公司抽奖活动方案(案例)【最新4篇】

好文供参考!1/16公司抽奖活动方案(案例)【最新4篇】【引读】这篇优秀的文档“公司抽奖活动方案(案例)【最新4篇】”由网友上传分享，供您参考学习使用，希望此文对您有所帮助，喜欢的话就分享给下载吧！公司抽奖活动方案【第一篇】一、5：45全体员工入场用餐5：45--6:00播放《迎宾曲》、《步步高》等音乐。具体组织：主持人：灯光、音响效果：电脑抽奖工作人员：监督员：发奖券：二、6：00宣布活动开始1、由主持人致开场白2、请领导讲话3、请领导讲话三、开始抽奖：主持人请抽奖人员上台抽奖1、先抽三等奖共100名（中奖额xx元），10人上台抽奖，每人抽10个/1次，好文供参考!2/16当场宣布中奖人员名单（打印名单），于xx日领奖。2、抽二等奖共35名（中奖额x元），请17人上台抽奖，每人抽2个/1次，（当场颁发奖券，19日凭奖券到会计财务处兑奖）3、抽一等奖10名（中奖额x元），请5上台抽奖，每人抽2个，当场颁发奖券，19日凭奖券到会计财务处兑奖4、最后抽周年奖8名（奖品为），请领导上台抽奖，分2次抽，每次抽3个。领导：请xxx等为周年奖中奖者现场颁奖四、宣布抽奖活动结束（播放音乐）公司抽奖活动方案【第二篇】一、活动时间3月115日—4月30日二、活动名称抽奖欢乐购三、活动目的进入三月份以来手机行业进入淡季，近期无重大节日，各售点销量不景气，为宣传品牌，提高销量，特举行抽奖活动四、活动内容1、活动期间，在河间乡镇各售点购买vivo1000元以上手机可兑换刮刮卡一张，3000元以上手机可兑换刮刮卡两张；好文供参考!3/16抽奖方式：利用刮刮卡的形式，设置特、一、二、三等奖、纪念奖五种奖项，消费者凭手机保卡在所购手机店按要求兑换刮刮卡，现刮现兑。（特等奖最后几天开始设置，具体情况待定。）2、奖项设置：特等奖1名:价值2798元的VIVOX9一台一等奖3名价值1000元的滚筒洗衣机一台二等奖10名价值298元的空调扇一台三等奖20名价值99元的电蒸锅一套纪念奖精美礼品一份（店内赠品）五、物料准备1、抽奖箱50个2、宣传海报100份3、宣传单页200份4、奖品准备六、前期宣传1、活动前期，员工微信转发朋友圈2、宣传海报、单页、条幅制作3、其他合理宣传方式七、费用预算八、活动开展1、奖券按各售点销量分配到乡镇各个售点（区域业务可根据实际情况分配奖券）好文供参考!4/162、纪念奖由售点自己承担，优先考虑我公司提供的赠品（水杯、抱枕等）。3、三等奖及以上奖品发放，由售点业务在奖项开出后自己送到得奖界面，并与得奖顾客合影，留下顾客姓名及联系方式。4、特等奖奖券可在活动最后几天发放。5、顾客抽中奖励后，可邀请顾客发朋友圈宣传，标语：我在XX通讯购买VIVO手机抽大奖，抽到X等奖。。。。。。。。。6、活动结束后，各业务总结活动得失，及销量变化情况抽奖活动方案一、活动时间20xx年3月115日—4月30日二、活动名称抽奖欢乐购三、活动目的进入三月份以来手机行业进入淡季，近期无重大节日，各售点销量不景气，为宣传品牌，提高销量，特举行抽奖活动四、活动内容1、活动期间，在河间乡镇各售点购买vivo1000元以上手机可兑换刮刮卡一张，3000元以上手机可兑换刮刮卡两张；抽奖方式：利用刮刮卡的形式，设置特、一、二、三等奖、纪念奖五种奖项，消费者凭手机保卡在所购手机店按要求兑换刮刮卡，现刮现兑。（特等奖最后几天开始设置，具体情况待定。）2、奖项设置：特等奖1名:价值2798元的VIVOX9一台一等奖3名价值1000元的滚筒洗衣机一台二等奖10名价值298元的空调扇一台三等奖20名价值99元的电蒸锅一套纪念奖精美礼品一份（店内赠品）五、物料准备1、抽奖箱50个2、宣传海报100份3、好文供参考!5/16宣传单页200份4、奖品准备六、前期宣传1、活动前期，员工微信转发朋友圈2、宣传海报、单页、条幅制作3、其他合理宣传方式七、费用预算公司抽奖活动方案范文2参加人员：负责人：工作人员：抽奖宗旨：1、本次抽奖采取“人人有奖、永不落空”制；2、相关领导及员工（优秀员工）抽取；3、本次抽奖现场仅抽取“特等奖”至“五等奖”共66名，。一、活动程序：1、15：00搬运奖品到现场；2、17：30---18：00ktv3、18：30全体领导及员工入席4、19：00---20：00抽奖a、19：00主持人致开幕词b、公司领导致春节抽奖祝贺词c、抽奖正式开始d、20：00抽奖结束二、实施细则1、资金的到位：3000人民币2、奖品的购置：曹红敏、胡洁芳、陈丽娟、厉刚锋3、奖品的保存：曹红敏好文供参考!6/164、抽奖券的制作：曹红敏、胡洁芳、陈丽娟5、抽奖券的分发：陈德贵6、抽奖：相关领导及员工7、会所的布置：曹红敏、胡洁芳、陈丽娟8、奖品运送：程希军、陈德贵9、电源、音箱等设备：厉刚锋、程希军、陈德贵10、现场保洁协助：程希军、陈德贵三、奖项奖品明细、抽奖顺序、开奖号码登记表见附表。四、领取奖品登记表见附表。抽奖券说明：1、抽奖券分为正券和副券，正券和副券上印有同样的号码及员工姓名，且盖有公司行政部的有效公章；正券投入抽奖箱内，副券持有者保存以做兑奖用。2、在兑奖时，必须持有效副券前来？医保参扌Ы比⒔比鸹滴薹ㄊ侗鹫摺⒔比д呔挥枰远医薄？抽奖工作安排：1、主持：陈德贵2、抽奖前奖箱的管理、奖票投放解说、抽奖协助等：程希军、陈德贵（抽奖箱）3、奖品的派发及已开奖券的保管、登记：程希军、陈德贵好文供参考!7/164、开奖号码登记：胡洁芳、曹红敏有关抽奖条件的说明1、抽奖从最低奖项开始抽起；2、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中；3、凡持有抽奖券的人员，请将兑奖正券在正式抽奖前1个小时投入抽奖箱中。关于兑奖的说明1、此次抽奖实施现场开奖，兑奖、领奖制；2、所有的奖品必须由本人持兑奖副券到领奖台登记领取，一律不得代领。未能到抽奖现场者，其奖品在抽奖结束后由其本人凭兑奖副券到行政部登记领取公司抽奖活动方案【第三篇】活动简要描述：本次活动主要采取摇号抽奖的方式进行。活动前期进行抽奖券印制和发放，活动时集中在现场摇号抽奖和开奖，并当场发奖。奖品设置为特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、四等奖，现场摇号开奖现场发奖。一、活动目的：调动全体员工的参与积极性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、紧张的心情，让全体员工感受到公司的关爱，进一步增强好文供参考!8/16企业的凝聚力和向心力，为了保质保量完成20xx年的目标任务打下良好的基础。二、活动范围：集团公司全体员工（含XX、YY、ZZ）。注:部长及部长以上管理人员不参加此活动。三、活动地点及时间：分别以XX，YY-ZZ为单位分为两个活动单位。地点：XX厂区、YY厂区人员：XX员工集中在XX厂区，YYZZ员工集中在YY厂区。时间：春节前二日（20xx年2月10日左右）四、奖池额度及奖项设置：万元，万元；合计：15万。XX奖项设置：1、特等奖：比亚迪F0轿车一辆（1名）费用约3万元2、一等奖：摩托车一辆（1名）费用约万元3、二等奖：电瓶车一部（2名）费用约万元4、三等奖：电磁炉或电饭煲一台（100名）费用约2万元5、四等奖：50元充值卡一张（500名）费用约万元合计:万元。注：特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。好文供参考!9/16YY奖项设置：1、特等奖：比亚迪F0轿车一辆（1名）费用约3万元2、一等奖：摩托车一辆（1名）费用约万元3、二等奖：电瓶车一部（2名）费用约万元4、三等奖：电磁炉或电饭煲一台（60名）费用约万元5、四等奖：50元充值卡一张（300名）费用约万元合计:万元。注：特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。其余费用预算:1、摇奖机1台：万元2、摇奖活动台搭设及音响设备租用：万元3、奖卷印制：万元合计：1万元五、奖卷发放方式及抽奖规则抽奖卷发放规则：按工龄数发1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷；2、满1年不满2年的发2张抽奖卷；……以此类推。XXXX的总奖卷数9700张左右，YY/ZZ2775张左右，为便于抽奖时方便开奖，XX凑成整数10000张，YY凑足整数3000好文供参考!10/16张。除按工龄发放后，剩余的奖券分发给以下员工：1、历次评选出的优秀员工；2、获公司小功以上奖励的员工；3、参加县级以上各种竞赛获得名次的员工；4、在公司内刊上投搞并被采用的员工。抽奖卷编码及抽取方式：1、编码:编码按顺序号从0001、0002、0003开始一直到9999,YY至2999。2、抽奖方式：采用摇奖器摇奖的方式进行。XX:（中奖人数604,按人数中奖率为%，按奖票数中奖率%）特等奖:四位数全中（摇号1次），1人中奖一等奖:四位数全中（摇号1次），1人中奖二等奖:四位数全中（摇号2次），2人中奖三等奖:后二位数全中（摇号1次），100人中奖四等奖:后二位数全中（摇号5次），500人中奖YY:（中奖人数304,按人数中奖率为%，按奖票数中奖率为%）特等奖:四位数全中（摇号1次），1人中奖一等奖:四位数全中（摇号1次），1人中奖二等奖:四位数全中（摇号2次），2人中奖好文供参考!11/16三等奖:后二位数全中（摇号2次），60人中奖四等奖:后一位数全中（摇号1次），300人中奖注:摇号过程中如摇出重复号码，以先摇出的为准，只取一次，不重复中奖。3、监督员及开奖人的产生：监督员由各部门推荐；开奖人可以邀请公司领导开奖或邀请员工开奖。4、监督员与开奖人的职责：监督委员会：负责监看整个开奖过程，负责中奖球号的核对；开奖人：负责启动开奖机，直至开出的奖球数产生。六、活动保障为了保证活动的正常进行，本次活动需要各活动单位成立相应的组织委员会和监督委员会。组织委员会主任：CEO副主任：CFO执行主任：生产副总成员：XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、组委会机构：XX管理部、YY管理部监督委员会根据员工数按比例推荐选举产生，监督委员会人数由活动好文供参考!12/16单位根据本单位自身情况确定。目的是参与整个组织过程，见证活动过程的公开、公正、公平开展。公司抽奖活动方案【第四篇】活动目的：丰富员工的生活，提升公司的企业文化形象，让员工度过一个愉快的春节。参加人员：总公司全体员工抽奖时间：20XX年1月13日周五晚上19：00之后活动主持：李俊杰、王娟工作人员：余鹏、陈植琳、郑爱娜抽奖宗旨：1、本次抽奖采取“人人有奖、永不落空”制；2、相关领导和游戏获胜者抽取；3、本次抽奖现场共抽取“特等奖1名”、“一等奖2名”、“二等奖3名”、“三等奖4名”、“活力奖27名”，共35名。一、活动程序好文供参考!13/161、18：00全体领导及员工入席2、19：00——21：00抽奖A、叶总致新春贺词B、部门领导及在游戏中获胜员工抽取奖券C、抽奖间穿插小游戏二、实施细则1、资金：办公室将领导审批后的活动经费申请表交由财务，并请财务部落实资金。2、奖品购置：财务部与行政部协助3、奖品保存及发放：林丽洁、林小洒4、奖券等相关物品制作：余鹏、陈植琳5、抽奖券的分发：陈植琳、郑爱娜6、抽奖成员：相关领导及在游戏中获胜员工7、现场拍照：李俊杰三、奖金设置序号奖项设置奖品形式奖品数量奖品金额小计1特等奖现金12000元20002一等奖现金21000元20003二等奖天虹购物卡3500元15004三等奖天虹购物卡4300元12005活力奖红包2750元1350合计8050好文供参考!14/16四、抽奖券说明1、抽奖券分为正券和副券，正券和副券上印有同样的号码及员工姓名，且盖有公司公章；正券投入抽奖箱内，副券由持有者进行保存以做兑奖之用。2、在兑奖时，必须持有效副券前来兑奖，凡无效奖券、奖券损坏无法识别者、奖券丢失者不予以兑奖。五、抽奖工作安排1、抽奖前奖箱的管理、奖票投放解说、抽奖协助等：郑爱娜、余鹏2、奖品的派发及已开奖券的保管、登记：徐承会、林丽洁六、有关抽奖条件的说明1、奖项由低至高；2、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中；3、除接受迟到人员且在第一轮抽奖未开始前的奖券投入抽奖箱外，其余情况一律不得将奖券投放到抽奖箱中。七、关于兑奖的说明1、此次抽