幼儿园自查报告怎么写5篇常言道,实践是智慧之泉。在日常生活中,我们经常需要编写报告。那么,在撰写可行性报告时需要从哪些方面入手呢?今天网友为大家就“幼儿园自查报告怎么写5篇”这个问题进行了深入分析和研究,并将其整理成了1篇文章,供大家参考。下面就让我们一起来看看吧!幼儿园自查报告怎么写篇1孩子是祖国的未来,幼儿的安全工作不容忽视,今天跟大家分享一些关于幼儿园的安全自查报告。根据教育局通知精神及要求,我园领导高度重视,对照本园的自身情况认真开展了大排查活动,现将有关情况作以下汇报:一、完善安全管理机制,努力构建平安和谐校园幼儿园成立了由园长牵头的专项工作领导小组,园长负责,副园长分管,班组长具体落实。实行了“层层把关,防范第一,定人定岗”的安全工作管理模式;按照“谁主管,谁负责,谁在岗,谁负责”的原则,将各项安全管理工作细化分解,具体责任到人。各岗位与幼儿园签订了《安全管理责任书》,组织学习《安全工作制度》细则,明确了各自责任范围和工作要求,使得全园人人都有安全防范意识,人人都有监督岗,人人都知晓安全防范措施,人人都是安全卫士。二、高度重视安全工作,提高教职工的安全意识我园高度重视安全工作,定期对全体教职工进行安全教育,增强教职工的责任感。并组织全体教职工认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件,通过学习,让大家明确到安全工作是人命关天的大事,安全工作人人有责,使教职工在思想上对安全工作高度重视。组织教职工学习报刊、杂志、媒体报道的各类事故、案例,分析产生事故的原因,进行讨论评述,除了少数不可预测的突发事件外,幼儿园很多事故主要还是当事者责任心不强造成的,让大家认识到自己肩负的责任重大,要引以为戒,加强责任心才能杜绝事故的发生。三、开展安全教育活动,增强幼儿防范意识。安全知识最终要转化为安全行为才是教育的根本,才是最有现实意义的。我们开展了丰富多样的游戏、学习、训练、实践活动。我们在活动室周围和楼梯、过道两旁贴上安全标记图,以经常提示幼儿。如小心触电、当心危险,上下楼梯按指示箭头行走,不推挤,以免碰撞。教育幼儿不玩火,不动插头开关等。其次,开展一系列安全主题活动,如遵守交通规则,给小朋友介绍交通规则,认识交通标记,懂得红灯停、绿灯行的常识。一系列的安全教育,使幼儿的安全意识有了明显的提高,心理素质、应变能力明显加强。四、加强工作管理,防患于未然我园进一步加强了园内秩序管理,凡有人来访,认真做好登记,严禁身份不明、无正当事由、推销商品等人员进入园内。此外,确保了幼儿园周边道路的畅通,保证了家长和孩子们的出入安全。幼儿园安全工作自检自查报告为了强化幼儿园的安全工作,增强师生的安全意识,确保幼儿人身、饮食安全,保证幼儿快乐健康成长,根据教育局幼儿园安全工作规定的指示精神,我园针对自身情况进行详细周密的自查。现将自查情况汇总如下:一、教职工充分重视,提高思想意识。成立以园长为首的幼儿园安全工作领导小组,针对各项具体安全工作开展排查活动。同时召开幼儿园老师集体会议,学习教育局、中心学校颁发的文件,要求教师提高责任意识,增强安全常识,切实认识到幼儿安全工作的重要性,保证把孩子教育好,管理好,保护好,让家长放心地将幼儿交到我们的手中。二、消防安全工作管理。根据教育局消防安全指示精神,幼儿园集体对活动室、午休室、食堂等重点防火场所进行排查,对电源、电线进行改装处理,对教室内的插座进行“不用即封”处理,将墙面外漏的插座用胶带封住,将拖线插座放在高处(孩子够不着的地方)使用,消除一切不安全的.隐患。检查消防器材的使用情况。并对幼儿及教师进行应急预案知识教育,确保紧急情况下幼儿和教职工能够有秩序地安全撤离、疏散。三、对加大型社会活动情况管理。幼儿园大型社会活动需要向教育局、中枢镇中心学校部门报告并获准通过方可举行,并要求组织教师明确职责,精心组织,周密安排,制订活动应急预案,专人跟班,确保幼儿和教师的人身安全。四、接送、晨检、午睡值班工作情况管理。幼儿园班车接送幼儿,学校与司机及教师签订安全责任状,教师严格执行交接班制度,认真清点幼儿,注意管理好乘车幼儿的上、下、乘坐安全。做好幼儿入园、带药、不安全隐患记录工作,防止漏失。对于不熟悉的幼儿接送者要谨慎对待,不能有一点失误。违反规定交接幼儿接送的要严肃处理,严格控制接送人员常规管理。如果幼儿无人接送,跟车值班的教师要负责到底,安全无误地将幼儿送到家。对于未到园的幼儿,教师要及时做好家园联系工作,并针对具体情况进行汇报,有异常情况应马上请示上级领导,以防各种大的传染病或其他特殊情况的蔓延。幼儿午睡值日教师应尽职尽责,根据季节变化和幼儿具体情况做好保育工作,让每个幼儿健康安全地午休。五、食品卫生管理情况。幼儿园对食堂卫生情况进行了一次深入地检查,彻底清除卫生死角,对于各种不卫生的隐患和习惯及时进行处理更新。厨房工作人员认真学习和严格执行食品卫生法等文件的规定,并签订食品饮食卫生责任状。学校加强对食品采购、供货、加工等关口的管理,确保所购食品和原料卫生安全,符合国家食品卫生要求。存放食品和原料的场所有专人管理,非直接工作人员不得接近;严格生熟分放和加工处理制度,严格执行饭菜当日制作,当日食用制度,以防隔夜饭菜对幼儿身体健康造成危害。对幼儿园进行灭鼠除蟑,清除各种寄生虫,防止各类传染病的发生。灭蝇药专人专点妥善保管,单独存放,严格执行用药、清理和管理制度。六、幼儿学习活动玩具和运动器械情况管理。结合本次自查活动,幼儿园对校舍、室内设施玩具,寝室用品,进行了一次彻底地检查。将各种游乐设施进行加固处理,对教具和玩具进行消毒和检查,将不合格的玩具进行销毁。室内桌椅和寝室床具也整体进行了一次维修,彻底检查了班级的物品摆放,消除了隐患。七、幼儿安全常识教育情况。各幼儿教师结合课堂教学对幼儿进行安全知识的渗透,让幼儿具备简单的防火、防电、防水、防病、防骗常识,并利用接送幼儿的时候与家长进行沟通,让家长配合幼儿园的教育工作。结合本次自查整改工作,我园在管理制度、校园设施、安全意识和安全措施等方面都进行了进一步的改进和完善。教师的安全意识也进一步加强,对各项安全工作和应急处理办法有了更深入地了解,幼儿将会在一个安全的、活泼的环境内健康、快乐地成长。幼儿园自查报告怎么写篇2一,增强意识,建立正确的行为准则。中国古代教育家孔子提出:“为人正直,便为所欲为。他的身体不正,虽然他做不到。”“我不厌倦学习,也不厌倦教书育人。”“厚此薄彼,怨天尤人!”;唐代韩愈也写过《师说》一文,指出教师的三大任务是“传道、授业、解惑”;叶圣陶先生曾经说过:“教育者的一切工作,都是为了做别人的榜样。”这些论述都体现了对教师职业道德作用的重视。因此,幼儿园必须旗帜鲜明地重视师德教育,并将其纳入幼儿园的重要工作议程。根据《中小学教师职业道德规范》、《幼儿园教师职业道德条例》、《幼儿园教师行为十大误区》、《幼儿园文明用语》等。,并提出了师德教育的具体要求,从而达到明确目标和具体措施,结合不同时期的思想政治要求,突出重点,力求实效,使师德教育经常化、制度化、规范化。教师行为规范是教师个人道德情感的反映,是教师道德建设的重要组成部分。新形势的高标准、幼儿教育改革的新要求、新教师自身的要求都对幼儿教师职业道德提出了更高的规范性目标。教师不仅要依法教学,热爱本职岗位,努力工作,热爱儿童,努力学习新知识,了解新信息,而且要成为具有新意识、新能力、高度责任感的幼儿教师。幼儿教师要不断提高政治素养、文化素养、身心素养,成为语言规范、举止文明、作风正派、以身作则、为人师表的楷模。幼儿教师应不断提高专业水平,保障每个孩子接受公平教育的权利,促进每个孩子身心健康的全面发展。在日常工作中,要坚持依法办园、以德建园,把《教师法》、《教育法》、《关于加强未成年人思想道德建设的若干意见》和职业道德的要求内化为自己的自觉行为,充分认识到为人正直的重要性,以身作则比言传身教更重要,树立良好的教师形象,努力使自己的行为符合新时期幼儿教师的职业道德,逐步形成师德和师德二、培养典型,树立良好的师德形象。为了促进幼儿园教师德育活动的深入开展,使教师能够以身作则,赶上目标,塑造幼儿园在社会上的良好形象,形成良好的教师道德作风,提高教师的整体水平。幼儿园的具体做法是:正面引导。幼儿园定期组织教师学习政治,每年集中进行两次师德培训。要求教师每年做不少于1万字的政治学习笔记,不少于6篇经验文章。开展师德演讲比赛,是为了弘扬教师良好师德,引导教师自觉加强自身修养,努力成为师德楷模。典型示范。每年都举办“师德楷模”、“三大教育原则师德楷模”评选活动。通过民主推荐、公开演讲、层层选拔、公开选拔等方式,介绍了一批典型的师德。通过举办师德经验交流会和报告会,大力宣传和推广到“爱学生、教书育人、爱岗敬业、诚信教书”等方面,同时充分利用广播、电视、网络等媒体广泛宣传和塑造幼儿园教师的良好形象。三,丰富载体,营造良好的师德氛围。师德师风建设必须依靠多种途径和手段,不能流于形式。因此,幼儿园可以通过以下活动进行教师道德教育:主题教育活动。每年年初,根据国内教育情况,结合园区教育实际,确定当年师德师风建设主题,围绕主题开展一系列教育活动。比如开展“三爱三争”教育活动,即爱岗敬业,努力成为幼儿教育改革的排头兵;热爱学习,努力成为新时期教书育人的能手;爱孩子,努力做父母和孩子眼中的好老师。开展“培养师德、铸造教师灵魂、塑造教师榜样”活动。开展“三学”活动,即学习规范(中小学教师职业道德标准)和学习大纲(公民道德建设实施纲要),学习师德的优秀事迹,让每一位教师都能以师德的大纲、规范、模范为鉴,深刻反思自己的言行,深化师德教育。学术报道活动。聘请市、省内外知名的师德师风教育专家学者举办专题学术报告会。说明加强师德建设的重要性、必要性、途径和方法,使幼儿教师在师德教育中受到启发。师德师风研讨会。活动中,幼儿教师和家长代表将聚集在一起,也可以邀请相关教育行政部门的领导参加。探讨新形势下师德教育的客观规律、重要内容和方法,为师德建设创造环境。文艺晚会活动。每年都组织以师德师风建设为主题的文艺晚会,以文艺表演的方式赞美宣传身边的典型,播放师德之歌。四、加强监管,完善有效考核机制。师德建设要自律与他律并重,自律与他律相结合,行政监督与社会监督相结合。因此,有必要建立幼儿园、家庭和社会三位一体的师德监督机制。首先,幼儿园必须建立内部师德考核机制,建立教师个人道德和作风档案,将教师对学生的奉献和热爱作为教师日常考核内容之一。教师职称评定、职务评聘、工资晋升、先进评选都把良好的师德列为条件之一。每学期结束时,填写《师德师风考评表》,写一份“自查报告”,总结师德师风情况,由教职工大会对其师德师风进行民主测评,并划出成绩督促教师进行自查自纠和自查。其次,幼儿园要听取家长意见,向家长公布师德规范和教师职业道德的日常行为规范和准则,设立家长接待日、家长信箱,向家长发放师德问卷和调查问卷,公开幼儿园和教育局的监督电话,鼓励家长对教师进行点评,并将家长意见作为教师年终考核的重要依据。第三,幼儿园要听取社会各界的意见,定期召开座谈会,宣传教师的道德承诺,征求对幼儿园发展和师德师风的意见和建议,让社会参与教师评估,加强他律,使师德师风建设向规范化方向发展。五、努力探索可操作的教育模式。学校是师德建设的主要基地。幼儿园在师德建设过程中,要结合本单位的实际情况,有具体的目标和明确的要求,分步实施,建立师德建设的教育模式。首先,向教师提出“一学两全三四心”的教育目标。“一学”:学习先进教师的敬业爱岗精神。“两个补充”:全心全意为孩子和父母服务。“三三”:对孩子和蔼可亲,对父母亲切有礼,对同事和睦互助。“四心”:关爱,耐心,细心,关爱孩子。爱——爱每一个孩子;耐心——坚持没有教不好的孩子的观点;小心翼翼地抓住教育机会;照顾好每一个孩子。二是要求教师做到“三贴近”:即教师在幼儿时期以朋友的身份参与活动,与孩子及其亲密伙伴关系密切;孩子做错事,老师要用道理说服人,亲近孩子,做孩子喜欢的妈妈;当孩子有要求时,老师要用一颗童心去理解,去亲近孩子,去做孩子最好