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行业收入差距问题研究梁昭湖摘要收入差距过大的问题是当前我国所面临的一个热点问题。毋容讳言，合理的收入差距人民群众是可以接受的，目前人民群众主要是对制度不完善与行业垄断等造成的不合理收入差距怨声载道。过大的行业收入差距对社会造成了负面效应。因此，缩小行业收入差距进而缩小整个社会收入分配的差距，不仅是解决现实收入分配中凸现矛盾的迫切要求；而且关系到长远的改革与发展取向，关系到社会发展的总体目标和全面建设小康社会的实现。摘要本文探讨了在中国特色社会主义市场经济条件下有效缩小不合理行业收入差距的方法与途径，不仅对我国的收入分配领域有一定的参考价值，而且对建设“公平正义”的“和谐社会”具有重要的现实意义。引言（一）、选题意义1.有利于了解垄断对行业收入差距的作用机制2.有利于政府对缩小不合理收入差距政策的制定和执行（二）、研究现状1.行业收入差距的表现方面2.行业收入差距的判断标准3.行业收入差距的价值判断方面4.行业收入差距的原因5.缩小行业收入差距的途径引言（三）、研究目的（四）、研究方法1.实证分析法2.文献研究法3.跨学科研究法（五）、逻辑思路第一部分：介绍了行业收入差距的现状第二部分：分析了行业收入差距的成因第三部分：是我国政府缩小不合理收入差距的基本思路与对策引言（六）、主要创新点1.在完善税收制度和社会保障制度中，提出了具体的可行性措施。2.大力宣传经济伦理理念，提倡和引导道分配。3.在缩小收入差距的对策中，提到强化“纳税人意识”一、行业收入差距的现状概述（一）、行业收入差距的现状1、行业收入差距的概述(1)、行业收入差距的相关概念所谓行业，一种定义是指其按生产同类产品或具有相同工艺过程或提供同类劳动服务划分的经济活动类别；另一种定义则是从产品的用途出发，把生产相互替代性高的产品之企业划归一个行业。所谓收入差距，本文所指的收入是指个人收入，个人收入是指劳动者从事一定劳动获取的劳动报酬。一、行业收入差距的现状概述所谓行业收入差距，是指城市中不同行业从业人员的收入差距，属于居民收入分配中的特定种类。所谓垄断性行业：是指除行业自身因素及市场因素外,仍存在政策性进入和退出壁垒的行业。(2)、行业收入差距过大已成为一个亟待解决的问题(3)、行业收入差距的总体状况一、行业收入差距的现状概述2、行业之间收入差距(1)、垄断性行业与竞争性行业之间的收入差距(2)、在制度缺陷和执法不力状态下导致的行业收入差距其一，以某些唱流行歌曲的和影视界部分演员为例。其二，以某些上市公司内部职工为例。(3)、国家机关、事业单位与企业退休职工收入差距一、行业收入差距的现状概述3、行业内部收入差距(1)、政府官员与一般职工之间的收入差距(2)、国有企业内部的收入差距(3)、私营企业主与雇员之间的收入差距一、行业收入差距的现状概述（二）、行业收入差距的实证分析1、从基尼系数看行业收入差距2、从泰尔指数看行业收入差距3、从五等分法看行业收入差距一、行业收入差距的现状概述（三）、行业收入差距过大造成的负面效应1、行业收入差距过大，会使社会不稳定2、行业收入差距过大，会使社会资源分配不合理3、行业收入差距过大，会使腐败问题更加严重二、行业收入差距的成因分析（一）、在初次分配领域中导致收入差距的原因1、社会环境不公平2、要素市场不完善3、收入分配秩序混乱二、行业收入差距的成因分析（二）、在再分配领域中导致收入差距的原因1、税收制度不完善（1）、监控的法律手段滞后（2）、税制不合理、不经济（3）、全社会缺乏依法纳税的氛围2、社会保障乏力3、道德分配发展缓慢二、行业收入差距的成因分析（三）、导致收入差距的其他综合性原因1、政府作用发挥欠佳2、中等收入者比重偏低3、法律制度不健全三、缩小行业收入差距的对策建议（一）、在初次分配领域中缩小收入差距的对策1、营造公平的社会环境2、完善各种要素市场3、规范收入分配秩序（1）、规范公务员收入分配秩序（2）、规范垄断行业分配秩序（3）、规范企业分配秩序三、缩小行业收入差距的对策建议（二）、在再分配领域中缩小收入差距的对策1、建立完善的税收机制2、建立全国统一、规范和完善的社会保障体系3、大力宣传经济伦理理念，提倡和引导道德分配三、缩小行业收入差距的对策建议（三）、缩小收入差距的其他综合性对策1、规范政府行为2、扩大中等收入者比重3、健全法律制度结论我国现阶段行业收入的差距是客观存在的，并且有随经济的发展而不断扩大的趋势。但是只有缩小行业收入差距，使各行业之间收入差距达到合理化，才能促进经济社会又好又快发展。结论本文的研究虽然取得了初步的阶段性成果，但由于收入分配差距问题是一个历史形成的比较复杂的课题，还有许多问题有待于在今后的学习和研究工作中不断的进行思考，比如如何能引起政府中的政策制定者高度重视并使其下决心出台有效措施解决这一问题；如何确定高收入者；如何对高收入者进行科学征税等。谢谢各位老师！