工作总结范文下一步工作计划怎么写【范例4篇】

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1/18工作总结范文下一步工作计划怎么写【范例4篇】【参考指引】这篇优秀办公文档“工作总结范文下一步工作计划怎么写【范例4篇】”由三一刀客网友为您整理分享,以供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!工作总结下一步工作计划怎么写【第一篇】今年以来,文昌社区在街道党工委、办事处的正确领导下,按照社区要“突出特色、打造品牌”的总体要求,紧紧围绕年初确定的目标,大胆实践探索社区治理新模式模式,努力构建和谐社区,下面就今年上半年的工作做一简要汇报,敬请领导和同志们批评指正。今年以来,文昌社区紧紧围绕街道党工委、办事处的部署要求,牢牢把握区域化党的建设为核心主题,按照“12347·服务暖社区”品牌思路,以“四区”建设为标杆,创新3456社区工作法,组织实施“1+7+X”协商民主模式,加强社区网格化建设,狠抓社区组织建设,社区建设取得了丰硕成果,文昌社区正在朝着成熟、稳健、和谐、幸福的新社区强势推进。1.搞好社区阵地建设,为广大居民提供高标准的服务活动平台。首先街道投资300多万元,建成了“一场两区一长廊”,暨“一场”是指文昌先锋广场,是为广大党员、居民提供室外活动的场所;“两区”是指社区党员、居民服务区以及2/18和谐宜家休闲娱乐活动区,总建筑面积646平方,完善了社区便民服务大厅和居民活动场所,给居民提供温馨的办事环境和娱乐活动阵地,其中包括党员、居民综合活动室、健身室、电子阅览室、书画室、棋牌室、老年人休息室、社区警务室、调解室、法律服务站、司法矫正服务中心、图书角等。“一长廊”社区文化长廊,充分展示了长清文化和文昌的社区活动。二是整合资源进一步改善文昌卫生室医疗条件,真正满足居民的基本医疗保障需求。2.以“四区”建设为标杆,努力建设高标准新社区一是区域化党建先行区(积极推行区域化党的建设,努力实现“组织共建、资源共享、党员共管、活动共办、事务共商”。)文昌社区根据街道党工委、办事处的要求,强力推进社区综合党委建设,构建形成了“组织共建、资源共享、党员共管、活动共办、事务共商”区域化党建新格局,趟出了新路子,迈出新步伐,成果初显,效果明显。首先,按照楼院和辖区单位对党员进行登记,摸清了党员信息,掌握了党员基本情况。其次,通过辖区单位、党员推荐,组织考核,确定党支部候选人。三是党工委对考核的人选召开党委研究,确定党支部成员,设立了和谐宜家7个党支部。四是整合多方资源,吸收了社区党支部、驻区单位、社区党员民警、物业公司等产生党委专兼职委员7名,建立了社区综合党委,初步形成了“社区大(综合)党委—网格党支部—楼院党小组”开放式、广吸纳、全覆盖的党建格局,实现辖区内单位联动融合、优势互补、相互支持、3/18共驻共建的良好氛围。二是社会治理示范区城区社区规范化治理首先是以人为本,服务居民。要始终把实现好、维护好、发展好社区居民的根本利益作为工作的出发点其次是政府主导,社会参与。要在党组织统一领导下,发挥社会各职能部门的主导作用,确保社区服务的公益性和便民利民特点,增强社区服务可持续发展能力。大力培育和发展各类服务性、公益性、互助性的社会组织,鼓励和支持社会组织、企事业单位和社区居民参与社区服务,发挥多元主体在社区服务体系建设中的作用。三是资源整合,共建共享。要充分发挥各项服务设施和服务职能的作用,逐步整合与社区服务、设施建设有关的资金、项目和资源,最大限度的利用好资源。把社区建设成为“三有一化”(有人管事、有钱办事、有场所议事,构建社区党的建设工作格局区域化)工作服务体系,要与加强社会管理,维护社会和谐稳定结合起来,注重社区服务体系规范化建设,要建立健全科学高效的社区服务管理运行机制和共驻共建机制,发挥综合效益,增强服务功能。四是因地制宜,分类指导。既要全面谋划、科学布局、注重长远、整体推进,又要坚持从实际出发,量力而行,逐步完善社区服务体系;既要把握社区服务体系建设的统一要求,又要立足不同地区不同情况,突出重点,强化特色,真正把社区治理好。三是开放式小区物业管理实验区文昌社区紧紧围绕开放式小区管理,大胆实践探索社区治4/18理新模式,努力搞好老旧小区治理。首先通过单位推荐、民主选举、张榜公示等方式规范好楼或楼道长,选举产生了文昌花园小区业主委员会;二是按照有关规定入户征求意见,确定由业主委员会通过招标投标方式,引进物业服务企业,解决开创老旧开放式小区无人管理的新模式,目前已经招标工作已经完成,近期物业公司将会入驻,由物业公司给居民提供基本服务(保洁、安全)。在此基础上,按照“一事一议”“菜单”式方法,逐步解决绿化、亮化、硬化、美化并在文昌社区推开,把文昌社区尽快打造成长清开放式小区物业管理的实验区、协商民主的模范区,为长清加快融入省会中心城区做出积极的贡献!四是协商民主的模范区文昌社区结合城市社区的特点,首先建立了“1+7+X”协商民主新模式,暨1名理事长(由包社区的街道领导担任)、7名常务理事(从党支部、居委会成员中、群众代表、老干部等方面产生7名代表)“x”指不固定理事会成员,即其他利益的相关人士及其他领域的相关人员。理事会通过“四进访民情,五步促协商”工作机制,畅通议题收集渠道,规范议事流程,确保依法议事、依法办事。同时,按照“大事大议,小事小议,急事立议,无事不议”的原则,由理事会为涉及群众切身利益的公共议题搭建沟通平台,让群众和相关利益方成为议事的主角,真正实现了群众的事情,让群众自己商量着办。二是推行“四进访民情、五步促协商”,即(四进:领导干部进社区、5/18区属单位进社区、“两代表一委员”进社区、在职党员进社区;五步:选题定事、调研明事、协商议事、结果公示、监督执行)。通过成立民情理事会、建立微信平台等方式,为居民群众搭建一个有序参与社区事务决策、管理和监督的民主协商平台。3.开辟新特色创优新服务。首先实行“一专多能、全科全能”服务模式,借助“互联网+”和微信“双网”平台建设,通过打造全科社工,逐步实现线上线下“双向”全科全能服务;二是推行“3456”群众工作法,实行“三访四到五员六报”工作方法。三访:困难家庭必访;危重病人家庭必访;空巢老人及留守儿童家庭必访。四到:群众有不满情绪必到;有突发事件必到;有矛盾纠纷必到;有喜事丧事必到;五员:楼长是政策宣传员、民情信息员、矛盾调处员、安全环境巡查员、社区服务监督员。六报:公共设施损坏必须提报;居民房屋出租必须提报;有安全隐患必须提报;有不稳定因素必须提报;外来暂住人口必须提报;家庭重大疾病必须提报。通过社区、楼长联席会制度,及时了解社情民意,积极协调解决居民反映的实际问题,遏制不安定因素发生,确保辖区社会安全稳定;三是建立“线上信息交流+线下服务保障”联动机制。今年以来,文昌社区紧紧围绕全民学习网站和“四社”联动,认真开展“线上信息交流+线下服务保障”,开通了文昌社区微信公众平台,使政务服务、公益服务、便民服务于一体,社区居民广泛参与。济南泉学e站为社区配备了6台电脑,建立了“互联社区”信息平台,让社区居民通过全民学习网和“四社”联动紧密联通起6/18来,实现在一个平台上互动交流。在线上,社区居民提出服务和个人诉求,社区信息员以及各类社会组织,发布各类通知公告、政策咨询、展示工作活动风采,响应社区居民服务需求和诉求已基本形成;在线下,针对社区居民提出的个人诉求和问题,能够及时解决的由社区解决,不能及时解决的,由社区居委会召开五位一体联席会、协商民主议事、社区事务联席等,共同协商解决或相关职能部门协助办理,办理的结果和处理意见及时在线上反馈答复。四是依托山东师范大学、山东女子学院等高校结成了对子,创建大学生实践基地和志愿者服务队,为高校提供优质的实践平台,为社区注入更多新活力。五是党建引领,融合发展,目前我们文昌社区成立了“红烛(党员)志愿者服务协会”,下设社区书画苑、戏曲队、舞蹈队和大学生志愿服务队等十多个社会组成,举办了春节欢乐周、给广大居民写春联、送福、元宵灯谜会、书画展、大学生组织的亲子活动、庆七一重温党的誓词红歌演唱会等10余场次,多次迎接领导的视察,受到领导的好评。尊敬的各位领导、社区广大居民朋友们,2016年是文昌社区的“基础建设年”,文昌社区在街道党工委、办事处的正确领导下,立足社区实际,实事求是,因地制宜。从居民最关心和迫切需要解决的问题做起,通过社区上下积极工作,一个“居民自治、社会稳定、环境优美、和谐文明”的新型社区将呈现我们面前,为实现城区社区规范化治理打下坚实基础。7/18工作总结下一步工作计划怎么写【第二篇】上半年,按照县委要求,在党建方面主要做好以下几项工作:一、严肃党内政治生活。按照程序要求开好党委班子民主生活会。会前广泛征求党内外对班子及班子成员的意见,班子成员真诚深入的谈话,鞭策共勉,认真剖析,查找问题,撰写材料,开展批评和自我批评,会议氛围激烈而和谐,既红脸出汗,又增进团结。民主生活会达到了预期的目的。二、以“两学一做”教育为抓手,深入开展学习十九大精神、“两会”精神、习近平讲话、中央12号文件和省七届4次会议精神活动。党委理论中心组不但学习在先,而且带头宣讲“习总书记讲话”精神及“指导意见”的重大意义,将“讲话”精神和“指导意见”内容和要求贯彻融入到农场各项工作之中。学习活动做到时间、内容、人员三落实,杜绝流于形式。同时,组织支部书记全员参加县组织部举办的培训班,强化对“两会”精神和省委刘书记的讲话精神的学习。开展党员学习日活动,深化党员对十九大精神和“两会”精神的学习。在6月开展的纪念建党97周年系列活动中,开展以“不忘初心,牢记使命”为主题的党课教育活动,通过活动,使广大党员在政治上、思想上紧跟时代的步伐。三、抓两头带中间,推动党支部规范化建设。一是根据“五好党支部”的条件标准和创建目标,通过宣传发动、自查申报、分析比较,确定什聘队党支部、五区社管站党支部为2018年8/18争创“五好”党支部单位,围绕健全组织、建强班子、强化管理、完善制度、提升效能5个方面,专门对这两个支部的支部书记进行指导性座谈交流4次。党办、发改科等部门多次到这两个创建点现场办公,针对现有硬件设施不够完善的问题,投入万元对活动场所改造。二是经认真排查、比对、分析,确认什牙下党支部为“软弱涣散”党支部,针对“软弱涣散”原因,制定整改方案,建立工作台账。以抓班子团结、增强支部战斗力、凝聚力为着力点,重点解决支部书记的“走读”和凝聚力欠缺的问题,规定他每周必须住队2-3天,必须与党员群众打成一片,同时加强对其进行思想教育和素质、能力提高的专题培训,并多次到党支部进行督导,促其整改。党委办、农办党总支密切跟踪,每月约谈,该支部“软弱涣散”现象正在整改中,支部作用逐渐发挥,群众满意度逐渐提高。此外,根据实际,以开展“七一”系列活动为契机,由农办党总支牵头,在6个农业队党支部召开以学习十九大精神、习总书记讲话和支部书记上党课为主要内容的党建工作促进会,所属党员全员参加,积极性空前高涨,党建促进会取得良好效果。四、积极做发展党员工作,为党组织补充新鲜血液。认真贯彻《中国共产党发展党员工作细则》,严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针和发展党员标准和程序,从严从实做好发展新党员工作。特别注重在生产第一线中培养和发展党员,为基层党组织补充新鲜血液,增强基层组织活力。上半年发展入党对象1名,培养入党积极分子9/186名,并指定专人负责跟踪,成熟一个发展一个。五、严格党建工作经费管理。与各党支部书记签订党建工作经费管理使用协议书,建立党建工作经费使用台帐,明确党建经费使用范围要求和责任,严格管理使用党建工作经费,使用当其所。此外,强化对党建工作的督导。责成党委办对党建工作进行定期或不定期抽查督导,通过支部汇报、查阅记录、走访座谈、突击抽查、询访群众等方式强化对基层党建工作的督导,把党建工作落到实处。六、深入推进党建促脱贫攻坚。我场现有贫困户7户21人,均于2017年12月脱贫退出。今年以来,党委巩固扶贫脱困成果,继续关注扶助贫困群体:春节慰问7户贫困户发放慰问金2900元;为贫困户黄洪波购买800元鱼苗,经常去人指导养鱼;动员贫困户黄亚国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