保卫规章制度（最新8篇）

参考资料，少熬夜！保卫规章制度（最新8篇）在日常生活和工作中，很多地方都会使用到制度，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是网友帮大家分享的保卫规章制度（最新8篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。保卫规章制度【第一篇】为进一步加强XX区行政中心各部委办局办公区域正常的办公秩序，确保区行政中心办公区域的安全有序，根据国务院《企业事业单位内部治安保卫条例》等法律法规的规定，经请示区领导同意，特制定XX区行政中心办公区域安全保卫制度（试行）。第一条：行政中心办公区域外围的安全保卫工作由相城公安分局、XX区行管局共同负责，除四套班子大楼外的行政中心各单位内部安全保卫工作由本单位主要负责人负责。第二条：各单位应当根据内部治安保卫工作需要，设置治安保卫机构、建立治安保卫门岗值班制度。第三条：单位内部治安保卫工作的要求是：（一）制定适应单位具体情况的内部治安保卫制度、措施和必要的治安防范设施；（二）单位范围内的治安保卫情况有人检查，重要部位得到重点保护，治安隐患及时得到排查；（三）单位范围内的治安隐患和问题及时得到处理，发生治安案件、涉嫌刑事犯罪的案件及时得到处置。第四条：单位制定的内部治安保卫制度应当包括下列内容：（一）门卫、值班、巡查制度；（二）现金、票据、印鉴、有价证券等重要物品使用、保管、储存、运输的安全管理制度；（三）治安防范教育培训制度；（四）内部发生治安案件、涉嫌刑事犯罪案件的.报告制度；（五）治安保卫工作检查、考核及奖惩制度；（六）其他有关的治安保卫制度。单位制定的内部治安保卫制度不得与法律、法规、规章的规定相抵触。第五条：各单位内部治安保卫人员应当接受有关法律知识和治安保卫业务、技能以及相关专业知识的培训、考核。第六条：单位内部治安保卫人员应当依法、文明履行职责，不得侵犯他人合法权益。治安保卫人员依法履行职责的行为受法律保护。第七条：单位内部治安保卫人员（门岗值班员）应当履行下列职责（一）落实本单位的内部治安保卫制度和治安防范措施；参考资料，少熬夜！（二）检查、登记进入本单位外来人员的证件；（三）在本单位范围内进行巡逻和检查并进行记录；（四）督促本单位人员做好自身安全防范工作；（五）督促加强内部治安防范技防设施建设和维护。第八条：各单位应确定本单位的治安保卫重要部位，按照有关标准对重要部位设置必要的技术防范设施，并实施重点保护。第九条：区级机关年度考核（安全保卫工作）参照本制度执行。第十条：本制度自20xx年月日起施行。保卫规章制度【第二篇】一、保卫人员必须服从命令听从指挥,坚守岗位,依法执勤,严格履行自己的岗位职责。作为保卫部的一名成员要加强组织纪律性,树立高度的组织纪律观念,遵守服从组织,下级服从上级的原则,做到有令必行,有禁必止。服从安排,有意见先保留执行后提出来解决。二、负责门卫、要害部位守卫警戒和公司内的巡逻工作,保卫公司财产和员工安全,维护公司内部秩序。三、在部门领导下协助公安机关抓捕作案或潜逃的违法犯罪分子。四、协助有关部门做好安全防范工作,掌握各种消防设施的使用方法,排除影响内部安全的.事故隐患。五、负责维护内部治安秩序,发现治安案件和重大事故,并及时向部门值班领导和上级公安部门报告,采取安全措施,抑制事态发展,保护好现场,等待值班领导处理。六、做好重大节假日、大型活动和外宾、首长的保卫工作。加强巡逻检查工作,维护良好秩序,防止火灾、盗窃、破坏和治安事故的发生。七、文明执勤保持高度的警惕,准时上岗、注意风纪,做到服装整齐、仪表端庄,精神饱满、态度和蔼,礼貌待人、办事公道,上班时不喝酒、吸烟,不耍特权,严禁刁难人、打骂人、欺压人、粗暴无礼、侮辱人格的行为。不擅离岗位、不看书报、不做私活、不与他人闲谈嬉笑,不长时间接电话,不玩手机,夜间执勤不准睡觉,认真做好交接班工作,发现问题及时报告处理。八、保守机密。严守国家和公司内部机密,做到不该问的不问,不该看的不看,不与无关人员谈论公司内部等情况,不得将公司重点部位的位置、报警器分布情况和有关公司领导电话号码等情况向无关人员透露。九、注意团结、互相学习、互助互爱,共同提高,做到不利团结的话不说,不利团结的事不做,维护部门内部的团结。十、在部门领导下执行公司各项治安、安全检查、防范制度,制止、纠正违法违章行为。参考资料，少熬夜！保卫规章制度【第三篇】为了加强单位的内务管理工作，确保单位的安全和整洁，维护正常的工作和生活秩序，特制订以下制度：一、人员出入保卫(一)积极维护单位正常工作和生活秩序，遵纪守法，树立自我防范意识，增强责任感。1、不得携带各种违禁品、危险品和进入办公场所;2、不得私带公物出单位变为己有;3、主动接受门卫保安人员的安全监督和检查;(二)值勤保安对待外来人员，应做到文明礼貌，并主动为来访人员提供必要的服务，做好接待工作。首先询问来意，并做好登记,然后电话联系或引荐对口接待部门或接待人。来访结束后记录好离开时间,并存档备查。二、单位财产保卫每天下班后，各科室要关掉用电电源，关好门窗，做到防火、防盗、保证安全，并做好下列工作：(一)现金、贵重物品及机要文件，下班后应放置于安全的橱柜中;(二)值勤保安人员应随时注意进出人员。夜间值勤的保安人员，应按规定时间在公司内巡逻;(三)如有窃案发生，应保护好现场，并立即报单位有关领导和公安部门。三、保安人员的`职责：(一)有关人、物、车辆进出的登记、通知、检查、核对;(二)预防盗窃、火灾及其他危险事项;(三)维护单位秩序;(四)单位内警戒警备事项;(五)单位环境的日常维护管理;(六)所有进出物品的装卸及监督检查;(七)单位大门值勤。保卫规章制度【第四篇】一、全面主持保卫科的工作，带领科室人员完成各项工作目标。二、认真学习政治理论和法律专业知识，学习教育理论，带头遵守学校的各项规章制度。三、贯彻“教育为主，预防为先”的工作方针，制定保卫科工作计划，进行年度总结。四、重视法制宣传和普法教育，努力提高学生的法制观念，做好违法违纪学生的帮教工作。五、做好综合治理工作，加强管理，消除各种事故隐患，预防学生违法犯罪，减少学生的违法率和违纪率，并随时向学校报告。六、重视学生财产的安全管理，落实防火、防盗措施。七、组织力量迅速查处各种涉校的`治安案件，处理学校参考资料，少熬夜！发生的各种突发性事件，并提出处理意见。八、调动本科室工作人员的积极性，做好内部分工，对科室工作人员进行考查，并向学校建议。九、参加学校行政会议，汇报科室工作，提出治安保卫工作建议，宣传、落实学校工作意图。十、受学校指派参加有关会议，汇报学校治安和综合治理工作，与公安机关介质联系，坚持校所联防。保卫规章制度【第五篇】加强管理、明确分工，更好的完成保卫工作，维护企业利益和正常生产和生活秩序特制定本制度。1、在分管领导和办公室的领导下展开工作，加强内保队伍的建设不断提高保卫人员政治素质和业务技能充分发挥保卫组织的技能作用。2、积极开展安全保卫和遵纪守法的宣传教育，强化矿职工的安全观念，依靠群众做好“三防”工作。3、加强矿区内部治安管理，预防和打击反革命和其它刑事犯罪分子的破坏活动，加强夜班巡逻，对重点物品、要害部位。加强看守避免一般性盗窃案件、杜绝重大盗窃案件的发生。4、建立健全各种安全制度，完善安全教育的机制，布置检查落实各种防范措施。5、坚持“预防为主”指导协同有关科室做好重要部位的安全防范工作。加强易燃易爆剧毒物品和放射性物品的'管理做好消防工作，消防各类治安火灾隐患，配合安监部门，对井下未爆物品进行回收，杜绝涉爆物品流失到社会。6、协助矿综治小组积极展开社会治安综合治理和“四五”普法教育工作。7、负责本单位节假日期间矿职工值班巡逻等工作的安排和组织实施，坚守工作岗位，及时交接班，有事请假、不空岗，发现可以人员和物品及其它不安定因素，立即进行询问和必要检查或及时上报。8、对出入一切车辆和人员进行关注，外来车辆和人员必须进行询问登记，并根据情况征得领导同意后方可入内，禁止商贩进矿叫卖和出租进矿拉人。9、坚守岗位尽职尽责，按时完成领导交办的其他工作任务。10、每天清扫责任区和保卫科室内卫生，保持干净。保卫规章制度【第六篇】商业项目保卫规章制度目录(1)闭馆制度(2)警容风纪细则(3)考勤制度(4)请假制度(5)消防检查制度参考资料，少熬夜！(6)钥匙管理制度(7)消防监控室值机员岗位工作标准(8)巡视制度及巡视路线(9)设施损坏处理流程(10)保卫部捡拾物品管理制度(11)消防设备操作规定(12)义务消防队组建规定(13)接报案处理程序(14)电话使用制度(15)保密制度(16)消防监控室值班制度(17)消防监控室值机员工作守则(18)消防监控室卫生制度(19)消防监控室来访登记制度(20)消防应急方案保卫规章制度【第七篇】为了切实加强校园车辆行车安全管理，防止车辆被盗和交通意外事故发生，确保全院师生员工的'生命财产安全和良好交通秩序，特制定本办法。第一条机动车辆进入校区需停车接受询问登记1、凡本院教职员工及家属的机动车辆一律凭保卫处制发的“车辆出入证”直接出入校门。车辆出入证实行统一编号管理，一车一证，车辆出入证需置于驾驶室挡风玻璃内侧明显位置。凡未按规定办理出入证或车证不符者，一律按外来车辆对待，并扣出入证。2、车辆出入证不得转借他人或借教职工的名义为校外人员办理，若因此发生责任事故，将追究出入证所属人或代办人责任。3、校外车辆进入校区，需停车接受登记，说明办事理由、接洽部门和联系人。门卫值班人员电话联系确认后，暂压有效证件，出校门时返还。4、载有货物车辆出校门，需停车接受检查和登记，凭部门开据证明予以放行。第二条校园行车停放规定1、机动车辆在校园应慢速行驶，时速不得超过15公里，同时应主动避让行人。2、在校园教学办公场所禁止鸣笛。3、校园停车必须按指定位置停放，同时按照规定车头朝向一致。第三条处罚1、对教职员工占道乱停乱放车辆，保卫处值班人员进行拍照取证，处罚20元/次，并在保卫处网站通报。2、对教职工子女及亲属占道乱停乱放车辆，保卫处值班人员进行拍照取证，处罚20元/次。参考资料，少熬夜！上述两款罚款，由保卫处交计划财务处在教职工本人的津贴中扣出。3、对占道乱停乱放校外人员车辆，处罚50元/次，交付处罚款后(并出具收据)，予放行出校门。对拒不执行该项规定，蓄意滋事者，将请求公安机关处理，同时永久禁止该车进入校园。第四条执行本办法自发文之日起执行。保卫处负责实施。保卫规章制度【第八篇】（一）保安部经理报告上级：总经理督导下级：保安主管、消防员联系部门：酒店各部门职责规范：1、负责保安部的全面工作，全面贯彻落实总经理下达的各项工作任务，当好总经理安全工作的参谋和助手。2、与人事培训部配合，负责本部门的人员调配和部门内部人员选拔、聘用、教育、培训、考核、奖惩、辞退等管理工作。3、根据“预防为主”的保卫工作方针，在酒店内开展以“四防”（防火、防盗、防破坏、防恶性事故发生）为中心的安全教育和法制教育。4、贯彻安全保卫工作“谁主管，谁负责”的原则，落实安全责任制，协助酒店各部门，把安全职责纳入部门管理工作日程当中。5、负责重大节日、大型会议及外宾和团队的安全保卫工作。特别是有重要首长、贵宾抵离店时，要亲自到场指挥，确保安全。6、在酒店防火安全领导小组的领导下，掌握酒店防火系统，制定防火规章制度与计划。履行消防监督检查职能，组织和领导义务消防队，防范火灾发生。负责调查酒店内发生的火灾事故。7、接待有关宾客对酒店安全工作方面提出的投诉，并进行处理。8、配合公安机关、国家安全部门及上级有关执法机关来酒店协查、指导各项工作。9、协助酒店领导，定期进行安全检查，发现问题立即处理。10、负责健立健全酒店及本部门安全方面的有关记录和档案。11、定期召开部门管理例会。（二）保安主管报告上级：保安部经理督导下级：保安部各班组领班参考资料，少熬夜！联系部门：酒店各部门1、在保安部经理领导下进行工作，直接对其负责，执行交办的各项任务和临时授权的其他职责。2、协助保安部经理制定各项工作