通用的给公司的感谢信3篇在现在社会,感谢信在我们的生活中并不鲜见,不同种类的感谢信使用的场景也会有所不同。还是对感谢信一筹莫展吗?下面是网友分享的“通用的给公司的感谢信3篇”,希望对大家有所帮助。给公司的感谢信1尊敬的业内同仁:在德威堡五周年盛典嘉年华暨20xx第四届品牌战略峰会圆满成功之际,本人作为德威堡的董事长仅代表公司对您在百忙之中参加我司周年庆暨品战会活动表示衷心感谢。时光荏苒,德威堡已经走过五个年头。在各位的帮助和德威堡合作伙伴的信任下,德威堡在过去的五年里一直保持稳步成长的势头,向“打造葡萄酒行业连锁第一品牌,成为备受尊重的全国进口红酒卖场俱乐部,把世界顶级酒庄搬到中国的每个城市”的美好愿景更近一步。感谢您在过去五年间与我们一同成长,共同致力于推进中国葡萄酒行业的发展,创造了一个良好的市场环境。目前我国的葡萄酒业正处于蓬勃发展的阶段,市场潜力无限,发展空间巨大。我们希望在未来的发展道路中能与志同道合的同仁继续保持友好关系,携手开拓中国葡萄酒业市场!过去五年,感谢有您,伴我们一路成长;未来的路,希望有您,随我们一起开创!给公司的感谢信2xxxx供热公司领导:你好!首先请允许我代表奈曼旗大沁他拉镇居民向你们表示致敬!感谢你陪伴着我们度过了一个寒冷的冬天!真是度日如年啊!奈曼地区四季分明,春秋短,冬夏长。从老祖宗那时起就有猫冬的习惯,冬季需供暖。虽然不一定需要六个月,但是政府规定六个月是取暖期,必须供暖,还提前收了半年的供热费。是您看出了这一政策的不合理性,主动缩短了供热期,大幅降低了供热温度。尽管不退还取暖费,但是我们还要感谢您!首先,是您在节约方面为公司做出了贡献。大家知道,煤炭的形成是在漫长的历史阶段,通过复杂的生物化学和物理化学变化逐渐形成的固体可燃性矿物,不可再生。开采煤炭也使矿工们付出了汗水乃至生命的代价。您深知煤炭来之不易,节约一吨就能节省几百元,这对于地处贫困县的奈曼人来说,差不多是一个人的月生活费,几年来具体节约了多少吨煤您最清楚。其次,您在减排方面为地球人做出的贡献。您认为年哥本哈根世界气候大会和年德班世界气候大会的会议议题是正确的。地球正在变暖。国家兴亡匹夫有责,地球兴亡全人类有责!您正确理解了这个大会的宗旨,又以实际行动主动减少二氧化碳的排放量,使奈曼人民提前过上低碳生活,民族素质大大提高。同时也由于您的公司少烧煤炭也产生了很好的社会效应:第一:室内温度低促进了服装生产零售业的蓬勃发展。过去年代到了冬天要穿棉衣,现在更要穿,不过在外面穿进屋后还要穿,不能脱去。这在无形中增加衣物的.磨损,缩短更新周期,服装店的生意更加红火,纳税增加了不少。羽绒服的销量增加,加大了羽绒的需求,促进了养鹅业的发展,涌现出了养鹅业大户,拉动gdp的增长。第二:室内温度低拉动了居民用电消费。电是商品。有资料称内蒙古的发电量有很大一部分送不出去,发出了电不用是极大的浪费。奈曼旗的风力资源相当丰富,风力发电场像雨后春笋一样遍布全旗。我们可以开空调,开电暖气。尽管多数人家还安装不起空调,只好花30元买个小太阳来取暖,增加室内温度。因此,发电厂、电业局都感谢你们。第三:室内温度低有利于人民身体健康。在凉爽的屋内除了喝大酒和打麻将输钱而出汗之外人不可能再流汗了,不至于出门因为室内外温差大而感冒。摄氏12度的厨房是一个良好的保鲜室,买回来的青菜能保鲜,吃剩下的饭菜随便放在哪都不会变质,吃了也不会拉肚子.为此还节省了频繁买菜来回花费的汽油钱,也节省了医药费。不知您省下多少。第五:室内温度低有利于奈曼旗的治安稳定。寒冷室温没有必要开窗开门通风换气,使小偷们没法进屋偷东西。您的煤场的煤也所剩无几,小偷也不能去您的煤场偷煤,气死不少,剩下的断绝了财路,从此改邪归正了。第六:室内温度低有利于节约水资源。洗衣机在低温环境下运转不良,洗衣粉在低温下效率降低,洗过的衣服在屋里凉几天也不干。这大大降低了洗衣服的频率。本来每天一次的冲澡也改成一周去一次公共浴池去洗掉身上因寒冷起的鸡皮疙瘩。省水对干旱的奈曼来说无疑是好事,留点水给子孙种地,子孙也感谢你八辈祖宗。第七:室内温度低有利于家庭幸福和谐。家是人们享受天伦之乐的场所,小时候在灯下听老人讲鬼故事。现在到了晚上不能围坐在灯下了!屋里冷,家家户户夫妻、伉俪、翁婆,天黑后早早钻进被窝,彼此依偎取暖,相拥而眠,互相间忘记怨恨,不再争吵。有时候两人蹦出火花,不小心还会造就出一个小英雄,在严寒中发誓自己长大后成立一个自己的供热公司,好好供热,让父母们不再受冻。第八:您节约煤炭有利于奈曼环境的保护。燃烧煤炭不仅排放二氧化碳,还排放二氧化硫、pm2.5微粒等。头些年您还给那些逝去人的家属送点炉渣掩埋逝者,现在您领不到那份人情了,因为您公司产生的炉渣越来越少了。有人打电话您得接,那不是要炉渣的。第九:您少烧煤炭降低了您手下职工的劳动强度。从正月初八开始您果断减少了锅炉运行时间,这对于节假日不能休息的锅炉工来说是莫大的安慰。你单位效益好,职工工资却不一定高,少干点活就是享受了。当然,在您公司工作就是一种享受。第十:听说您把省下来的钱都捐给政府了,这足以证明您公司效益有多好,奈曼人民感谢您.XXX20xx年XX月XX日给公司的感谢信3尊敬的领导、同事:大家好!这天我怀着依依不舍的情绪写下这封信,俗话说:人生没有不散的宴席。这天选取离开这个我生活与工作了五年的地方,并不是正因公司给予我的太少,也不是待遇问题。回顾五年,公司给予我的实在是太多太多,自我在公司也尽了自我微薄的力量。选取离开是觉得在公司这个完美的平台上,自我就像是温室里的花朵,务必到外面经历风雨才能茁壮成长,也许会碰得头破血流,但也是人生中的一段精彩的回忆。首先十分感谢公司给了我1个很好的工作平台,以及在职的五年里对我的栽培和关怀,让我在任何时候内心都洋溢着感激之情,我从毕业来到新邦,作为新邦发展壮大的证明人,内心无比的骄傲,一路走来,收获了太多太多,都是新邦给我的,但是由于个人原因,不能为公司辉煌的明天继续贡献自我微薄的力量,为此感到深深的歉意。在职的这些时刻里,我从1个懵懂少年学习并领悟了物流的专业知识,学习并领悟了客户谈判、学习并领悟了管理技能,公司给予了我实现自身价值的机会,使我不断的成长,积累了工作的经验,学习并领悟了为人处世的道理,所有的这些都是我所珍惜的,带给我工作和生活中很大的帮忙,感恩新邦,感谢石总、感谢袁总、感谢杨总、感谢程总、感谢艾总、感谢梁总、感谢吕总,感谢所有帮忙与支持过我的同事和兄弟姐妹。在新邦的日子是充实而且愉悦的,与优秀的新邦人成为同事,一齐共事,让我受益匪浅,并且也将深深的影响我,我诚挚的感谢大家,正因你们让我成长,成熟,在朝夕相处的时刻里建立的深深的友谊,是我一辈子的财富。千言万语还是一句感谢,感谢过去的五年新邦给予我的栽培,感谢领导给我的帮忙,感谢同事给我的支持。衷心的祝福公司的规模不断的扩大,业绩不断的提升,祝愿公司领导以及各位同事工作顺利,生活愉快!此致!敬礼!感恩人:李海鸿20xx-11-27