1/102023年超龄员工聘用协议书_员工聘用协议书简单(精选4篇)人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是网友为大家分享的“2023年超龄员工聘用协议书_员工聘用协议书简单(精选4篇)”,供您参考阅读参考下载。超龄员工聘用协议书员工聘用协议书简单【第一篇】_______年______________合作社建档立卡贫困户特色优势产业示范培训教师聘用协议书甲方(聘用方):_______乙方(受聘方):_______经甲方、乙双方方协商,同意聘用乙方为______年_______县建档立卡贫困户特色优势产业示范培训授课老师,为了明确聘期内甲、乙双方的权利和义务,保障双方的合法权益,甲、乙双方在平等自愿的基础上,达成以下协议:一、甲方聘用乙方,聘期为_______年_______月_______日至_______月_______日。总计聘用_______天,聘期内担任_______培训班_______课教师。二、甲方有权根据教学计划、课程教学大纲及学校的教学2/10规章制度对乙方的工作实施考核评价、检查和监督。三、甲方及时向乙方提供开展实践指导工作的基本条件,如教材、实践指导大纲、程表、教案、授课(实践)计划、教学用具和学员花名册等。四、乙方按要求完成授课及实践指导工作任务,甲方则按照_______元/学时标准支付给乙方实践指导工作酬金,共_______学时,合计_______元,在培训结束后结算。此报酬含交通费、讲课费、电话费等。五、乙方接受聘任后,一般不得中途提出辞聘,如因特殊原因提出辞聘的,需提前向甲方申请,经甲方同意后,方可解除聘约,其酬金按实际完成实践指导量结算。六、本协议约定的聘任期满后,协议自行终止。七、在聘期内,甲、乙双方如因特殊原因,要求解除聘约,需提前30日通知对方。八、本协议一式三份,经甲、乙双方签章后生效,甲、乙双方各执一份,交一份农业农村局备案。甲方(公章):_______乙方(签字):_______代表人签字:_______联系电话:_______联系电话:_______超龄员工聘用协议书员工聘用协议书简单【第二篇】甲方:乙方:3/10姓名:性别:身份证号码:家庭住址:邮政编码:联系电话:甲方为了完成阶段性生产任务,雇佣乙方作为临时雇员。根据合同法、民法等法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。第一条本协议期限:暂定为()个月,从年月日起至月日止。协议期满如双方无异议协议自动延长()个月,延长次数根据具体情况确定。第二条乙方受雇劳务岗位:第三条劳务报酬计算方式:1、按照工作量完成情况计算劳务报酬。具体规定附后。乙方当天完成的工作量当天计算报酬,为了方便同意结算,乙方同意对工作量每月统计一次,并同意于次月的()号前支付上月未结算的劳务报酬。如乙方工作时间未达到一个月,则按照实际完成工作量计算报酬。2、甲方根据乙方每月劳务天数和工作量等表现,相关效益给予适当的奖励。第四条甲乙双方一致确认双方之间系临时雇佣关系,并4/10非劳动或者劳务关系,甲方无需为乙方办理社保医保和公积金。协议期间,如乙方因患病等原因无法工作,应当及时向甲方提出,相关医疗等费用由乙方自行承担。如乙方连续旷工达到5天、不服从公司工作安排的或出现罢工现象的,甲方有权解除本协议不再雇请乙方。乙方在甲方工作期间因履行职务受到伤害的,按照雇员伤害法律规定执行,但乙方有过错或者过失的,应当承担过错或过失责任。乙方上下班途中发生的事故由乙方自行负责,不属于工伤,与甲方无关。第五条乙方提供劳务期间,不得损害甲方合法权益。如果侵占或者损坏甲方财产,应当照原价赔偿,构成犯罪的,依法追究刑事责任。第六条协议期间,如一方提出解除本协议,应提前20天通知对方并办理交接手续。如果未提前20天或办理交接手续,需付违约金300元。本协议解除或者终止,乙方应当在3天内与甲方办理交接手续后结算报酬,如给甲方造成损失应予赔偿。第七条甲乙双方确认双方之间不属于劳动关系或者劳务关系,双方法律关系不适用劳动法相关法律法规。第八条乙方未出勤或者未提供劳务期间,甲方无需支付报酬。第九条本协议在执行过程中发生争议时,双方协商处理,协商不成由甲方所在地法院管辖。第十条本协议一式两份,甲乙方各执一份,具有同等的5/10法律效力。甲方(盖章):_________乙方(签字):时间:年月日超龄员工聘用协议书员工聘用协议书简单【第三篇】甲方:__________________乙方:__________________经甲乙双方协商一致,甲方将位于______项目工程施工技术承包给乙方,聘用期限自______年______月______日至______年______月______日,经共同协商达成以下条款:一、承包方式______________________________________________________.二、工作内容______________________________________________________.三、甲方责任1、甲方为乙方提供一套完整的施工图纸及相应的办公设备。2、甲方对乙方的工作应予以协助和配合并有权对乙方的工作质量和进度进行监督检查。6/10四、乙方责任1、乙方应服从甲方的统一管理并接受甲方的考核,乙方在施工中应严格按照国家规范,施工图纸和有关部门的施工规范进行施工和工作验收,对工作质量进行科学管理,规范操作并及时和项目其它组成人员紧密联系,认真对本项目部出现的有关质量方面的意见和问题及时提出纠正,防止返工式质量问题的发生。2、乙方必须服从甲方管理,按施工进度及时完成并接受上级主管部门对施工现场的检查及提出的要求。五、工资结算及付款方式1、乙方工资总额定为______元整(______元整)2、甲方必须按月支付乙方人工工资,即每月底按时支付______元整(______元整)或每月全额的______%支付,剩余部分工资完工后付清。六、违约责任本合同一经签订,双方必须严格执行,如遇违约时,违约方应支付对方违约金______元整。七、争议解决方式1、双方协商解决。2、法院诉讼解决。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方签字:__________________7/10乙方签字:__________________日期:______年______月______日超龄员工聘用协议书员工聘用协议书简单【第四篇】甲方(网店名)名称:地址:性质:姓名:身份证号码:乙方姓名:性别:出生年月:家庭住址:身份证号码:甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本聘用协议,共同遵守本协议所列条款。第一条本协议自年月日起至年月日止,期限为年(月),期满聘用关系自然终止。第二条根据甲方工作需要,乙方同意担任岗位(工种)工作。第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。第四条甲方实行自由作息工作制度,每天工作时间由至,8/10每月4日休息时间,由乙方与甲方协商后支配休息日期。根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。甲乙双方约定,乙方的报酬=底薪+销售提成。第五条乙方的底薪为元/月,销售提成为元/单。第六条甲方每月前,以货币形式支付给乙方。第七条甲方所经营的网店是网络商店,不需要工商部门注册,根据国家相关法律法规,甲乙双方为雇佣关系,乙方可依照国家和地方有关规定自主参加社会保险,甲方不再另行为其参加。第八条乙方在甲方聘用期间,发生医疗或工伤等情况,按国家法律规定的雇佣关系协商赔偿。双方因赔偿金额发生争议的,通过法院起诉处理。第九条乙方必须按照国家法律法规所规定来执行。第十条乙方应遵守甲方制定的制度;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训。第十一条乙方存在违法或违反甲方制度的,甲方可以解除本协议。第十二条甲方有权根据制定的相关制度,对乙方功过表现给予奖惩。第十三条甲乙双方在任何情况下可以解除协议,但必须提前天以书面形式通知对方。第十四条本协议期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。9/10第十五条乙方违反规定,给对甲方造成直接经济损失的,乙方应给予赔偿。第十六条因甲乙任何一方的过错造成协议不能完全履行,由过错方承担违约责任,向对方支付违约金或损失赔偿金元。第十七条双方签订本协议后,乙方不得在聘用期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。第十八条乙方对在聘用期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严重违反本协议,并认为有足够的理由被解聘。此种保密义务在本协议终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。第十九条本协议未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本协议。若双方协商不成或者发生争议,应当依法向人民法院起诉。第二十条本协议一式两份,双方签字盖章之日起生效甲乙双方各执一份。(特别提示:以上条款内容甲乙双方在签署本协议前,均应事先仔细阅读,并详细了解本协议以及附件内容,双方签字后即行生效。)甲方:(签名)年月日乙方:(签名)10/10年月日