2023年安全生产管理制度_安全生产管理制度和安全操作规程最新8篇

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1/192023年安全生产管理制度_安全生产管理制度和安全操作规程最新8篇范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的范文。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。大家想知道怎么样才能写比较优质的范文吗?以下是网友为大家分享的“2023年安全生产管理制度_安全生产管理制度和安全操作规程最新8篇”,供您参考阅读参考下载。安全生产管理制度安全生产管理制度和安全操作规程【第一篇】1、公司的安全生产工作每年总结一次,由公司安全生产委员会和安全部组织评选安全生产先进集体和先进个人,并给予适当的奖励。2、安全生产先进集体的基本条件①各部门必须认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,执行上级和厂部有关安全生产的法令、法规,加强安全管理。②严格执行岗位责任制和各项安全生产管理制度,开展经常性的安全生产教育活动,不断加强职工的安全意识和提高职工的自我保护能力。③加强安全生产检查,及时发现事故隐患和尘毒危险,并及时报告和整改,积极改善劳动条件。④连续三年以上无责任事故,造成人员伤亡或财产损失,2/19安全生产工作或成绩显著的。3、安全生产先进个人条件①遵守安全生产规章制度,严格执行工艺操作规程和安全生产操作规程,遵守纪律,保证安全生产。②积极学习安全生产知识不断提高安全知识和自我保护能力。③坚决反对违反安全生产规定的行为,纠正和违章作业。4、对安全生产有特殊贡献的,给予特别奖励。5、发生重大事故或伤亡事故(含交通事故)对事故单位(室)给予扣发工资总额的最高30%处罚(最高不超过30%)并追究单位领导人的责任。6、凡发生事故要按有关规定报告,如有满报、虚报、漏报或故意延迟不报的,除责成或补报外,对事故单位(室)给予扣发工资总额最高30%的处罚,对事故责任者视情况轻重给予批评教育、经济处罚、行政处分,触及刑事者追究其法律责任。7、各级部门领导、职工在其职责范围内,不履行或不正确履行自己应尽的职责,在如下行为之一造成事故的,按玩忽职守论处:①不执行有关规章制度、条例、规程的或自行其事的。②对可能造成重大伤亡的险情和隐患,不采取措施或措施不力的。③不接受主管部门的管理和监督,不听合理意见,主观武3/19断不顾他人违章作业的。④对安全生产工作漫不经心、马虎草率、麻痹大意的。⑤对安全生产不检查,不督促、不指导、放任自流的。⑥延误装修安全防护设备或不装修安全防护设备的。⑦违反操作规程冒险作业或擅自离岗或对作业漫不经心的。⑧擅动有“危险禁动”标志的设备、机器、开关、电闸、信号等。⑨不服从指挥和劝告,进行违章作业的。⑩施工组织或单项作业组织有严重错误的。对以上行为造成事故者应按情节轻重给予适当的处罚。安全生产管理制度安全生产管理制度和安全操作规程【第二篇】第一条为加强安全生产管理,及时传达安全生产信息,贯彻各项安全决议及要求,结合公司实际情况,制定本制度。第二条本制度规定了各级安全例会的内容、时间、范围及贯彻会议决议的要求。第三条本制度适用于公司、各子公司及下属单位。第四条安全例会是指各级安全管理部门为专门研究安全生产管理和与安全有关的专项工作而定期召开的会议。第五条五同时:在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。4/19第六条公司、子公司及下属单位安全生产委员会(领导小组)会议,由同级安全生产委员会(领导小组)常设机构(办公室)负责召集,做好会议各项准备,督促检查会议决议落实情况。第七条公司安全环保管理部负责公司安全干部工作例会的组织工作。子公司及下属单位的安全例会由同级安全部门或安全员在同级领导安排下组织召集,研究布置日常安全生产工作。第八条子公司及下属单位生产调度部门负责调度会有关安全内容的布置工作。第九条公司经理办公会、子公司经理办公会和厂级办公会在研究安全工作时,由主管安全工作的领导或安全部门负责人汇报工作,办公室负责记录,并会同安全部门落实会议决定事项。第十条安全会议的内容(一)各级安全生产委员会会议重点研究安全生产形势,并做出决议;审定重要安全规章制度;审定关系安全生产的重要事项和活动方案;分析伤亡事故、火灾爆炸事故和重大设备事故并提出处理意见;听取分管安全领导或安全部门的工作汇报,研究布置下一阶段的安全管理工作。(二)公司、子公司经理办公会和厂级单位办公会研究安全生产工作时,主要听取主管安全工作领导的工作汇报,并对需经办公会研究处理的安全工作重大问题做出决定。(三)公司、子公司安全干部例会重点落实同级安委会和行5/19政例会布置的安全工作任务,研究处理日常安全管理的业务工作。(四)厂级、作业区安全例会应结合实际重点研究贯彻落实上级安全工作计划和要求,做到安全工作有计划、有布置、有检查、有总结、有评比。(五)班组安全例会应传达上级要求并结合生产实际,研究、总结岗位安全生产责任制落实情况,强调班组成员尽职尽责,采取预防事故措施,消除不安全隐患,确保安全生产。第十一条安全会议召开的时间规定(一)各级安全生产委员会会议每月召开一次,公司安全生产委员会时间定于每月上旬,子公司和厂级安委会在公司会议之后召开。(二)公司、子公司和厂级安全工作例会每月召开一次,会议时间于同级安委会之后召开。(三)作业区安全例会每月召开二次,时间分别定于月初和月中;(四)班组安全例会或安全活动日每周一次(不包括每天的班前会)时间不少于三十分钟;(五)各级安全生产调度会,应按照安全生产“五同时”的要求同时调度安全工作。第十二条安全会议参加的范围(一)公司、子公司和厂级安全委员会会议由同级安委会成员和会议研究议题涉及到的部门领导参加;6/19(二)公司、子公司安全工作例会分别由下一级安全部门人员参加;(三)厂级安全例会由各作业长和安全管理人员参加;(四)作业区安全例会由各班组长参加,必要时扩大到班组安全员;(五)班组安全例会或安全活动日由班组全体成员参加,缺勤人员由班组长或班组安全员负责传达。第十三条管理要求(一)各级安全例会必须用专用记录本认真记录,并保存备查。(二)各级领导办公会研究安全工作内容的决议应记录清楚,并及时传达有关部门落实。(三)安全会议决定事项,应按安全生产责任制明确分工,予以落实,各级安全部门应负责督促检查,并将检查结果记录在案,如有必要,可提交下一次会议研究处理。(四)各级领导应认真贯彻安全会议决定,积极组织落实,并主动将落实情况和结果通报同级安全部门和主管领导,以备检查和考核。第十四条公司安全环保管理部负责对安全生产例会制度执行情况的检查,检查结果纳入考核。第十五条各子公司应对下属单位进行检查与考核。第十六条本制度由公司安全环保管理部修订并负责解释。第十七条本制度自20xx年3月修改后下发执行。7/19安全生产管理制度安全生产管理制度和安全操作规程【第三篇】1、认真贯彻执行相关安全、环境、职业健康安全法律、法规和其他政策要求,定期组织分析安全生产情况,及时研究解决安全生产问题,领导安全部门开展工作。2、监督、检查安全生产责任制度的实施和落实情况。3、协助经理管理项目部的安全生产、环境、职业健康安全等工作,做好项目部召开生产、安全会议的准备工作,对会议决议事项负责组织贯彻实施,并对实施情况进行监督。4、负责制定、审核安全生产管理制度和安全技术操作规程及安全生产计划,审核重大项目安全技术措施,并督促落实。5、负责项目部及分包工段、班组责任人的安全教育培训及宣传工作。审定安全生产考核指标,并对实施情况进行监督。6、组织安全、环境、职业健康安全检查,发现重大隐患,组织有关人员现场研究整改措施,并对整改情况进行监督。7、认真听取员工的建议,保证项目部安全生产保障体系的有效进行。8、审核项目部重大风险清单和安全生产事故应急救援预案。9、发生工伤事故,现场指挥,及时向经理报告,并按规定上报,组织员工做好抢救和善后工作,支持、配合事故安全调查组工作,提出对事故责任者的处理意见。8/19安全生产管理制度安全生产管理制度和安全操作规程【第四篇】一、库房内主要通道的宽度不应小于2米。二、库存物品应分类、分垛码放,每垛占地面积不应于100米2。并保证“五距”:垛与垛距离不应小于1米,垛与灯距、垛与墙距不应小于0、5米,垛与柱距,垛与梁距不小于0、3米。三、库房内敷设的配电线路,应穿管保护,电源开关应设在库房外,保管人员离库时必须拉闸断电。四、库房内不准使用移动式照明灯具,不准使用碘钨灯和超过60w以上的白炽灯。五、库房内不准使用电炉子、热得快、电熨斗,电烙铁等表面炽热的电器。六、普通库房内禁止存放化学危险品。易燃易爆物品应设置在专用的立库房内,严禁带火种进入库房,防火防爆标示醒目。七、库房内不准设置办公室,休息室或留宿住人,库房内不准用可燃材料搭建隔层。八、库房内整洁无其它杂物。九、配备消防器材符合要求。十、库房管理人员,每天上班前进行检查,下班前进行检查,确认无任何隐患时才能下班。9/19十一、库房管理应账、物相符。十二、对易碎物品,应轻拿轻放,和不可倒置等。十三、物品不宜码放过高,以免倒塌伤人。十四、使用梯子时,应放稳防滑。安全生产管理制度安全生产管理制度和安全操作规程【第五篇】为了规范安全生产文件档案的管理,确保文件档案的`完整性、合理性、科学性,使其为今后工作开展提供参考资料和文献,特制定本制度。本制度适用于本厂与安全生产有关的文件档案的管理。2.1安全管理部门负责制定本制度,并负责综合监督管理。2.2各单位负责本单位文件档案的管理,并负责监督检查和考核。2.3各单位安全员负责本单位文件档案的收集、归档和保管。3.1文件资料收集安全生产文件档案内容如下:3.1.1国家有关安全生产法律法规、标准规范及其他要求。3.1.2上级主管部门安全生产文件、批复文、领导指示材料及会议资料等。3.1.3本厂安全生产文件、安全生产管理制度、安全操作规程、安全会议记录材料、安全学习资料、领导指示材料等。3.1.4安全生产工作计划、总结、报告等。10/193.1.5各种安全活动记录、安全管理台账、事故报告、安全通报等。3.1.6供应商、承包商相关材料。3.1.7安全设施检测、校验报告、记录等。3.1.8安全、职业卫生评价报告。3.2立卷归档3.2.1文件资料应根据其相互联系、保存价值分类立卷,保证档案的齐全、完整,能反映安全生产主要情况,以便保管和利用。3.2.2应根据文件资料的重要性,案时间永久、长期和短期等三种进行时间整理,分类归档。3.2.3各单位在每年2月底前对上年度的文件资料进行归档,统一保存。3.2.4各种文件资料按一定特征进行排列和系统化,应层次分明,编写页码,填写卷内文件资料目录。3.2.5不同价值,不同性质的文件资料应当区别管理,单独立卷。3.3档案保管3.3.1档案应入柜上架,科学排列,避免暴露和捆扎堆放。3.3.2应采取防潮、防虫措施,防止档案损坏。3.4档案借阅3.4.1文件资料档案借阅,必须借阅手续,借阅当案要注意保护,不得丢失、损坏、涂改,要如期归还,到期不能归还者,11/19要说明情况,并办理续借手续。3.4.2借阅的档案要注意保密,未经许可,不得随意公开、发表或转借他人。3.4.3归还档案时,由档案管理人员当面查点清楚,并在借阅登记本上注销。3.5档案销毁对于过期并失去保存价值的文件资料,经单位领导批准,可以定期销毁,必要时做好销毁记录。《文件档案清单》安全生产管理制度安全生产管理制度和安全操作规程【第六篇】为全面辨识生产中的各种危险源,明确危险源可能产生的风险及其后果,并对危险源进行分级、分类、监测、预警、控制,预防事故的发生。1、组织员工对危险源进行全面、系统的辨识和风险评估,对辨识出的危险源进行分级分类;2、发生事故(包括未遂)、出现重大不符合项时及时进行危险源辨识和风险评估;3、对危险源进行监测,以确定其是否处于受控状态。1、采取措施对危险源产生的风险进行预警,使管理层和责任人能够及时获取并采取措施加以控制;2、建立程序以确保风险管理标准、风险管理措施及相关12/19法律、法规、制度的贯彻与执行,以实现对风险的控制。1、建立健2、建立健全与安全风险预控管理制度;对人员不安全行为进行识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