经理秘书个人年度总结

经理秘书个人年度总结总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料，它可以有效锻炼我们的语言组织能力，快快来写一份总结吧。那么总结要注意有什么内容呢？以下是网友精心分享的“经理秘书个人年度总结”，欢迎学习下载与收藏。经理秘书个人年度总结1经理秘书与办公室行政工作有类似的地方，很多工作是相同的，比如内勤、文件处理、档案管理、来人来电接待等，都有这样的工作。多想想以前怎么工作的，总结一下以往的经验并且发扬光大就好。经理秘书顾名思义是经理的秘书，也就是经理的日常工作助手，最重要的职责就是为经理服务，从这个意义上来说工作也比较单纯，只有一个工作核心和重心，那就是围着经理转。作为秘书，还有一项重要的职责，就是桥梁与纽带作用，你是经理与其他部门、领导、同事的桥梁与纽带，要通过你来做到上传下达、下情上传，因此要忠实地做好传声筒，千万不能猜测，加入自己的理解和东西，这一点十分重要。俗话说：秘书不是官，见官大一级，你所说的一切都代表经理，因此说话做事要慎重，不能信口开河，不懂就问，多与经理沟通。既然见官大一级，那么为人处事也是很注意，毕竟秘书不是官，不能有大国沙文主义的思想存在，相反为人应该更谦虚谨慎，以平常心对待其他每一个人，有时候甚至比其他一般人更要夹着尾巴做人。当然该运用权威的时候也要好好运用。好记性不如烂笔头，随时准备纸笔，边听边记，不明白的再问再记。总结为：1、有更多的付出精神，不能太计较工作时间和个人报酬；2、常用电话号码、重要客户和合作者的联系尽可能熟记；3、要学会摆弄文件，学会挡案管理，重要文件能随时拿出来，所保存的.文件能在2分钟之内找到，近期（半月内）过手的文件要迅速知道其去处；4、学会记住认人，凡是见过一次面或找过你上司一次的人，一定要记住其容貌和姓名，最好能在下次见到时，能立即知道这人姓什么，做什么的；5、应酬活动，场合允许要站在老板身边，轻声提醒上司对面过来准备与你上司打招呼的人姓什么、做什么的；6、学会记录，只要在场能记录的一般你就别拉下，说不定什么时候有用；7、开会一般你只是列席，要记住尽量少发言，如非上司问及，一般不发言，但是一定要将会议记录一定要全面，尤其是重要发言和会议决议；8、对内部各部门和人员有调查研究和了解情况的权力，但没有指令权，若转达上司的指令一定要在下达之前说明；9、为了写东西，多做标准文本，以备不时之需；10、对其它同事不可有骄娇之气；11、无论对上、对下，多用“请”和“谢谢”；经理秘书个人年度总结2工作职责1、起草、打印、登记和存档总经理签发文件2、掌握总经理的日程安排，为总经理接见访客做好预约工作3、收发传真，并及时交给总经理处理4、接听电话、妥当应答，如有必要，做好电话记录5、翻译公司所需的资料，对外交流时任翻译6、负责高层会议筹备和记录7、完成总经理或行政经理交办的其他工作8、起草公司股东会和董事会的会议材料9、作好公司重要会议的记录及会议纪要的整理10、起草公司年度工作总结及总经理讲话稿11、进行物品及文档的管理12、参加商务谈判与负责接待客户来访13、协助负责来宾的接待14、协调公司内部戈壁门]分支机构关系15、协调公司与外部相关部门的社会关系任职资格1、教育：多种专业背景本科以上学历2、工作经验：2年以上高级秘书工作经验3、培训：管理学、管理技能开发、公共关系、财务管理、文书写作、档案管理方面的培训4、技能/能力：（1）熟悉公司文档管理；（2）良好的中英文写作、口语、阅读能力；（3）熟练使用办公软件及办公自动化设备。5、其它：（1）良好的组织沟通协调能力；（2）工作细致认真，谨慎细心，条理性强；（3）责任心强，勇于承担挑战性的工作；（4）具有开拓精神和团队精神。