国家有关法律、本公司章程和本公司董事会赋予的职权和履行同等义务;主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会的各项决议并向董事会报告工作;拟订年度发展规划，年企业战略构想，年度经营计划和投8/31资方案，报董事会批准;组织实施董事会决议、公司年度计划和投资方案;遵守法律法规和财务会计制度，根据实际需要，拟订公司内部管理机构设置方案，组织编制公司的各项具体规章和基本管理制度;不改变甲方的法定代表人、名称和经营范围，如确实需要改动，应经董事会同意;提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人和其他应由总经理提名的中层以上管理人员;聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员;拟定公司职工的工资、奖惩及其他福利待遇的分配方案，经董事会审核后执行;受董事会委托代表公司签署各类经济合同;受董事会委托代表公司参加各项社会活动;遵照财务制度和审批规程，根据公司批准的年度、季度、月度资金收支计划和费用支出计划，审批公司各项资金收支和费用支出;于每年上半年度结束和年终时向董事会、监事会提交公司经营中的前期工作报告和述职报告,并接受董事会的考核。对于超越本人职权范围需由董事会讨论的重大事项，应及时向董事会报告并可提议召开临时董事会。乙方非公司董事会成员时,有权列席董事会会议，但没有9/31表决权;主持和召集总经理办公会等工作会议;公司章程或董事会授予的其他职权。乙方对下列事务享有审批权：人民币5万元以下的零星采购;人民币2万元以下的单项财务费用;人民币2万元以下所属员工一次性借支;产品确定成交价比报价降幅5%以内的销售合同;董事会赋予的其他审批权限。.乙方作为公司的总经理，在合同有效期内，应完成以下任务或达到以下工作目标：根据公司目前的管理模式，把公司文化和管理制度有机结合，形成符合干混砂浆业务的完善的企业管理模式;按照人力资源计划招贤纳士和组织培训，为公司培养一支业务能力强、凝聚力强、学习氛围浓厚的高素质领导团队。加强对员工的培训和在职教育工作,不断提高员工的劳动素质和政治素质,注重员工身心健康,充分调动员工的积极性和创造性。按照董事会批准的公司战略规划和企业发展总目标，推广和固化公司品牌形象，维护和增强公司现有荣誉和信誉;拟定切实可行的项目策划方案和营销方案，节约销售成本，实现公司利益的最大化;董事会要求乙方完成的其他工作任务。10/31乙方向公司做出以下承诺:直接对董事会负责，在董事会决策和领导下开展工作;将会在其职责范围内行使权利，不会越权;严格履行董事会授予的职责和权利;遵守公司各项规章制度规定，维护公司利益;充分发挥个人领导和管理能力，推动公司业务的迅速增长，为公司谋取最大利益;建立科学的管理体系,并检查执行情况;当自身的利益与公司和股东的利益有冲突时，应当遵循公平合理和诚信的原则，此原则包括(但不限于)履行下列义务：忠实义务:(一)不利用职权收受贿赂或者其他非法收入,不得侵占公司的财产;(二)不挪用公司资金;(三)不将公司资产或者资金以其个人名义或者其他个人名义开立账户存储;(四)不违反公司章程的规定,未经股东大会或董事会同意,将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保;(五)不违反公司章程的规定或未经股东大会同意,与本公司订立合同或者进行交易;(六)未经股东大会同意,不利用职务便利,为自己或他人谋取本应属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与本公司同类的业务;11/31(七)不接受与公司交易的佣金为己有;(八)不擅自披露公司秘密;(九)不利用其关联关系损害公司利益;(十)不利用内幕信息为自己或他人谋取利益;(十一)对甲方的财产无处分权，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;(十二)聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方董事会同意;(十三)法律、法规及《公司章程》、《总经理细则》规定的其他忠实义务。乙方违反条规定所得的收入,应当归公司所有;给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。勤勉义务:(一)对公司的定期报告签署书面确认意见，保证公司所披露的信息真实、准确、完整;(二)如实向董事会提供有关情况和资料,不妨碍董事会行使职权;(三)接受董事会对其履行职责的合法监督和合理建议;(四)法律、法规及《公司章程》、《总经理细则》规定的其他勤勉义务。乙方违反条规定,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。第三条.其他事项乙方的工资福利：12/31聘用期间每年报酬为人民币____万元(含社会保险、福利等)，按月平均预支，年终结算。乙方按本合同义务，还可按公司年销售额的____%分取报酬，年终结算。合同解除：乙方违反本合同约定，经