学生会纳新总结【汇集4篇】

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参考资料,少熬夜!学生会纳新总结【汇集4篇】【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“学生会纳新总结【汇集4篇】”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!学生会纳新工作总结【第一篇】一、讨论筹备阶段1、召集学生会和分团委所有部长讨论,把大概的流程和每个部门欲招人数等事项初步确定下来并落实具体工作。如:办公室负责打印、分发并回收报名表。2、借教室。从来没借过教室,没想到这看似简单的事情办起来却着实不易。听说长假期间学校的教务系统出现故障,近期借教室并不容易,何况是一次性借8个教室。从校网上打印了官方的借教室的条子,经过院办,教务处,教管处层层盖章签字,终于在9号中午借到了周五晚上五教二楼的8个教室。二、宣传阶段学生会和分团委在周三晚上分两批进行下班宣传。由于电艺1101班的同学外出写生,学生会的一名副主席和纪保部部长没能出席,其中纪保部由其副部代表。两个队伍在一个小时之内走访三个新生班,各部长充分说明了各自部门的性质和特色,同学们兴趣盎然,保持了很高的积极性,取得了较好的宣传效果。唯一不足的地方可能是因为这届新生人数太少,大家的宣传比较心急。三、面试阶段截止面试前一天,我们共收到报名表118份,另外有支教队报名表41份。经过事先准备,周五晚上七点,各部门面试陆续开展,总体来说,整个过程很顺利,但有两个小插曲导致面试当晚小有波折。1、教育1201班被临时通知晚上去二教上课,我们只能单独将该班同学延迟到当晚九点(五教九点半就会关门)。2、当干部们提早40分钟到指定教室布置工作时,发现有一个教室已被校教师资格面试点霸占(虽然我们已提早在门板上注明出借),交涉过后,他们用一个大教室与我们交换,不想该大教室已有别院借走。所以分团委少了一个候场室,辛苦了分团委的同学!在此向大家说声对不起!四、调剂收尾阶段由于我院新生男女比例严重失调,加之各部门的报名人数普遍不平衡,学生会和分团委各干部在第二天上午及时开了个会。经过大家的友好协商和各方面的考虑,各部门招新结果如下:学生会:办公室7人,学习部9人,文艺部6人,体育部13人,生活部10人,女生部6人,纪保部10人分团委:参考资料,少熬夜!办公室8人,学习部7人,组织部9人,实践部9人,职规部12人,宣传部11人这一张张新鲜的面孔让我们欣喜,但又有些忧虑。因为接下来的任务并不轻松,我们首先需要思考的是如何带领他们提高自身技能,激发他们的工作热情和积极性,在接下来的一学年有所获,有所成长。总的来说这次招新还是很成功的,整体上进展有序,所有成员都十分努力地工作,充分体现了各部门之间的协调能力及整个院学生会和分团委的团结合作精神!此外,大一的学生们也展示了很好的精神面貌。而存在的问题说明我们还需要进一步地吸取经验、总结提高。细节决定成败,思想决定高度,态度决定事情的结果。在此,希望我们学生会和分团委的干部和干事都以此为鉴,让我们在以后的工作中多一点交流,多一点办事积极性,多一点肯干、实干精神。更希望这次招新能够为院团委和学生会输送新的人才,提高我们的工作能力,祝我们职师院能够更上一层楼!学生会纳新总结【第二篇】本届学生会在成立之后,在校领导和学生处,团委老师的具体指导和支持下,紧紧围绕学校中心工作,充分发挥学生会“自我教育,自我服务”的工作职能,经过广大同学的积极配合,全体学生会成员的共同努力,整体上完成了学生会纳新工作。本次纳新工作总体上分为了前期、中期、后期三个阶段。一、纳新前期本届学生会与往届较有不同,充分做到了广而告之的工作。在纳新前期,由副主席、各副部长组成的院学生会宣传小组进入到了大一新生军训处进行宣传。主要目的有两个:(1)代表全院学生对辛苦军训的大一新生进行问候;(2)代表院学生会全体成员宣传院学生会,希望大一新生能对其进行了解,并积极参与随后的纳新大会。2.与此同时,院学生会也与广播站进行了沟通,取得了一致。让广播站帮助学生会开展宣传工作。希望大一新生通过广播站这个宣传平台,能及时、有效地了解院学生会新动向。3.此外,在(周五)和(周一)中午、下午,院学生会在饭堂门口都设有院学生会纳新咨询处,方便大一新生领取纳新表格和了解学生会各部门职责。4.为了大一新生能更好更快的融入大学这个集体,院学生会文体部特别策划、举办了“篮球联谊赛”。在展现学生会人文关怀的同时,更加宣传了院学生会,让其在大一新生心中留下了深刻的'印象,为后来的纳新工作做好了铺垫。二、纳新中期纳新前期宣传工作结束之后,下午6:00,在204教室召开了“2011——2012届院学生会纳新大会”。本次大会严格依据院学生会内部条例,本着公平、公正的原则开展,基本分参考资料,少熬夜!为初赛、复赛两个赛程。1.初赛(9月27日6:00)为了彰显院学生会的正规与正式,副主席特别为此次大会请到了原院学生会副主席宋x、原院学生外联部副部长王x、铁齿铜牙社社长何x、学生代表赵x、许x与各部副部长一起但任大会的评委。参加初赛的新生采取自愿的方式逐一上讲台进行3分钟自由演讲,演讲结束后,接受各评委的提问。提问的目的有两个:(1)对于性格内向,上台紧张的同学采取鼓励的态度让他们尽可能的多一次表现自己的机会,使他们找到自信。(2)对于那些本来有能力,较有自信的人,评委会以打比方的形式对其否定,然后提问,从而考验他们的心理素质。初赛总赛程共3个小时,虽然大会纪律不是很理想,但也从侧面反映出院学生会的号召力和影响力。2.复赛(9月29日12:30)复赛人员与初赛基本一致,由秘书部负责通知。复赛在形式上也较初赛不同。此次复赛采取笔试的形式考核各参赛人员。试题由各副部长拟定,各部门依据其性质、职能不同,拟定的试题也不同。赛后,各副部长根据各参赛人员笔试情况,讨论并决定最终入选人员。9月30日,学习宣传部讲学生会干事名单以光荣榜的形式张贴在饭堂门前,表示祝贺和鼓励。三、纳新后期本次纳新虽然有计划、有目的的进行并结束了,但赛前、赛后,同学们的积极性有所减弱。所以,各副部长在赛后利用休息时间,与同学们进行了沟通、交流。充分发挥了院学生会积极主动性,主动服务学生、解决学生问题的职能。总体来看,本次纳新工作还是圆满的结束了。正式因为院学生会各干部相互配合和大一新生的积极参与,本次纳新才得到了预期的效果。在今后的工作中,院学生会副级以上学生会干部与学生会干事会互相学习,互相配合,积极、主动为全院学生服务。学生会纳新总结【第三篇】阳春十月,秋高气爽。侦查学系08年纳新工作在艰苦的军训工作后紧锣密鼓的展开了,此次纳新工作坚持以“公平、公正、公开”为基本原则,选拔思想端正、能力突出的学生干部为主要目的。工作由系大队部牵头,团总支学生会组织筹备完成,从前期准备到基本结束共历时一个月,切实完成了为侦查学系招纳合格优秀人才的任务。此次纳新工作是参照国家工作招考的标准,具体工作分为四个步骤,第一:由大队领导指导,团总支学生会主席团根据以往经验制定纳新方案,交由部长例会讨论得出,可谓是集思广益。第二:由系网络部和宣传部分别进行网站和版块宣传,参考资料,少熬夜!向新同学介绍团总支学生会的各个部门,使得新生对各部门有了一个总体直观的印象。第三:同学们交申请书,根据申请参加大队统一组织的各部门面试,报考个别专业部门的同学参加部门组织的加试。第四:根据面试成绩,录取信息由网络部和宣传部分别通过网络和版块进行通报。需要特别指出的是,此次纳新工作在操作上均是由我系学生独立完成的。这一届的纳新工作与以往相比,在许多方面有明显提高。在这一次的纳新过程中,我系率先使用纳新过程全程录像,一个考场安排五名考官和两名记录员,对面试学生的回答进行记录,这在侦查系是史无前例的,就是对比全校各系部,相信也是一个创举,这也是为了让我们的纳新工作更加阳光。另外,这次纳新的试题相比前几届也有很大程度上的改进。所有的面试题目均由各部部长负责收集,交由主席团筛选,共选出87道公共题,7道部门专业题,同时为题目编上序号,同学们通过机选获得自己的面试题目。这样做避免了许多考官提问的随意性,对同学们更加公平。为了防止此次纳新工作出现包庇,舞弊现象的出现,侦查系网站还专门就此次纳新给同学们设立意见箱,同学们可以将自己的意见通过网站传达给大队,从而亮化整个纳新工作。细心的同学从一些细节上会发现大队对同学们的人性化关怀。例如设立候考区,让参加面试的同学可以安心准备。每个候考区还配有一名联络员,帮助同学们解决一些突发状况。这一切的一切,都表现出侦查系大队部对此次纳新工作的重视和关心。想到了同学们的难处,尽最大努力为同学们解决困难。xx届新生纳新工作的顺利完成,在侦查系有着继往开来的里程碑式意义。学生会主席团、各部部长、还有各位学生会骨干成员很好的总结以往纳新工作的经验,开拓创新、积极进取,做到了一切为同学们出发,发扬出了不怕苦、不怕累、连续作战的优秀品质,为新生做了好榜样。还有值得说明的就是,这一届的纳新工作是侦查系第一次将工作和网络有机联系起来,这也为日后提供了工作指导。以后的学生工作会以此次纳新工作为基准,在此基础上,更好的完成学校和系部交代的工作。在此,向为此次纳新工作献出辛勤劳动的领导、老师、同学表示最衷心的感谢。xx年纳新工作圆满完成。学生会纳新工作计划【第四篇】一、为了让大一新生全面、及时、准确的了解朗协,我们将印发大量宣传单,交由专人负责,同时用制作精美的海报来吸引大一新生的眼球,并由专人负责新闻,及时报道纳新进展。二、交由专人负责纳新表、登记表等一系列表单的制作和印发工作。三、交由专人负责纳新期间对公共财物的管理,并制定值班制度,安排专人看管。四、为了保证朗协内部的团结,为了给朗协注入新鲜的参考资料,少熬夜!强有力的血液,我们计划接纳新会员30——50人,并向每人收取会费10元。五、新会员主要面向文学院的大一新生,同时也积极邀请其他学院的同学参加。六、纳新期间,将邀请文学院知名老师和往届“春悦杯”比赛中的获奖选手举办普通话及朗诵技巧的培训活动。七、为了丰富纳新期间的校园生活,特与青笋系列社团合作,推出青笋系列活动,诸如电影放映、举办晚会等活动。八、为使纳新期间会员服装一致,特着手准备定做工作服、工作证。以上便是这学期青笋朗诵协会的纳新计划,如有不妥,还会适时做出调整。我们定会努力做好纳新工作,完成纳新任务。一、纳新:为了让热爱心理活动的同学有一个展现自我的一个机会,同时也为心理协会注入新的源泉,我们将在九月底举行大规模的纳新活动。纳新在各系院分别展开!由分会长指导!我院准备今年招纳七百名心理协会新成员,和老会员一起为大学生服务。各系(院)分别展开纳新工作,南校区在新军训期间就在校区现场为新生们服务,走近新生们,让新生们感到了大学生活的温暖。让我们的学生会会走进了新生们的心中!成功招到二百多名新会员,纳新工作还在进行中!民主路校区和主校区将会在九月二十五前开始纳新活动。现在都在准备工作中。纳新工作由分会长和和部长负责,宣传工作是我们计划的重点,这次纳新工作的宣传工作我们协力会准备很充分,一切等待纳新的开始!二、心海导航预告学生会近期活动,普及大众心理知识,提供日常心理技巧,面向全体师生发放。发放心理健康知识刊物,在心理咨询室向同学们开放,让感兴趣的同学们能够了解更多的心理知识!大帮助大学生认识自我,完善自我,发展自我,引导大学生了解心理知识,排除心理障碍,缓解心理压力,预防心理疾病,提高心理素质,促进大学生健康成长和全面发展,提高大学生的适应能力!三、心理培训本学期将在全校各个教学班设立心理委员,使得心理协会的各项活动真正深入到广大同学的学习生活中。并由专职老师心理委员开展心理培训,针对沟通方式和技巧,更好的为同学们普及心理知识。四、文档建设:进一步加强文档建设。把06,07,08级学生会成员的档案保管好!作为学生会的资料。同时要完善学生会的网络建设,利用好我学院的心理网站,同时创建学生会群,让学生会成员能在一起商讨工作和生活和其它问题。促进学生会更加团结。提高学生会的工作能力!参考资料,少熬夜!同时让我们学生会所有成员能够在群内和我们的心理指导老师进行交流,提高我学生会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