迎五一教职工活动方案(案例)

迎五一教职工活动方案(案例)为了确定工作或事情顺利开展，时常需要预先制定方案，方案是解决一个问题或者一项工程，一个课题的详细过程。制定方案需要注意哪些问题呢？以下是网友帮大家分享的“迎五一教职工活动方案(案例)”，供您参考阅读。迎五一教职工活动方案1为号召全体师生广泛开展“阳光健身”活动，丰富广大教职工的业余文化生活，培养教职工积极进取、健康向上的精神面貌，促进学校各项工作的发展，学校工会组织教职工开展迎“五一”教职工活动。出发点：茗山脚下停车场终点：茗山莲花尖裁判宣布开始后运动员开始登上，参赛队员到达终点后，由裁判员签发到达名次表。各村校及中心校本部以校为单位报名，4月25日前将各组参赛名单报校工会。（各校参加登山比赛人员不得低于总人数的80%）1、总指挥：2、登山起点负责人：3、登山终点负责人：4、后勤保障：5、摄影宣传：准备校旗提前竖立作为登山终点。4月29日九点前参赛队员到中心学校大门前集合，统计人数后，骑摩托车或电瓶车到茗山脚下停车场。（如不到中心学校集中的人员须9点半前赶到停车场。）全体教工9点半在登山起点集合，起点负责人清点登山人数，并报告给终点负责人。总指挥于9：38发出登山活动开始的.口令，登山活动正式开始。全体登山队员只能从一条路线登上，在山顶稍作休息后，沿原路返回到出发点，于11：30在起点处集合，起点负责人清点人数并向总指挥报告情况。温馨提示：1、本次登山活动为集体活动，要求广大在职教工积极参与，如因病或特殊情况不能参加登山活动，须向校长提出请假。2、为确保登山安全，登山时穿着运动鞋。3、在登山活动中，要讲文明，做环保的使者。1、根据报名情况，中老年组、青年组男女队分别奖励总人数的40%，发给奖品。2、根据各校参赛比例和个人获奖率颁发优秀组织奖。迎五一教职工活动方案2一、活动主题团结、攀登、进取二、活动目的1、缓解教职工工作压力，树立阳光心态，积极健身，热爱生活，热爱工作。。2、加强教师之间的交流，增强教师队伍的凝聚力。3、激发教师的工作热情和拼搏进取的精神。三、活动原则1、娱乐健身原则。做到以娱乐为主，重在参与，让教职工身心得到健康发展的同时，培养大家团结一致积极进取的`工作氛围和团队精神。2、安全第一原则。比赛以安全第一为原则，参赛选手必须身体健康，适合此项运动，比赛时要求参赛队员着运动装、运动鞋，不可携带锐利的器具，注意赛程安全。四、活动时间20xx年4月28日下午三点五、组队方法本次比赛分中老年组（40岁以上含40岁）和青年组，每组各分男女两队。六、比赛规则出发点：z森林公园门口终点：z凉亭裁判宣布开始后运动员开始比赛，参赛队员到达终点后，由裁判员签发到达名次表。七、报名方法专业部以部为单位报名推荐，各部统计上报人数，行政后勤组由沈月红老师负责统计。其中机电部、信息服务部不少于15人，高职预科部不少于20人，行政后勤不少于10人。报名截止到周五下午三点。八、裁判小组成员裁判长：z成员：工会委员、体育教师九、奖励办法根据报名情况，中老年组、青年组男女队分别按比例录取及奖励若干名次。注：每位参加的运动员都有纪念品一份校工会