劳动保障工作总结范文【5篇】

劳动保障工作总结范文【5篇】编写各种文档是我们必须履行的职责之一，范文日益被人们所重视和推崇。熟读优秀范文能够提升我们的写作能力和表达能力，怎么样去寻找适合自己的范文呢？您想了解更多有趣的内容吗读一遍“劳动保障工作总结范文【5篇】”吧，欢迎您来参考下载本文祝您愉快！劳动保障工作总结篇【第一篇】根据年初下达的目标任务，白碱滩区社会保险管理局认真履行职责，积极开展城镇居民医疗保险工作。上半年，我区主要以开展学生参保工作为主。截止目前，我区城镇居民医疗保险共参保缴费11489人，完成全年工作目标的88%，位列全市第一。一、继续做好城镇居民医疗保险政策宣传工作。1、设立咨询专线，为来电的居民解答。2、利用辖区居民前来缴费、报销之际，主动进行政策的宣传、讲解。3、组织上街宣传咨询。5月29日，人事劳动和社会保障局组织各科室工作人员，在主要街区进行了相关政策的宣传、咨询。二、加强与相关部门的沟通联系，紧密配合，认真做好在校学生、儿童的参保缴费工作。1、在宣传资料上新增了城镇居民医疗保险报销电话、报销地址、报销时间等内容，并印制6000份发放到每个学校、幼儿园，方便广大家长的参保和报销，提高了参保积极性。2、为不影响学校老师的正常教学，主动上门收取参保学生的保费和信息，同时针对在数据审核和录入过程中发现的问题，及时反馈到学校核实，保证学生能够正常参保缴费。3、积极与克区、乌尔禾区社保局联系，做好跨区就读学生的参保缴费工作。为方便跨区就读学生的正常缴费，我们将学生缴纳保费及时送到克区社保局，由克区社保局再分解到相关街道开具参保票据后再交与我局。我区两个街道也加班加点认真审核、录入，保证了所有参保票据在放假前发放到每个学生手中。劳动保障工作总结篇【第二篇】一年来，我社区劳动保障工作站在爱辉区就业局的正确指导下，用心宣传劳动保障政策、法规，认真执行上级主管部门部署的各项工作任务，充分发挥社区劳动保障网络和平台作用，不断加强和完善社区就业再就业工作，促进社区劳动保障工作的有效开展。现将今年工作状况汇报如下：就业是民生之本，事关社会的和谐稳定。我们从辖区实际状况出发，拓宽渠道，广开门路，全面做好就业与再就业工作，确保各项工作和优惠政策落实到位。1、全年共新增下岗失业人员306人，共有294人实现就业再就业，其中就业困难人员就业再就业163人，有62人实现了省内、国内和国外的劳务输出。2、今年3月11日开始为城镇失业人员办理《就业失业登记证》，这是针对失业人员的一项惠民政策，做好《就业失业登记证》发放管理工作，有利于劳动者享受公共就业服务和就业扶持政策，并能全面掌握劳动者就业信息和失业信息，是贯彻落实就业扶持政策的重要举措，关系到广大劳动者的切身利益。为保证这项工作的顺利开展和进行，我们做了宣传和咨询解答工作，确保《就业失业登记证》发放到位。截止年底，我社区已申请领办《就业失业登记证》的人数为638人，其中“4050”人员108人。3、全年公益性岗位安置下岗失业人员55人，其中安置就业困难人员16人。4、用心采集用工信息327条，带给岗位个数654人次，及时向下岗失业人员发布岗位信息。切实帮忙下岗失业人员带给有效服务，全年本社区有309人办理了求职登记，247人在社区的帮忙和指导下实现了就业再就业。5、小额担保贷款是帮忙失业人员自谋职业，实现自主创业的有效手段和政策支撑。今年的贷款人员除持有《再就业优惠证》人员外，还扩大到持有《就业失业登记证》人员，因此工作任务加重，在工作中，我们仔细审核贷款人员带给的材料和证件，按照要求装订并存档，向不贴合条件的失业人员详细说明状况。全年我社区黑河市共有42人，爱辉区有37人取得了小额担保贷款，为创业人员创业及扩大创业规模带给了资金支持。6、下岗失业人员灵活就业基本养老保险补贴工作是鼓励下岗失业人员透过自谋职业和灵活就业实现再就业的优惠政策，自XX年这项工作开展至今，已连续五年为下岗失业人员补贴基本养老保险，充分体现了党和政府对下岗失业人员的关怀，这项优惠政策已越来越被下岗失业人员所重视。由于今年的工作任务重，今年的社保补贴发放工作从11月22日开始，时间紧任务重，为有效开展这项工作，我们两名工作人员加班加点，确保申请人员能够及时领取补贴。在办理的过程中，本着对下岗失业人员负责的态度仔细审核，认真填表，耐心告知领钱时间、地点、需携带证件等注意事项，并录入电子台帐，全年共为525人办理了社保补贴。7、为提高下岗失业人员就业技能，促进就业，推荐187人参加各类职业技能培训，为再就业做好准备，其中有102人参加了创业培训，67人经过创业培训后申请了小额担保贷款。今年2月，爱辉区就业局对就业困难人员启动和实施了以“就业援助进家入户帮您解决就业困难”为主题的再就业援助活动。本次活动我们透过用心搜集、带给岗位信息、职业指导、职业介绍、组织就业困难人员参加免费技能培训等多种措施开展援助帮扶活动，帮忙就业困难人员实现就业。活动期间，在社区的用心努力帮忙下，有3人成功在保洁、家政服务等岗位实现就业。对其他就业困难人员我们将继续开展再就业援助，帮忙更多的就业困难人员实现就业。如今大中专毕业生就业形势严峻。为更好地帮忙大中专毕业实现就业，我们对辖区内新毕业的大中专毕业生进行摸底建档，共登记18名大中专毕业生，掌握他们的就业状况和求职意愿。其中透过政府安置机关事业单位见习5人，自主创业2人，自谋职业5人，还有1名困难家庭毕业生李伟经爱辉区就业局审批，被安置在乡镇劳动保障工作站，目前还有5人尚未就业，我们会继续跟踪走访他们的就业动向，寻找适宜岗位帮忙他们尽快实现就业。为了更好地服务下岗失业女工，让她们能尽快适应改革浪潮的步伐，促使下岗失业女工发挥自己的潜能，建立信心，尽快适应社会，早日实现就业。我社区于今年3月5日成立了“鹿源春社区下岗女工互助小组”。互助小组的宗旨是：以实现下岗失业女工自尊、自信、自爱、自强、自助、互助为目标，透过就业、创业指导、互帮互助、扶贫帮困、公益活动、培训贷款、参加健康知识讲座、邀请创业成功人士交流经验等一系列自助、互助、帮扶及公益活动，拓宽下岗女工的再就业渠道，对困难家庭开展结对帮扶，为困难家庭带给生活、就业帮忙，并以此为契机，带动更多的.人参与到此项工作中，让下岗失业女工重扬生活的风帆，更好地融入到社会中去，实现个人及社会价值。1、3月份，互助小组开展了以扶贫帮困为主题的结对子活动，将小组成员中的生活条件好的人员、创业成功人员和目前尚未就业的贫困女工、残疾女工结对子，透过一帮一的扶助，增强她们的就业信心，带动她们实现再就业。2、4月13日，社区组织互助小组成员参加了“携手抗旱传递爱心”为西南旱区群众捐款献爱心活动，让关爱互助精神传承下去。3、5月12日，互助小组成员11人，参加了由区就业训练中心举办的创业培训班，透过创业培训，提高下岗女工的职业素质和技能。4、6月5日，互助小组成员开展了在辖区的楼区内捡拾垃圾的公益环保活动，以求透过我们的活动，带动更多的黑河人加入到爱护我们人类共同的家园――地球，维护生态平衡的队伍中来。5、11月12日，举办的健康知识讲座，聘请社区卫生服务站的医生为辖区下岗互助女工小组成员和部分下岗女工讲解健康知识，帮忙下岗女工树立健康生活观念，增强妇女健康保护意识，持续身体健康，为更好地实现就业解除后顾之忧。6、11月16日举办了“鹿源春社区下岗女工创业经验交流会”。邀请了在创业岗位上取得了必须成功的下岗女工孙岩和王艳红做经验交流。期望透过创业典型的经验交流在全社区广大妇女中营造“崇尚创业”的氛围，激励更多的女性投身创业热潮。现已建立了各式台帐25个。今年又新建了下岗失业人员家庭户卡，并将户卡信息录入微机，便于实行动态管理，共建立下岗失业人员家庭户卡773户，户卡反映资料真实。1、今年5月末，我社区劳动保障工作站协助市、区就业局及劳动监察局一同开展“春暖行动”活动。对辖区内规模较大的9家企业进行了走访，了解企业用工状况，宣传《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动保障监察条例》等法律法规，了解辖区内企业农民工的就业环境及签订劳动合同、拖欠、克扣工资等问题，依法规范劳动力市场，切实保障农民工的合法权益。2、11月中旬，协助市、区劳动监察局对辖区内的企业和用人单位的劳动保障和用工状况进行了补检登记，在去年登记的62家用工单位基础上，又补检了10家，对这些单位的用工状况做了翔实登记。以上是我们鹿源春社区一年来的工作，这期间的不足之处，今后我们还要努力学习，用心进取，工作上大胆创新，结合本社区实际，加大工作力度，发挥社区劳动保障平台的就业再就业服务方面的基础作用，本着为群众解忧、真情服务的工作理念，扎实开展工作，认真做好今后的劳动保障工作。劳动保障工作总结篇【第三篇】一、引言劳动保障个人年度工作总结是年终考核的重要文件，也是对一年来工作成果的回顾和总结，具有重要的导向作用。通过劳动保障个人年度工作总结，不仅能够发现自身的不足之处，也能够突出个人的工作亮点，为今后的工作提供有力的借鉴。下面，本文将从五个方面详细分析一年来所做的工作以及在工作中所遇到的困难与解决办法。二、工作成果1.劳动法律知识培训：在本年度中，我利用每周集中培训、新人上岗培训、下岗培训、重点工种培训等方式，为员工进行了劳动法律知识培训。通过这些培训，员工对劳动法律知识的认识明确了，对于工作中的纠纷及时解决，维护了员工的权益。2.工资管理：从工资清单审核、员工工资问题的咨询、工资福利优惠政策的制定等多个方面，及时回答员工问题，制订优惠计划，解决工资发放过程中出现的问题，并督促财务部门及时发放员工工资，做到了及时、公平、合理、规范。3.劳动争议纠纷处理：在劳动争议处理中，我始终把公正、合理、独立、快速为原则，在处理争议纠纷时，要有条不紊，认真细致，处理出公正的意见，维护员工权益，维护和谐稳定有序的企业发展。4.应急管理：在应急管理方面，我注意了解厂区的各种突发情况，制定了适当的应急预案。及时发现报告，在突发情况下及时处理措施，保证员工的人身安全和财产安全。并且在每次应急演练中，对员工进行现场演练和考核，提高了员工的应急处理能力。5.安全生产：在本年度中，通过我与安全保障部门的积极配合，除了定期召开安全会议并制定安全目标，还密切关注工作场所的安全情况，加强了安全设施的维修和保养，教育员工提高执行安全规程的自觉性，确保了企业的安全生产。三、感悟与反思本年度的工作经验，让我深刻认识到了做好劳动保障这项工作的重要性，并通过工作经验不断提高自己的专业技能及相关知识。同时，在工作中也遇到了一些问题，如响应速度不够快、解决问题不够彻底等。针对这些问题，我将更加注重工作效率，提高协调和沟通能力，加强相关知识学习和技能培训，以及处理问题时要善于倾听和理解，更好的为企业的稳定发展出一份力量。四、工作展望在今后的工作中，我将加强对企业政策的学习与掌握，增强自身的专业素养和技能水平，并且在与员工的沟通沟通交流中加强倾听和理解，因为只有协调和沟通才能更好地完成工作。同时，我也会通过慢慢累积和总结经验，不断提高自身的能力，为企业和员工，做出更多的贡献。五、结语作为劳动保障岗位从业者，我们的主要职责就是“让员工安心工作，企业放心用人”。要达到这个目标，我们就必须时刻保持警觉，细心周到，做好每一个细节，才能真正服务于公司和员工，达到劳动保障的使命。经过本年度的总结与反思，我相信，在今后的工作中，我将更加注重工作效率，培养工作热情，保持良好的工作状态，愿为企业的发展奉献更多的智慧和力量，为职工的福利更添保障和福祉。劳动保障工作总结篇【第四篇】近年来，社区劳动保障协管员作为社区服务队伍的重要一员，负责督促社区居民遵守劳动法规，保障劳动权益，推动社区居民就业创业等，取得了显著的成效。本文将从以下三个方面总结社区劳动保障协管员的工作实践，旨在加深公众对社区服务队伍贡献和作用的认识。一、加强居民劳动权益保障社区劳动保障协管员是居民劳动权益的直接保障人，他们在日常工作中，不断关注着社区居民的生产生活，积极维护居民的各项劳动权益。通过组织开展各种形式的知识普